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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/4
  • IE管理師(成本報價)-週休二日
  • 高雄市前鎮區
  • 京鷹企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 依照客戶圖面、計算產品製作成本 2. 有識圖(CAD)能力優佳,無經驗肯學也可以 3.報價資料庫建立/維護 4.廠內數據資料、追蹤分析 *Excel能力佳者 *需有良好的溝通協調能力 *有完整教育訓練 *適用期後薪資依主管評核調整,如工作提早上手也可提早調薪

  • 11/4
  • CNC繪圖人員
  • 台中市烏日區
  • 承德特殊鋼股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 繪出製模專用的成型品圖、模具草圖、模具組立結構圖

  • 11/4
  • 【和發廠】製程工程師
  • 高雄市大寮區
  • 明安國際企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.評估製程專案計畫,訂出最適化的製造流程 2.定期檢測製程設備的重點參數與處理生產製程的異常狀況;進行資料蒐集/分析以及報告 3.新產品製程導入,並進行製程的檢測,以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準 4.制定製造程序與產品標準並每日產量及良率的分析、監控及改善;持續改善現有生產製程 5.負責生產技術文件之撰寫與維護 6.協助自動化/電子化導入

  • 11/4
  • 機電主任(新北市/台北市)
  • 新北市三重區
  • 優寶營造有限公司
  • 7年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 72,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.核對現場施工及施工圖面,要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計 2.協助代工廠商叫料及進場材料品質之點收、存放。 3.進度編排與土建協調工序 4.現場施工衝突檢討及修正 5.施工圖面修正 6.零星機電工程採購發包 7.工程完工及結算

  • 11/4
  • 資深營建工程師(台北市北投區新北投站建案)
  • 台北市北投區
  • 優寶營造有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 58,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 2.依工地主任指派協助工程作業 3.針對工程進度確實了解進行編排與執行 4.了解圖面並據實監督指揮協調分包廠商施工 5.施工廠商及業主請款計價 6.工程內相關署庶務協助

  • 11/4
  • 洗碗設備操作主任
  • 新北市新莊區
  • 天賜良緣餐飲股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.會使用中大型洗碗機設備。 2. 將使用過之餐盤/碗/碟/大小廚具,殘渣處理後送進洗碗機清洗。 3. 清洗完成後,依照擺放位子歸位。 4. 洗碗區域環境維護與整理。 5. 負責日常清潔保養工作。 6. 截油槽定期沖洗。 7. 管理洗碗人員。 8. 主管交辦事項。

  • 11/4
  • 業務部經理
  • 新北市新莊區
  • 天賜良緣餐飲股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 主要工作內容 • 現場營運管理:監督前後場作業流程、維持環境衛生與安全標準,並在尖峰時段掌控出餐與服務節奏。 • 人員與團隊管理:負責員工招募、排班、薪資計算、績效考核,並規劃教育訓練以提升服務技巧。 • 顧客關係維護:第一線接待貴賓、傾聽顧客需求,並妥善處理客訴與突發狀況。 • 財務與成本控制:執行預算編列、監控食材及人事成本、分析營業報表以增加利潤。 • 存貨與採購管理:監督食材及物料的庫存、減少浪費,並與供應商進行接洽。 • 行銷與跨部門協調:參與菜單設計與活動規劃,並與廚房或總公司保持順暢溝通。

  • 11/4
  • 物流司機(台中,月薪)
  • 台中市西屯區
  • DHL 洋基通運股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 想找一份穩定又有行動力的工作嗎?我們派遣平均月薪40000-45000. 加入我們,成為大台中地區的快遞行動派! 一、你的任務 整理並收送大台中市客戶的貨件,同時協助代收稅金。 每天在城市中穿梭,動態工作不無聊! 二、工作時間與福利 週一至週五 09:30–18:30 每月工作時數160小時以上,收入有保障! 週休二日+國定假日,生活與工作完美平衡!可選擇加班! 三、為什麼選我們? 穩定收入,適合利用空閒時間的你! 不用整天坐辦公室,工作有彈性、節奏快,超適合喜歡行動的你! 團隊氣氛好,工作環境友善,讓你每天都充滿動力!

  • 11/4
  • 輕鋼架師傅(直接電洽)
  • 高雄市小港區
  • 福氣輕鋼架有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,500~3,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☎️請直接電洽0989860373鍾小姐 1.輕鋼架天花板 2.輕鋼架輕隔間施做 🟣視工作能力調整薪資,可以再面議討論🟣 🧧員工旅遊🧧供交通車🧧保險

  • 11/4
  • 東區高年級課輔老師
  • 台南市東區
  • 台南市私立學文文理短期補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助國小中高年級學生完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣。 4.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 5.本職務薪資為40000元+人數獎金+成績獎金+年中禮金+年終禮金+三節禮金+每一~二年調薪一次+勞健保+依政府公告特休,歡迎有衝勁之補教同行加入。 6.無經驗可,會教會培訓。

  • 11/4
  • 業務人員
  • 台中市烏日區
  • 翔亞建材股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,800~45,900元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.拜訪客戶,送貨收款等。 2.防火裝修建材專業,適合無業務經驗的人,公司將給予完整協助。 3.使用公司車,底薪$34800元起,業績獎金另計。 4.有相關經驗者面議!

