成大專區

1.結帳、點餐、聯繫等內外場之工作。 2.櫃位環境清潔。 3.有熱忱服務，具有親和力。 ※不需送餐、收餐、帶位、洗碗。 ※我們使用蒸煮機烹調餐點,不使用明火、瓦斯，沒有油煙味。 ☆歡迎有熱誠的你/妳加入我們團隊☆ ☆有別於傳統拉麵店，勝十蘭日式拉麵利用AI蒸煮機器人發展全新的商業模式，除了獲得多項世界專利，並在2017年榮獲全國服務創新研發首獎的肯定，目標是將蒸煮機器人拓展至台灣各美食角落，故擴大徵才，期待共同打造新的餐飲王國 ☆

1.結帳、點餐、聯繫等內外場之工作。 2.櫃位環境清潔。 3.有熱忱服務，具有親和力 ※不需送餐、收餐、帶位、洗碗。 ※我們使用蒸煮機烹調餐點,不使用明火、瓦斯，沒有油煙味。 ☆歡迎有熱誠的你/妳加入我們團隊☆ ☆有別於傳統拉麵店，勝十蘭日式拉麵利用AI蒸煮機器人發展全新的商業模式，除了獲得多項世界專利，並在2017年榮獲全國服務創新研發首獎的肯定，目標是將蒸煮機器人拓展至台灣各美食角落，故擴大徵才，期待共同打造新的餐飲王國 ☆

1.結帳、點餐、聯繫等內外場之工作。 2.櫃位環境清潔。 3.有熱忱服務，具有親和力 ※不需送餐、收餐、帶位、洗碗。 ※我們使用蒸煮機烹調餐點,不使用明火、瓦斯，沒有油煙味。 ☆歡迎有熱誠的你/妳加入我們團隊☆ ☆有別於傳統拉麵店，勝十蘭日式拉麵利用AI蒸煮機器人發展全新的商業模式，除了獲得多項世界專利，並在2017年榮獲全國服務創新研發首獎的肯定，目標是將蒸煮機器人拓展至台灣各美食角落，故擴大徵才，期待共同打造新的餐飲王國 ☆

1. SMT機器設備維修保養 2. SMT機器設備裝機及測試 3. 定期拜訪客戶確認機台狀況

1. 拜訪客戶，維繫客戶關係 2. 業務推廣，拓展市場 3. 產品介紹與解說銷售

1.設備安裝及維護 2.產品測試及培訓

1.跨國貿易與資金管理： 主導國際三角/多角貿易之商業模式財會流程、文件審查與風險控管。 統籌台灣與跨國分支機構之付款管理，確保全球營運資金及國際支付款項流暢度。 負責對應各國內外合作銀行，處理財務、稅務及外匯等相關帳務與文件需求。 負責外匯調度及換匯控管,減少匯率風險,為公司營利極大化 2.全球帳務與稅務合規： 全面管理台灣及海外分支之會計帳務，督導各項費用憑證核銷、系統登帳與結報。 負責台灣與各他國分支之稅務申報，落實合規管理並配合外部簽證會計師，執行年度查帳稽核與財稅簽證作業。 負責跨國節稅,為公司營利極大化 3.營運支援： 日常銀行提匯款、轉帳等資金操作流程與安全控管。 維持公司營運上台灣及國際支付款項流暢及廠商付款管理 執行其他高層交辦之核心財務專案。 其他主管交辦事務 4.文件建立及日常控管 清晰整理公司帳務, 日月報表及年度各項財務報表等 國際三角/多角貿易之文件建立及管理 查核各項費用憑證及帳務處理 主導公司日常帳務處理與傳票審核 工作經驗：具備 5-8 年以上財會實務經驗，其中須有 2 年以上「獨當一面」主辦會計或財會主管經驗。 必須熟悉進出口貿易、國際三角/多角貿易架構，且具備跨國帳務/境外公司（OBU）處理經驗。 具備中小企業的敏捷思維與抗壓性,願意親自執行基層帳務與流程操作,溝通協調能力強 如因應工作需求需配合出差

1 .具電商領域工作經驗。 2.需熟悉電商平台〝蝦皮〝前後台功能及整體的企劃、執行與維護 3.需會獨立處理上架商品之圖片及簡單修圖,banner之經驗 4. 台灣各電商平台開發,營運.維護及銷售。 5.蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略和價格策略 6. 商品庫存控管及物流出貨規劃。 7.經營電商品牌,產品規劃及選品 8.處理各項行政庶務、電商平台處理與商品管理 9. 有相關經驗，且能獨立作業者，優先錄取。 10.客訴問題之處理

