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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 4/12
  • 繪圖工程師
  • 台南市東區
  • 茂喬建築師事務所(陳榮巖建築師事務所)
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 29,500~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.規劃及繪製設計圖等各種相關圖說。 2.熟悉建築相關法規。 3.熟悉Auto CAD。 4.協調/聯繫廠商。 5.其他主管交辦事項之配合辦理。 6.有工作經驗尤佳，公司提供相關教育訓練。 7.加班提供加班費、全勤獎金、三節獎金。 8.到職半年即享年假

  • 4/12
  • 儲備教保員.
  • 新北市土城區
  • 廣福幼兒園
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 幼兒園學童教學及照護

  • 4/12
  • 課業輔導老師
  • 南投縣埔里鎮
  • 佳音英語埔里分校(私立史古比文理短期補習班 )
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.櫃檯行政事務執行

  • 4/12
  • 消防現場專案工程師
  • 高雄市楠梓區
  • 懋鎮科技有限公司(FIREWALL)
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.熟悉消防工程規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理，向工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 5.整理完工後之相關資料並且建檔備查

  • 4/12
  • 呼吸照護病房護理師
  • 高雄市鳳山區
  • 杏和醫院
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.記錄病患用藥記錄和各種病徵， 2.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助。 3.急救甦醒器之使用與維護、居家及慢性呼吸照護、呼吸治療器材之使用與維護，以及高壓氧氣治療之操作與維護。 4.薪資依照經歷、能力調整，(各種津貼另計唷！)歡迎護理界高手加入！

  • 4/12
  • 照顧服務員
  • 高雄市鳳山區
  • 杏和醫院
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.臥床病人照顧等事項，主要為呼吸照護病房。 2.主管交辦事項。 3.領有服務身心障礙病患方面的相關訓練證明者優先錄用。

  • 4/12
  • 門/急診護理師
  • 高雄市鳳山區
  • 杏和醫院
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.門診護理工作及跟診 2.急診病患處理、各項護理臨床相關工作 3.主管交辦事項 4.薪資依照經歷、能力調整，(各種津貼另計唷！)歡迎護理界高手加入！

  • 4/12
  • 護理部督導
  • 高雄市鳳山區
  • 杏和醫院
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 待優 具地區醫院以上督導經驗者優先錄用 一、配合院方政策及目標，擬定護理部宗旨及中、長期發展目標，並評估成效 二、統籌及督導護理部品質管理、人力資源、臨床指導 三、擬定護理部組織、人員編制，並評價其效果，以確保護理人員質量均優。 四、與本院各業務相關單位溝通、協調。

  • 4/12
  • 資深居家護理師
  • 高雄市鳳山區
  • 杏和醫院
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.陪同醫師定期訪視，執行居家診療護理工作，依照個案需求進行照護及指導。 2.照護病患、提供一般健康檢查含抽血、打針、傷口處理、換藥、協助衛生教育等護理臨床工作。 3.健保局與衛生局/所相關業務執行。 4.其它主管交辦事項。

  • 4/12
  • 急門診醫師
  • 高雄市鳳山區
  • 杏和醫院
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 上班時段：8 AM ~ 10PM，其中4~8小時

  • 4/12
  • 業務人員
  • 台南市安定區
  • 將頂科技有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 負責中國、越南等亞洲海外市場之客戶開發與維繫 2. 進行市場調查、競品分析，協助制定海外行銷策略 3. 處理海外訂單、報價、合約相關事宜 4. 與內部團隊協作，確保訂單流程順暢 5. 需配合海外出差，並可接受長期駐點中國或越南

  • 4/12
  • 生管助理
  • 彰化縣福興鄉
  • 元毅工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 預測銷售量，並擬定生產計畫。 2. 負責產銷協調。 3. 規劃生產排程，並評估人力、機器設備、零件原物料之需求。 4. 廠內生產排程規劃 、生產相關部門協調溝通 5.委外協力廠商聯繫、進度追蹤 6.鼎新ERP SFT 操作

  • 4/12
  • 樣品製作人員
  • 彰化縣福興鄉
  • 元毅工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 樣品打樣.圖面繪製.開發生產流程建立

  • 4/12
  • 生產線主管
  • 彰化縣福興鄉
  • 元毅工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.解決、協調作業員在作業時發生的問題 2.檢查管理工作環境 3.監督作業員作業，維持作業品質以及進度 4.作業員出缺勤管理 5.生產線安排,調度

  • 4/12
  • 品管人員
  • 彰化縣福興鄉
  • 元毅工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 29,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 使用量測工具 擔任檢驗工作 進料檢驗 製程檢驗 成品檢驗 操作萬能應力試驗機 硬度試驗機 製作相關檢驗表格 紀錄 iso流程 表單製作 須對金屬材料有基礎認知 熟金屬材料 沖壓 焊接製程 佳

  • 4/12
  • 開發 RD 主管
  • 彰化縣福興鄉
  • 元毅工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 34,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.使用繪圖工具或電腦輔助設計 ，協助製圖員設計新研發產品的架構。 2.研究、設計、評估、安裝、操作機械產品、設備、系統與程序，以符合要求。 3.執行機械相關研發工作 4.測試、檢測與分析設備、組件和系統之可行性、設計、操作和性能表現。 5.研究和分析客戶設計規劃、產品規格、說明書等資料，以評估可行性、費用。

  • 4/12
  • 生產線儲備幹部
  • 彰化縣福興鄉
  • 元毅工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.負責製造生產等製程排程之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業之規劃與管理， 4.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 5.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。

  • 4/12
  • 研發工程師
  • 彰化縣福興鄉
  • 元毅工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 熟悉AUTOCAD,solid edge 製圖 機械尺寸量測、機械基礎知識、機械加工相關知識 產品結構外觀設計,工業設計科系佳 有板金,塑膠零件,壓鑄零件設計經驗 鼎新ERP操作 , BOM建立作業,2D工程圖面製作

  • 4/12
  • 品管主管
  • 彰化縣福興鄉
  • 元毅工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • * 負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 * 改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。  * 負責ISO體制之推行、規劃ISO管理流程，製作相關品保表單，推動品質管理制度 * 供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理。 * 推行並落實QA管理制度，以及規劃品質系統相關之教育訓練。 * 主導內部稽核活動及外部認證，監督及管理TQM執行成效。 * 負責產品檢驗規劃之制定，以及產品功能之測試與驗證。 * 解析競爭產品之品質規格，以改進品質，降低品質成本之損失。定期分析並運用品質數據，透過統計技術協助改善製程與產品品質。 - 熟悉金屬材料性質及相關製程，如沖壓及焊接，進行製程優化。 - 分析並處理品質問題，提供相關改善報告與技術建議。 - 與團隊協作，進行品保技術培訓，提升員工品質意識與技能。

  • 4/12
  • 現場工程師助理(屏東區)
  • 屏東縣東港鎮
  • 宗億營造有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.工程測量之技術協助及製作測量報告配合 2.工地設計規格及工料標準之查核 配合 3.應用建築及土木工程學知識及經驗，協助解決其他相關問題 4.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 5.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 6.協助工區進度、品質及成本管理，向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 7.工程計畫之工作量價估算及製作估價單、配合填寫檢查報告 8.協助主管指派之工作