成大專區

【俊侑公司介紹影片(歡迎點閱)：https://youtu.be/YxziHSkdGVE】 ～～～～～公司多處廠區持續不斷擴建當中～～～～～ 1.工程文件管理。 2.產品設計圖面繪製。 3.具備ERP系統操作能力。 4.專案進度管理追蹤。 5.主管交辦事項。

宜得利家居為日本家居國民品牌，設有由公司內部直接管理之物流中心。 物流部現正積極招募對零售流通、倉儲營運有興趣之從業人員。 ※工作內容： 1.倉庫作業、商品副資材作業(貼標等)。 2.清點商品到貨數量。 3.協助倉庫出貨作業。 ※招募時薪制員工對象： 歡迎【無相關經驗者】投遞職缺！ 到任後會有前輩們細心指導，即使無相關經驗也無須擔心！ ※工作時間： 1.物流部上班時間9:00~18:00。 2.一日工作時間8小時(外加1H休息時間)，須配合排班排休。 ※物流中心接駁車： 免費搭乘接駁車，週一至週五。 (去程08：00宜得利家居中壢店出發→08：20 A19桃園體育園區站→08：50工作地點抵達，回程18：10發車) ↓↓福利相關，請下滑瞭解《完整福利制度》↓↓ ※履歷初審通過將以電話通知聯絡面試。

1. 有關工程管理的協調工作及報表彙整 2. 聯繫工地及安排工務工班排程與協助請款 3. 具協調與溝通能力 4. 主管交辦事項

1.電容器之材料鋁箔之生產. 2.定期做鋁箔生產設備之維護. 3.平日生產線運作順利. 4.生產排程進度、品質控管. 5.分裝設備操作、線上包裝作業及障礙排除. 6.目前二廠為試產階段，每月的上班型態有: 常日班及輪班。 輪班技術人員待遇與福利： 1. 月薪 + 另外再加: 輪班津貼(早班1天$200、晚班1天$700)、加班費(依勞基法計算)、 交通津貼(每月補助依距離1,000~5,000)，月休假至少8天以上。 2. 如果量產之後生產線上班型態全為輪班時: 月薪+加班費+輪班津貼=每月實領薪資大約50,000~55,000) 3. 制度化三節獎金(端午、中秋及春節)。 4. 每年員工健康檢查。 5. 結婚及生育獎金合計$50,000。 (結婚$12,000、生育$16,000、小孩滿周歲$12,000、 小孩滿二周歲$10,000)(備註:生育不限幾胎)。 6. 餐費補助。 7. 免費工作衣鞋(外套、長短袖POLO衫、生產線安全鞋)。 8. 健全的勞動條件: 特休、加班費、勞基法規定假別、退休金、勞健保，均依勞基法。 9. 福委會福利: 員工旅遊/尾牙晚會/三節、生日、結婚、生育禮金。

1.顧客服務工作 2.接洽電話客戶，並理解與解說 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.以電子掃瞄或手動輸入，將商品價格輸入收銀機或銷售系統，開立統一發票交付顧客 6.POS系統收銀機操作、結帳 7.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 8.節慶、季節性商品基本需求與認知. 9.各種婚商喜慶基本知識 10.重勞動、需協助下貨、雜事

端板油壓成型製作 會架模優先 油壓機操作、沖床操作 餐具類模具為主

1.問貨 2.配貨 3.裝貨 4.出貨 5.農產品進貨 6.盤點庫存 7.需搬重(7~13公斤左右) 8.依工作能力調薪

1. 負責機械設備零件的組裝、調校及初步測試，確保組裝品質與功能性。 2. 根據設計圖紙進行設備組裝，運用量測儀器檢查零件裝配精度。 3. 進行生產機械維護與保養，並排除常見故障，確保設備穩定運行。 4. 無經驗可 5.無預約請不要自行前來，請先投遞履歷後會安排面試時間

1. 提供電機設備生產、裝設、使用、保養及維修等技術之協助。 2. 檢查機械的故障狀況，並修換損舊組件及線路。 3. 有過PLC、人機控制等相關經驗者佳(無經驗可學習)。 4. 有電機設備相關知識、瞭解電路者佳。 3.閱讀並理解電路圖進行線路施工 4.執行專用生產機械設備的安裝與調校 5.使用電子測試儀器進行故障診斷與修復 6.檢查和測試設備性能，優化系統運行 7.維護保養機械設備並遵守安全規範 8.機械手臂自動化設備相關(無經驗可學習) 9.國外出差裝機維修機會

