成大專區

一.內容: 1.拜訪國高中學生與家長. 2.到府面訪. 3.有高度的企圖心 職務類別 國內業務人員

一.內容: 1.拜訪國高中學生與家長. 2.到府面訪. 3.有高度的企圖心

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備

一.內容: 1.約訪國高中學生與家長. 2.爭取到府面訪的機會. 3.電話開發潛在客戶 4.電話聯絡國、高中生， 提供升學方向，與讀書方法 5.負責電話開發、約訪新客戶。

電子電路設計,SMD焊接,單晶片開發,Arduino,MCU,LabView,各種儀表,控制系統軟硬體開發設計

1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況

1.負責門禁管制等安全維護工作 2.收發文件 3.社區安全維護管理

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。

一、包裝作業 二、現場主管交辦事務

歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT$1,500~2,000（根據考核發放數額） 工作內容： 1.專業培訓：接受全面的茶飲調製和備料專業訓練，提升您的技能和知識，成為茶飲專家。 2.團隊合作：與同仁並肩合作，執行各類飲品調製、銷售及提供優質的顧客服務，創造愉快的工作氛圍。 3.品質保證：負責各項製備和服務作業，確保產品和服務的高品質，讓顧客滿意而歸。 4.環境維護：維護店內環境清潔，並進行簡易機器設備的操作和保養，確保工作環境的整潔與安全。

1. 執行飲品調製與操作及銷售 2. 維護店務及環境清潔 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現熱情及專業服務

1. 執行飲品調製與操作及銷售 2. 維護店務及環境清潔 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現熱情及專業服務

【工作內容】 1.永續循環化學品開發 2.生質機能化學品合成與配方開發 3.相關計畫提案及執行 【研究室簡介】 目前大多數國內製造商仍然依靠老師傅經驗進行手動操作的顏色預測，技術人員年齡結構老化、關鍵技術與生產經驗逐漸流失是另一產業困境。 本研究室透過「跨領域合作」模式以少量數據經由穩健模擬技術結合專家驗證建立染整智程數位轉換系統。將過往生產經驗藉由數位化製程資料庫結合染整化學與模擬預測系統建立染整智程數位轉換AI 系統，使染整產業邁向智慧化生產，進而將一次對色率提高5~10％，而達到快速精準生產的目標。 【亮點技術】 1.發展永續循環化學品新技術 2.生質機能化學品合成與配方系統 3.推動染整製程智慧製造 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源，打造菁英研發環境，鼓勵創新求變，豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機等專業能力的你加入，展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境

【工作內容】 1.低溫共燒陶瓷製程技術開發 2.規劃、執行與管理陶瓷積層化相關之研究計畫 3.研究計畫提案與材料、製程開發及服務推廣 4.相關陶瓷材料之分析、檢測及量測等 【研究室簡介】 團隊具有豐富經驗與各種陶瓷被動元件材料、製程及元件化等技術建置，舉凡高頻陶瓷被動元件、5G/B5G/6G通訊相關材料、陶瓷被動元件、陶瓷保護元件等各種陶瓷積層化技術等，近年衍生投入相關射頻與功率元件之構裝等技術，為國內針對陶瓷元件開發之重點研發單位。 【亮點技術】 1.低溫共燒陶瓷技術：新材料、製程整合、元件設計及量測 2.新世代陶瓷被動元件：陶瓷電容材料開發、新製程技術 3.高增韌型陶瓷材料開發 4.高頻與超高頻材料介電特性量測與驗證 5.陶瓷被動元件之設計、製程及元件化開發 6.射頻通訊模組整合 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源，打造菁英研發環境，鼓勵創新求變，豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機等專業能力的你加入，展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境

1. 健康食品與美妝品的創新開發，包括概念設計、配方研製及製程優化。 2. 進行市場調查及消費者需求分析，提供產品設計方向。 3. 責任包括保健食品配方設計與量產過程的實施與改善。 4. 追蹤產品上市後的市場反應，完成改善報告並執行優化。 5. 執行顧客教育訓練，確保相關資訊準確傳達。 6. 配合主管交辦事項，完成部門目標及專案支援。 7. 具有保健食品或食品相關產品的研發實務經驗，有生技背景優先考量。 8. 進行相關法規檢驗與食品安全評估，確保持續符合標準。

