成大專區

過去的經驗不用歸零，轉職也不必從頭證明自己。 在黛莉貝爾，將從顧客服務走向專業顧問，讓累積的經驗帶來更好收入與更明確職涯發展。 收入如何成長？ 薪資33,600元起＋業績獎金＋團隊獎金； 門市整體月收入平均50,000元以上，績效表現優異者可達65,000元以上。專業與顧客信任累積得越穩定，收入也會跟著成長。 未來可以怎麼發展？ 公司依專業能力、績效及帶人能力進行晉升評核，不以年齡或到職先後決定發展。 銷售顧問 → 資深顧問 → 儲備店長 → 店長 → 區經理 沒有相關經驗，真的做得來嗎？ 從產品知識、AI體態量測、試穿服務到顧客應對，皆由店長一對一帶領，即使無經驗也可以培養。 【加入門市】 ■平均月休8～12天，固定班別12:00～21:00（含1小時休息時間），無須輪早、晚班。 ■完整新人教育訓練，即使沒有相關經驗，也能循序培養專業能力 ■明確晉升制度，具管理職發展機會 ■定期在職培訓，持續累積專業能力 【工作內容】 1. 使用AI智能體態量測，提供專業諮詢 2. 了解顧客需求，推薦合適的機能型內著 3. 提供試穿建議及正確穿著說明 4. 進行會員經營、售後服務與顧客關懷 5. 協助門市營運，與團隊共同達成目標

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，完成烹飪的前置工作。 2. 為顧客帶位/安排座位，答覆有關餐點問題，必要時提供建議。 3. 依照客人餐點，準備不同食材。 4. 協助跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 5. 協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 定期確認自助吧，食材補給。 7. 負責結帳、收銀之工作。 8. 於客人用餐完畢後，收拾碗盤與清理環境。 *實際工作內容，依照面試實際告知之內容為主。 *可協調固定假日、早、晚、打烊班計時人員 *友善歡樂的工作環境，每一位同仁都是我們的夥伴！ *歡迎對餐飲業有興趣的您一起加入！

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，完成烹飪的前置工作。 2. 為顧客帶位/安排座位，答覆有關餐點問題，必要時提供建議。 3. 依照客人餐點，準備不同食材。 4. 協助跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 5. 協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 定期確認自助吧，食材補給。 7. 負責結帳、收銀之工作。 8. 於客人用餐完畢後，收拾碗盤與清理環境。 *實際工作內容，依照面試實際告知之內容為主。 *可協調固定假日、早、晚、打烊班計時人員 *友善歡樂的工作環境，每一位同仁都是我們的夥伴！ *歡迎對餐飲業有興趣的您一起加入！

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，完成烹飪的前置工作。 2. 為顧客帶位/安排座位，答覆有關餐點問題，必要時提供建議。 3. 依照客人餐點，準備不同食材。 4. 協助跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 5. 協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 定期確認自助吧，食材補給。 7. 負責結帳、收銀之工作。 8. 於客人用餐完畢後，收拾碗盤與清理環境。 *實際工作內容，依照面試實際告知之內容為主。 *可協調固定假日、早、晚、打烊班計時人員 *友善歡樂的工作環境，每一位同仁都是我們的夥伴！ *歡迎對餐飲業有興趣的您一起加入！

1.白鐵師傅：點焊白鐵設備 2.風管師傅：協助風管安裝製作工程

品管人員 1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 4.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 5.灌輸作業員品質觀念，教導其使用簡易品管技術 6.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 7.溝通協調及人員培訓 品管／品保主管 1.製程品質管理、物品、設備存貨地點環境分析，依物品或設備特性找尋合適儲藏2地點，排除儲存過程中可能帶來危害品質之物品 2.物品、設備、供應商、客戶服務等品質管理制度建立使物品、器材等品質符合標準 3.所需表單資料規劃，如: 品質檢驗表、檢測數據記錄表等 4.品保人員工作職掌分配、品保系統作業標準化 5.持續改善品質管理流程 6.了解有關ISO品質保證申請的相關流程 7.搜集申請所需要的相關資料 8.向審核機關提出ISO品質保證的申請 9.審核時提供相關資料以供審核員審核 10保存資料並且定期更新以備日後審核

雷射技術操作員 1.雷射機台的操作 2.依照圖面做切割工作 3.維修及保養雷射機台 沖床人員 1.繪製施工藍圖，模型及其他規格，計算尺寸，規劃工作程序 2.將待加工金屬材料加以測量及劃線 3.裝配模具零組件，並使用量錶等工具檢驗尺寸 4.從事沖頭、沖模或上下模熱處理 5.拆卸磨損或有缺陷模具，並修護或更換零件 學徒 1.視行業而定，跟隨師父學習專業的技能，並且處理該行業最基礎的工作 2.幫助師父處理日常生活各項雜事

