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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 4/15
  • 工安部 主管
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程相關安全衛生計畫指導/審核(防護計畫、應變計畫…等)。 2.工程相關安全衛生作業標準、作業程序指導/審核。 3.案場異常事件緊急應變協助及後續追蹤。 4.案場安全衛生事運作管理及稽核。 5.案場缺失事項改善措施指導及原因分析與預防再發方法審核。 6.安全衛生業務事項管理(規劃、推動、執行)。

  • 4/15
  • 施工人員(南區)
  • 台南市善化區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,800~2,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.水塔組裝 2.機械設備保養、維護

  • 4/15
  • 【台北】工程一部 工程行政助理(日文)
  • 台北市內湖區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助工程師彙整文件、整理相關資料 2.工程文件及檔案的歸檔 3.協助工程師處理相關行政作業 4.製作工程請款文件及竣工資料 5.日文翻譯 6.ERP系統操作 7.主管所交辦事辦 【外派期間公司提供外派津貼】

  • 4/15
  • 業務助理
  • 台北市內湖區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找一位細心、負責、具備良好溝通能力的【業務助理】,加入我們的團隊。此職位將扮演協調與支援的關鍵角色,負責協助業務及後勤相關行政作業,確保日常營運流程順暢。 【工作內容】 1. 業務詢價與報價支援:協助彙整客戶詢價資料、製作報價單,並與內部各單位聯繫,取得 準確報價資訊。 2. 訂單流程管理:從接單、建檔到出貨追蹤,負責整體訂單流程,確保作業準確、如期完成。 3. 行政與業務支援:處理日常文書作業、資料彙整、文件追蹤及跨部門溝通等相關行政事項。 4. ERP 系統建檔與維護:負責報價單、訂單…等資料在 ERP 系統中的輸入與更新,確保資訊完整與正確。 5. 主管交辦事項:協助執行主管指派的專案任務,如展覽活動的協辦與現場支援等。 如果你希望在穩定的職場中發展多元能力,並樂於透過跨部門溝通發揮影響力,誠摯邀請你加入我們,一同成長!

  • 4/15
  • 工安部 助理(台南/高雄)
  • 台南市善化區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助部門文件資料彙整及管理 2.專案工程文件資料彙整及管理 3.案場入廠辦證業務執行 4.安衛教育訓練及相關會議安排及資料收集彙整 5.一般總務行政事務執行 6.主管交辦事項

  • 4/15
  • 工安部 助理(台中)
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助部門文件資料彙整及管理 2.專案工程文件資料彙整及管理 3.案場入廠辦證業務執行 4.安衛教育訓練及相關會議安排及資料收集彙整 5.一般總務行政事務執行 6.主管交辦事項

  • 4/15
  • 專案管理部 助理
  • 台北市內湖區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 文件翻譯與語言支援 -協助部門內外文件中英文翻譯與撰寫。 -支援國內外客戶、供應商及合作夥伴會議的口譯、筆譯工作。 -整理技術資料、合約與報告書之英語版本。 -必要時隨工程師或專案團隊出差,支援現場口譯與行政協調。 2. 行政支援與文書資料管理 -協助專案經理進行行政作業、排程管理及會議安排。 -負責文件歸檔、版本控管與進度追蹤。 -建立、維護專案資料庫與文件管理系統。 -製作專案進度報告、簡報及各項行政表單。 3. 其他任務 -主管交辦事項與臨時專案支援。 -協助部門流程改善與內部溝通優化。

  • 4/15
  • 繪圖/設計工程師(台中)
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.冷卻水塔相關零組件設計繪製。 2.繪製設計圖、安裝圖、製造圖。 3.材料清單(BOM表)編制。 4.完成主管交辦事項。

  • 4/15
  • 工安部 工安工程師 (雲林麥寮、嘉義)
  • 雲林縣麥寮鄉
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專案工程相關安全衛生計畫建立、修訂(防護計畫、應變計畫…等)。 2.專案工程相關安全衛生作業標準、作業程序修訂與實施指導。 3.專案工程廠區異常事件處理與改善追蹤及緊急應變協助 。 4.專案工程廠區相關會議參與及工程協調事項提報(會議規定事項傳達公司內部宣導)。 5.專案工程廠區相關施工作業需可申請。 6.安全衛生教育訓練實施執行(每日工具箱危害告知及相關施工安全訓練事項)。 7.施工現場巡檢、稽核(環境、機具/設備、自檢表、作業行為)。 8.施工現場缺失事項改善措施指導/實施,及原因分析與預防再發方法確認並記錄。 9.公司安全衛生管理系統相關業務執行。 10.主管交辦事項。

