成大專區

1.擔任幼兒園的幼童保育和設計、安排適合幼兒身心發展的各種學習活動的人員 負責規劃與執行幼兒活動課程(例如：舞蹈、繪畫、手工等學習活動) 安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識 鼓勵兒童自我表現以及參與團體生活，用以促進幼兒社會行為的正常發展 2.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 3.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 5.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 6.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

【工作內容】 1.冰淇淋製作與銷售 2.各項飲料、咖啡、輕食製作 3.門市現場工作與顧客服務互動 4.各項行銷活動參與 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 【上班時數】 1.月休8日，依法令規定進行變形排班 2.每天上班8小時，需配合輪早、晚班 3.依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗及本身工作成就感 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練/管理員課程) 2.晉升訓練(娛樂經理/副總監/儲備總監/酷聖總監培訓課程) 3.每年定期舉辦在職訓練課程規劃 4.幹部講師培訓 5.每季CREAMERY TALK(關心夥伴交流時刻)舉辦 【福利】 我們除以下福利之外，另會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長！ 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假、資深員工福利公假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢)、資深員工健檢補助(不包含於年度健檢) 4.各項補助：婚喪補助、傷病補助、福儲信託(特定職等/年資) 5.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利、資深員工福利

需有職業駕照能申辦遊覽車營業登記證 1.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理.保養 2.駕駛交通車協助客戶通勤 3.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 4.其他主管交辦事項 如果您對我們的工作有興趣我們歡迎您主動與我們聯絡 (07)7250428 或親洽 806高雄市前鎮區一心一路178號

1.料理前置作業處理。 2.中餐料理製備與調製。 3.基本食品安全衛生維護。 4.廚房環境衛生維護。 ※報到時，須提供體檢(一般體檢跟供膳體檢)及辦理良民證 ＊排班排休制、月休9-10天(含)以上、每日工作8小時。 ＊具團膳外燴經驗/具廚師證 ※核定薪資之獎金科目，發放規則依公司公告內容為主。

食品,飲料,生技業設備銷售,瓶裝洗瓶機,填充機,鎖蓋機..等相關項目 熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 客戶拜訪開發並推銷產品 依顧客需求做報價及簽約 定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)

1. 專案項目管理與交期跟蹤 2. 相關業務資訊表內外跟蹤作業以及訂單預測掌握 3. 應收帳款跟催 4. 探針卡應用技術拓展 5. 客戶情資掌握與半導體市場關注動態以及分析 6. 客戶關係維護與新客戶開發

工作職責： 您將擔任中小企業（資本額5億以下）的財務顧問，提供企業合適的資金方案，促進其穩健成長。您需要蒐集潛在企業客戶名單，透過電話與面訪方式，深入了解客戶需求，建立信任關係。本組為公司歷史最悠久的組別，值得您長期投入發展。 • 量身打造解決方案：根據客戶的營運狀況，提供客製化的財務解決方案，協助其解決資金需求。 • 風險評估與業績達成：與內部審查團隊合作，進行風險評估，確保方案可行，同時達成個人及團隊業績目標。 • 持續服務與價值提升：定期關懷既有客戶，提供後續服務，挖掘新的合作機會，提升客戶滿意度與忠誠度。 ________________________________________ 我們尋找這樣的你 • 積極主動：面對挑戰不退縮，勇於突破困境，持續追求卓越。 • 快速行動：具備高度行動力，能迅速回應客戶需求，實現目標。 • 持續學習：樂於學習新知，適應快速變化的市場環境，持續自我成長。 ________________________________________ 為何選擇這份工作？ • 完整培訓計畫：提供為期4個月的專業訓練，包括一對一輔導、線上與實體課程，協助您迅速掌握業務技能。 • 優渥獎酬制度：具市場競爭力的薪資結構，高底薪（$40,000 起）+明確的獎金制度，讓您的努力獲得實質回報。 • 職涯發展機會：暢通的晉升路徑，表現優異者有機會參與亞太MA（海外業務儲備幹部）專案，拓展職涯視野。 若您對金融業務充滿熱情，渴望成為企業信賴的財務顧問，歡迎加入我們的行列，共同創造價值！ 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html

1.將食材清洗並做簡單的處理備用 2.根據顧客的點單進行烹調 3.清理以及保養設備 4.按照SOP內的流程製作料理 5.協助店主管執行店務 【錄取後需繳交合格一般+供膳項目體檢證明 】

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：製作沙拉,調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.協助店主管店務管理。 【錄取後需繳交合格一般+供膳項目體檢證明 】

