成大專區

💈小林髮廊 🟥提供全方位之專業訓練課程並提供暢通之晉升管道 ▶️助理▶️專業美髮設計師▶️店内股東▶️分店主管▶️教育師資▶️處.部主管▶️事業部負責人。 ✅宿舍: 免費提供 ✅全勤獎金: 每月500元。 ✅績效獎金: 有,依公司營運狀況發給。 ✅年終獎金: 有,依公司營運狀況發給。 ✅休假: 周休二日、另有國定假日。 ✅免費制服、國內外旅遊、聚餐等等。

1.使用繪圖電腦輔助設計（CAD）或模擬設備和軟體，協助製圖員設計新研發產品的架構。(會熟悉UG/CATIA/TOPSOLID/INVENTOR/Autocad 3D ) 2.協助工程師主導沖壓模具規劃交接現場量產。 3.協助工程師拆圖，繪圖，事務交辦。 4.MOT及程式說明單製作，模治具設計，車、銑床CNC程式設計，工程疑難排解尤佳。 5.主管交辦事項。

照顧指導員 1. 生活照顧服務：備餐、環境整理、陪同就醫及外出散步等。 2. 身體照顧服務：協助沐浴、進食等。 3. 健康促進服務：中風復健、被動肢體關節活動等。

一年以上設計繪圖經驗,機械相關工作經驗優先考慮

負責機台設備的基礎操作、維護管理、加工物件自主檢查、設備清潔及基本維護 具經驗者佳

1.負責汽車銷售業務。 2.展示間環境及車輛清潔。 3.新客源開發、維護既有客戶之售後服務。 4.汽車週邊相關服務規劃。 5.其他勤務支援。(如：新車展示會、戶外車展、戶外體驗會、試乘試駕活動…等。) 6.銷售獎金另計。 發展遠景：發揮自己的銷售能力,為公司帶來更多的業績收入,展現自己的工作績效和能力,使自己可以在最快的時間內成為一名業務主管. 成就樂趣：在業務的工作中,可以透過開發的接觸,讓自己建立更多的人際關係,使自己擁有更多的人脈.

1.進行例行的維修與保養工作服務（如：更換機油、潤滑油及調校車輛 2.拆解車輛零件，檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝 3.車輛底盤維修保養 4.逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性 5.了解顧客問題及車況，確認將進行的保養及維修項目

【工作內容】 1.企業客戶開發與推廣 2.依企業客戶之需求提供客製化服務（企劃、提案、執行與管理） 3.企業客戶的維護與經營， 4.運用數據分析進行業績追踨與管理 5.原簽約廠商續約與維護 6.市場資訊收集 7.主管交辦事項 【須具備條件】 1. 具備商業簡報能力，OFFICE軟體操作能力佳 2. 具行銷方案規劃能力 3. 積極熱情，擅於溝通

1. 協助自駕客戶交還車作業。 2. 機場接送車輛調度作業。 3. 舉牌接機服務作業。 4. 車輛清潔、保養維護作業。 5. 門市環境清潔。 6. 其他交辦事項。 ※另享有績效獎金※

［工作內容］ 1.學習汽車租賃、各式車款、財務金融、授信及產業風險性評估，等專業知識。 2.增進洞悉客戶想法與客戶溝通技巧，學會提供客製化服務。 3.依客戶用車需求，提出客製化汽車租賃方案。 4.企業/個人客戶製作及簽約之相關文件，國內、跨國企業建立與維持長期關係。 ［需求特質］ 1.個性主動積極有企圖心 2. 親和力好 3. 良好的溝通表達&協調能力 4. 抗壓性高 ［薪獎福利］ 1. 穩定底薪+績效獎金 2. 另有季獎金 & 中古車銷售獎金 3. 可挑戰高薪 4. 油資補助。

1.個性特質主動積極、親和力好，強烈事業企圖心，有良好的溝通表達、協調能力，抗壓性高。 2.學習汽車租賃、各式車款、財務金融、授信及產業風險性評估，等專業知識。 3.增進洞悉客戶想法與客戶溝通技巧，學會提供客製化服務。 4.依客戶用車需求，提出客製化汽車租賃方案。 5.企業/個人客戶製作及簽約之相關文件，國內、跨國企業建立與維持長期關係。 6.穩定底薪，達成公司給予業績目標，並挑戰更高績效方向計畫。 7.業務人員油資補助。

■工作項目 1.區域社區物業服務綜合管理 2.物業管理與保全人員選用育留與調度 3.社區會議參與 4.業務開發協助 5.社區服務費請款作業管理 6.日夜督勤與品質查核 7.協助社區各項事務 8. 配合支援案場活動 9. 參與社區會議 10. 督導與安排現場同仁參與公司線上學習課程 11. 各項興革發展建議與推動 12. 業主關係管理、同仁關係管理 13. 公司交辦事項

1. 控制系統規劃及設計。 2. 程式撰寫(PLC、GP、圖控)。 3. 控制系統安裝、監造及測試工作。 4. 專案相關事項處理及後續維護工作。

1. 化學品供應系統規劃、安裝及監造工作。 2. 專案測試及現場協調工作。 3. 處理專案相關事項及後續維護工作。

1.基本配管作業流程，接點焊能力。 2.基本視圖及管路配管技術。 3.基本讀管路配置識圖能力，熟悉配管材料規格。 4.須依據施工圖判別材料特性，選擇適合的焊接方式及管路系統配置。 5.具相關經驗及組配能力 。

1. 工地勞工安全衛生管理工作。 2. 環安衛系統推動。 3. 風險評估(危害鑑別風險評估)。 4. 主管交辦事項。

1. 工地勞工安全衛生管理工作。 2. 環安衛系統推動。 3. 風險評估(危害鑑別風險評估)。 4. 主管交辦事項。

1.需有機械設備相關經驗 2.需要有試圖能力(零件加工圖) 3.熟悉生管流程佳 4.熟ERP及BOM表 5.熟office軟體 6.主管交辦事項

1.熟悉AutoCAD軟體，繪製 匯流排 2.了解電氣和通信工程標準及規範 4.具備施工圖閱讀能力，掌握技術規範和安全標準

1.廠區內日常巡檢、紀錄、維護、保養管理與監工。 2.空調系統、冰水機、水電修繕、現場設備運轉維護與緊急狀況異常排除。 3.自動化倉儲系統相關設備檢查保養、異常排除。 4.主管交辦事物。