  • 4/15
  • 繪圖/設計工程師(麥寮)
  • 雲林縣麥寮鄉
  • 太丞股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.冷卻水塔相關零組件設計繪製。 2.繪製設計圖、安裝圖、製造圖。 3.材料清單(BOM表)編制。 4.完成主管交辦事項。

  • 4/15
  • 設計主管/主任
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 現場會勘圖面設計/審核。 2. 專案設計排程整合管理。 3. 處理3D繪圖建模(BIM/Revit)。 4. 小團隊管理。 5. 完成上級交辦事項。

  • 4/15
  • 業務主任【南區】
  • 高雄市前鎮區
  • 高佳林實業股份有限公司(Lock & Lock 樂扣樂扣台灣總代理)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.達成公司通路的業績目標。 2.定期輔導經銷商:  A:建立有效益的客情關係  B:產品知識訓練  C:通路活動的規劃與洽談  D:店端促銷執行  E:貨架管理與陳列  F:銷售追蹤與訂單跟進 3.隨時反饋市場資訊。 4.主管交辦事項。

  • 4/15
  • Lock & Lock樂扣樂扣-直營門市營運副理
  • 台北市內湖區
  • 高佳林實業股份有限公司(Lock & Lock 樂扣樂扣台灣總代理)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、達成部門業績及損益。 2、執行公司策略,擬定時程切實執行。 3、落實人員工作管理,確實掌握工作進度以達成目標設定。 4、定期召開會議並落實、督促和協調各項工作進展。 5、檔期行銷活動規劃、大型活動舉行、進撒櫃作業執行。 6、部門庫存掌控及採購。 7、員工績效考核以及升遷的建議。

  • 4/15
  • Lock & Lock樂扣樂扣-業務主任【北區】
  • 台北市內湖區
  • 高佳林實業股份有限公司(Lock & Lock 樂扣樂扣台灣總代理)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.達成公司所有品牌於通路中的業績目標與系列產品的進貨舖貨目標。 2.與經銷商客戶共同合作並提供其產品訓練、 促銷執行、 業務研討會議以推進各品牌成長。 3.藉由良好的訪店行程建立有效益的客情關係,包含貨架管理、訂單跟進、店端教育訓練與促銷執行;透過商化陳列、 輔銷物有效性拓展排面。 4.連鎖型店頭活動策畫,涵蓋DM規劃與執行。 5.積極探索業務成長機會,並隨時反饋市場資訊。 6.協助其他交辦事項。 7.主管交辦事項。

  • 4/15
  • Lock & Lock樂扣樂扣-產品PM專員【擴編徵才】
  • 台北市內湖區
  • 高佳林實業股份有限公司(Lock & Lock 樂扣樂扣台灣總代理)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.商品開發: a.負責品類 包括 生活用品。 b.開發內容 包括 與原廠溝通協調/新廠商開發/商品價格制定/商品特色宣傳。 2.銷售規劃: 負責品類商品 銷售分析追蹤 與 進銷存管理。 3.其他: 負責品類商品相關管理執行 及主管交辦事宜。 4.依工作資歷分配負責品類(鍋具/廚房用品/其他生活用品)

  • 4/15
  • Lock & Lock樂扣樂扣-儲備幹部【底薪+油資津貼+業務獎金】
  • 台北市內湖區
  • 高佳林實業股份有限公司(Lock & Lock 樂扣樂扣台灣總代理)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 量販店-家樂福.大全聯.愛買.店務窗口及服務 1.商品陳列與補貨維護(包含貨架與特賣花車)。 2.洽談商品陳列位置與特賣活動規劃執行。 3.蒐集競品資訊、市場價格與促銷動態。 4.協助門市現場的促銷活動與業績追蹤。 5.定期回報門市營運狀況與陳列照片。