成大專區
1. 基本餐飲服務,如帶位、餐點介紹、點餐、出餐、訂位接單等工作。 2. 負責收盤、擺盤及聯繫內/外場之工作。 3. 於客人用餐完畢後,負責收拾維護環境。 4. 執行主管交辦事項。
✂️【美髮設計師|客源支援+抽成|自由發揮】 📍台中大里|ED艾德髮藝 你有技術,缺的是發揮舞台? 我們要找的不是員工,是一起做業績的夥伴🔥 💼 工作內容 ✔ 剪髮、染燙、造型設計 ✔ 提供客戶專業造型建議 ✔ 維持服務品質與顧客關係 💰 薪資制度 💵 技術好=收入無上限(依能力調整) 💵 抽成制度(面試詳談) 👉 重點:做得多,賺得多,不綁死薪水 🌟 工作優勢 ✔ 穩定來客(不怕沒客人) ✔ 技術自由發揮(不死板限制) ✔ 團隊氣氛單純好相處 ✔ 有助理支援(減輕負擔) ⏰ 上班時間 🕛 12:00~21:00(固定日班) 👤 我們希望你 ✔ 具備剪染燙基本能力 ✔ 對美感有要求、願意精進 ✔ 想衝業績、想賺更多
1.進行電信系統與設備的技術規劃與設計 2.監督並執行配管拉線及電信設備安裝作業 3.熟悉通訊協議與射頻技術,進行設備調試 4.故障診斷及排除,確保電信系統正常運行 5.熟悉水電系統安裝與維護,進行管路配置 6.繪製設計圖,協助工程規劃與項目執行 7.執行系統性能優化,完成預防性維修計劃
1.依據設計圖施工完成水電及管線佈設任務 2.熟練安裝電信通訊設備並進行線路鋪設 3.進行電力系統測試及維修以確保運行穩定 4.熟悉使用電子儀表工具進行設備性能檢測 5.檢查修復水電系統故障並提供解決建議 6.定期維護通訊設備並參與性能優化工作 7.遵循安全操作規範進行高空及密閉作業
1.配送餐點搬運至指定地點 2.需搬運上下(車),餐桶、菜桶、湯桶.、包便當、推餐車..等 享勞健保團保
1.櫃檯接待及旅客住宿登記服務。 2.總機、出納等相關作業。 3.提供旅遊諮詢,協助安排叫車服務。 4.接聽、過濾與轉接來電。 5.其他交辦事項。
1. 高底薪+高獎金。 2. 帶領組織團隊有高額領導加給。 3. 負責計劃及協調國內業務的部門活動,參與訂定公司經營策略,提出產品行銷策略等工作。 4. 協助業務人員完成事前文案文件準備與事後業務之行政後勤工作及客戶端之溝通事宜。 5. 針對企業、團體或個人,從事商品或服務之國內銷售、業務推廣、產品行銷、客戶維繫、客戶開發等工作。 6. 負責計劃及協調國內業務的部門活動,參與訂定公司經營策略,提出產品行銷策略等工作。
1.協助工具材料收送 2.協助冷氣安裝,保養,維修 3.需搬重物及持有普通小型車駕照(會開車佳) 《加班費依勞基法規定》 《薪資依經驗調整,滿半年開始享特休,供午餐,三節獎金》
1.藥品調劑及相關用藥衛教 2.具臨床藥師經驗者尤佳 3.備有藥師證照 4..需配合輪班(需要時) 5.工作待遇 (1)年薪>1,000,000(白班+簽約金,簽約金每年12萬) (2)大小夜夜班津貼另計(大夜1000/天,小夜400/天) (3)藥師人力缺額加給(今年加給介於1.0萬~2.5萬/月 ,依據缺額人力浮動) (4)歡迎執照登錄於本院之部分工時藥師(時薪600元)
1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀 3.外送 4.器具、環境整潔 5.主管交辦事項
管路保溫技術人員,將培訓為工程師,技術簡單易學,很快可以獨立作業,室內工作較多,無經驗可。學徒可:日薪以$1800/日 給薪
1.餐點介紹、結帳、收銀。 2.用餐環境之清潔與維護。 3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。 4.其他主管交辦事項。