【課業輔導儲備老師】與我們一起陪伴孩子成長 月薪 35,000 – 45,000 元 * 我們的教育核心 「教育是人的事業，比起相關科系，我們更看重老師的素養。在引導孩子之前，我們更在乎你是否具備成熟的核心價值與自我調節能力；這不僅是一份專業，更是最真實的身教。」 * 工作內容 - 教學與輔導 - 負責國小中高年級課後照顧、指導並檢查每日作業。 - 規劃各科（國、數、自、社）複習，培養孩子良好的書寫與學習習慣。 - 班級經營與課室秩序管理，建立正向學習氛圍。 - 學生成長陪伴 - 情緒引導： 關懷學生情緒，協助人際互動與衝突處理，實踐品格教育。 - 深度溝通： 記錄學生成長點滴，與家長進行專業且具溫度的回饋。 - 多元學習： 作業完成後，引導適合的學習活動或團隊互動。 - 行政與班務 - 協助招生說明、家長接待與環境介紹。 - 配合學校放學接送服務及主管交辦事項。 * 為什麼選擇我們？ 【穩定經營】 學生來源穩定，教學節奏清楚，讓你能專注於孩子成長。 【完整支援】 備有清晰的教學流程，重視團隊溝通與互助，主管將給予充分支持。 【全人教育】 我們不只在乎功課，更重視孩子的生活常規、情緒管理與品格發展。 【職涯發展】 提供明確的升遷與加薪機會，適合希望在教育領域長遠深耕的夥伴。 * 福利與關懷 身心平衡： 重視老師的工作負荷，提供不定時暖心下午茶補充能量。 節慶禮遇： 年節禮金或禮盒，感謝您在重要節日的長期投入。 團隊凝聚： 節慶聚餐與交流活動，把同事變成長期的事業夥伴。 * 應徵方式 如果您認同我們的理念，並具備良好的自我管理專業，歡迎來電預約面試： 聯絡人： Tippi 電話： 0911504785 * 我們期待的不只是短期夥伴，而是能一起陪伴孩子成長、與團隊共同前進的您。

1.負責網路教室的管理及維護、熟電腦硬體障礙排除 2.學員服務及聯繫/班務/排課/開班業務等行政作業 3.需協助櫃台招生業務、活潑開朗喜歡與人接觸 4.週排休2天,需輪早午班。早班:0850~1750;晚班:1330~2200 5.處理分校事務及主管交辦事項

1. 規劃並講授數學課程，針對國小及國中學生需求量身設計教學內容。 2. 統整各版本教科書及參考資料，製作教具、講義及模擬試題，提升學生理解能力。 3. 研究歷屆考題並關注時事，掌握考題趨勢以精準輔導學生應試能力。 4. 定期與家長溝通學生表現，提供改善建議以達成學習目標。 5. 採用創新教學法與教育科技工具，提高教學效果並強化互動學習經驗。 6. 參與教學研討會與課程改進會議，持續提升專業能力及教學品質。 ※歡迎有教育熱忱者 加入我們的行列~~~

【工作內容】 1.負責一般文書資料處理及歸檔工作 2.接待家長及學生/接聽電話/介紹補習班課程 3.協助處理庶務性行政工作 4.維護教室環境與設備之清潔打掃 【您需要具備的特質】 1.有電腦基本文書處理能力(word、Excel試算表) 2.能獨立作業/應對能力佳/有禮貌/做事勤快/認真負責 【薪資水準】 1.固定月薪 2.春節年終節金(依年度表現) 3.端午節金 4.中秋節金 5.生日禮金 6.年度調薪檢視 【福利制度】 1.優於勞基法的休假制度 2.員工旅遊補助 3.員工聚餐 4.企業課程進修優惠 若您希望 -追求長期穩定工作 -擁有細心負責的人格特質 歡迎投遞本職缺！

1. 品質管理：現場品管、衛生管理、衛生教育訓練、不合格品處理 2. 品質檢驗：原物料驗收、成品檢驗、客訴處理。 3. 文件管理與規劃：品質檢測表、工作日報表、文管資料等。

1. 熟悉處理 FSSC22000、ISO22000、HACCP 食品安全系統，包含制定、執行、控管、紀錄與維護。 2. 建立、修改與維護品管文件，並規劃與執行內部教育訓練。 3. 訂定產品及原物料檢驗標準，並執行供應商品質訪廠與稽核。 4. 訂定製程標準，進行異常分析與改善追蹤。 5. 熟悉食品相關法規，並修訂內部流程或系統文件以符合法規要求。 6. 品保部門人員之工作職掌分配、監督與訓練。 7. 處理客訴與異常調查，進行原因分析並追蹤改善成效。 8. 負責內部與外部稽核之規範要求、執行、應對與追蹤。 9. 跨部門溝通協調，確保品質體系順暢運作。 10. 完成主管交辦事項及公司專案參與。

