成大專區

1. 檢討回覆客戶改善之活動與成效，確保產品品質 2. 彙整客戶相關品質資訊與系統要求 3. 內外部CAR審理/分析/追蹤/結案 4. 負責分析客戶反應品質水準，適時建議修正各項檢驗與管制標準，以確保交貨產品符合客戶需求 5. 內、外部稽核計劃執行與後續CAR跟催結案 6. 提供客戶出貨需求資料管理、製作 7. 國內出差客戶端處理異常 8. 其他及主管交辦事項 【工作環境與優勢】 ✓ 冷氣廠房，環境舒適 ✓ 上市公司，營運及訂單穩定 ✓ 完整教育訓練與技術培養 ✓ 長期穩定發展，不受景氣短期波動影響 【新人專屬獎勵】 ★ 到職滿3個月發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿6個月再發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿12個月再發放獎勵金10,000元 ★ 新人獎勵金最高20,000元

【歡迎加入官方LINE@帳號：@082uvzel，進一步了解工作內容喔！】 1.以電話及文字服務方式提供消費者服務。 2.產品售後服務問題處理(包含：訂單或維修工單進度查詢/產品操作/障礙排除/維修後送…等。 3.升級/後送案件通報與追蹤、抱怨處理。 4.工單建檔及相關資料整理。 5. 主管指派任務處理。 ※上班時間：週一~週六:09:00~18:00（固定日班輪班，週日及國定假日休假） ※工作待遇：36,000-40,000(績效獎金另計)

用細緻入微的服務，打造每位貴賓難忘的尊榮時光。 行政貴賓廳不僅是高端旅客的休憩空間，更是我們展現款待精神的舞台。若你熱愛服務，對餐飲細節與接待品質有高度要求，這份工作正適合你！ 【工作內容】 於行政貴賓廳提供餐飲接待服務，包括早餐、下午茶與晚間酒精時段 Happy Hour 迎賓接待、帶位、主動介紹餐飲內容與時間 協助準備、補充與整理茶點、餐檯與備品，維持區域整潔 關懷客人用餐體驗，主動提供協助，適時清桌與更換餐具 回應客人詢問，必要時協調前台、客房或其他部門提供協助 支援行政樓層的整體服務運作，提升貴賓滿意度 【我們提供】 免費員工餐廳、制服提供、員工宿舍與住宿優惠 三節禮金、年終獎金、定期健康檢查、婚喪補助等 完整在職訓練，從接待流程到餐飲知識皆可學習，提升專業能力 【我們希望你】 喜歡接觸人群，具備親切、細心的服務態度 有餐飲或飯店接待經驗佳，無經驗者也歡迎培訓後上線 基本英文溝通無礙，具第二外語能力尤佳 能配合輪班、團隊合作佳，並重視服務細節與整潔度 在這裡，你不只是提供茶點，而是傳遞飯店款待精神的重要一環。 邀請你加入我們的行政貴賓廳團隊，一起為每位賓客創造靜謐、舒適又尊榮的用餐時光。

1. 負責館內機電技術性工作(月領) 2. 遵行工程主管分派之工作

日常維護：負責飯店水電、空調、消防及弱電系統之巡檢與保養。 故障排除：處理客房及公共區域之設施報修。 設備管理：執行機電設備（如發電機、鍋爐、冰水主機）預防性保養與紀錄。 排班制度：需配合日班、晚班或大夜班輪班排休。

海外市場開拓 × 挑戰型業務 科系背景：機械及工業工程相關科系尤佳 【職務內容】 1.負責維護現有客戶關係，積極開拓新客戶，達成業績目標。 2.負責訂單處理、報價及帳款回收相關工作。 3.提供專業產品介紹及解決方案，確保客戶滿意度。 4.負責市場調研和競爭分析，提供市場情報和客戶需求反饋。 5.與公司各部門溝通協調，確保訂單交付和售後服務的順利執行。 【職務特色】 你將實際參與海外市場開拓，深入了解產品、接觸客戶，並在過程中累積國際經驗與商務實力。 歡迎具行動力與潛力的你加入我們，一起站上國際舞台，打造屬於自己的職涯故事！