  • 11/4
  • 🔥【廚藝助理|38,000元起|無經驗可|餐飲內場正職】🔥 ✨ 喜歡料理、想學一技之長,從實際餐點製作開始累積經驗 ✨
  • 新竹縣竹北市
  • 王品餐飲【股】王品竹北光明店
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🔥【廚藝助理|38,000元起|無經驗可|餐飲內場正職】🔥 ✨ 喜歡料理、想學一技之長,從實際餐點製作開始累積經驗 ✨ ❤️【你會愛上的理由】 ⭐ 無餐飲經驗也可以應徵,願意學習最重要。 ⭐ 從食材處理、備料到餐點製作,都有實際操作的機會。 ⭐ 工作中可接觸基本烹調、擺盤及廚房設備操作,不只是單一重複性工作。 ⭐ 有內部技能培訓,讓你在實際工作中持續熟悉餐飲內場專業。 ⭐ 適合喜歡動手做、對料理有興趣,想往餐飲內場發展的你。 🛠【工作內容】 ➥ 協助食材清洗、切割、備料及餐前準備。 ➥ 配合廚師進行基本烹調、餐點製作及擺盤。 ➥ 協助食材保存、數量確認及庫存整理。 ➥ 學習並操作烤箱、爐灶等相關廚房設備。 ➥ 維持廚房工作區域、廚具及設備清潔。 ➥ 落實食品衛生、安全及廚餘分類相關作業。 ➥ 配合內部技能培訓及餐廳工作安排。 📌【職務需求】 ✔ 無相關工作經驗可。 ✔ 對料理、廚藝或餐飲內場工作有興趣。 ✔ 願意從基礎開始學習餐點製作。 ✔ 做事細心、有責任感,重視食品衛生及工作安全。 ✔ 可配合餐廳排班及團隊工作。 ⏰【工作時間】 👉 10:00~14:00。 👉 17:00~21:00。 👉 實際班別依公司排班安排。 📅【休假制度】👉 輪休。 💰【薪資待遇】 月薪38,000元起。後續依工作表現、能力及公司制度調整薪資,讓你的經驗與能力反映在待遇上。 📍【工作地點】👉 新竹縣竹北市光明一路181號。 📞【應徵方式】 📌 聯絡人:賴聖文 📌 聯絡電話:0919-027-613 👉 有興趣歡迎直接來電詢問,也可以透過1111線上投遞履歷。 👉 週一至週日皆可安排面試。 🔥 想進餐飲業,不一定要先有經驗!如果你喜歡料理、願意學習,歡迎來聊聊,從實際廚房工作開始,把興趣慢慢累積成自己的專業。

  • 11/4
  • S-金融理財專員(桃園分公司)
  • 桃園市桃園區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助客戶投資規劃及建議 2.分析股票、債券、及其他金融投資市場之趨勢 3.提供多元且國際化的金融投資商品, 4.完整的理財資產配置分析,為客戶量身打造專業客製化的財富管理規劃。

  • 11/4
  • S-金融營業員(大園分公司)
  • 桃園市大園區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責證券、期貨、選擇權之開發及接單。 2. 協銷各項金融商品(如:基金、保險及結構型商品)。 3. 協助客戶進行投資理財規劃。 4. 提供投資理財商品的諮詢服務。 5. 負責法人及VIP客戶的綜合資產管理。 (另依業績狀況核發業績獎金)

  • 11/4
  • B-同業金融部-同金業務人員
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、協助業務人員維護客戶關係:(1)執行客戶日常存放款交易及問題處理;(2)各項合約簽署。 2、協助授信相關業務:(1)徵信;(2)覆審;(3)AML KYC。 3、報表彙總及系統檢核:(1)報表彙總及系統檢核;(2)聯徵查詢檢核。

  • 11/4
  • B-數位金融處- 策略整合規劃人員Digital Finance Division – Strategy & Transformation Planning Specialist
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.參與金融科技與ESG轉型及重大專案(如IFRS導入);負責跨部門整合與進度控管,推動策略落地。 2.建立並優化部門會議與KPI管理機制(銀行/金控層級);提升決策品質與績效治理能力。 3.統籌跨單位專案與溝通協調;整合資源並確保各項任務如期達成。 4.規劃人才發展與對外合作(如研訓院);並負責信評/法說等重要對外揭露資料整備。 5.負責部門營運管理與內控制度(含預算、行政、稽核及文件流程);確保組織運作穩定且符合法規。 1.Participate in fintech transformation, ESG initiatives, and major strategic projects (e.g., IFRS implementation), overseeing cross-functional coordination, project governance, and execution to ensure successful strategy implementation. 2.Establish and continuously enhance departmental governance mechanisms, including executive meetings and KPI management frameworks at both bank and financial holding company levels, to strengthen decision-making effectiveness and performance management. 3.Lead cross-functional project coordination and stakeholder communications, integrating resources and ensuring key initiatives are delivered on schedule. 4.Develop talent development programs and external partnerships (e.g., training and professional development institutions), and coordinate the preparation of critical external disclosures, including credit rating reviews and investor relations materials. 5.Oversee departmental operations and internal control functions, including budgeting, administration, audit coordination, and document governance, ensuring operational excellence and regulatory compliance.

  • 11/4
  • B-數位金融處-數位支付服務產品經理/產品管理師 Product Manager
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【團隊介紹】 我們是永豐銀行數位創新驅動者,掌管數位金流平台流程體驗及創新金融服務,如果您具備創新思維、熟悉專案管理、主動積極且有高度執行力、擁抱改變,我們會提供您廣大的發揮舞台,也營造團隊互相支援和經驗傳承的工作氣氛,歡迎渴求創新與在意服務體驗的你,一起加入我們! 【工作說明】 1. 進行市場與用戶研究,深入了解需求並發掘創新機會。 2. 能主導專案運作,規劃數位平台功能,並撰寫詳細的產品需求文件。 3. 跨部門協作,與產品、設計、技術團隊緊密合作與協調,能有效調配資源,確保專案順利開發與上線。 4. 解讀數據觀察客戶斷點,優化改善產品服務流程。