成大專區

感謝您點開此篇求職文，我們正在尋找一位充滿創意的設計美編加入我們團隊，只要您符合以下條件，歡迎附上人力銀行履歷和作品集，我們將盡快與您聯絡！ ★擅長繪圖軟體技能Illustrator；DM型錄封面及版面規劃設計、POP美工、活動Banner、設計主視覺與resize各尺寸等。 ★工作有條理、誠實、細心、具責任感及主動、跨部門溝通協調能力 ★依活動案型需求設計圖片和活動標題並提供版本給主管挑選，並協助調整修改。 ★熟悉各類材質印刷與設計完稿、印刷後置作業、發包流程。 ★協助相關資料收集，市場趨勢需求收集分析。 ★協助主管代辦事項。

1.整理倉儲貨品，配合理貨撿貨作業 2.協助貨櫃進倉商品歸位 3.勘查周遭環境，瞭解工作計畫與目標，與相關工作人員協調合作方式及工作程序 4.將堆高機駛至工作地點，開動並操縱控制器 5.機械維護並作例行保養工作

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助料理長準備食材。 3.完成主管交辦事項。

1. 負責機台各式零組件組裝，並於組裝完成進行測試確定組裝無誤之工程人員。 2. 從事各項機器技術操作、維修、營運等專業工作人員。 3. 根據生產程序，從事設備零件組裝、機器操作、產品包裝、生產線事務運作等工作。 4.薪資依能力調整 5.須搬重物，可配合加班佳

1根據生產程序，從事設備零件組裝、機器操作、產品包裝、生產線事務運作等工作。 2.薪資依能力調整 3.須搬重物，可配合加班佳

1.負責內場的餐食管理與人力調配。 2.制定餐點作業標準流程等事宜。 3.控管食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.內場人員訓練。5. 協助研發新菜色。 另有紅利分紅 管理人數：5人以內

1.負責內場的餐食管理與人力調配。 2.制定餐點作業標準流程等事宜。 3.控管食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.內場人員訓練。5. 協助研發新菜色。 管理人數：10人以內

1.裝箱出貨(含貨物移載) 2.物料管理 3.需堆高機操作技術士證或具備相關工作經驗者。 ※※【近三年年終獎金平均4.5個月以上。】

具挖掘機具證照 上班時間:中班(做五休二) 上班班別: 中班(15:00-23:00) ★意者請至公司應徵，工作內容及薪資由單位主管解釋說明

1. 工程現場鐵件焊接與組立（西工） 2. 保固內之維修 3. 每日由公司集合備料再前往工地 4. 中午由公司供餐或補貼餐費

【內場廚務工作內容】 1.配麵、煮麵及炒飯、炒麵製作。 2.煎台、蒸台操作。 3.擀麵皮、包製餡餅及捲餅。 4.工作環境、器具清潔及維護。 5.按照學習狀況，依序安排工作站學習餐點製作。 【外場服務工作內容】 1.負責帶位、點餐及送餐。 2.收拾清潔碗盤、整理桌面及周邊環境。 3.外帶/外送餐點打包及品項確認。 4.小菜台工作備製及清潔維護。 5.櫃台結帳。 【薪資】 ●內場正職夥伴 月薪36K~41K(月休8~10天) ●外場正職夥伴 月薪35K~40K(月休8~10天) ●熟手面議 備註: 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金 【工作地點】 1.天母SOGO店：台北市士林區中山北路六段77號8F(遠東SOGO百貨天母店) 2.高島屋店：台北市士林區忠誠路二段55號B1(大葉高島屋)

【內場廚務工作內容】 1.配麵、煮麵及炒飯、炒麵製作。 2.煎台、蒸台操作。 3.擀麵皮、包製餡餅及捲餅。 4.工作環境、器具清潔及維護。 5.按照學習狀況，依序安排工作站學習餐點製作。 【外場服務工作內容】 1.負責帶位、點餐及送餐。 2.收拾清潔碗盤、整理桌面及周邊環境。 3.外帶/外送餐點打包及品項確認。 4.小菜台工作備製及清潔維護。 5.櫃台結帳。 【薪資】 ●內場正職夥伴 月薪35K~38K(月休8~10天) ●外場正職夥伴 月薪33K~36K(月休8~10天) ●熟手面議 備註: 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金

