成大專區

職責要求 1. 台北事業部對應工廠端NPI-ME之窗口，經培訓後長駐工廠。 2. 配合客戶執行NPI 產線、製程、製夾具與測試設備…等從規劃、詢價、架設、測試到客戶驗收完成。 3. 定期檢視間材用量與CWS效率。 4. 協助PE執行試/量產問題分析，並為工廠端對應台北RD之技術窗口。 任職資格 1. 工廠生產線規劃、架設與測試；試/量產問題分析。 2. 間接材用量與CWS統計分析┄等5年以上相關工作經驗，並具備與客戶獨立裡溝通之能力。 3. 語文能力：英文TOEIC 600分以上。 4. 學歷 / 系所：大學以上 機械或工科相關系所

職責要求 1.汽車內外燈飾電控設計軟件硬體整合 任職資格 1.汽車電子/燈飾相關 (年資）最低5年以上 2.EQ佳、具溝通能力、具領導統禦能力

職責要求 1.Build the Business and Strategy 2.Drive Innovation 3.Lead Business Intelligence/Analytics 4.Lead CRM/Engagement 5.Manage DTC Financials, Budgets and Day-to-Day Business 6.Develop and Lead 任職資格 1.Experienced (10 + years) Direct-to-Consumer (Digital) innovator in a contemporary, cross-channel, brand-focused business is a must; foundation experience can be in either Marketing, Strategy, Business Development, Analytics or Technology. 2.Experience in Beauty is welcome and a nice-to-have. 3.Innovative, team-oriented business owner with proven success in driving flawless execution on strategic goals in a fast-paced, start-up environment with rapidly changing priorities. 4.Demonstrated capacity to create and lead the implementation of strategic, creative and fiscally sound product assortments that drive brand enhancement and profitability. 5.Has ability to flex between micro and macro level thinking and work with all levels of management; ability to deep dive into small and big issues across the whole scope of the business. 6.Proven team building, leadership, analytical and fiscal skills combined with a demonstrated ability to use customer data in strategic ways. 7.Has hired, motivated and retained high performance talent. 8.Ability to unite key colleagues and cross-functional partners by gaining trust through demonstrating business expertise. 9.Preferably, has launched businesses or led innovative and exponential growth in a private equity or hands-on, self-starter, performance-focused business.

職責要求 1. 依公司策略規劃，訂定未來短中長期營業目標，領導管理團隊達成各階段策略目標。 2. 掌握業務訂單機會，開發新客戶、新市場、新産品、新產業領域，達成策略目標，業績目標與獲利目標。 3. 協助團隊進行內部溝通及協調，觧決問題，預防問題，滿足客戶需求。 4. 提升客戶服務品質，建立良好的客戶關係與服務。 5. 掌握外在產業、環境、客戶、技術、產品趨勢，提升團隊競爭力。 任職資格 1. 國外ODM/EMS Account Sales 10年以上經驗。 2. 熟悉ODM/EMS開發流程。 3. 外向、極樍主動、可承擔壓力。 4. 誠信，負責，學習力佳。 5. 大學以上。 6. 英文精通。

職責要求 1.自動化設備與系統生產異常排除。 2.自動化設備維護保養規範，相關文件制定、修訂。 3.自動化設備與倉儲系統整合管理維護。 4.其他交辦事項專案稼動率改善、人員管理。 任職資格 1. 智慧製造資歷:5年以上 2. 設備/工程背景懂IT *加分項目* 1. 具工廠自動化系統整合經驗佳 2. 具物料控制(MCS)或物流自動化經驗者佳

職責要求 1.參與全球教學中心系統建置，透過AI算法課程安排、教材題庫並提供來自世界各地的外師最友善的教學平台 2.需求分析：採集用戶問題與需求，轉化為可執行的方案或需求文件 3.體驗規劃：與UI/UX密切合作，規劃設計最符合用戶體驗的流程與介面 4.專案管理：協調可用資源，安排專案時程，把關專案品質 5.團隊溝通：確保項目關係人了解專案進程與目標 任職資格 ▪ 3年以上軟體專案管理(Project Manager)經驗或資訊相關科系畢 (熟悉Jira尤佳) ▪ 3年以上商業流程及數據分析/規劃經驗 ▪ 繪製使用流程及產品原型 (熟悉Figma尤佳) ▪ 注重細節、能精準掌握專案進度 ▪ 具創意及邏輯思考，能有條理地提出自己的看法 ▪ 解決問題及獨立作業能力 ▪ 積極樂觀，迎難而上，能適應快速變動的工作步調 ▪ (加分) 良好英語溝通能力 ▪ (加分) 敏捷專案經驗（Agile)

職責要求 1、生產作業、程序控制與紀錄 2、品質掌控及確認 3、原物料管制與稽核 4、設備及量測儀器之校正、保養維護與異常處理 5、例行性巡檢 6、人員工作安排與指導 7、公司政策及上級主管交辦事項 任職資格 1、製造業年資3年以上 2、擁有主管、團隊管理經驗 3、英文閱讀能力 4、高分子合成、塑膠原料、石化原料、紡織、物流、製造相關產業

