成大專區
1.生產排程(週排程.日排程.月排程)管控.使用ERP作業系統和Excel作業 2.物料、人力需求、控管、計算、分配協調規劃 3.安排出貨管理及統計、呆滯料及退貨料後續處理 4.庫存分析、檔案整理,資料記錄 5.訂單變更,後續相關工作處理 6.上級主管交代事務 7.有個人獨立辦公室 8.其它突發狀況處理
1.處理AutoCAD-2D繪圖工作 2.會製圖、平面轉立體圖 3.有設計相關經驗 4.會使用EXCEL
1.各項升降機設備檢測、調整、更換、修繕。 2.至客戶端進行定期檢查及保養,並修換損舊組件。 3.維修報表之建檔與管理。 4.提供顧客產品維修的內容與規格報價。 補充說明: 1.工作表現優異者,公司另提供獎金。 2.須有丙級以上升降設備技術士證照或機械停車設備技術士證照。 3.工作地點為台南地區,依業務需要至客戶所在地執行業務,出勤車輛另有油料補助。
-歡迎尋求長期穩定工作者- ▲此職位做什麼▲ 1. [儲備幹部培訓計畫] 12個月培訓期間,從前線實作至後勤規劃,歷練完整物流經驗。 2.參與專案規劃與推動,協助及管理各機能單位工作執行,專案擬訂與推動。 3.培訓期間上班地點依實習內容而定,培訓期後將再行分發單位。 ▲希望此職位具備▲ 1.熱忱有求知慾,期待成為幹部領導團隊的企圖心! 2.有物流現場作業經驗者尤佳 (無相關經驗也歡迎)。 3.願意參與實習培訓,並未來可配合事業部進行區域內調動。 ▲必要學歷▲ 大學畢業,不限科系 培訓期間即為正式員工,享完善公司福利 (三節賀禮、生日禮金、年終獎金、工作獎金…等) 歡迎您的加入!! #升遷制度明確 #獎金福利制度完善 #薪資穩定有保障 #歡迎加入我們
-歡迎尋求長期穩定工作者- ▲此職位做什麼▲ 1. [儲備幹部培訓計畫] 12個月培訓期間,從前線實作至後勤規劃,歷練完整物流經驗。 2.參與專案規劃與推動,協助及管理各機能單位工作執行,專案擬訂與推動。 3.培訓期間上班地點依實習內容而定,培訓期後將再行分發單位。 ▲希望此職位具備▲ 1.熱忱有求知慾,期待成為幹部領導團隊的企圖心! 2.有物流現場作業經驗者尤佳 (無相關經驗也歡迎)。 3.願意參與實習培訓,並未來可配合事業部進行區域內調動。 ▲必要學歷▲ 大學畢業,不限科系 培訓期間即為正式員工,享完善公司福利 (三節賀禮、生日禮金、年終獎金、工作獎金…等) 歡迎您的加入!! #升遷制度明確 #獎金福利制度完善 #薪資穩定有保障 #歡迎加入我們
-歡迎尋求長期穩定工作者- ▲此職位做什麼▲ 1. [儲備幹部培訓計畫] 12個月培訓期間,從前線實作至後勤規劃,歷練完整物流經驗。 2.參與專案規劃與推動,協助及管理各機能單位工作執行,專案擬訂與推動。 3.培訓期間上班地點依實習內容而定,培訓期後將再行分發單位。 ▲希望此職位具備▲ 1.熱忱有求知慾,期待成為幹部領導團隊的企圖心! 2.有物流現場作業經驗者尤佳 (無相關經驗也歡迎)。 3.願意參與實習培訓,並未來可配合事業部進行區域內調動。 ▲必要學歷▲ 大學畢業,不限科系 培訓期間即為正式員工,享完善公司福利 (三節賀禮、生日禮金、年終獎金、工作獎金…等) 歡迎您的加入!! #升遷制度明確 #獎金福利制度完善 #薪資穩定有保障 #歡迎加入我們
-歡迎尋求長期穩定工作者- ▲此職位做什麼▲ 1. [儲備幹部培訓計畫] 12個月培訓期間,從前線實作至後勤規劃,歷練完整物流經驗。 2.參與專案規劃與推動,協助及管理各機能單位工作執行,專案擬訂與推動。 3.培訓期間上班地點依實習內容而定,培訓期後將再行分發單位。 ▲希望此職位具備▲ 1.熱忱有求知慾,期待成為幹部領導團隊的企圖心! 2.有物流現場作業經驗者尤佳 (無相關經驗也歡迎)。 3.願意參與實習培訓,並未來可配合事業部進行區域內調動。 ▲必要學歷▲ 大學畢業,不限科系 培訓期間即為正式員工,享完善公司福利 (三節賀禮、生日禮金、年終獎金、工作獎金…等) 歡迎您的加入!! #升遷制度明確 #獎金福利制度完善 #薪資穩定有保障 #歡迎加入我們
1.負責鋁合金或鈦合金等表面處理工藝的品質管控 2.管控良率、提升良率等業務