1.於學生上課前進行學生點名畫位 2.班級秩序管理 3.批改考卷、作業或聯絡本，協助出題、解題 4.安排學生補課事宜

一、 學經歷、證照 1.專科以上護理學系畢業，具護士/護理師證書 2.具住宿型長照機構或醫療院所經驗者佳 二、 工作內容 1.提供護理諮詢，與跨專業團隊共同評估住民需求與執行照護計劃。 2.依照護技術規範，確實執行以達成照護品質之標準化。 3.與個案及家屬維持良好之照護關係。 4.督導照顧服務員確實執行照護工作。 5.協助指導新進工作人員，維護照護品質。 三、 薪資與待遇 1.依學經歷核定/長照Leval II、III另外有加給 2.薪資44,000 – 48,000元（夜班津貼） 3.享簽約金（2萬元／年） 四、 夜班津貼 小夜400元（包班500元，15天以上） 大夜600元（包班700元，15天以上） 五、 班別彈性多元(輪班制、班別可面議討論) 六、 福利制度 1.【法定保障】 勞保、健保、勞退、依照照勞基法規定給予休假（包含特休假等）。 2. 【員工福利】 ♥︎工作環境: 為新設機構，環境寬敞舒適、專屬員工幸福空間與休息室 ♥︎供餐 ♥︎完整新進與在職教育訓練，享教育補助。 ♥︎升遷管道透明 ♥︎免費年度健檢、北醫體系就醫優惠。 ♥︎ 三節、生日、勞動節、績效考核、年終獎金。 ♥︎團體保險。 ♥︎舒適休息室、智慧輔具減輕照顧負擔。 ♥︎員工生日會、團隊交流活動。 七、服務地點 台北市內湖區行善路252、250號 八、聯絡方式 李主任 02-2796 3886 、tmuhxingai@h.tmu.edu.tw

學歷: 高中 證照: 具照服員執照另有證照加給 工作內容: 1. 為長者翻身、拍背、洗澡、換尿布、更衣、扶持上下床及散步等生活照顧相關工作。 2. 協助長者參與活動、整理儀容、協助進食、口腔清潔、協助服藥。 3. 維持長者房務整潔、整理病床、送洗長輩衣物。 4. 協助一般性庶務工作。 5. 照護服務表單紀錄。 6. 其它主管交辦事項。 具備條件: 1. 歡迎無相關經驗者，提供完整教育制度(需取得照顧服務員課程結訓證明) 。 2. 具備照顧服務員結訓證書，如有單一級照顧服務技術士證另有證照加給。 3. 完成長照學分LEVEL I，具長照小卡者佳。 4. 三班制 或12小時班制(夜班津貼另計) 。 5. 上班時段：需輪班。 上班時段: 需輪班 甄選方式: 履歷、面試 聯絡方式: 電話：(02)2796-3886 Email：xingai.tmu@gmail.com 工作待遇: 1. 簽約金12,000元/年。 2. 證照津貼1,000元/月。 3. 夜班津貼：小夜150元、大夜250元、白8-8班50元、夜8-8班 350元。 4. 常態薪資達5,0000元以上(含津貼及獎金)。 特色: 1.工作環境寬敞舒適、舒適休息室、運用智慧輔具減輕照顧負擔。 2.工作時段彈性多元。 3.享餐食、團險、三節、勞動節、生日、考核、年終等獎金、北醫大體系就醫優惠、免費健檢教育訓練補助等員工福利。

1.協助透析腎友(上下床、量測體重、收鋪床)。 2.維持治療區整潔、補充物品、協助用物消毒。 3.透析病患掛號、透析批價、檢驗單處理。 4.單位耗材叫貨、請購與進料核對，定期盤點並維持庫存正確性。 5.每日透析用物準備、物料上架、補貨、效期管理。 6.協助護理師處理現場行政庶務（貼標、整理治療單、文件處理等）。 7.完成主管交辦事項。

餐具清潔