1. 按技術規範執行機械零件備料、裝配及簡單加工作業。 2. 協助組裝線人員完成機台組裝作業，確保符合生產需求。 3. 操作基本專用工具進行零件加工與調校，維持作業精度。 4. 無經驗可，隨能力進行薪資調整 5.無預約請不要自行前來，請先投遞履歷後會安排面試時間

我們是一家專注於食品製造與加工的企業，致力於提供高品質、安全與符合國際標準的食品產品，主要服務對象為餐飲業者、食品加工商及消費市場。 1. 協助制定並維護食品安全管理系統，確保符合HACCP、ISO22000等相關標準。 2. 實施食品安全風險評估，採取預防措施以降低潛在風險。 3. 執行原料、半成品、成品及包裝的檢驗與測試，出具檢驗報告。 4. 定期進行食品生產現場的衛生稽核與監控，確保符合規範及法規。 5. 執行食品生產過程中各階段的品質監控，如水質、溫度及作業流程等。 6. 培訓員工食品衛生及安全知識，灌輸品質管理觀念。 7. 監控食品生產及環境衛生狀況，處理異常情況並提出改善建議。 8. 研究並應用最新食品安全法規及技術，參與產品品質改進計劃。 歡迎有志於食品衛生與品質管理的專業人才加入我們的行列，共同提供消費者更安心可靠的食品。立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1.協助生產單位之帳務以及原物料帳務控管 2.協助處理廠內之採購、產銷協調等行政事務

內衣銷售 1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 3.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程內衣銷售+主顧客的維繫

音響、監視器設備裝修、外勤工作 工作地點大多都在新北市、台北市

本中心鄰近國道8號、安定、安南市區及西港市區，提供長者如同自家般溫馨的生活環境，以尊重且親切的態度用心照顧每一位長輩，使其享有具尊嚴及溫馨的居家環境。 ※護理工作內容 一、提供專業服務：管路護理(鼻胃管.尿管)、傷口護理、胰島素注射及測血糖等。 二、協助長者生命徵象測量、給藥、就醫或轉介相關醫療服務。 三、護理紀錄登打(使用電腦系統)。 四、異常狀況應對及採取救護措施。 五、協助主管執行行政作業。 ※台籍廚師提供膳食（供應午、晚餐） ※團隊氣氛佳

船邊徒手、指揮手一起上場！ 想在第一線感受大型貨櫃進出港的震撼與成就感嗎？ 跟著團隊在船邊並肩作業，讓每一趟貨櫃都順利又安全！ ~你將會 1. 負責船邊貨櫃鎖栓裝卸，確保貨櫃固定扎實、作業安全無虞 2. 在現場進行車輛指揮，引導車輛進出與定位讓流程更流暢 3. 須具備吊掛執照，運用專業技能參與港口裝卸作業 *歡迎加入我們 * 不怕體力活，也喜歡戶外現場工作嗎？ 這裡節奏明快、團隊氣氛緊密， 如果你想要一份每天都看得到成果的實在工作， 很期待你加入一起打拚！

歡迎加入優質團隊 高獎金，為配合政府社會住宅包租代管計畫，及租賃任專法通過 ， 本公司為唯一取得台中台南嘉義三大直轄市政府授權委託之業者， 將招募優秀有企圖心的人才， 福利絕對比別間業者優渥。 福利： 1..高獎金 2.享團保；勞健保 3.專業課訓 4.國內外旅遊；每月定期聚餐 ~~~歡迎有租賃業務相關經驗者，有企圖心又認真負責態度佳的你來加入 。

1、安全閥、控制閥等產品現場拆裝、維修組立等工作。 2.、控制閥定位器調校。 3、 現場維修故障排除。 4、 工作環境維護、機台設備保養。 5、 主管交辦事項。 6、 具備手工具辨識及會開手排小貨車者優先錄取。