1.貨品配送：便利超商常溫商配送服務。 2.其他主管交辦工作。 ★月薪：40,000元以上(月薪包含基本薪資、夜間工作加給及每月獎金)。 ※依加班時數另加計加班費，且符合公司獎金及相關條件者，月收入預估可達68,000元。(實際依加班時數與獎金核發狀況) ★須輪班 ★貨量充足，每天都有固定的貨量可送，不用擔心沒機會加班 ★無業績開發壓力 ★福利制度：享有勞健團保及統一集團相關企業福利 1.結婚補助 2.子女教育補助 3.員工儲蓄信託 4.生日禮金 5.勞動金禮品 6.三節禮品 7.旅遊補助 8.家庭日 9.年終獎金 10.健康檢查 11.員工制服 12.升遷制度 13.互助會

1.貨品配送：便利超商低溫商品 2.其他主管交辦工作。 ★月薪：37,000元以上(月薪包含基本薪資、夜間工作加給及每月獎金)。 ※依加班時數另加計加班費，且符合公司獎金及相關條件者，月收入預估可達58,000元。(實際依加班時數與獎金核發狀況) ★須輪班 ★貨量充足，每天都有固定的貨量可送，不用擔心沒機會加班 ★無業績開發壓力 ★福利制度：享有勞健團保及統一集團相關企業福利 1.結婚補助 2.子女教育補助 3.員工儲蓄信託 4.生日禮金 5.勞動金禮品 6.三節禮品 7.旅遊補助 8.家庭日 9.年終獎金 10.健康檢查 11.員工制服 12.升遷制度 13.互助會

1.貨品配送：便利超商低溫商品 2.其他主管交辦工作。 ★月薪：38 ,000元以上(月薪包含基本薪資、夜間工作加給及每月獎金)。 ※依加班時數另加計加班費，且符合公司獎金及相關條件者，月收入預估可達59,000元。(實際依加班時數與獎金核發狀況) ★須輪班 ★貨量充足，每天都有固定的貨量可送，不用擔心沒機會加班 ★無業績開發壓力 ★福利制度：享有勞健團保及統一集團相關企業福利 1.結婚補助 2.子女教育補助 3.員工儲蓄信託 4.生日禮金 5.勞動金禮品 6.三節禮品 7.旅遊補助 8.家庭日 9.年終獎金 10.健康檢查 11.員工制服 12.升遷制度 13.互助會

1.貨品配送：便利超商常溫商配送服務。 2.其他主管交辦工作。 ★月薪：41,000元以上(月薪包含基本薪資、夜間工作加給及每月獎金)。 ※依加班時數另加計加班費，且符合公司獎金及相關條件者，月收入預估可達69,000元。(實際依加班時數與獎金核發狀況) ★須輪班 ★貨量充足，每天都有固定的貨量可送，不用擔心沒機會加班 ★無業績開發壓力 ★福利制度：享有勞健團保及統一集團相關企業福利 1.結婚補助 2.子女教育補助 3.員工儲蓄信託 4.生日禮金 5.勞動金禮品 6.三節禮品 7.旅遊補助 8.家庭日 9.年終獎金 10.健康檢查 11.員工制服 12.升遷制度 13.互助會

1.貨品配送：便利超商低溫商品 2.其他主管交辦工作。 ★月薪：42,000元以上(月薪包含基本薪資、夜間工作加給及每月獎金)。 ※依加班時數另加計加班費，且符合公司獎金及相關條件者，月收入預估可達70,000元。(實際依加班時數與獎金核發狀況) ★須輪班 ★貨量充足，每天都有固定的貨量可送，不用擔心沒機會加班 ★無業績開發壓力 ★福利制度：享有勞健團保及統一集團相關企業福利 1.結婚補助 2.子女教育補助 3.員工儲蓄信託 4.生日禮金 5.勞動金禮品 6.三節禮品 7.旅遊補助 8.家庭日 9.年終獎金 10.健康檢查 11.員工制服 12.升遷制度 13.互助會