一、【工作性質】 果菜批發市場蔬菜、水果拍賣組相關工作。 二、【工作內容】 （一）蔬菜、水果拍賣組之理貨、拍賣相關及現場作業。 (二) 參加拍賣員儲備培訓，甄選合格者擔任拍賣員。 三、【徵才條件】 (一) 教育部認可之高中職以上畢業，農業相關系所優予敘薪。 (二) 能適任夜勤工作者。 (三) 認真負責、學習力佳，具團隊合作能力。 四、【工作待遇】 （一） 起薪薪資含夜勤津貼約43,000～53,000元（夜勤津貼每月約11,000元)，農業相關系所或具相關經歷者另優予敘薪。經儲備拍賣員培訓甄選合格者，每月再增加約5,500〜11,000元。 （二） 年終、考績獎金等福利比照公營事業，勞退公提優於法定比例。 （三） 員工年度體檢、員工旅遊，享勞、健、團保及各項福利。 五、【工作地點】 第一批發市場(臺北市萬華區萬大路533號)、第二批發市場(臺北市中山區民族東路336號)，依公司分派場域。 六、【工作時間】清晨1：00至9：00。 七、【需求人數】6人。 八、【連絡方式】 （一）地址:104臺北市中山區民族東路336號5樓 管理部 歐小姐 收。 （二）電話:02-25162519轉5850。 九、【備註】 （一）報名方式:有意願應徵者，請附簡歷、二吋照片2張、自傳、畢業證書及身分證（影本）、各項證照或語言檢定證明(影本)各乙份，依下列方式之一，於115年2月26 日前： 1. 掛號郵寄書面資料（以郵戳為憑），信封註明應徵職缺。 2. Email至020974@tapmc.com.tw. 資料經審查後符合資格者，以電話及簡訊方式通知測驗及面試(請注意簡訊通知)。 （二）甄試方式：評審小組面試，擇優錄取。 （三）經甄選錄用後，先試用四十日，俟試用期滿考核合格再正式僱用。

1.門市銷售,顧客服務 2.商品管理,櫃台收銀 3.門市環境維護 4.可配合輪班

1)工地現場各項安全衛生規定、執行 2)工程事務行政作業 3)需有乙級勞工安全衛生管理員證照或相關資格 4)工作地點範圍：桃竹苗(面談)

1.疫苗及其他藥品調劑作業 2.疫苗及其他藥品充填、包裝作業 3.確效執行、疫苗生產儀器設備驗證及預防保養 4.作業環境無菌相關準備維護 5.原物料、設備等製程相關請領作業 6.制定GMP規範相關文件與定期審閱 7.其他主管交辦事項 *另有其他獎金、津貼並依實際工作狀況另計 1.排班津貼 2.夜班津貼 3.連續夜班津貼 4.職場津貼 上述獎金、津貼依公司規範章程現況為主

我們重視每一位員工，重視團隊合作，並希望創造良好的環境給每一位員工成長。 歡迎對於小動物臨床有興趣的獸醫師加入，本院不論在內外科絕對是能成長的好環境。 地點:新北市新莊區龍安路256號2樓 時間:周休三天，排班制，周工時40小時 營業時間：周一至周週日9:30-21:30，12:00-13:30、17:30-18:00休息 享勞健保，年終、三節獎金 A.誠徵有經驗能獨立看診的獸醫師，薪資依能力面談 B.無臨床經驗，可以從實務中精進自己，成為有經驗的獸醫師 本院為犬、貓為主的醫院，非常重視團隊合作，期待你的加入。 院內設備 1.全套美國IDEXX血液檢驗設備 2.數位 DR X-Ray 3.Mindray V9 高階彩色超音波 4.全自動&半自動麻醉工作站 5.全套骨科器械 6.視鏡軟硬鏡 7.外科超音波刀 8.(牙科)X-ray、外科工作台、超音波骨刀、根管治療 9.MEC 8 生理監視器 10.TONOVET進口眼壓筆 11.中獸醫針灸&電療機 12.高壓氧艙 13.各式外科手術器械

您具有很強的企圖心與業務開發能力，但缺少的是一個讓您發光的舞台； 聚陽持續在拓展全球業務規模，有序計劃培養潛力業務主管，能負責歐美客戶account並擴展商機， 享業界最高薪酬福利(百萬以上年薪)與持股信託，歡迎有企圖心的您加入！ ◆瞭解服飾產業需求，開拓新客戶，提供全方位的整合服務 ◆掌握成本與營利結構，依營運策略創造更高獲利 ◆獨立承接並負責客戶經營，帶領團隊達成目標 【培訓模式】 ◆跨單位歷練: 國內外不同業務單位與職務輪調，掌握服飾各品項的操作流程 ◆廣度與深度兼備: 透過實體課程搭配線上學程，隨時補強您在服飾專業、管理職能上的廣度與深度 ◆專人一對一輔導: 由各級主管擔任導師、輔導員、學長姐，提升視野、加強專業、適應文化

海外子公司經營管理，工作內容包含： •70％：會計主管職能（與海外會計師、稅局溝通及帳務審閱） •30％：成本結構及營運分析 •視任務出差東南亞 •工作使用英文進行溝通 職務職責包含： 1.負責海外子公司財報覆核與分析(含日常帳務/成本結轉) 2.進行海外子公司營運與財務績效分析，包含預算編制及實際執行差異追蹤。 3.監督海外子公司稅務法令遵循與查核風險控管。 4.專案分析 5.作業流程改善

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1.協助新開發案的現場實務丈量與工程圖繪製。 2.有配管設計經驗者佳 3.可使用2D及3D CAD繪圖軟體進行機械設計 4.會使用BIM系統軟體 5.估算費用，並控制成本 6.溝通能力良好，有獨立作業能力，重視團隊合作。