成大專區

日薪2000-3000 有額外管理津貼 依能力給薪 1.監督鋼構加工與安裝進度，確保施工符合工程規範 2.協調工地人員安排，解決施工過程中發生的問題 3.審核鋼構設計與安裝圖，確認材料與規格符合需求 4.統籌鋼構安裝現場作業，確保施工安全及品質 5.規劃每日施工進度，並進行階段性進度檢討及報告 6.處理工地相關文件，包含合約、驗收單及報價單製作 7.參與施工前會議，提出相關鋼構安裝之專業建議

日薪1700-2500 有額外管理津貼 無經驗可培訓 1. 負責工地現場監工、施工進度管理，確保建築計劃依時完成。 2. 執行施工品質管理，確保每一項工程操作符合標準規範要求。 3. 監督工地勞工安全，嚴格遵循相關安全管理規定及制度。 4. 閱讀並審核建築圖紙，熟悉鋼構系統工作原理。 5. 協助進行工程規劃，執行文件整理及管理作業流程。 6. 處理工程估驗計價，管理工地所需物料並安排採購作業。 7. 支援設備安裝及基礎維修作業，依施工圖確保作業無誤。 8. 定期完成監工日報撰寫，記錄進度及遵守工地運作規範。

【工作地點】 巫泰式燒烤－桃園ATT店 【薪資待遇】 月薪 45,000 元起。 實際起薪依餐飲經驗、工作站能力及面談結果核定。 入職後將依可獨立操作站區、炒台能力、工作表現及職務責任進行薪資調整；具多站、全站、炒台或帶班能力者，薪資另議。 【工作班別】 目前主要招募固定中晚班內場正職： ・13:00–23:00，中間休息1小時 以固定班別為原則，不採每日不固定早晚輪班。 如因營運需求偶有延長工時，依相關法令及公司制度辦理。 【工作內容】 1. 每日食材準備、備料及營業期間內場作業。 2. 依所屬工作站負責餐點製作及出餐。 3. 協助炒台、烤炸、煲湯、肉盤、菜盤等內場工作。 4. 協助沙拉、甜點及飲品製作。 5. 餐期依現場出餐狀況進行工作站支援。 6. 維持餐點品質、出餐速度及食品衛生。 7. 工作區域、設備及器具清潔整理。 8. 協助晚餐尖峰及晚間營業相關作業。 9. 完成每日營業及所屬工作區域收班相關作業。 【內場工作站】 桃園店內場主要分為四大工作站： ・炒台區 ・烤炸／煲湯區 ・肉盤／菜盤區 ・沙拉／甜點／飲品區 新進夥伴會依原有餐飲經驗及個人能力，先安排適合的主要工作站。 熟悉主要工作站後，公司將依學習進度安排跨站訓練，希望長期正職夥伴逐步具備多站支援能力。 不要求新人報到後立即熟悉所有工作站，公司會提供實際工作教育與訓練。 【薪資與能力發展】 本職缺月薪45,000元起。 公司會依下列能力作為後續薪資與職務調整的評估依據： ・餐飲相關工作經驗 ・可獨立操作的工作站數 ・備料及出餐熟練度 ・餐期工作效率及品質穩定度 ・跨站支援能力 ・炒台及熱區操作能力 ・晚餐尖峰及晚間作業穩定度 ・團隊合作及工作責任感 ・新人教育及現場協作能力 公司重視能力與責任的成長。 隨著可獨立操作站區、工作能力及職務責任提升，薪資亦有相對應的調整空間。 具多站、全站、炒台或帶班能力者，可依實際能力另行議薪。 【我們希望你具備】 ・工作穩定並具有責任感。 ・重視團隊合作與餐期工作效率。 ・願意學習不同內場工作站。 ・能穩定配合固定13:00–23:00中晚班。 ・能配合餐飲業假日及晚餐尖峰用餐時段。 ・願意遵守食品衛生及門市標準作業流程。 ・具餐飲內場經驗者佳。 ・具炒台實務經驗，且可獨立操作炒台者優先錄取。 沒有泰式料理經驗沒有關係，只要具備基本餐飲概念及學習意願，公司會提供工作站教育訓練。 【這份工作適合你，如果你】 ・希望有固定、明確的中晚班工作時間。 ・不希望每日不固定早晚輪班。 ・想累積完整的餐飲內場實務能力。 ・希望在熟悉主要工作站後，逐步增加其他站區技能。 ・希望自己的薪資能隨著工作能力及責任提升。 ・未來希望往核心內場、全站人員、主管或店長方向發展。 【排班與休假】 ・採排班制度。 ・休假及出勤依公司排班制度與相關勞動法令辦理。 ・如有延長工時、休假日出勤或國定假日調移，依相關法令及公司制度辦理。 【職涯發展】 內場正職 ↓ 多站／全站核心人員 ↓ 儲備主管 ↓ 副店長 ↓ 店長／營運主管 公司不要求新進員工一開始就具備主管能力，而是依工作表現、站區能力及管理能力逐步培養。 【員工福利】 ・勞保 ・健保 ・勞工退休金 ・員工餐 ・員工制服 ・內場工作站教育訓練 ・內部晉升與職務發展制度 ・其他員工福利依公司現行制度辦理 【關於巫泰式燒烤】 巫泰式燒烤創立於2020年，主要提供泰式燒烤及泰國料理，目前於台中及桃園設有餐飲據點。 我們重視餐點品質、工作標準與團隊合作，希望透過清楚的工作站制度與教育訓練，讓願意長期投入餐飲工作的夥伴，逐步累積不同站區能力，並隨著能力與責任提升獲得相對應的職務及薪資發展。 如果你正在尋找一份班別明確、以固定中晚班為主，願意培養完整內場能力，並具有後續發展空間的餐飲工作，歡迎加入我們。

