成大專區

負責牆面、天花板、鐵件及木作表面處理，包含打磨、批土、補土、底漆及面漆施工；操作刷具、滾筒及噴漆設備，並進行工具保養、現場整理及完工檢查，確保施工品質符合標準。 需會開車，載人至目的地工作 ☆需有汽車駕照 ☆完整執行公司交辦事項 ☆認真負責、對工作有熱忱 ☆能力範圍內可配合公司加班

***請直接電洽林小姐 02-2631-8589*** 社區公共區域清潔 09:00-18:00 休星期三、日

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1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國内業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.資深業務主管會輔導新進人員傳承業務。 7.公司提供油資/電話費補助。

* 設計蝦皮、官網（MEEPSHOP）商品頁 ，需可獨立完成蝦皮、MEEPSHOP、FB/IG素材 * 製作 Facebook、Instagram 社群貼文及廣告素材 * 設計直播主視覺、直播 Banner、活動主視覺 * 商品去背、修圖、排版 * 製作 EDM、優惠活動頁 * 與行銷、直播團隊共同規劃檔期活動 * 協助品牌形象與視覺風格維護 * 基本短影音封面、素材製作

1. 撰寫商品介紹、賣點文案及商品頁內容。 2. 規劃官網、蝦皮、社群平台等商品文案。 3. 與直播團隊合作，整理商品特色及直播銷售話術。 4. 撰寫 EDM、LINE 官方帳號、Facebook、Instagram 等行銷文案。 5. 協助商品命名、活動企劃及促銷文案發想。 6. 蒐集市場資訊與競品分析，提出文案優化建議。 7. 配合美編完成商品圖文內容，提升商品轉換率。 8. 協助 SEO 關鍵字規劃，提升網站自然流量。 * 有保健食品、健康產業文案經驗。 * 會使用 Canva、Photoshop 或 Illustrator。 * 曾經營社群、自媒體或部落格。 * 能閱讀市場數據並持續優化文案。

1. 負責道路工程現場施工管理、監督及進度掌控。 2. 辦理道路工程相關作業，包含瀝青混凝土鋪築、道路刨除、路基改善及標線工程等。 3. 施工現場人員、機具及材料調度與協調。 4. 執行工程品質管理、施工查驗及職業安全衛生管理。 5. 辦理工程測量、數量計算、施工紀錄及相關工程文書作業。 6. 配合業主、監造單位進行現場會勘、協調及工程驗收。 7. 其他主管交辦之工程相關事項。

每周四店休，另安排休6天，月休10天 兩個時段可選擇 晚上17:00~21:00 有時需外送 1.根據顧客的點單進行烹調 2.上菜並提供有關用餐的服務 3.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 4.打烊8:30收拾食材清洗餐具擦拭工作台擦地

1簡易機械組裝

工作內容： 1. 法院交查未成年子女監護權、收出養訪視與報告撰寫。 2. 法院裁定收養案件之追蹤訪視。 3. 參與方案相關例行會議。 4. 方案計畫撰寫與執行。 5. 辦理收出養活動、專業訓練及業務宣導。 6. 案件歸檔管理工作。 7. 其他交辦事項。 工作待遇： 1.薪距：39,898~45,898 2.具低度風險工作補助、碩士、執業登記加給(需資格認定) 3.薪資調整：依年度考核及工作表現認定

1.正向負責 積極樂觀 2.佈置及清理餐桌 3.餐廳全面禁菸 4.員工聚餐 個性相處融洽，非常歡迎您加入我們的大家庭！ 歡迎直撥(07)5577-000來電預約面試時間，謝謝！

1. 協助景觀規劃與設計，負責繪製包含景觀設計概念圖及施工圖，並熟練操作 CAD、Sketchup 等專業軟體。 2. 按需求選擇適合的植物種類及建材，結合豐富的美學概念與創意思維，確保呈現獨特的設計效果。 3. 具備園藝學及植物學基礎知識，並理解相關建築與土木工程的專業知識，將理論與實務相結合進行設計。 4. 現場協調與監督景觀工程施工過程，確保工程品質標準及進度達成規劃預期。 5. 配合成本分析，協助項目成本與預算估算，準備施工預算報告。 6. 確保設計方案符合環境保護與安全法規，並遵循相關法規與規定，推動可持續發展的項目。 7. 協助開展景觀維護計劃的制定及後續管理，確保景觀長期維持優質狀態。 8. 支持工地監視工作，包括日常紀錄檢查，確保工程按設計規範執行。 歡迎加入我們的創作團隊，與我們一同為打造更美好、更永續的環境而努力！邀請您立即投遞履歷，成為實現美學與可持續性兼容的景觀工程助理！

☆開幕籌備中☆-宇奈鰻魚飯【忠孝門市】 ⭐️⭐️⭐️報到獎金最高10,000元⭐️⭐️⭐️ 【入職滿1個月】發放2,000元 【滿3個月】再發3,000元 【滿半年】再發5,000元 ⭐️績效獎金： 試用期2個月通過後，可依職位及考核績效領取 ⭐️晉升調薪大空間：通過訓練檢核，每年調薪2次 (依晉升考核辦法) 工作內容: 工作內容: 備料作業: 備料食材、清洗食材，將食材依標準進行分切作業 內場作業: 餐點製作、依製程SOP作業，確保各食材的新鮮度及品質維護，各營運設備操作與清潔 開/閉店作業: 開店作業、閉店作業、交接班作業等 ＊日本品牌重視每位員工，提供扎實員工培訓 ＊提供課程，加強職場技能，打造最強職人 ＊晉升制度透明完善，準備好就有機會挑戰管理級 ＊體會日本認真、堅持、用心、專業職場文化 誠摯邀請 ＊對餐飲內場廚房工作有興趣者 ＊熱忱，樂於與人互動 ＊認真、負責、學習意願高 ＊依階段性升遷考核調薪 * 負責廚房食材備製，餐點料理製作，對日式鰻魚丼飯及居酒屋有興趣 歡迎熱情、願意自我挑戰的您，加入我們的行列，請投遞履歷或預約面試請先來電，我們隨時準備好與您面談！

