成大專區

自信與光采，在日常中養成，在優雅的工作環境實現自我! ––-歡迎加入醫美陣容––- 1.一年以上臨床經驗，無醫美經驗可培訓。 2.協助醫師跟診、療程前醫材準備，IV針劑點滴注射。 3.醫療器具消毒及管理，藥品安全管理。 4.術前術後拍照及存取、電子病歷管理、療程項目電腦記錄。 5.客戶衛教、電話回訪關心、護理相關庶務工作。　 6.有醫美經驗者平均薪資44,000-50000元(含團抽及假日津貼)。

1.接待訪客。 2.接聽電話及訂位。 3.傾聽並處理客戶及一般民眾的抱怨。 4.結帳。

【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 【你可以學習到什麼？】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式，製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間，非全時段，可再討論能給班時間，但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天，其中一天要假日喔！ ★薪資包括「交通津貼」及「專案獎金」， =215+10(交通津貼)+5(專案獎金) 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境，並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷，貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了，快來加入我們吧！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

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●工作內容： 1.健保申報相關作業(住院or門診) 2.健保抽審、申復及爭議案件處理與追蹤 3.醫療業務相關統計與分析 4.其他行政作業及主管交辦事項

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標 2.依顧客需求做報價及簽約 3.顧客問題或各種臨時狀況處理 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.完成公司及主管交辦事項，並支援其他部門業務

晴華科技電子有限公司自2008年成立以來，致力於提供優質的電路板加工與上件製作服務。在不斷革新製造工藝的同時，我們仍然以穩定、高效且嚴格的品質控管為核心，協助客戶在通訊、消費電子、工業控制及汽車電子等領域發揮最大的競爭力。✨🌟 🎯 你準備好迎接挑戰了嗎？作為我們熱情團隊的一份子，成為晴華科技的電路板品檢員，你的日常將充滿成就感與驚喜！✌ 🌟 你的主要任務 1. 根據標準作業程序 (SOP)，仔細檢查PCB的外觀，確保每片都達到我們的高品質要求。 2. 執行尺寸測量與功能測試，用數據說話，確認產品性能並準確記錄結果。 3. 使用專業檢測儀器，比如顯微鏡、多功能測試儀，進行深入分析與檢查。 4. 嚴格把關進料檢驗，確保每個環節都符合加工需求。 5. 清晰撰寫檢測報告，並即時反饋問題，確保良好的溝通與解決效率。 6. 定期校準與維護檢測設備，為每一次檢測提供穩定保障。 7. 協助團隊處理品質挑戰，攜手提升產品效能。 8. 熱心指導新進人員，分享你的專業技能與經驗。 🎁 與眾不同的福利✨ - 三節獎金、全勤獎金、年終獎金，讓每份努力都有實際回報！ - 免費供餐，每天都是飽足能量滿滿的你！ - 員工生日禮金與團保，讓晴華變成一家人！ - 完備的勞保、健保及勞退提繳金，讓你無後顧之憂。 - 國內外旅遊補助與週休二日制度，為你的生活與工作找到完美平衡！ - 穿著員工制服，成為晴華的行動代言人吧！ 💡 如果你對品質把控感到熱血沸騰，有著敏銳的觀察力與解決問題的熱情，別再猶豫了！現在就是加入晴華科技的最佳時機，快投遞履歷，一起把每片電路板做到極致，成就非凡！📋💪

依能力考核調整底薪+優質獎金抽成 1.服務顧客洗髮、剪髮、護髮、頭皮護理、染燙髮造型設計等基本服務創造高手入 2.具備顧客管理之能力、服務好店裡屬於自己的250位客人 3.須對美髮設計有熱忱有經驗者佳，要有美髮丙級或有美髮乙級者佳，享勞健保、勞退、生日禮金、三大節獎金、旅遊、教育課程。

1.進行產品設備之維修，並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何及成功與否) 2.製作及登入維護、維修登記表 (紀錄每次保養設備之項目、維修之項目以及時間)，供設備損毀時之參考依據 3.設備維修保養(氬焊或具管線焊接經驗者佳);.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生

成品及機台清潔包裝等出貨相關作業。

1.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 2.詢價.報價.叫料 3.配合客戶的需求製作文件.....

1.協助雇主與外勞間之溝通。 2.協助雇主與外勞辦理相關文件。 3.協助外勞在台生活與工作適應。 4.外勞管理規定執行。 5.備機車及小客車駕照。 6.住在管理宿舍。 7.提供住宿及每日三餐伙食 8.需協助勞工朋友宿舍管理

辦公室文書處理 進銷存貨物管理 診所業務支援