職責要求 1. RFQ, Engineering and Manufacturing cost analysis and quotation negotiation 2. Business model management and negotiation 3. Contract review and negotiation for optimal terms 4. Commercial claim tracking and payment collection 5. Cross-functional team work for operational and commercial discussion 6. Customer relationship management and issue solving 任職資格 1. 從事相關產業業務工作經驗5年以上 2. 具有網通、5G產品之業務或PM工作經驗 3. Familiar with RFQ process, manufacturing cost structure, MVA/NRE quotation structure. 4. Familiar with project/program management through NPI, sustaining process 5. 英文能力精通，如有其他歐亞地區之第三外語能力者加分(例如：韓文、德文、西班牙文等) 6. Strong quantitative analytical and critical thinking skills 7. Good at reporting and presentation skill 8. 具有與電信商合作之工作經驗者優先考慮

職責要求 1.帶領生產製造數位轉型推進，制定並執行數位和資安策略。 2.提出發展藍圖，並依藍圖設定/分配/督導各單位階段目標與任務推進，促進公司以數據思 維驅動營運。 3.制定公司資訊及技術策略、推動計畫，包含資訊技術架構， IT 營運，資訊安全。 4.推動製造業數位化技術的應用，如自動化生產、智能製造等。 5.負責策略規劃/協調/整合集團公司資源。 6.推動子公司數位發展與資安策略。 任職資格 1. 熟悉製造業數位轉型策略和資訊安全管理系統（如ISO 27001）。 2. 具備數據分析、數位行銷、大數據應用及資安攻防技術分析的能力。 3. 熟悉製造業特有的技術和流程，如物聯網（IoT）、工業4.0等。 4. 優秀的跨部門溝通、協作能力和專案管理能力。 5. 資訊工程、商業管理或製造工程或相關領域的碩士學位。 6. 至少5年以上的製造業數位轉型和資訊安全管理經驗。

職責要求 1.雇主品牌經營 2.召募預算控管 3.HQ 職員召募及海外召募支援 4.支援校園召募活動 (報名 / 宣傳物品準備) 5.內部轉職公告 6.召募管道維護 ( 人力銀行 / 海外 web / LinkedIn) 7.新人報到作業 8.新人試用訪談 / 離職訪談 9.費用申請 任職資格 1.熟IT產業召募及任用作業流程，具IT產業 3 年以上相關經驗 2.熟悉校園徵才作業 3.具簡報能力、面試能力者 4.人力資源、勞工関係、企管、心理相關系所畢尤佳 5.英文多益 650 分(含) 以上或類似測驗

職責要求 1. 維護現行量產長期業務合作關係。 2. 定期拜訪客戶，提供產品技術支持及專業諮詢，解決客戶需求。 3. 對應客戶品質issue , 串連生產＆技術部門提供解決方案. 4. 分析市場數據與銷售報告，制定業務發展策略和執行計畫。 5. 與技術團隊密切合作，參與產品培訓，提升產品知識與技術能力。 任職資格 1.具備三年以上工作經驗 (PCB&CCL 產業尤佳) 2.具有客服＆技術對應服務經驗 3.英文溝通＆對答流利 4.具備品質控管＆團隊合作概念

職責要求 1、商品導入與價格管控優化(執行詢價、議價、比價)，具備產品定位及策略規劃能力。 2、供應商台獎、銷補與行銷活動補貼議價與後續規畫專案活動與落實。 3、負責家電商品銷售業績，毛利達成目標與庫存水位管理。 4、蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略和並追蹤方案績效與評核。 5、負責專案活動的規劃、跨部門溝通協調與執行。 6、門市產品配置規劃及爭取廣告行銷資源。 7、部門人力資源規劃與調整，帶領團隊成員成長。 8、執行商品開發、洽談、定位管理、行銷/促銷規劃、與追蹤方案成效及後續優化策略。 9、其他主管交辦事項。 任職資格 1、具6年以上家電商品採購管理經驗及廠商人脈者，優先考慮面試。 2、善於帶領團隊運作及發揮跨部門合作效益。 3、曾接觸實體門店操作、或具電商操作經驗尤佳。 4、關注市場情資、媒體生態、消費動態及行銷管理專業知識。 5、具備市場敏感度、市場預測及分析能力、市場利基及趨勢掌握的能力。 6、需熟悉 Excel操作且對數字邏輯概念清晰。 7、具良好邏輯、協調溝通整合能力。 8、具簡報能力與數據分析能力(BI操作)。

職責要求 1. 協助公司IPO推行。 2. 依公司年度稽核計劃執行查核作業。 3. 協助公司各單位執行年度自評。 任職資格 1. 擔任公開發行公司稽核人員滿2年以上者。 2. 「會計師辦理公開發行公司財務報告查核簽證核准準則」之 聯合會計師事務所從事審計工作滿2年以上者。 3. 大學以上商學相關系所畢業。 4. 主動性強、善於溝通協調。

