成大專區

班級經營規劃與親職溝通、主導主題教學發展、協助班級配搭之專業老師達成教養目標。 （這個職位政府每個月另有$2000的教保津貼）

🌸 我們提供的不只是教保，而是一份充滿愛與幸福的大家庭職場 🌸 ⸻ 🌿 專屬的幸福獎勵，讓你的付出被看見！ • 🎉 就職期滿獎金 5,000 元： 到職即享政府教保津貼2000元/月，滿三個月且通過考核，再享就職獎金！ • 🌟 優秀表現延續獎金： 表現優秀者經主管簽核，可延續發放至到職滿一年。 ⸻ 🌿 穩定薪資，讓愛心有價值 • 💰 月薪：38000元～42,800元（依年資及能力評定） • 無論是新人或資深教保員，都能享有穩定而優於同業的薪酬。 ⸻ 🌿 溫暖的福利，讓你感受家的關懷 • 🎂 生日禮金、三節禮金：每年固定發放，讓你感受到來自團隊的祝福。 • 🌟 季評量獎金：每三個月核發一次，根據工作表現給予獎勵，肯定你的付出。 • 💎 年終獎金：根據年度表現與中心營運狀況發放，讓你的努力有回報。 ⸻ 🌸 在這裡，工作是愛的延續，備受家長尊重 【我們的日常】 • 🌱 引導幼兒學習與成長：設計適齡遊戲和活動，啟發孩子的認知、語言與肢體發展，專業的體適能、音樂、繪畫及美語老師與您配合主題活動教學。 • 📖 故事時間與探索活動：用生動的故事、歌曲與遊戲激發孩子的想像力與好奇心。 • 💖 用心交流，建立信任：與家長溝通，分享孩子在園內的表現與進步。 • 🧼 維持教室安全與衛生：確保學習環境乾淨整潔，讓孩子在安全的空間中學習。 ⸻ 🌟 我們希望你是這樣的夥伴 • 💖 充滿愛心與耐心：願意陪伴孩子，成為他們的啟蒙老師與心靈守護者。 • 🎓 具幼兒教育證照或相關經驗者優先：專業與經驗是我們的加分項。 • 🤝 擁有團隊合作精神：願意學習，樂於分享，成為教育團隊的一員。 ⸻ 🌸 加入我們，一起用愛心與專業，守護孩子純真的笑容！ 讓愛心成為職場的力量，讓您的每一天都充滿溫暖與幸福！ 💖班級經營規劃與親職溝通、主導主題教學發展、協助班級配搭之專業老師達成教養目標。

店舖晚班及大夜服務人員

【我們的工作】 ◉ 藥品調劑，用藥諮詢 ◉ 藥品、營養品庫存管理 ◉ 管制藥品管理、調劑 ◉ 完整藥師團隊多人協作 ◉ 設有Tosho全自動分包機協助業務 【一定要有】 ◉ 藥師執照 【薪資待遇】 ◉ 74,000起，試用期後另有績效獎金(不含班別津貼) ◉ 每年均有調薪機制 【上班時間】 ◉ 09：00-17：30 ◉ 09：00-22：00 ◉ 09：30-22：30

苗栗縣私立惠揚小耶魯幼兒園是一個充滿愛與溫暖的地方，我們相信每個孩子都是獨一無二的小樹苗，需要細心呵護才能茁壯成長🌱。我們以專業的教學理念結合因材施教的方式，打造融合學習與快樂的環境，陪伴孩子們一步步探索世界，與家長攜手見證他們的成長之旅💛。在這裡，每一天都充滿了教養的使命感以及對未來的期待！ 1. 設計並執行多元課程，帶領幼兒進行說話、唱遊、美勞、舞蹈及戶外活動，激發創造力與好奇心 2. 協助培養幼兒良好的生活習慣，建立自理能力與安全意識 3. 見證幼兒的社交成長，幫助他們學會如何自我表達及融入團體生活 4. 組織親職教育與社區活動，與家長保持良好溝通，共同支持孩子的發展 5. 負責校內環境美化及活動支援，創造舒適且歡樂的學習空間 加入惠揚小耶魯幼兒園，您將享有： - 完善保障：包含勞健保制度，讓您工作安心無後顧之憂 - 豐富假期：週休二日的工作安排，注重您的生活與工作平衡 - 成長機會：參與專業進修與教育訓練，共同成為更優秀的幼教師 - 溫暖氛圍：團隊合作與支持，讓每位成員都能感受到像家一樣的溫馨 快來成為我們的一員吧！讓我們一起創造孩子美好的童年💖！

