成大專區

不動產買賣

房仲業務是可以累積不動產知識與技術、累積人脈、累積口碑，以及累積知名度，隨著時間的增加，你的資源會越來越多，是可以做一輩子的工作，直到您想退休。 ★★★★★★【 金 仲 團 隊 】★★★★★★ ☑榮獲2019年金仲獎經紀業楷模暨評審團大獎【淡水唯一】 ☑30年來培育出14位金仲獎楷模【淡水最多】 ♥【條件】學歷高中職以上畢業。無經驗可 ♥【獎勵】最高獎金60％、多項業務競賽獎金、內部徵員招募獎金、各類廣告及系統補助 ♥【升遷】培育優秀人才晉升雙軌制度 ♥【工作】不動產買賣、租賃仲介服務。 ♥【提供】雲端工具快速找到案源及客源並超過萬筆有效客戶免費提供 ♥【團隊】堅強互助團隊-包區直營，7店全面流通聯賣 ♥【豐富】30年來建構完整資料庫，精準開發、行銷系統 ♥【未來】專業多元培訓課程，成為百萬千萬年薪不是夢 ♥【福利】每年舉辦國內旅遊、生日慶生禮、中秋烤肉、年終尾牙、意外險、聚餐、零食櫃 ∞∞∞∞∞【快速複製成功經驗】∞∞∞∞∞ 《2023年至今已成功複製19位無經驗菁英》 ★★★★★★選對陣營!決定輸贏~淡水住商歡迎您★★★★★★

1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 2.收集有關銷售及租賃房屋之資，並預測買主與租賃者之需求 3.不動產相關專業諮詢服務 4.針對客源進行電話行與客經營開發銷售 5.不動產(土地)開發與買賣服務

◆工作內容◆ ◎商用不動產開發及銷售(大型辦公室、店面、工業區廠房) ◎不動產買賣租賃仲介服務 ◎商圈經營 ◎客戶售後服務 ◎訓練口才，挑戰自己 ◎具不動產相關產業經驗 ◎有企圖心優秀人才最佳選擇 歡迎加入高績效平台免打卡～ 共享總部提供豐富資源，AI生態圈(包含百萬潛買...等等) 住商不動產南港園區加盟店 ☆汐港湖地區住商不動產、大家房屋共10家店單一委託聯賣☆

★★★★★高專制★★★★★ 1.開發不動產潛在客戶 2.定期拜訪客戶，維繫穩定關係 3.不動產買賣、租賃等服務，及相關諮詢 4.高專制度 獎金福利:績效獎金 休假福利:彈性休假 衣著福利:員工制服 娛樂福利:員工旅遊、聚餐、尾牙 補助福利:員工在職教育訓綀

1.送貨、理貨與公司其他交辦事項。 2.需具職業大貨車駕照，公司有3.5噸車，運送蔬果、生鮮、冷藏冷凍食品。 3.男女不拘。

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責工地現場監工、表單整理、進度跟催。 ．配合工程預算，製作發包標單及圖說整理。 ．施工自主檢查及查驗資料製作。 ．整理工地日誌資料 ．執行營造主管交辦事項

1. 現場工程工項施工 2. 工地環境清潔，物品分類 3. 工地管理人員指派事項執行 4.有工地經驗者佳，如無可跟隨資深人員學習

教導小學生兒美基礎文法,發音和對話，當作英檢先修!

教導程度從兒美到英檢的學生文法,發音和對話，需有教案書寫設計能力、自編講義能力!

1.上午負責廚師交辦之SOP洗切菜及廚房員工工作分配。 2.餐廳午膳供應及午餐畢後下午廚房環境清潔作業。 3.動作俐落，具團膳或自助餐廳相關工作經驗者佳。 4.行政庶務交辦事項。

★新人任職滿1年享久任獎金10,000元，任職滿2年享久任獎金15,000元。(發放當日須仍為在職員工) ☆公司福利：五節獎金、旅遊補助、用餐補助、交通租屋補助、信託持股、員工團保...等。 1.執行鋼筋與鋼胚的檢驗工作。 2.執行不良品及生產狀況回報。 3.負責品質管理系統文件與記錄管理。 4.協助品質異常處理追蹤，複檢及不合格品通告工作。 5.負責檢驗儀器設備使用。 6.主管臨時交辦事項。

1. 原物料驗收 2. 半成品、成品檢驗分析 3.主管交辦工作事項 4 無經驗可，有學習意願可培訓 *需輪班(三班) 工作地點：麵粉廠

1.原料、包材、副料等入庫作業。 2.成品繳庫、成品理貨、成品出貨作業。 3.庫存管理、報表統計。 4.倉儲區域環境整理。 5.空箱、棧板等承裝容器與司機對點。 6.其他主管交辦事項。 7.工作有需搬重約12-20公斤。 *平日加班另計加班費

1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.物料進出管理品與請購單、發票是否相符 4.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 5.用紙張、起皺紙板、塑膠類或其他材料包裹物品 6.用螺栓、金屬條或其他束縛帶固定大件 7.貨品的輸送與成品包裝 8.運送貨物並保護貨物的完整 9.發放物品並且對於不足的貨品申請補充 10.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收

1、工作內容涵蓋：教學、行政、輔導。 2、上課生動活潑、可搭配外師上課。 3、無教學經驗可接受訓練，有教學經驗佳。

【工作內容】 1. 清洗食材並進行切片、切塊或切末等備料作業 2. 肉片、醬料及其他餐點製作處理 3. 產品包裝、秤重 4. 廚房設備的清潔及維護 5. 廠區清潔、倉庫整理、產品管理 6. 協助進出貨 7. 完成主管交代事項。 【薪資及上班時段】 月薪$34,450(內含$1,000全勤獎金-符合規定者發給) 上班時段: 08:30~:17:30 (中間休息1小時) *每月排休(當月紅字天數即為排休天數) 【福利制度】 ●定期考核調薪(1年2次) ●月休8～12天 (依人事行政局公告休假天數)及每年特休假(依勞基法規定) ●勞保、健保，6％勞退提撥 ●提供員工制服及工作鞋 ●三節禮券、生日禮金、免費電影票、婚喪補助金 ●工作滿一年提供免費員工健檢

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$41,000元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086256/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$41,000元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086256/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$41,000元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086256/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