1.醫師處方之調劑 2.藥品管理 3.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識

工作內容 我們是台灣有線電視第一品牌，服務據點遍布全省，我們有最先進的網路技術與完善的專業教育訓練，可累積經驗，學習一技之長，同時搭配公司通暢的升遷管道，循序漸進並穩定的與公司一同深耕台灣有線電視及寬頻網路市場。期待您與我們共同努力為台灣的有線電視產業盡一份心力。 1.有線電視、寬頻網路...等相關產品安裝及維護工作 2. HFC網路架設及品質維修 3.其他工程部門工作需求 職務類別： 電信及電力線路架設工、通信測試維修人員、電機工程技術員 工作待遇： 月薪 29500 ~ 35,000元 工作性質： 全職 上班地點： 台北市南港區松河街386號1樓 管理責任： 不需負擔管理責任 出差外派： 無需出差 上班時段： 日班、晚班、假日班、需輪班 休假制度： 依公司規定 可上班日： 二週內 公司簡介 　　凱擘股份有限公司為台灣最大有線電視系統經營業者，由專業經營團隊結合寬頻技術、有線電視、通訊等人才以及旗下12家長期深耕地方的主控系統台，以先進之寬頻技術，提供用戶最好的服務。凱擘以做為數位匯流時代消費者各項寬頻服務之平台自許，以創新、整合及效率的形象，滿足消費者的需求。 主要商品／服務項目 ※ 有線電視經營 　　•凱擘股份有限公司透過旗下12家區域有線電視系統台，提供各服務區域內收視戶有線電視之服務。 ※ 寬頻HFC加值服務應用 　　•提供全方位寬頻網際網路服務及電路出租之服務。與電信業者及ISP服務業者策略聯盟，長期營收分享，並建立非獨家合作關係。 ※ 凱擘所屬12家有線電視系統台，寬頻網路涵蓋戶數約200萬戶，服務近110萬有線電視收視戶數， 　　•旗下有線有線電視系統台： 　　　(1) 大台北：陽明山　金頻道　大安文山　新台北 　　　(2) 新北市：全聯　新唐城 　　　(3) 桃　園：北桃園 　　　(4) 新　竹：新竹振道 　　　(5) 台　中：豐盟 　　　(6) 彰　化：新頻道 　　　(7) 台　南：南天 　　　(8) 屏　東：觀昇 福利制度 ※ 我們是幸福企業 凱擘股份有限公司榮獲2019年幸福企業大賞-科技業幸福企業 ! ※ 提供具競爭力的薪酬，以多樣化的績效獎勵計畫、及各種不同的優惠福利方案，吸引及留住優良的人才。正職員工享有： 　　　(1) 保險：勞保、健保、團體保險及誠實險(視業務需求) 　　　(2) 勞工退休金提撥 　　　(3) 年度健康檢查 　　　(4) 節日禮金、生日禮金 　　　(5) 促銷商品員工優惠方案 　　　(6) 員工收視優惠方案 　　　(7) 婚喪喜慶補助、生育補助、急難/醫療慰問金 　　　(8) 公司活動：旅遊、尾牙聚餐、年度運動會、籃球賽 　　　(9) 社團活動：員工國內外旅遊補助 　　　(10) 話費補助 (視業務需求) 　　　(11) 員工進修補助　　 　　　(12) 女性同仁生理假、家庭照顧假、育嬰假、陪產假 ※ 教育訓練 　　•提供員工完整的在職訓練，並鼓勵員工不斷的充實專業知識及職能訓練，藉由不同職能訓練及不斷的專業學習和發展，得以使工作效率能提昇 ，強化員工自身競爭力。 經營理念 ※ 企業使命 　　•服務用戶享有更經濟、有效方式迎接數位匯流時代、盡享先進技術之便利 　　•持續創新，提昇品質，打造客戶滿意之數位寬頻生活 　　•縮小數位落差，響應公益活動，減少城鄉建設之差異 　　•維護投資人權益，注重員工成長之企業 ※ 企業理念 - 多元整合服務，提昇數位媒體新價值 　　•kbro的策略定位-有線電視、寬頻網路及媒體之整合應用業者 　　•kbro之經營，乃架構於雙向HFC寬頻網路基礎，整合頻道內容資源及寬帶上網等加值服務，期望成為 　　 國人數位寬頻服務之平台。 ※ kbro的核心競爭力 　　•凱擘擁有750 MHz雙向寬頻HFC網路及全省12家系統台之通路、110萬收視戶的規模經濟效益、製作 　　 國內優質頻道節目的能力、代理發行資源、專業經營團隊…等等諸多優勢，構建未來邁向全球化經營 　　 之核心競爭力。 ※ 企業願景 - 成為各經營服務區域內消費者心目中最佳多媒體服務平台 　•凱擘股份有限公司旗下目前包括有12有線電視系統台，擁有廣大的收視戶，為台灣名列前矛之有線電視多系統經營者(MSO)。未來將透過策略性與同業合作及組織擴充，深耕台灣有線電視及寬頻網路市場。 　　•為配合政府『挑戰2008––六年國發計劃』數位台灣政策，凱擘率先投入數位計劃，引領台灣媒體事業， 矢志實現台灣『600萬戶寬頻到家』夢想，合力打造國家基礎建設，建構台灣第一條民間資訊高速公路，以引領台灣有線電視產業邁向全球數位化經營。