1、負責接待顧客，帶位 2、開店前置作業與環境清潔 3、送餐及聯繫內外場 4、顧客用餐完畢後，負責收拾桌面 福利制度： 獎金類 1、全勤獎金：當月無請假、遲到、早退者，全勤獎金2000元 2、年終獎金：依年資發放 3、三節禮金 制度類： 1、提供員工制服 2、提供員工膳食 3、員工消費折扣 4、過年期間(除夕至初六)休年假 保險類： 1、勞保 2、健保

1.擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.帶位、點餐、介紹餐點…等。 3.收拾碗盤與清理環境。 4.主管交辦事項。

工作內容： 1. 負責餐點擺盤、送餐與餐點出餐確認，確保餐點呈現品質與送餐順序正確。 2. 依照服務流程進行帶位、介紹菜單與特色餐點，提供點餐建議並完成點餐作業。 3. 使用點餐／收銀系統進行餐點輸入及基本結帳作業，確保帳款與單據正確。 4. 與內場廚房保持良好溝通，協調出餐順序與特殊需求，確保用餐流程順暢。 5. 收拾桌面與回收餐具，維持用餐區、動線及公共區域之整潔與環境衛生。 6. 依照餐飲衛生與安全規範作業，落實基本清潔、消毒與垃圾分類等工作。 7. 協助備品補齊（如餐具、備品、紙巾等），確保持續供應無虞。 8. 完成主管交辦之其他相關事項，並配合團隊支援門市營運需求。

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.顧客連絡資料整理 5.完成業務主管其他交辦事項 6.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7.定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 8.主管交辦事宜或部門後勤支援

1.個案生活、安全及健康照顧 2.個案相關紀錄填寫及安排規劃適當活動及課程 3.個案指導、環境安全維護與清潔整理 4.相關行政工作及其他交辦事項 5.輪值與假日個案狀況處理 6.臨時交辦事宜

點貨、送貨 排休(休假依批發市場規定)

意者電洽張先生0929285325 搬貨兼販賣人員 享勞健保補貼 早上6點到下午2點半 8個小時半 休息30分 時做8小時 時薪220_300 供餐100 會開貨車 優先 視工作情況有機會晉升店長

搬貨兼販賣人員 時薪220_300 供餐100 會開貨車 優先 視工作情況有機會晉升店長

📍 工作地點：台中 💰 薪資待遇：月薪 35,000-45,000 元（依經驗與能力調整，另有加班費與績效獎金） 💡 經驗需求：無經驗可，公司提供完整培訓，有相關工程/監工經驗及具相關證照者佳 📌 工作內容 • 協助工地進度追蹤與施工品質及工安監督 • 負責人員安全管理與現場紀錄 • 協調工地材料進出及設備使用 • 協助工程師/主管處理現場突發狀況 • 業主需求討論 • 定期回報進度，確保工程準時完工

我們是一家以農/畜/水產品批發為核心業務的公司，專注於提供高品質的農畜產品解決方案，致力於滿足我們客戶對於新鮮度及快速配送的要求。我們服務的客群包括各類餐廳、食品加工廠及批發市場等，為他們提供物流便捷及價格優勢的服務。 工作內容： 1. 處理日常帳務核對，確保各項應收與應付款項的正確性。 2. 協助客戶查詢商品價格及提供相關資訊，維持客戶交易的滿意度。 3. 負責整理、建檔及追蹤部門相關文件，確保資訊能準確並即時回覆客戶。 4. 協助整理帳單及匯整相關報表，配合部門對帳需求。 5. 熟悉Excel處理基礎數據，如表單格式製作。 6. 休假為排休制。 7. 協助訂單處理。 8. 執行辦公室一般行政作業，庶務事宜的處理。 我們誠摯邀請對於行政及業務助理相關工作有興趣的您加入我們的團隊！如果您具備基本的行政處理能力，樂於為我們的客戶提供高效的服務，期待您立即投遞履歷，與我們一同為農畜水產品市場帶來全新價值！

1.非訂報/推銷報紙 2.電話銷售，主動聯繫潛在客戶，推廣公司產品及服務。 3.安排與記錄客戶訪談，準備相關數據及報告。 4.確保通話禮儀，清楚溝通產品特點及價值。 5.負責客戶回饋調查，定期分析潛在需求。 6.協助內部行政流程，管理資料庫更新及歸檔作業。 7.以客戶第一為原則，解答相關疑問並加強信任度。 8.配合業務目標，以高效率完成銷售達成獎金標準。 薪資// 1.時薪200+高獎金 2.學業//家庭/事業可以兼顧 3.時段任選 希望// 1.口齒清晰/具高度工作熱忱 2.需台語/國語聽說溝通能力

外場服務，現場環境整潔，設施的操作或使用教學

免開洗分 外場服務送餐點.飲料 現場環境整潔 設施的操作或使用教學