成大專區

1.接待顧客,櫃檯收銀，結帳。 2.餐廳桌面整理、維持環境整潔。 3.熱愛餐飲業、服務態度親切。

1.準備食材、製作餐點。 2.維持餐點與廚房清潔衛生。 3.其他主管交辦事項。

1.準備食材、製作餐點。 2.維持餐點與廚房清潔衛生。 3.其他主管交辦事項。

1.負責餐廳洗碗工作。 2.將顧客使用之餐具器皿，以洗碗精洗滌，再以清水清洗。 3.將餐具擦乾或烘乾後歸位，做好餐具盤點及管理。 4.負責日常清潔保養工作。 5.規劃清潔流程。 6.執行其它清潔相關交辦事項。

1.沉穩有耐心、反應快。 2.配合主管行程，假日有活動行程須配合上班。 3.日常接送主管各項行程及路線規劃等事宜。 4.協助各單位庶務並支援指派性臨時協助之工作。 5.於執行公務時，所獲悉之公司主管各項相關資料及訊息，慎守保密原則。 6.具飯店業工作經驗者佳。 7.可配合兩頭班。

1.開發公司行號客戶並注意市場動態。 2.代表飯店進行客戶關係管理與國內外客戶保持緊密的聯繫與飯店促銷。 3.確保所有的日常任務能及時有效的完成。 4.瞭解客房與餐飲市場情況及需求。 5.追蹤客戶滿意度。 6.具日文溝通能力佳。

- 負責網路與電話訂房事宜。 - 具飯店訂房中心相關工作經驗。 - 協助及辦理國內外顧客訂房作業，訂房確認及回覆。 - 具電腦基本文書作業系統能力。　 - 主管交辦事項、協助文書作業及其他支援工作。

1. 客務訂房、住宿、退房、處理帳務作業及客戶資料管理。 2. 協助轉接電話並且為客人留言，客訴與抱怨處理。 3. 住客旅遊導覽解說服務與行程建議並提供各項顧客諮詢服務 4. 具備基礎英文會話，日文能力佳者優先安排面試。 5. 完成其他主管交辦事項。 6. 值班津貼。

1. 根據工作分配，負責指定崗位餐點的烹調、擺盤，確保品質與外觀標準。 2. 維持出餐前後工作區域的整潔，進行必要的清潔與整理。 3. 收拾、清潔廚具及運作區域，維護工具及設備的使用狀況。 4. 支援日常營運及崗位輪調，按排班需求彈性調配工作時段。 5. 配合主管指派和完成臨時交辦之其他營運相關任務。 6.有備料經驗者，歡迎來信洽談詳情。

1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。

1. 需有工地經驗、相關科系畢業。 2. 依工地主任指派協助工程作業， 並監督工人以控制工程的執行進度與施工品質。 3. 工程品質監督落實，製作、整理每日工作日報表及工地現場照片 4. 文書行政及請款作業執行。 5 .熟悉Excel、Word、Powerpoint文書作業及AutoCAD電腦操作。 6. 其他主管交辦事項處理。

1.準備、清洗與切割各類食材，確保品質與新鮮度 2.負責烹調菜餚，掌握食材火候與口感 3.執行廚房衛生管理，定期清潔並維持工作環境整潔 4.協助制定菜單設計，考量營養與特殊飲食需求 5.採購與管理食材存貨，控管食材成本與用量 6.與主管人員溝通，提供適合兒童的健康餐點 7.定期檢查廚房設備，確保運作安全與有效率

🎉 這裡是美味的中心，也是實現你職場夢想的地方！ 你熱愛廚房的節奏感嗎？喜歡為團隊帶來助力嗎？歡迎加入我們，一起讓牛範生成為每位顧客心中的NO.1！ ◉工作內容： 1. 經營店面日常營運及管理，包括貨品進出、庫存盤點、貨架陳列、客戶服務等。 2. 建立銷售目標預算，協同團隊達成營收目標。 3. 招募、培訓和管理店員，制定培訓計劃以提高團隊業績水平。 4. 監控店面營收及經營報表，對營運狀況提供有效的反饋與改善建議。 5. 實施公司各項政策，確保店面運營符合公司規定。 6. 蒐集市場競爭情報，分析並制定應對策略，提高店面市場佔有率。 每位同仁對牛範生都是重要的一員， 提供每位夥伴專業的教育訓練，並有完整透明的升遷評核管道， 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪，公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度： 儲備襄理 ＞ 襄理 ＞ 副店長＞ 店經理。 讓我們一起共創夢想。 ◉薪資： 月薪50k起，定期升遷考核加薪。 每日工時8小時，自排假。 月薪＋每月均有獎金發放： ◉應徵條件： 有2年以上餐經驗佳，專科以上，需對餐飲業有熱忱、個性主動積極具有責任感。 ◉上班時段： 早班10:00~14:00 晚班17:00～21:00 日班、晚班 / 10:00-21:00 有空班：空班2小時 排班制，每月更新班表 ◉上班地點：新竹縣竹北市光明一路92號 ◉其他福利： 1.基本項目：勞保、健保、勞退金提撥、年特休、加班費依法給付。 2.獎金福利：績效獎金、分紅獎金、年終獎金。 3.節慶福利：三節禮金、生日禮金、春節團圓休假(除夕、初一)。 　 4.消費折扣、聚餐活動、尾牙。 5.教育訓練：新人基礎訓練、專業餐飲知識 、料理技能、管理職能 、特殊崗位培訓。 店長是店面營運的核心人物，對於店面營運、銷售目標預算、營收、人員管理等方面都有重要的責任和影響力。此職位在公司內部享有相對較高的職務地位及發展前景。 歡迎有志之士加入我們，一起推動公司事業的發展，實現您在職場上的夢想！