🌟 神隊友招募中 🌟 你是否和孩子一樣,需要被看見和理解?💛 你是否覺得同理心,是凡事成功的秘密武器?💡 喜歡單純且滿滿正能量的工作團隊,相信「一群人走得遠」, ✨希望擁有專業的自己,在托育領域上,在專業溫暖的托育機構支持下,有所發揮和成長。希望自己能對團隊做出貢獻,期待自己的努力被持續看見。✨ 我們用薪資和獎金,肯定你的專業與貢獻。💰 安排聚餐和旅遊,撫慰你的辛勞。💖 定期機構內部研習安排和津貼制度,讓你輕輕鬆鬆變得更強大。🎓 彼此支持,一起共好 :) 🤝 🎈準備好成為彼此的神隊友了嗎?現在就加入我們,用快樂擁抱,用微笑陪伴,一起支持孩子每一個獨一無二的1000天!👶💛 一、工作內容 1. 嬰幼兒照護與發展促進 2. 家校關係維護與親師溝通 3. 環境與設備維護 4. 托育相關記錄維護 5. 團隊協作與完成主管交辦事項 二、機構福利 1. 基本福利 勞健保、6%勞退、特休 2. 品牌福利 全勤獎金、端午、中秋禮金、年終獎金、生日禮金、年度留任運營獎金、團隊福利金(用於加餐、下午茶、聚餐與員工旅遊) 另有體檢津貼、研習津貼、主管資格進修補助、員工本人子女就讀優惠 3. 參加準公共機構福利 久任獎金依主管機關最新規定,現為滿1年24,000,滿3年30,000,滿5年36,000,滿10年42,000。(年資計算為前一年9/1前到職,至隔年申請日) 三、工作時間與薪資待遇 1. 調薪:每學年依據個人月、季、學期績效進行考核,作為薪資調整之依據 2. 工作時間:依據各中心之業務情況,由主任進行安排。 中心收托時間 7:30-18:30 ,每月月底主任會安排同仁班表並公告。 正常工時為8小時及1小時彈性休息(因業務性質特別) 依據中心安排之班表,超過正常工時,中心給予勞基法規定之加班費 3. 正常出勤,中心設有全勤獎金
🌟 神隊友招募中 🌟 你是否和孩子一樣,需要被看見和理解?💛 你是否覺得同理心,是凡事成功的秘密武器?💡 喜歡單純且滿滿正能量的工作團隊,相信「一群人走得遠」, ✨希望擁有專業的自己,在托育領域上,在專業溫暖的托育機構支持下,有所發揮和成長。希望自己能對團隊做出貢獻,期待自己的努力被持續看見。✨ 我們用薪資和獎金,肯定你的專業與貢獻。💰 安排聚餐和旅遊,撫慰你的辛勞。💖 定期機構內部研習安排和津貼制度,讓你輕輕鬆鬆變得更強大。🎓 彼此支持,一起共好 :) 🤝 🎈準備好成為彼此的神隊友了嗎?現在就加入我們,用快樂擁抱,用微笑陪伴,一起支持孩子每一個獨一無二的1000天!👶💛 一、工作內容 1. 嬰幼兒照護與發展促進 2. 家校關係維護與親師溝通 3. 環境與設備維護 4. 托育相關記錄維護 5. 團隊協作與完成主管交辦事項 二、機構福利 1. 基本福利 勞健保、6%勞退、特休 2. 品牌福利 全勤獎金、端午、中秋禮金、年終獎金、生日禮金、年度留任運營獎金、團隊福利金(用於加餐、下午茶、聚餐與員工旅遊) 另有體檢津貼、研習津貼、主管資格進修補助、員工本人子女就讀優惠 3. 參加準公共機構福利 久任獎金依主管機關最新規定,現為滿1年24,000,滿3年30,000,滿5年36,000,滿10年42,000。(年資計算為前一年9/1前到職,至隔年申請日) 三、工作時間與薪資待遇 1. 調薪:每學年依據個人月、季、學期績效進行考核,作為薪資調整之依據 2. 工作時間:依據各中心之業務情況,由主任進行安排。 中心收托時間 7:30-18:30 ,每月月底主任會安排同仁班表並公告。 正常工時為8小時及1小時彈性休息(因業務性質特別) 依據中心安排之班表,超過正常工時,中心給予勞基法規定之加班費 3. 正常出勤,中心設有全勤獎金
1. 協助個案專案經理執行案場事務 2. 市場調查分析與製作合約簽署 3. 發包請款作業及廠商聯繫溝通 4. 個案負責收集並整理客戶資料 5. 案場清潔維護支援銷售及會議安排 6. 場外POP、派夾報之督導 7. 行政作業 (熟Office軟體)
1.制定與執行工廠安全衛生管理計劃,確保作業符合標準。 2. 監督現場設備安全防護措施,推動安全文化建立。 3. 執行與規劃職業安全教育訓練與緊急應變計劃。 4.六日需視情況出勤 5.備有甲業證照佳、無證照者亦可 6.需要有工安相關經驗一年以上 ※視工作技術調整薪資
大致已改修/舊屋翻新/裝潢水電/家庭水電 刻苦耐勞、有責任心、配合度者佳
大致已改修/舊屋翻新/裝潢水電/家庭水電. 刻苦耐勞、有責任心、配合度者佳
汽車外部清洗、車漆美容、拋光及鍍膜、包膜等技術操作。 如果有包膜經驗者優先錄取。 鎰術鍍膜-林口店-工作地點:新北市林口區中山路54-1號 鎰術鍍膜-桃園店-工作地點:桃園市八德區中華路363-1號
熟練進行汽車外部清洗、車漆美容、拋光及鍍膜、包膜等技術操作。 如果有包膜經驗者優先錄取。 鎰術鍍膜-林口店-工作地點:新北市林口區中山路54-1號 鎰術鍍膜-桃園店-工作地點:桃園市八德區中華路363-1號