⭐️⭐️⭐️報到獎金最高10,000元⭐️⭐️⭐️ 【入職滿1個月】發放2,000元 【滿3個月】再發3,000元 【滿半年】再發5,000元 ⭐️加碼1萬元⭐️ 領取方式:半年分2次領取(3個月5,000+半年5,000) 工作內容如下說明: 1.具餐廳管理經驗 2.外場的控管與聯繫能力 3.負責內、外場聯繫等相關工作，主導全店的用餐氣氛與用餐品質 4.儲備食材、菜餚調理、炸物前置作業與製作 5.人員/品質/營運目標導向管理，與外場作業流程SOP持續改善 6.危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 7.需熟悉且能優良操作外場作業流程 8.外場營運管理及營運目標達成 9.人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練 另外，還享有以下福利： ⭐️績效獎金： 培訓期通過後，可依職位及考核績效領取 ⭐️培訓獎金： 培訓通過後，依職位提供通過培訓獎金(24,000~40,000不等，詳細於面試時說明) ⭐️晉升調薪大空間：通過訓練檢核，每年調薪2次 (依晉升考核辦法)

1.負責客人帶位、倒水等工作 2.負責桌邊服務、收送餐之服務 3.於客人用餐完畢，負責收拾碗盤與清理環境 4.內場備料及碗盤清洗 ＊彈性排班4-8小時(依門市實際需求工時遞增減彈性調整) 早班 1130-1600 ／1800 晚班 1730-2100 假日 1130-2130／1200-2100 （*多時段可配合者優先錄取） #加分條件# *樂於與人互動，熱忱無限 *認真、負責、學習意願高

1.負責客人帶位、倒水等工作 2.負責桌邊服務、收送餐之服務 3.於客人用餐完畢，負責收拾碗盤與清理環境 4.內場備料及碗盤清洗 ＊於門市營業時間05:00-23:30彈性排班4-8小時 (依門市實際需求工時遞增減彈性調整) #加分條件# *樂於與人互動，熱忱無限 *認真、負責、學習意願高 【培訓地點】 【林口三井店】:新北市林口區文化三路一段356號2F 【台中Lalaport門市】:台中市東區進德路600號 北館5F 【台中港三井】: 台中市梧棲區台灣大道十段168號1F (Food Court區) ☆11/24（二）下午時段，現場徵才活動｜現場快速面試☆ 中壢｜青創指揮部 桃園市中壢區環北路390號3F ☆ 11/25（三）下午時段，現場徵才活動｜現場快速面試☆ 桃園｜南門市民活動中心 桃園市桃園區南門里三民路三段268號1F

⭐⭐️報到獎金分三階段發放： 入職滿一個月，可領2,000元 入職滿三個月，可再領3,000元 入職滿半年，可再領5,000元 限時加碼1萬元，總計共20,000元！！！！！ ⭐績效獎金： 試用期通過後，可依職位及考核績效領取 工作內容： 1.親切的服務與接待 2.為客人介紹餐點、點餐 3.收銀、結帳、維護環境清潔 4.協助餐點盛裝、出餐、簡易備料、清洗碗盤 ＊配合早晚輪班，內外場交叉學習 ＊樂於與人互動、認真負責、學習意願高、有熱忱 ＊願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者 ＊階段性升遷考核調薪，甚至外派至海外擔任管理職務 ☆11/24（二）下午時段，現場徵才活動｜現場快速面試☆ 中壢｜青創指揮部 桃園市中壢區環北路390號3F ☆ 11/25（三）下午時段，現場徵才活動｜現場快速面試☆ 桃園｜南門市民活動中心 桃園市桃園區南門里三民路三段268號1F

1.負責生產線上電子或機械零件的組裝、加工 2.進行產品外觀檢查、功能測試及不良品篩選 3.維持工作區域整潔 4.無經驗可，可立即上班，需配合加班

【工作內容】 1. 門市營運管理 ■推動門市銷售策略，提高客單價及整體營收。 ■負責門市整體營運，達成業績、獲利及各項營運目標。 ■追蹤並分析業績、來客數、成交率、客單價及商品結構等營運指標，持續提出改善策略。 2. 人才培育與團隊績效管理 ■新人教育訓練、工作指導及在職培育。 ■帶領門市團隊達成業績目標，提升全店達標率。 ■關懷同仁工作狀況，協助同仁持續成長與改善績效。 3. 人力與營運效率管理 ■規劃排班及人力配置，提升人均產值與門市營運效率。 ■與總部各單位協作，推動門市營運及教育訓練計畫。 4. AI服務流程管理 ■督導門市落實 AI 量測流程及標準作業。 ■執行教育訓練及稽核，提升服務品質與顧客體驗。 5. 會員經營與顧客關係管理 ■提升顧客滿意度，妥善處理客訴及服務異常。 ■經營 LINE 官方帳號、會員關懷及 VIP 客戶維繫。 ■執行會員回購分析、CALL 客邀約及回流追蹤，提升會員活躍度與回購率。 6. 商圈經營與在地合作 ■深耕社區、鄰里及企業合作關係，拓展在地資源。 ■規劃會員活動及商圈經營方案，提升品牌曝光、新客導流及會員回購率。