💼 單位：牛範生台式牛排外場人員-竹北光明店 🎉 這裡是美味的中心，也是實現你職場夢想的地方！ 你熱愛廚房的節奏感嗎？喜歡為團隊帶來助力嗎？歡迎加入我們，一起讓牛範生成為每位顧客心中的NO.1！ ◉工作內容： 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理。 5.負責結帳、收銀之工作。 5.協助內場順利出餐及打包外帶的食物，必要時與外場積極溝通團隊合作。 ◉薪資： 月薪37k起，定期升遷考核加薪。 每日工時8小時，自排假。 月薪＋每月均有獎金發放： ◉應徵條件： 有經驗佳，需對餐飲業有熱忱、個性主動積極具有責任感。 ◉上班時段： 早班10:00~14:00 晚班17:00～21:00 日班、晚班 / 10:00-21:00 / 空班2小時 ◉上班地點：新竹縣竹北市光明一路92號 ◉其他福利： 1.基本項目：勞保、健保、勞退金提撥、年特休、加班費依法給付。 2.獎金福利：績效獎金、分紅獎金、年終獎金。 3.節慶福利：三節禮金、生日禮金、春節團圓休假(除夕、初一)。 　 4.消費折扣、聚餐活動、尾牙。 5.教育訓練：新人基礎訓練、專業餐飲知識 、料理技能、管理職能 、特殊崗位培訓。 💪 不管你是廚房新手還是經驗豐富，這裡都為你準備了一個展現實力與熱誠的舞台！ 加入我們，一起努力，讓竹北的顧客感受到牛範生的熱情與用心！有你，我們更加出色！

🚼️ 愛心滿滿的托育人員！我們需要你！ 對於孩子們成長的每一步，你是否充滿熱情？加入這個專業、用愛包圍的團隊吧！✨ 🌟 你的日常 1. 精心規劃並執行教室內的教保活動，讓學習變成孩子們的快樂冒險！ 2. 細心呵護嬰兒室的小寶貝，專注他們的成長與安全。 3. 安排小寶的生活作息與常規練習。 4. 設計並指導大寶們的生活常規訓練與教保活動。 5. 用電子聯絡本拉近家校距離，耐心與家長溝通孩子的點滴成長。 6. 與孩子們一同沉浸於園內多元有趣的活動設計與參與。 7. 關注教室及公共區域的環境清潔，打造孩子們安心學習的空間。 💡 在這裡，每一天都充滿了愛與溫暖！ 快來成為我們的夥伴，一起打造孩子們夢想的樂園，你準備好展開新的旅程了嗎？ 😊

1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 6.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 7.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

~歡迎領取高薪～串燒連鎖第一品牌～對餐飲有熱忱的夥伴趕快加入我們吧！ ⭐️升遷制度透明化 ⭐️經營團隊年輕化 ⭐️未來展望國際化 【我們有完整的教育訓練，完全不用擔心無經驗喔～】 【中央廚房是全台唯一通過HACCP與ISO22000認證的食品工廠】 【食品安全、環境衛生有保障】 ❤️創造幸福企業：月休9天，讓員工享有優質的生活品質，經常性薪資40000元以上❤️ 一、【串燒工作內容】 結帳、備料、燒烤 二、【串燒薪資說明】 薪資39000元(含全勤)+新人獎金12000元 三、【透過訓練】 每月獎金多6000~12000元 四、【完整店長培訓計畫】 平均年薪90萬。（年終獎金最高領3個月） 五、【總部輔導創業計畫】 總部提供完整的員工內部創業輔導計畫，開一間屬於自己的夢想店，創造百萬年薪。

~歡迎領取高薪～串燒連鎖第一品牌～對餐飲有熱忱的夥伴趕快加入我們吧！ ⭐️升遷制度透明化 ⭐️經營團隊年輕化 ⭐️未來展望國際化 【我們有完整的教育訓練，完全不用擔心無經驗喔～】 ❤️創造幸福企業：工時短一天上8.5小時，月休9天，讓員工享有優質的生活品質，經常性薪資40000元以上❤️ 一、【工作內容】 前台、備料、燒烤 二、【薪資說明】 薪資37000元，加全勤獎金2000元。新人獎金10000元。 三、【通過二階段訓練】 第一階（約2週），通過後可領約6000元分紅，平均薪資為44000元。 第二階（約3週），通過後可領約12000元分紅，平均薪資為50000元。 四、【完整店長培訓升遷計畫】 平均薪資6~8萬。（另有年終獎金平均3~6個月，最高可領24萬） 五、【總部輔導員工創業計畫】 總部有完善的員工創業輔導計畫，歡迎一同展店創造百萬年薪

水電工程監工

1. 定期維護、保養生產設備機台，並進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 2. 規劃生產設備之操作順序，以便正確使用設備，進而提升生產效率。 3. 進行設備改造、升級或開發，以便提升設備的生產力。 4. 規劃有關設備空間的安排，並說明規劃的功效。 5. 評估新設備之整體效能，並將通過評估的新設備導入產線。