【內場廚務工作內容】 1.配麵、煮麵及炒飯、炒麵製作。 2.煎台、蒸台操作。 3.擀麵皮、包製餡餅及捲餅。 4.工作環境、器具清潔及維護。 5.按照學習狀況，依序安排工作站學習餐點製作。 【外場服務工作內容】 1.負責帶位、點餐及送餐。 2.收拾清潔碗盤、整理桌面及周邊環境。 3.外帶/外送餐點打包及品項確認。 4.小菜台工作備製及清潔維護。 5.櫃台結帳。 【【薪資】 ●內場正職夥伴 月薪38K~43K(月休8~10天) ●外場正職夥伴 月薪35K~40K(月休8~10天) ●熟手面議 備註: 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金。 【工作地點】 1.信義店： 台北市大安區信義路三段124號(捷運大安森林公園站) 2.永康店： 台北市大安區永康街6巷10號 (捷運東門站)

1. 搜集勞工安全衛生案例與法規，並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練，指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況，並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。

◆每月所得最高可達90,000元，歡迎您加入，可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制)，並有專人輔導上線。 ◆限時留任獎金：2026/4/30(含)前到職，任滿每月發放獎金5,000元，最高發6個月(總金額30,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。 【工作說明】 (1) 貨物收送及客戶服務。 (2) 需具職業駕照。 (3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得55,000元；2月保障月所得42,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得42,000元；3月保障月所得55,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得55,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職 比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5) 保障月所得含加班費及各項獎金。 (6) 完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪。 (所長職依任職站所規模及績效達成，年所得150萬~350萬元)。 【符合您需求，多元化司機工作型態】 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備 歡迎「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」，我們都準備好了! A.『效率型』百萬年薪等你來 挑戰月所得最高90,000元(平均月所得70,000~80,000元)，月休5~6天 B.『穩定型』薪資休假剛剛好 生活保障沒煩惱 平均月所得約60,000~70,000元，月休6~7天 C.『宅配型』專注配送品質好 溫度服務休假好 平均月所得約50,000~60,000元，月休8天 【歡迎前來面談，安排適合的工作型態，且由輔導員專人輔導上線】

1.傳票製作、登帳、成本結算、廠商請付款、會計師事務所往來配合、提供之報表覆核、餘額明細提供、扣繳資料提供、銀行存提款作業、 員工薪資計算核發。 2. 須具備excel公式運算表格製作、word文書作業，及與會計有關的專業知識。 【休假制度】週休二日，完全配合行政院人事行政總處（原人事行政局）公告之行事曆休假。(內含：國定假日、補假，並配合政府公告之彈性調整放假與補班)

工作內容: 1. 餐點製作、送餐 / 有積極熱忱心 / 服務客人、收銀 2. 協助備料、工作平台&周遭環境整理及清潔 🔥希望我們的夥伴 A. 能接受快節奏 B. 個性活潑、有責任及企圖心 C. 有經驗者優先錄取 🔥如有相關經驗者，歡迎跟我聯絡，薪資可議！！歡迎早餐店人才加入我們的行列。 ⚠️疫情期間，目前只接受預約面試，面試者前往期間，請先聯繫我們預約時間！！

工作內容： 【本職缺平面及網站工作分配平圴】 1.國內外文宣設計(DM、海報、看板等...) 2.各式網路社群文宣設計(FB、LINE、微博等...) 3.官方網站設計 4.其他平面，3D設計 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 加分技能(非必要全會)： 1.會寫HTML5、CSS3、JS(請附作品) 2.會平面設計並有實際經驗(請附作品) 3.活動企劃、異業合作評估 4.情境攝影 5.剪輯影片

MG (Morris Garages)汽車新能源車系在台上市,新能源車系包括有插電式混動(PHEV)及純電動車（BEV)等多種組合。 工作要求 1.建立團隊:為營業所招募優秀銷售團隊,並通過總代理各項考核。 2.訓練團隊:定期做各項產品訓練及公司內部各項規範管理流程訓練。 3.管理團隊:帶領團隊完成各項KPI指標,且能協助銷售顧問按照公司要求完成業績目標。 本公司待遇好,福利佳,職務晉升機會通暢,另有年終紅利。年薪120萬以上。

產品銷售 貨架商品展示整理(清潔) 藥局相關業務 , 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 每一個班別的上班時間為8小時,輪早晚班 週休二日(排休) 薪資面議 , 另有銷售獎金 , 具藥局工作經驗者佳