成大專區
貨櫃場內貨櫃吊卸司機,跨載機機具操作, 需有3公噸以上移動式起重機執照 員工福利 三節獎金 生育禮金 結婚禮金 喪葬禮金 生日禮卷/端午禮卷/中秋禮卷 勞健保及公司團險/勞工退休金提撥 ◎免費供餐 歡迎來電洽詢 (02)24515253 *305 駱小姐 歡迎所有求職者
1.提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 2.負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 3.負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 4.負責清點商品、進退貨及管理庫存。 5.負責POS系統收銀機操作、結帳。 這裡強調快樂及開放的工作環境,提供勞健保、加班費,並視工作表現提供績效獎金。歡迎加入我們成為門市夥伴的一員。
1.提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 2.負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 3.負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 4.負責清點商品、進退貨及管理庫存。 5.負責POS系統收銀機操作、結帳。 這裡強調快樂及開放的工作環境,提供勞健保、加班費,並視工作表現提供績效獎金。歡迎加入我們成為門市夥伴的一員。
1. 門市人員教育訓練與人員調度 2. 門市人員績效管理,人員激勵、輔導與溝通協調 3. 情緒穩定,能妥善協調勞資關係 4. 主管交辦事項
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀 8.環境清潔 9.內場支援及調度
汽車電機、引擎、底盤、定位,汽車保養維修。 具任一專長均可面試。
科技廠的機台配管,風管安裝、維修作業。
●有雷射或折床操作經驗者尤佳(無經驗也可試)。 ●操作雷射切割或折床設備、執行製造單上的內容。 ●定期檢查及維護機台,確保設備正常運作。 ●按照安全作業規定,確保操作環境與人員安全。 ●底薪3萬起,日後可穩定獨立作業並排除問題加薪至〝5萬起〝。
機械設備自動控制 控制盤設計裝配、電控配線、機台、熱處理爐配線配電 客服維修 程式控制 能獨立作業 配合出差、加班
焊接工程及切割,鋼鐵結構,加工,組裝,主管交辦事項。 能獨立作業。 配合出差、加班。
※機械鈑金焊接組裝 1. 金屬銲接相關作業。 2. 具識圖能力、可獨立做業者佳。
1.在吧台依據顧客需求調配各種含酒精與不含酒精飲料 2.負責冷熱飲的備料及依顧客需求調製飲品與收銀結帳 (短期勿試)
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
1.學習YMCA游泳教學體系,指導小學以下學生 2.需與家長溝通上課進度與學生學習狀況 3.教學環境清潔維護 4.主管交辦事項
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀
1. 生產製程、品質管理。 2. 客訴處理。 3. 客戶及外部第三方單位稽核因應。 4. 跨部門溝通協調。 5. 完成上級交辦事項。 6.熟悉食品安全衛生管理法及ISO22000,HACCP。 7.有食品技師證照佳。
1. 具懷石料理及日式前菜,沙拉工作經驗 2. 具冷台(壽司台)工作經驗 3. 提供專業日式料理並控制品質 4. 進行廚房內衛生管理工作 5.其他主管交辦事
1.執行並管理驗收日常作業,確認貨品的品質和規格。 2.具飯店驗收相關經驗,具備進銷存概念(驗收及發貨)。 3.確認驗收工作的程序且符合衛生安全的需求。 4.處理貨品遺失或延遲的採購問題。 5.定期進行請款作業,並整理相關表單(如:請款單、驗收單、訂購單)。 6.建立、更新供應商資料(如:貨品價格、規格和到貨時間),以選擇最佳供應商。 7.有餐飲生鮮採購經驗者佳 8.執行並完成主管交辦事項。 9.支援其他部門工作事宜(多元學習)。
1.需具備休閒渡假旅館房務領班/主任2年以上實務經驗(俱籌備經驗尤佳) 。 2.具備英語或日語溝通能力;英日語俱佳者優先考慮。 3.熟悉客房清潔、維護、保養,同時具備教育訓練的能力。 4.負責管理布巾、制服間與客房各項備品等例行性工作與盤點。 5.能有效領導、監督與管理房務員作業的能力。 6.協助制、修訂房務部SOP標準作業流程。 7.協助編列房務部門年度預算,並能有效執行與控制成本。
1.提供鐵板燒料理 2.準備於營業時間內的點菜 3.設計所負責各自類別的菜單。 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 5.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。