您是否熱愛日本文化,渴望與日本當地進行交流?這是您不容錯過的絕佳機會!我們正在尋找充滿熱情且精通日文的助理,加入我們的團隊。您將有機會與日本分公司的夥伴密切合作,並參與各種有趣的項目。 •協助客戶訂單處理、報價、諮詢與買賣購銷合同作業 • 翻譯和撰寫日文文件,資料翻譯(如合約書、手冊及日本出口許可(簡稱E/L)等書面資料) • 與日本分公司當地夥伴進行溝通和協調 • 支援日本團隊報關,協辦進出口檔和報關作業以及出貨事宜 • 日本分公司業務往來,協助工程師與日本公司人員翻譯 • 流利的日文書寫和口語能力 • 協辦海內外參展及相關會議專案 • 協助業務與與主管交辦的銷售相關行政事宜 具備條件 ● 日本語文學類 相關科系 ● JLPT第一級 專業憑證 竭誠歡迎有朝氣活力,願意學習,挑戰接軌國際化之伙伴們一同加入新碩達! 有競爭力的薪酬和福利 如果你對這個職位感興趣,請立即申請,成為我們團隊的一員! 【獎勵制度】 1. 視公司營運成果及個人績效,提供多元獎勵方案。 2. 鼓勵創新與改善提案,提供改善獎勵機制。 3. 提供節慶關懷福利及員工活動。 4. 提供生日祝福及員工關懷措施。 各項福利及獎勵內容依公司年度規劃及相關辦法辦理。
1.廠房水電管線配置 2.高低壓配線配電 3.配管工程 4.電纜線架、線槽施作 5.消防設備安裝 6.照明設備安裝
1.廠房水電管線配置 2.高低壓配線配電 3.配管工程 4.電纜線架、線槽施作 5.消防設備安裝 6.照明設備安裝
1.廠房水電管線配置 2.高低壓配線配電 3.配管工程 4.電纜線架、線槽施作 5.消防設備安裝 6.照明設備安裝
1.廠房水電管線配置 2.高低壓配線配電 3.配管工程 4.電纜線架、線槽施作 5.消防設備安裝 6.照明設備安裝
1.線材管路配置、線路裝修 2.可獨立作業並帶領1~2人作業 3.工作現場管理指揮調度 4.有視圖能力 5.主管交辦事項
1. 控管工程進度、監督施工品質、現場人力分配 2. 監督分包商施工,確保工程順利進行 3. 與業主、監造、協力廠商協調各項事宜 4. 檢查分包廠商施工前之準備工作
門禁管制、包裹郵件收發、住戶反映事項受理及管委會臨時交辦事項協助處理
綜理社區各項事務推動
職缺位置:龜山區華亞三路高級社區 休假制度:每月休假日數以當月紅字天數為主 薪資配發:$38000~42000(取決於工作能力) 配合銀行:元大銀行帳戶 上班服裝:公司制服 交通工具:需有機車-會騎機車上班 通訊工具:需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 上班時間:日班09:00~18:00 工作技能: 1.具基礎會計及財務報表製作。 2.處理廠商應付款項或各項支出費用等帳務。 3.處理住戶應收管理費帳務。 4.具電腦文書作業能力。 5.大廳住戶諮商櫃檯服務。 6.住戶之收發包信件、包裹 。 7.公共設施使用登記及管理。 8.處理庶務性行政工作。 9.社區管委會或社區經理交辦事項處理。 10.具有親切感、責任感、主動積極、服務熱忱。 需有一年以上社區財務管理實務經驗(優先錄取) 需有會計相關證照(面試時需提供影印本) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)
職缺位置:龜山區華亞三路高級社區 休假制度:240H~288H/排休 薪資配發:$37500~45000(取決於工作態度) 配合銀行:元大銀行帳戶 上哨服裝:黑色青年裝、黑西裝褲、黑皮鞋 交通工具:需有機車-會騎機車上哨(懂開汽車者優) 通訊工具:需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 工作技能:會智生活系統、會各維安系統、會包裹郵務、會巡邏打卡、會回報機制、會引導車輛進出及停放、會門禁安全管制、會緊急突發狀況處置 上哨時間:日班07:00~19:00(提前十分鐘交接)、夜班19:00~07:00(提前十分鐘交接) 需一年以上社區實務經驗(優先錄取) 到職後得自備良民證及體檢報告(依保全業法) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 楊襄理0970-502-027
工作內容: 1. 負責社區訪客的接待與登記,維護訪客資料的準確性與安全性。 2. 接聽電話並熟練處理轉接、留言及提供必要資訊,同時維護分機表的更新與準確性。 3. 管理社區文件與郵件,包括收發文件、信件歸檔及包裹處理,確保物流順暢。 4. 協助門禁系統的日常管理,監測安全隱患,並在緊急情況下提供支援疏散協助。 5. 具備熟練的辦公軟體操作技能(Word、Excel),為各項行政事務提供有效的支援,同時定期更新社區相關資訊。 6. 維持櫃台及周邊的整潔,確保公共區域環境優雅舒適。 7. 主動與住戶交流,了解住戶需求,積極處理住戶的意見與建議,維護社區的高品質服務水準。 期待您加入我們的團隊,與我們攜手共同打造頂尖的高端社區服務體驗,為住戶提供更貼心與專業的服務! 聯絡方式: 孫營運長 0989-200-601