1. 嚴格遵守交通規則，駕駛娃娃車安全接送學童至指定地點。 2. 协助學童上下車，妥善裝卸個人物品如睡袋及書包。 3. 定期進行車輛外觀與內部清潔，保持車內環境整潔適宜。 4. 主動檢查車輛性能，確保行前安全性及準備應急工具。

1. 設計並製作營養均衡的中式料理菜單，符合學童的健康需求。 2. 清洗並處理食材，確保廚房作業的衛生與效率。 3. 根據每日餐點規劃，準確烹調飯菜並掌握出餐時間。 4. 完成廚房與餐具清理，檢查確保作業區域整潔無污染。 5. 協助食材採購與庫存管理，控制成本並避免浪費。

整理賣場 賣場清潔 機器設備保養 收銀作業

1. 精神科日間病房臨床業務：治療性活動設計與帶領、庇護性工作訓練規劃與帶領、活動紀錄撰寫。 2. 職能評估：執行門診及職業轉介和職能治療評估作業、身心障礙鑑定評估、居家評估等。 3. 參與各項會議、讀書會報告、文獻選讀、教學會議及相關繼續教育課程。 4. 主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 大學畢，月薪39,800元/月起；下列第2至4項，視個人資歷不同核給 2. 資歷認列：具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者，認列資歷上限10年(約300~6,000元) 3. 學歷津貼：具相關科系碩士(含)以上，核給1,000~5,000元/月 4. 年資加給：每年依工作評核結果核給 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1. 管理客戶專屬產品之製程控制與製程效率改善 2. 相關產品技術良率改善 3. 新產品開發對應與新材料驗證對應 4. 管理整體工程工作團隊

1. 開發及執行產品品質追蹤系統 2. 製程系統及品管問題之統整與分析 3. 重大品管異常事件之管制與處置 4. 客戶稽核之調查與回應

1. 將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 2. 運送貨物並保護貨物的完整 3. 負責廠內各單位(含外倉)貨物及線材運送

1.規劃和執行品牌推廣及行銷策略。 2.產品與通路開發、品牌經營等相關活動 3.定期發佈企業產品與技術成果訊息並蒐集市場回饋資料 4.參展事宜及後續成效追蹤

1.廢水COD、MLSS、SV30 檢測及生物相觀察。 2.配合完成空污、廢水、廢棄物等相關許可證申辦業務。 3.廢水基礎操作維護與保養及汙泥脫水。 4.廢水站周邊環境清潔。 5.設備緊急異常處理 需具備「廢水乙級專責人員證照」若無可輔佐考證

1.打便當 2.送餐.收餐 3.食材洗切 4.工作環境清潔 5.完成主管交代事項 有廚房經驗優先 月休八天 無經驗可 二度就業可 公司福利： 定期員工健康檢查 勞保、健保、員工團險 6％退休金給付、三節禮品或禮金 年終、結婚賀禮、生育賀禮 喪葬奠儀、員工製服、供餐

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1.車輛調度 2.電話接聽 3.主管交待事項 4.資料輸入

▉ 職缺簡介 如果你對工作更多嚮往，你一定要來冠廚集團工作： 1. 更多生產技術，共同把台灣農產加工推向國際 2. 對料理充滿興趣！工作之餘嚮往做的一手好菜 3. 喜歡團隊合作，我們為您準備強力友善的隊友 4. 樂於學習！少挑戰，沒有成長，你會覺得人生好無聊！ ▉ 工作職能 1. 客戶訂貨、出貨管理(含客戶樣品寄出) 2. 每周工廠貨車之出車安排 3. 缺貨品/新產品之出貨日期追蹤、回覆業務或客戶 4. 異常單填寫處理 (公司客戶) 5. 生產管理、排程 (與業務主管討論) 6. 醬料試用品申請管理 7. 客戶接洽 ▉ 公司福利 1、明確的獎金制度 本公司擁有多元學習的環境與達標獎金，期待有能力的員工一起加入努力。 2、定期聚餐 每月定期做市場考察，公司請客一起吃好料。 3、多元學習 管理等多層面的學習體系，可以從中學習獲得工作績效獎金。

@薪資+獎金：38,000-50,000 【業務月開發獎金，季業績達成獎金】 @（每月概約可領獎金8,000-20,000元會依開發金額有所不同） @交通費補助：油資/停車費/ETC費用補貼 @工作內容 1.冰淇淋商品通路開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責冰淇淋產品產品促銷活動規劃，並處理帳款回收相關事宜。 4.試吃行程安排, 自我目標規劃。 5.業績達成獎金、開發業務新客戶獎金。 6.有開發新客戶之能力。