職責要求 1.監督和協調鋰電池設計、製造過程中的各項活動，確保生產計劃的順利執行。 2.提供技術支持和指導，以確保樣品製作、生產的高效運作和生產質量的持續改善。 3.管理和培訓下屬員工，確保他們具備必要的技能和知識，以應對設計、生產過程中的挑戰。 4.與其他部門合作，評估案規格確認、解決生產中的問題、客訴問題分析，並提出改進建議，以提高產品品質和生產效率。 5.知識化管理，流程文件、設計準則並制訂SOP。 任職資格 1.工作經驗：3年以上 2.學歷要求：專科、大學 3.科系要求：電機電子工程相關 4.工作技能：PCB電路板設計、新產品研發與測試、電子電路設計 其他條件： 1.熟知電子元件，電路設計 2.數位，類比，電源相關電路開發經驗者尤佳 3.PCB 軟體設計經驗尤佳 4.電池相關領域尤佳

職責要求 1.電池電源管理硬體電路設計。 2.電池韌體參數調校驗證 3.電池特性參數開發 4.PCBA電路板設計驗證。 5.生產文件發行及維護。 6.工廠生產支援。 7.電池電源管理新技術研發。 8.安規測試技術支援 任職資格 1.工作經驗：2年以上 2.學歷要求：專科、大學 3.科系要求：電機電子工程相關 4.工作技能：PCB電路板設計、新產品研發與測試、電子電路設計 其他條件： 1.熟知電子元件，電路設計 2.數位，類比，電源相關電路開發經驗者尤佳 3.PCB 軟體設計經驗尤佳 4.電池相關領域尤佳 (有鋰電池設計經驗)

職責要求 1. 新產品專案開發、執行與整合，確保效率，達成資源效益最大化。 2. 負責部門運營管理，依據公司發展策略設定績效目標，有效達成生產目標。 3. 管控測試異常，與量產問題(品質、交貨、成本、服務)。 4. 改善測試良率分析、工程實驗分析能力。 任職資格 1. 熟悉記憶體測試流程 2 .5年以上測試工程主管經驗

職責要求 1.行銷策略規劃：與企劃、門市團隊共同制定並優化全通路（電商/實體門市）成長行銷策略，提升轉換率、客單價及回購率。 2.數據分析：電商流量、轉換率；門市進店數、提袋率、坪效與客戶行為、廣告投放成效，提供數據驅動的決策建議。 3.廣告與數位行銷優化：負責廣告投放策略與執行。管理廣告投手在 Google Ads、Meta Ads 等數位廣告投放成效並協助提出對應優化建議。 4.自媒體優化：與企劃團隊合作，規劃 EDM、推播、LINE 官方帳號等會員觸及策略，提升互動與轉單率。 5.會員經營與精準行銷：依據 RFM 模型數據並導入 CRM 工具，進行會員分群與個性化行銷。 任職資格 1.大學以上，需有5年以上FMCG產業經驗 2.具3年以上電商管理經驗 3.擅溝通

職責要求 1. 產品開發：新品概念發想、跨部門溝通(研發.生產.設計等)、開發流程管理，確保按時推進 2. 行銷推廣：規劃並執行行銷活動，提升品牌知名度與銷售表現 3. 數位轉型：(包含但不限於) 導入自動點餐系統、規劃會員經營策略 任職資格 1. 有連鎖烘焙或咖啡廳品牌的產品開發或行銷企劃3年以上資歷 2. 熟悉品牌行銷管理、提案簡報、文案撰寫、食品衛生相關法令、市場調查資料分析 3. 有IG、FB經營經驗 4. 主動積極、有效率、靈活彈性、抗壓力 5. 對數字具高敏感度、文案撰寫及表達溝通佳

職責要求 1、新產品開發專案，包括市場研究、研發計畫及專利之編寫、規劃與執行 2、負責新材料之評估、測試、分析與產品驗證，產品技術規格與時程管控 3、產品說明書/技術文件撰寫及制訂新產品檢驗標準 4、技術服務及產品客訴問題分析與解決 5、材料加工應用之行銷推廣 任職資格 1、碩士以上學歷 2、化工/化學/材料/纖複/高分子相關科系 3、具高分子、有機合成等相關之研究與開發至少1年以上經驗 4、英文聽說讀寫能力佳(多益700分以上)，或具備與國外客戶溝通的能力 5、能配合出差 【位加分項目】 1、曾有技術服務經驗 2、持有塑膠中心辦理之【初級/中級複合材料工程師】證照者佳或優先面試 3、DOE實驗設計、RD專案計畫、8D report、QC七大手法分析、TQC、TQM、SPC

職責要求 1.推廣產品(PWM/SR IC, HV/LV MOSFET, Diode)在Consumer/Computing/Industrial…電源相關的應用。 2.掌握客戶案子進度並提供專業的技術建議與適合的產品組合。 3.其他主管交辦事項。 任職資格 1.具備SMPS 相關電源產品研發或FAE經驗三年以上