成大專區

諳搬運玻璃及安裝相關經驗者尤佳 要有手排小貨車駕照

★ 執行旅店籌備期間綜合事務 ★ 尋找具有旅店跨部門工作能力的人才 ★ 外語語言專長獎金 期盼藉由跨部門的訓練及實務，培養具有綜合專業能力的優秀夥伴。 1.接受訂位或者是訂房並記錄 2.接待顧客，安排位子或者房間 3.安排行李搬運、叫車等服務 4.飯店房間的清理打掃 5.佈置及清理餐桌 6.為顧客帶位或安排座位 7.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐

1.開發新客戶，拓展市場。 2.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題。 3.訂單作業等相關業務工作處理。 4.產品估價及報價，並處理應收帳款事宜。 5.傳達客戶公司相關業務政策。 6.主管交辦事宜或部門後勤支援。

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您是否喜歡在線上與人互動，充滿活力地解決各種挑戰？ 歡迎無客服經驗但有滿滿熱忱的您來挑戰~ 用您的文字傳遞專業與熱情，協助消費者在購物之旅中享受無縫、快樂的體驗！ ☆薪資與福利 - 月薪：29,000~36,500元。（依績效調整，包含技能津貼及獎金)。 - 年終獎金：最高可達1.5個月(每年依照績效考核提供年終獎金)。 - 佳節禮金：中秋節及端午節各3,500元，過節更有溫暖感。 - 其他福利：公司團保、每季聚餐補助、生日禮、快閃活動、家庭日、尾牙等。 - 除基本勞/健保外，另外提供公司團保，讓生活更有保障。 ☆ 工作內容 - 透過線上文字諮詢進行服務。 - 協助商城活動資訊、網站操作指引、物流配送及付款退貨疑難雜症解答。 ☆ 排班彈性~適合你的生活，個人休假日出遊不再人擠人 - 採平、假日輪班制度。 - 早班上班時間：09:00~18:00。 - 每一班別工時9小時，中間休息1小時，依當月紅字天數(含國定假日)排休 。 - 考核通過後，將安排固定早班。 ☆ 我們需要這樣的你 - 中文讀寫能力佳。 - office軟體基本操作，打字速度至少每分鐘30字以上。 ☆ 立即加入我們！ - 立即投遞履歷，將有專人與您聯繫！ - 欲進一步了解請加入官方LINE@帳號：@980ksomj

掌握國營電能源資訊、了解更多省電撇步！ 訓練個人EQ，培養就算天塌下來也面不改色的絕技！ 歡迎您加入我們的行列！ ☆ 薪資與福利 - 月薪：30,000-32,960元（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） - 假日津貼：120元/日。 - 語言津貼：1,500元 (持有英、客語證照並符合條件者)。 - 績效獎金：每月依績效發放績效獎金。 - 年終獎金：最高可達2個月 (依照績效考核提供年終獎金)。 - 佳節禮金：中秋節及端午節各3,500元~過節更有溫暖感。 - 其他福利：公司團保、每季聚餐補助、生日禮、快閃活動、家庭日、尾牙等。 ☆工作內容 - 電話與文字客服專線之線上諮詢服務。 - 顧客關懷外撥服務。 - 問題紀錄、回覆與後送。 - 參加專業職能訓練以提升專業知識、學習。 ☆ 排班彈性~個人休假日出遊不再人擠人 - 『平日早班，週休二日』 ․主要時段：08:00-17:00、08:30-17:30、09:00-18:00、10:00-19:00。 ․次要時段：07:00-16:00、11:00-20:00。 - 『平假日早班』 (另有假日值班津貼) ․主要時段：08:00-17:00、08:30-17:30、09:00-18:00、10:00-19:00。 ․次要時段：07:00-16:00、11:00-20:00。 - 每一班別工時9小時，中間休息1小時，依當月紅字天數(含國定假日)排休 。 ☆ 我們需要這樣的你 - 學歷：高中職(含)以上畢業。 - 具有服務熱忱、樂於學習、情緒管控能力、溝通反應能力。 - 基本文書處理與中文輸入30字/分以上。 ☆ 立即加入我們！ - 立即投遞履歷，將有專人與您聯繫！ - 欲進一步了解請加入官方LINE@帳號：@980ksomj

