成大專區

1.中餐炒爐工作流程及技能。 2.跨部門相互支援工作。 3.不定工作站輪調(炒爐、炸檯、砧板、烤檯、湯檯) 4.依主管交附工作執行，任職期間依工作能力與表現調整薪資加給 5.持有中餐乙/丙級證照另提供獎勵金(未持有者試用期滿轉導考照)

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負責撰寫營建產業相關案件之風險評估報告,並提出建議。 1.撰寫風險評估報告 2.實地訪廠視察 3.向主管提報案件 4.負責收集產業訊息 5.其他上級交辦事項

★工作內容： - 物料採購與廠商協調進度跟催 - 料帳管控/庫存管理，廠商貨款對帳整理 - 審視日報表以便生產進度掌控，出貨安排 - 主管交辦事項處理 ★能力需求： - 熟悉電腦操作word、excel等文書作業 - 熟悉ERP系統 * 刻苦耐勞，無誠勿試 ★加分項目： - 積極主動、認真抗壓性高、頭腦清晰對數字敏銳度佳 - 時間管理能力強、危機處理能力強、安排工作優先順序在時間內完成 - 理解能力及溝通能力強、可快速理解需求 - 邏輯能力強、有條理

1.專案工程相關安全衛生計畫建立、修訂（防護計畫、應變計畫…等）。。 2.專案工程廠區異常事件處理與改善追蹤及緊急應變協助 。 3.專案工程廠區相關例行性會議、表單整理與開立。 4.專案工程廠區相關施工作業許可申請。 5.施工現場巡檢、稽核（環境、機具/設備、作業行為等等）及缺失改善。 6.安全衛生教育訓練實施執行（每日工具箱危害告知及相關施工安全事項） 7.工安相關事務及其它主管交辦事項。 8.無經驗可，願意主動學習者佳。

1.具社區工作,工具操作經驗兩年以上 2.熟悉高壓清洗,晶化,地面清洗等工具之使用 3.薪資可面議 4.工作區域 雙北 5.需載工具

一、契約審閱及撰擬 與業務單位合作，審閱、修改及撰擬各類不動產融資、車輛融資及消費金融相關契約文件，確保風險控管並促成公司與客戶雙贏局面。 二、參與企消金產品設計 充份了解中租控股企消金產品與其客群，規劃與執行各項專案，包含但不限於參與各項消費金融、數位金融架構設計與流程安排，並就專案適法性提供意見。 三、法遵事務 負責公司非訟事務及上市櫃公司法令遵循，必要時，須進行重大訴訟案件控管並適度參與案件。 四、爭議事件及訴訟案件處理 各類爭議事件之處理(包含客訴、消費爭議)，並擔任公司涉訟案件之訴訟代理人。 五、教育訓練 針對公司產品、營運提供法律意見，對業務及其他幕僚單位設計並進行教育訓練。 我們提供 1. 具挑戰性的企業法務工作，負責領域多元豐富。 2. 各項專案合作，積極參與各項業務決策及累積跨部門溝通經驗。 3. 重視團隊合作、環境友善的工作氛圍，持續學習與成長的團隊就在中租!!!

1.對戶外機能服裝有興趣 2.操作電腦繪圖軟體(CDR/PS/AI),繪製服裝平面圖及剖示圖 3.了解版型構成原理,與版師討論修改觀念 4.和樣本師/工廠溝通作工細節 5.檢查樣本細節及丈量尺寸 6.會平面美工設計

-既有客戶的維持與服務 -工作內容含成衣開發、接單及管控完整訂單流程 -業務工作內容需對應:原物料供應商、品牌客戶及公司內部各部門的支援(含生產工廠) -短期國外出差(不定期)，需陪同客戶至工廠驗貨(越南)，或參加國外展覽(美國/歐洲) -成衣款式介紹(每年兩次)，於公司內部英文發表客人最新產品。

-現有客戶的服務與訂單跟進 -工作內容包含:成衣開發(含原物料)、接單、完整管控完整訂單流程 -業務日常工作內容需對應:品牌客戶、成衣廠、原物料供應商、公司內部各部門的支援 -需短期國外出差(不定期):陪同客戶供應商驗貨(越南)，公司參展(美國/歐洲) -公司內部英文產品發表會:每年2次,於公司內部英文介紹客人最新產品與 近況給同事了解。

1.成衣主料及副料採購、追蹤主副料交期、出貨相關事項及異常問題處理 2.主副料廠商帳單請款作業 3.ERP系統操作

1.台灣原物料運補至越南/柬埔寨(訂位/出貨通知/文件製作/點貨派車/報關/通知工廠送貨) 2.三角原物料運補至越南/柬埔寨(通知貨代/確認船期/通知工廠進料) 3.空運/海運:詢價/比價/報價 判斷CFS或包CY，取節省費用為優先。 4.運補費用 核對及請款 5.整理/維護EIP原物料報表 提供VGO批號費用給採購 6.成衣出貨安排及文件製作/押匯。

1. 產品存貨管理，維持安全庫存量，維繫社員利用需求。 2. 負責產品進、銷、存貨管理、盤點及帳務處理作業。 3. 年度產品成本率維護、採購合約簽訂，具議價及談判能力。 4. 依年度工作規畫訂定短、中、長期採購策略。 5. 產品銷售與營業銷售數據資料分析、彙整與提案。 6. 市場行情動態分析、產品成本試算及訂定產品價格。 7. 產品推廣及節慶專案預購作業規劃及執行。 8.蔬果日常採購作業、結帳、籃菜組合與配單作業。 9. 其他主管交辦事項。 *總社、中社、南社免費供應本社食材烹調之午餐。

