成大專區
1.個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 2.評估服務個案需求及擬定處遇計畫 3.撰寫方案計劃與執行成果報告 4.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 6.督導社工服務成效、協助解決問題與困難 7.督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄
工作範圍是全台,會有交通車接送 供三餐,供住宿,有交通車 .鐵工 .電纜延放 .電力工程 .鐵配件安裝 *無經驗可 *有台灣職安卡優先
★★創造人生第一桶金★★ 全台連鎖KTV龍頭,完善的階梯式工作站訓練 升遷管道順暢,成就你的人生閱歷~歡迎加入我們的行列! ––––––––––––––––––––薪資待遇––––––––––––––––––– ◎培訓期:6個月 ◎儲備幹部職缺:初級襄理 ◎培訓期薪資:34,900元~40,900元;通過培訓初襄薪資35,900~43,600元。 ◎月薪區間內含浮動薪資-出勤獎勵金、大夜班津貼。 ––––––––––––––––––––工作內容––––––––––––––––––– 1. 親切的接待顧客 2. 專業的餐飲服務 3. 保持熱情,對任何事抱持好奇心
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禮聘 急診/小兒科/內科/家醫科/耳鼻喉科醫師 須帶照 1.判斷檢查及檢驗結果,作適當之診斷及治療。 2.指導病人或病家如何保持或恢復健康。 3.協同專家或其他專科醫師進行會診或轉診。
#薪資含第9小時加班費 (第9小時視當店營運需求排班) 1.挑戰一年內可圓店長夢,進入管理層面,薪資40K起,另加奬金 2.願接受公司由基層培訓,有心向管理階級挑戰者. 3.能接受早晚輪班&門市輪調 4.公司備有完善的教育訓練制度 5.依階段性升遷考核調薪 6.具有企圖心、能面對挑戰,能接受公司調度及培訓後獨當一面 協助店長處理店內事務及現場操作管理,於餐飲場所中, 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 ▲ 如有意願至外縣市(中部、北部)上班,公司供餐宿。
1.顧客諮詢了解顧客需求 2.為顧客進行髮型及造型設計 3.修髮、洗髮及吹整髮型 4.燙髮、染漂頭髮、假髮設計
1.照顧0- 2歲嬰幼兒 2.規劃和實施嬰幼兒適性托育活動 3.紀錄嬰幼兒生活觀察及親師溝通 4.參與並配合辦理親職活動 5.需具有保母執照或幼教科系畢業
1.執行生產計劃及生產管理. 2.執行及協助製程與設備維修. 3.協助現場操作管理. 4.執行及協助製程品管以維持穩定生產,使產品品質維持一定水準.
太陽能板安裝、搬運太陽能板、螺絲加工 本職缺需長期外地住宿、依施工地點決定住宿 本公司: 1.提供勞健保、勞退6%、團保、午餐、涼水宿舍 2.不定時舉辦員工旅遊、員工聚餐、生日party 3.較穩定的工作天數 無心學習、態度不佳、出勤狀況差,勿耽誤彼此時間
動力拉線、配管配線、線槽架設、無塵室、弱電、燈插安裝、地線施作
依據餐單準備相關的食材 將食材清洗並做簡單的處理備用 根據顧客的點單進行烹調
依據餐單準備相關的食材 將食材清洗並做簡單的處理備用 根據顧客的點單進行烹調
廚房烹飪、料理、備料、食材管理及廚房環境清潔
1.協助處方籤業務。 2.具備服務熱忱、對藥妝、樂齡藥局工作有興趣者。 3.歡迎有具有相關背景或相關工作經驗的您加入我們的行列。 4.協助賣場商品銷售。 5.簡易保健諮詢。 6.無經驗亦可,願接受公司培訓者。 #無經驗者亦可,薪資可自30300元起,有經驗者另計。 #無經驗但有興趣學習者歡迎。
自動車床半技工
我們公司致力於不動產經營與開發,專注於為客戶提供高品質的房地產服務,包括買賣仲介、租賃仲介及市場分析等。我們的專業與服務深受客戶的信賴與肯定,致力於引領市場趨勢。 PS:學習階段保障六個月 工作內容: 1. 負責開發房屋及土地市場,透過市場調研與數據分析,掌握潛在客戶需求與市場動態。 2. 提供專業的不動產諮詢服務,包含物件價格評估、投資建議以及市場趨勢分析。 3. 針對客戶進行電話行銷與交流,建立並維繫良好的客戶關係,提升客戶滿意度與忠誠度。 4. 進行不動產買賣仲介服務,包括物件展示、合約協調及交易流程諮詢。 5. 提供不動產租賃仲介服務,協助客戶完成租賃合約簽署及後續管理。 6. 負責不動產之買賣租賃業務,協助推廣及銷售不動產專案,完成銷售目標。 7. 了解並遵守相關法律法規,確保所有交易內容合規。 歡迎各位有熱情、有企圖心的朋友加入我們的團隊,共同為客戶創造價值,提升他們不動產交易的體驗!立即投遞履歷,期待您的加入!
1.輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份。 2.保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期。 3.提供出貨文件,協助業務人員控管出貨,並處理進出口事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表,以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。
歡迎對汽車銷售有興趣,歡迎欲挑戰高薪人員,實際支領薪資依業績成果為主