想在充滿溫暖與支持的團隊中，打造你的職涯高峰嗎？ 我們提供穩定優渥的薪資、完善的福利，以及彈性的排班制度， 讓你工作與生活完美平衡！ ☆ 薪資與福利 - 月薪：35,000-40,000元(含各項獎金/津貼，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）。 - 全勤獎金：1,000元/月 (須符合全勤條件)。 - 技能津貼：500-1,500元/月 (須通過訓練及考核)。 - 小夜班值班津貼：200~350元/日 (每月約4,000~7,000元）。 - 年終獎金：依照績效考核提供年終獎金。 - 佳節禮金：中秋節及端午節各3,500元，過節更有溫暖感。 - 其他福利：公司團保、每季聚餐補助、生日禮、快閃活動、家庭日、尾牙等。 ☆工作內容 - 提供專業親切的電話及文字諮詢服務。 - 主動關懷客戶，提供電話外撥服務。 - 精確記錄並追蹤服務案件，確保客戶問題得到妥善解決。 - 處理報表及主管交辦事項。 ☆ 排班彈性~個人休假日出遊不再人擠人 - 平、假日排休制度。 - 小夜班時段：14:00~23:00、15:00~24:00。 - 每一班別工時9小時，中間休息1小時。 ☆ 我們需要這樣的你 - 學歷：需高中職以上畢業 - 具備基本電腦操作及文書處理能力。 - 熱情親切，口齒清晰，擅長溝通表達，樂於服務人群。 - 具備高度責任感與團隊合作精神，能獨立作業也能融入團隊。 - 具有抗壓性及高度服務熱忱，良好的溝通協調能力及主動積極學習之態度。 ☆ 立即加入我們！ - 立即投遞履歷，將有專人與您聯繫！ - 欲進一步了解請加入官方LINE@帳號：@980ksomj

1.調製各種冷熱飲料 2.飲料製作，備料及外送服務 3.負責吧台設備以及周遭工作環境清潔

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1. 各工程線路設計規劃、施作及監工，如給/排水配管、電氣(高壓及低壓)、弱電管路 2. 依據工程圖面進行工程檢討及改善維護 3. 繪製、修改工程設計圖、施工圖或竣工圖 4. 工程估算並監督工程運作順暢，及工程正確進行流程，使規格品質符合需求 5. 業主及廠商協調並規劃整合工程進度 6. 需有兩年以上實務經驗 7. 其他面試詳談

工作範疇 / 責任： • 協助撰寫職缺及職缺發布 • 透過各種渠道（如招募網站、社交媒體、推薦及其他招募平台）尋找和篩選潛在候選人的履歷 • 進行電話/視訊面試篩選候選人 • 與銷售總監緊密合作，了解其人才需求並制定有效的招募策略 • 協助人力資源經理制定、規劃和實施人力資源策略和計劃 • 管理和維護招募和行政系統及數據庫 • 參加公司的品牌活動，並在招募會和校園招募中代表公司 • 協助和參與組織公司活動和員工社交活動 • 維護辦公環境，包括辦公設備和用品，訂購文具及其他雜務 Job Scope / Responsibilities: • Assist with job postings and job descriptions writing • Source and screen resume of potential candidates through various channels such as job boards, social media, referrals, and other recruitment platforms • Conduct phone and/or video interviews to pre-screen candidates • Profiling candidates and presenting them to Sales Director • Work closely with Sales Director to understand their talent needs and developing effective recruitment strategies • Assist HR Manager to develop, plan and implement HR strategies and initiatives • Manage and maintain recruitment and administrative systems and database • Participate in company’s branding activities and represent the company in job fairs and campus recruitment • Assisting and participating in organizing company events and staff social activities • Upkeep of office environment, including office equipment and supplies, ordering of stationery and other miscellaneous tasks 要求： • 至少1-2年經驗招募者或類似職位的經驗 • 人力資源、商業管理或相關領域的文憑/學士學位 • 具備良好的溝通和人際交往能力，能有效地與不同文化的人互動 • 具備靈活性和積極度 • 能夠同時管理多項任務 • 對獵頭及招募有熱忱 • 熟練操作Microsoft Office • 優秀的團隊協作能力，結果導向及「可行」的態度 • 優先考慮能立即上班者 Requirements: • Minimum 1-2 years’ experience in Talent Acquisition or similar role • Diploma / Bachelor’s degree in Human Resource, Business Administration or related field • Strong communication and interpersonal skills, with the ability to interact effectively with people from different levels and cultures • Flexibility and a sense of urgency • Ability to manage multiple tasks simultaneously • Driven and passionate for head-hunting and placing candidates • Good computer skills in Microsoft Office suite • Great team-player, result-oriented and a ‘Can-do’ attitude • Immediate availability is highly preferred 福利： • 每月招募獎金 • 年假、醫療和保險保障 • 參加培訓研討會和會議的旅行機會 • 升遷制度透明 Benefits: • Monthly recruitment bonus • 5-day work week • Annual leave, medical and insurance coverage • Travel opportunities for training workshops and conferences • Career progression opportunity 如果你想了解更多，歡迎瀏覽我們的官網和IG社群: 官網: https://salesworksgroup.com/tw/ IG: salesworkstaiwan