1.貨品配送：便利超商低溫商品 2.其他主管交辦工作。 ★月薪：40,000元以上(月薪包含基本薪資、夜間工作加給及每月獎金)。 ※依加班時數另加計加班費，且符合公司獎金及相關條件者，月收入預估可達68,000元。(實際依加班時數與獎金核發狀況) ★須輪班 ★貨量充足，每天都有固定的貨量可送，不用擔心沒機會加班 ★無業績開發壓力 ★福利制度：享有勞健團保及統一集團相關企業福利 1.結婚補助 2.子女教育補助 3.員工儲蓄信託 4.生日禮金 5.勞動金禮品 6.三節禮品 7.旅遊補助 8.家庭日 9.年終獎金 10.健康檢查 11.員工制服 12.升遷制度 13.互助會

(1)擔任櫃檯存匯或服務台人員 (2)理財與非理財商品商品諮詢、銷售及轉介 (3)協助分行服務品質的提升 1. Serve as a teller or service desk staff 2. Provide consultation, sales and referrals for financial and non-financial products 3. Assist in enhancing branch service quality

透過案件管理、溝通協調與數據分析，有效降低客訴風險，並持續優化服務流程，提升整體客戶體驗與企業形象 1.協助各業務單位受理並處理案件 2.受理主管機關陳情案件 3.金融評議中心案件管理 4.客戶協商與關係維護 5.客訴分析與優化改善 Through effective case management, stakeholder coordination, and data-driven analysis, this role aims to mitigate customer complaint risks, continuously enhance service processes, and improve overall customer experience and corporate reputation. Key Responsibilities 1.Support business units in the intake, investigation, and resolution of customer complaint cases. 2.Handle customer complaint and petition cases referred by regulatory authorities. 3.Manage and track cases submitted to the Financial Ombudsman Institution (FOI). 4.Conduct customer negotiations and maintain positive customer relationships. 5.Analyze customer complaints and identify opportunities for process improvement and service enhancement.

歡迎應屆畢業、工作中的夥伴和有興趣嘗試法金業務的求職者們！ 未來工作地點：永豐雙北地區法金據點 【工作內容】 1. 企業金融服務開發及維護 2. 企業信用保證融資產品開發 3. 檢視授信戶之資料，及相關資訊之蒐集，以利授信與相關簽案作業之完成 4. 現有企業客戶關係維護 5. 相關金融產品推廣與轉介

歡迎應屆畢業、工作中的夥伴和有興趣嘗試法金業務的求職者們！ 未來工作地點：永豐新竹地區法金據點 【工作內容】 1. 企業金融服務開發及維護 2. 企業信用保證融資產品開發 3. 檢視授信戶之資料，及相關資訊之蒐集，以利授信與相關簽案作業之完成 4. 現有企業客戶關係維護 5. 相關金融產品推廣與轉介

歡迎應屆畢業、工作中的夥伴和有興趣嘗試法金業務的求職者們！ 未來工作地點：永豐台中地區法金據點 【工作內容】 1. 企業金融服務開發及維護 2. 企業信用保證融資產品開發 3. 檢視授信戶之資料，及相關資訊之蒐集，以利授信與相關簽案作業之完成 4. 現有企業客戶關係維護 5. 相關金融產品推廣與轉介

歡迎應屆畢業、工作中的夥伴和有興趣嘗試法金業務的求職者們！ 未來工作地點：永豐台南地區法金據點 【工作內容】 1. 企業金融服務開發及維護 2. 企業信用保證融資產品開發 3. 檢視授信戶之資料，及相關資訊之蒐集，以利授信與相關簽案作業之完成 4. 現有企業客戶關係維護 5. 相關金融產品推廣與轉介

歡迎應屆畢業、工作中的夥伴和有興趣嘗試法金業務的求職者們！ 未來工作地點：永豐高雄地區法金據點 【工作內容】 1. 企業金融服務開發及維護 2. 企業信用保證融資產品開發 3. 檢視授信戶之資料，及相關資訊之蒐集，以利授信與相關簽案作業之完成 4. 現有企業客戶關係維護 5. 相關金融產品推廣與轉介

1.執行信用風險模型開發工作 2.執行信用風險新巴賽爾協定相關工作 3.執行信用風險量化分析工作 4.執行信用風險模型相關專案 1. Conduct credit risk model development tasks 2. Perform tasks related to the New Basel Accord for credit risk 3. Carry out credit risk management analysis 4. Execute credit risk model projects Statistics, Information Engineering or related fields perferred.