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛小貨車/大貨車 2.需幫忙協助廠內備貨及搬卸貨物，及加蓋棚布繩索 3.穿員工制服，配公司手機並保持公司車輛清潔，安全檢查 4.具備大貨車駕照並駕駛經驗一年以上資歷者

轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師式輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行，促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議，提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合，提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理，簽約中心管理確保買賣交易安全，為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金，績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金：依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! ◆晉升調薪：晉升職務或工作表現優異予以調薪，每年提報。 ◆紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊，促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法，享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療）完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次，滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

【工作內容】 1.餐館營業前準備作業 2.牛肉麵、水餃、煎餃等半成品烹調出餐 3.櫃檯點餐及結帳 4.食品衛生維護、環境清潔及打烊收尾工作

好牙動物醫院徵助理！ 制度依照勞基法，勞健保／加班費 工作內容 櫃台接待掛號、接聽電話、預約門診或手術時間 協助醫師門診幫忙保定動物和拍攝照片 協助手術遞器械 環境整理維護簡單清潔 希望條件 喜歡狗貓，對動物有耐心 門診會抽血檢查，手術中也會有血，要不怕看到血 屎尿嘔吐物有時候會遇到，希望可以不怕髒 雖然是動物醫院，但是面對人的時間還是占大多數，希望可以有良好溝通和理解能力 有無經驗皆可！ 工作地點 台中市西區五權西三街49號 工作時間 排班制，周休二日 薪資範圍 29500-45000　年終一個月 試用期三個月 前期會以打雜工作為主，清洗器具，打掃環境整潔 這段時間會先熟悉我們診所運作的流程 我們會教您怎麼幫動物保定，該怎麼在門診時協助醫師 等到對病歷系統熟悉了就會開始接觸櫃台事務 像是幫飼主預約門診手術、清貨進貨、提醒預約等等 試用期過會進行考核，我們會依照能夠做到的事情和穩定程度來調整薪水 不一定會慢慢調整 如果試用期間診所事務都能上手，而且很少出錯的話 就會從35000開始 報名面試 請填妥以下資料，並寄到我們的信箱haoyavet@gmail.com 姓名： 性別: 年齡： 手機： Email： 居住地區： 住家離公司車程： 是否有養寵物： 工作經歷： 專長： 興趣： 自我介紹： 最後請附上生活照一張 履歷符合會再與您聯繫面試

- 工作內容 櫃台接待掛號、接聽電話、預約門診或手術時間 協助醫師門診幫忙保定動物和拍攝照片 協助手術遞器械 環境整理維護簡單清潔 - 希望條件 喜歡狗貓，對動物有耐心 門診會抽血檢查，手術中也會有血，要不怕看到血 屎尿嘔吐物有時候會遇到，希望可以不怕髒 雖然是動物醫院，但是面對人的時間還是占大多數，希望可以有良好溝通和理解能力 有無經驗皆可！ 前期會以打雜工作為主，清洗器具，打掃環境整潔 這段時間會先熟悉我們診所運作的流程 我們會教您怎麼幫動物保定，該怎麼在門診時協助醫師 等到對病歷系統熟悉了就會開始接觸櫃台事務 像是幫飼主預約門診手術、清貨進貨、提醒預約等等

~✿✿✿ 熱情招募中 ✿✿✿ ~ 誠摯地邀請您加入我們的團隊！ 我們秉持著照顧員工福利的理念，擁有完整的培訓及升遷制度。 工作環境享有優質設備、舒適環境以及親切的團隊關係。 歡迎無經驗、餐飲服務業老鳥加入我們的行列，一起創造美好未來。 ◈ 工作內容 ◈ ◆ 負責洗、剝、削、切各種食材備料，以完成烹飪的前置工作。 ◆ 協助料理烹煮、品質把關。 ◆ 倉庫庫存進、出貨管理及盤點。 ◆ 工作環境及廚房器具清潔與維護。 ◆ 完成主管交辦事務。 ◈ 班別時段 ◈ ※固定班別不輪調班別 ◆ 早班:12:00-18:00 ◆ 中班:18:00-00:00 ◆ 晚班:00:00-06:00 ◈ 休假制度 ◈ ◆彈性排休 ◈福利項目◈ ◆保險類：勞保、健保、勞退提撥、團體保險 ◆制度類 : 員工制服、職前教育訓練、升遷考核晉升制度 ◆福利類 : 三節禮金 ◆休閒類 : 不定期聚餐、春酒、免費員工餐點、員工歡唱折扣 ◆符合勞基法給假 : 特休、生理假、喪假、病假...等

1. 生產規劃與排程： - 制定生產計劃，確保按時完成訂單。協調各部門，確保生產流程順暢。 2. 物料管理： - 監控原材料和零部件的庫存，確保供應充足。與採購部門合作，確保物料及時到位。 3. 品質控制： - 確保生產過程符合品質標準。協助品質部門解決生產中的品質問題。 4. 成本控制： - 監控生產成本，提出降低成本的建議。分析生產數據，找出效率提升的機會。 5. 設備管理： - 確保生產設備正常運作，協調維護和修理。參與設備採購和升級的評估。 6. 人員管理： - 協調生產線人員，確保人力資源合理分配。協助培訓新員工，提升團隊技能。 7. 數據分析與報告： - 收集生產數據，進行分析並提出改進建議。定期提交生產報告，向上級匯報進度。 8. 安全管理： - 確保生產環境符合安全規範。參與安全培訓和應急演練。 9. 溝通協調： - 與各部門保持良好溝通，確保信息順暢。解決生產中的問題，確保生產目標達成。 10. 法規遵循： - 確保生產過程符合相關法規和標準。協助應對審計和檢查。