堆高機維修師傅，具有相關經驗，可獨立作業者。 1. 執行堆高機檢查、保養及故障診斷作業。 2. 更換及維修堆高機主要零部件，確保運作正常。 3. 能閱讀機械圖紙，深入分析電機與液壓系統。 4. 測試堆高機性能，做出精準調整與優化方案。 5. 協助維修相關文書記錄，維持詳細的維修報告。 6. 熟悉維修工具的使用，包含電動及手動工具。 7. 提供客戶技術諮詢，解決堆高機相關疑問。 8. 確保遵循安全規範，保持維修場地井然有序。

1.負責分項工程成本預算控制 2.負責分項工程現場指揮，並具控管各廠商時間及協調能力 3.負責包商施工之監督與評估 4.依據施工圖進行工程檢討與審查 5.管控施工進度與品質 6.請款計價與審核作業 7.圖面整合及介面協調作業 8.需具工地主任證照(需回訓完成) 9.薪資依年資資歷面議 10.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 詳細皆可面談

1. 負責工程發包及成本預算控制； 2. 監督分包商施工，確保工程順利進行； 3. 檢討施工圖、審查工程文件； 4. 控管施工進度、品質； 5. 資料整理、建檔，製作、整理、保存施工紀錄與文件資料； 6. 其他項目主管交辦事項。

1.消防設備測試、保養、維護、修繕作業 2.陪同消防設備士依消防法及相關法令規定，進行檢查、測試、檢修、申報

1.監督水電工程現場施工 2.水電消防配管、配線 3.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護，含污水、排水系統 4.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝 5.消防設備測試、保養、維護、操作滅火設備 6.依消防法及相關法令規定，對所屬設備、區域進行督導檢查、測試

需求: 1. 大學以上, 會計相關科系畢業 2. 會計工作3年以上 3. 熟悉鼎新ERP系統 4. 可獨立作業 一. 核心職責 1. 日常帳務處理： (1) 處理收支憑證、開立發票與費用報銷。 (2) 記錄進出口交易、管理應收應付帳款。 (3) 應收帳款催收。 2. 帳務與報表編製： (1) 定期記錄並核對總分類帳 (2) 編製月結、季結及年度財務報表。 3. 稅務申報與查帳： (1) 協助公司完成各項稅務申報工作。 (2) 配合會計師事務所進行年度審計、存貨盤點等工作。 4. 其他工作： (1) 出缺勤資料整理, 計算並發放薪資。 (2) 盤點存貨。 (3) 協助管理層進行財務數據分析。 二. 例行性事務採購 1. 三間供應商比價 三. 主管交辦事項

1.瓦斯配送與客戶服務 2.月休7+1天，排休制 3.每月經常性薪資45,000~50,000(含加班費,獎金);固定休週六日。 4.試用期一個月,要到鳯山直營店實習。 5.配送交通工具由公司安排:機車、小貨車、3.5噸貨車 6.有駕駛3.5噸貨車經驗者，另有津貼 7.成為正職人員後,滿3個月通過新人考核會調薪$3000,年資滿一~三年再調薪$1000~3000!

1.對於進出貨、製程以及成品進行進料檢驗 2.需依圖面使用測量儀器(分厘卡、游標卡尺、投影機....等) 3.需學習操作光篩檢測儀器(有教育訓練，無經驗可） 4.協助主管交辦事項