1.調味/(麵體)開發、進度追踪、製程改善、產品良率提升 2.研究營養添加劑與健康成分的應用及開發常溫及冷藏調理食品的穩定性與口感 3.蒐集市場相關產品流行資訊，負責執行專案、資料管理與收集及報告撰寫根據市場需求， 開發具有創新性或特色的食品 4.產品製程開發、仕樣書撰寫及制定SOP、新產品量跑，試製相關文件撰寫、變更及修訂 5.主管交辦事項

1.規劃GHP、HACCP、GMP等法定食品安全衛生管理系統與驗效 2.協助主管跨單位協調生產品質問題 3.負責處理衛生稽查事務 4.辦理主管臨時交辦專案事項

1.具備會計相關學歷。 2.日常帳務處理： 審查公司財務收支文件、記錄彙整交易原始憑證、登入系統及製作傳票。 3.應收/應付對帳處理:管理供應商付款後、客戶收款文件整理發送、發票(進項發票)。 4.財稅申報與報表:營業稅申報、各類所得扣繳申報。 5.協助盤點庫存料件、協助出貨料件，計算員工薪資、銀行往來、配合稅務查核及主管交辦事項。 6.執行主管待辦交辦事項。 7,配合會計師查帳作業。 8.廠商訂購單各流程開立。 9.需協助人事相關工作

✔具托嬰中心行政管理經驗 ✔具保母證照或教保員資格 ✔有主管資格更棒 1. 提供 0-3 歲嬰幼兒日常生活照顧（如餵奶、換尿布、說故事、遊戲陪伴等）。 2. 維護嬰幼兒在中心之安全，營造充滿愛與支持的成長環境。 3. 規劃發展階段學習活動，並透過電子聯絡簿建立良好的親師溝通。 4. 協助玩具與教具之消毒，共同維持優良舒適的工作環境。

主要工作內容： 1. 負責埔里福興風景區水處理設施(1座3000CMD污水廠及5處自來水井、4處溫泉水井及其貯存槽；親子公園泡腳池系統及污水下水道/輸水系統)的自動化設施維護管理與政府採購合約規範事項之執行與工作分工。 2. 與政府機關(南投縣風景管理所，本案暫無專管單位PCM)溝通協調，完成交辦事項。 3. 修訂月報及政府合約所規範之SOP、SMP、工作計劃書(已建構底稿)，並如期提送與配合修正。 4. 整合廠內團隊資源(本廠主管管理人數6-7名操作行政維護人力，上有三位主管經理、副理及副總)，安排任務分配，有效促進合作。 5.因埔里福興風景區尚在開發中，飯店業者或業主如有污水配水相關問題或破管、園區供水或污水有狀況時，需協助緊急應變與通報。 我們提供豐富且貼心的福利： - 三節獎金、年終獎金、全勤獎金和員工生日禮金 - 加班費、伙食津貼以及國內旅遊補助 - 特別休假和完善的陪產假制度 - 健保、勞保、勞退提繳金與職災保險 - 員工團體保險及定期健康檢查 - 舒適的住宿安排以及週休二日制度 - 充實的教育訓練，支持專業發展 我們真誠邀請您成為長江龍的一員，一起肩負環保使命，為未來創造更多可能性！💪

主要工作內容：台中市河川水質淨化場 1. 負責柳川中正水淨場、柳川中華水淨場及豐原葫蘆墩軟埤仔水淨場(均為接觸曝氣處理單元)的自動化設施維護管理與政府採購合約規範事項之執行與工作分工；因範圍較廣，有時需來回豐原及台中市北區，有配置公務機車，可於豐原或北區辦公室辦公。 2. 與政府機關(臺中市政府水利局污水設施科，專管單位PCM)溝通協調，完成交辦事項。 3. 修訂月報及政府合約所規範之SOP、SMP、工作計劃書(已建構底稿)，並如期提送與配合修正。 4. 整合廠內團隊資源(本廠主管管理人數6-7名操作行政維護人力，上有三位主管經理、副理及副總)，安排任務分配，有效促進合作。 5.因水淨場關乎台中市市容，如有天災或截流設施阻塞、放流水質狀況不佳時，需通報並構思後續處置方案及聯繫協力廠商處理。 我們提供豐富且貼心的福利： - 三節獎金、年終獎金、全勤獎金和員工生日禮金 - 加班費、伙食津貼以及國內旅遊補助 - 特別休假和完善的陪產假制度 - 健保、勞保、勞退提繳金與職災保險 - 員工團體保險及定期健康檢查 - 舒適的住宿安排以及週休二日制度 - 充實的教育訓練，支持專業發展 我們真誠邀請您成為長江龍的一員，一起肩負環保使命，為未來創造更多可能性！💪