1.調製經典與創新調酒，掌握各種調酒技巧 2.熟悉各類酒品特色，提供專業酒類推薦 3.設計餐酒搭配，提升顧客用餐體驗 4.管理吧台設備，確保設備操作與定期維護 5.負責庫存管理與成本控制，準備材料進貨清點 6.遵守食品安全規範與衛生標準，維持工作環境清潔 7.協助培訓新進人員，分享調酒相關專業知識

上班時間：周一、二、三、五 晚上14:15~18:00 工作:輔助醫師診間看診流程順暢， 協助環境整齊

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:00~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 5. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 6. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 7. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:00~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 5. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 6. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 7. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

◎工作時間 ＊一般時段 1. 10:00~16:00 2. 12:00~16:00 3. 18:00~22:00 (排班制；排班時段皆可彈性調動) (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎薪資 平日時薪 220元(包含底薪196元及獎金24元) 假日時薪 240元(包含底薪196元及獎金44元) ◎工作內容 外場工作 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 內場工作 1.內場、中場、歡樂吧相關工作

備料、清洗器具、餐點製作、飲料製作、櫃檯

外場:接待、服務客人，介紹及點餐、供餐和收整，如無想做調酒師也需對調酒有一定認知，可往專業外場與管理職發展 外場與調酒師我們期待的素養： 1. 保持對餐與酒與客人的好奇心與分享的熱情 2. 對於整潔乾淨的環境有足夠的耐心 3. 長時間勞動的體力 4. 對於服務發自內心的喜歡 5. 請認知到是來工作不是來上學的，工作具備的知識我們非常樂意教導，相對的工作所需具備的技能也請花時間學會

(一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.擬定長照需求者之照顧目標與計畫 2.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源 (二)個案管理 1.依個案需求或長照需要變化調整照顧計畫 2.定期家訪、電訪追蹤個案服務品質並撰寫紀錄 3.接受長照需要者有關長照服務諮詢、申訴及處理 4.協助長照需要者或其家屬其他資源連結 (三)其他 1.參與會議、團督、個案研討會議。 2.辦理社區宣導活動

1.處理日常會計帳務記錄，維護完整財務資料 2.整理供應商發票並進行憑證審核與編號作業 3.協助處理員工薪資核算及相關費用報表製作 4.負責管理採購申請與訂單追蹤記錄更新 5.進行月結及年終財務報表的初步核算與彙整 6.協助稅務申報相關數據整理與資料提交 7.更新會計系統數據，按時整理財務相關報表

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、商品補貨、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、商品補貨、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1. 維護現場施工之工程安全 2. 統合管理承攬廠商安全衛生業務 3. 各項工安文件處理、繳交 4. 配合業主施工現場巡視 5. 配合業主參與工安會議 6. 工安相關事務 7.協助工地主任處理工地相關事務

一、協助醫師執行心導管檢查 二、心臟功能檢查相關事務 三、具高度團隊精神及學習能力 四、其他主管交辦事項

【工作內容】 1.中藥調劑作業：依醫師處方調劑，含科學中藥、飲片、丸散膏丹調劑及代煎服務。 2.藥物諮詢教育：提供醫療人員及民眾藥物諮詢、中藥學教育、衛教。 3.藥品庫存作業：確保藥材品質、驗收，及處理用藥反應。 4.主管交辦事項，協助處理中藥局內共同業務。 5.排班時段可談，每週至少排班12小時以上。 6.具藥師證書並有中藥學分 【福利與各項獎金、津貼】 ⭐另加專業津貼$3600/月

1.接待家長與介紹課程。 2.整理學生學習資料。 3.協助準備美語教材及資料。 4.協助美語部各項事務。 5.完成主管交辧事項。

高中畢業.有手排駕照.配合加班

2D 消防圖, 以REVIT轉繪成3D消防圖