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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/12
  • 園藝點工
  • 台北市中山區
  • 奇諾興業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,568~2,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 進行園藝作物之修剪、種植、移植、施肥、灌溉、排水等。 工作時段說明: 依排班資訊

  • 11/12
  • 研發副工程師(近淡水區)
  • 新北市三芝區
  • 大井泵浦工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.既有產品延伸開發及跟催進度 2.圖、BOM建立及維護 3.客戶需求圖檔、資料 4.報告編寫 5.主管交辦事項

  • 11/12
  • 鈑金半技工(北中壢服務廠)
  • 桃園市中壢區
  • 元隆汽車【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 汽車板金維護工作,汽修科畢,無誠勿試 具車輛工件維修及安裝相關業務者佳

  • 11/12
  • 外派東南亞品管經理
  • 台南市山上區
  • 亞獵士科技【股】(亞獵士航太科技)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務: 外派東南亞品管經理,無經驗請勿申請  薪資: 面議,依個人學職本能與專業技術度進一步調整。  福利: 依照越南法定假日休假。額外一年4次返台假,每次11天。返台休假需配合工作時間。免費公司住宿與三餐供應(中式/越式/西式餐點)。正式勞動後享有台灣勞健保與越南醫療保險。  屬性: 全職  職缺: 【副理】/【經理】/ 培訓幹部  需求人數: 1 名  培訓時間: 30 - 90天,必須通過公司內部專業技能考核。  管理人數: 1 - 20人  工作地點: 【越南】西寧省福東工業區  越南鼎特力科技有限公司ALEX GLOBAL TECHNOLOGY VIETNAM  公司網址: http://www.alexrimsvn.com(網站更新中)  公司電話: 如網站標示  公司地址: 如網站標示  工作時間: 周一至周六,0730-1930  工作語言: 繁體中文 聽說讀寫 精通  學歷要求: 高中職或更高,工作經驗5年以上。低於高中職學歷,需工作經驗5年以上。 面試流程: 申請者履歷審查→通知面試者→電話/視訊面試→通知 合格/不合格 面試需知: a. 面談中,詳細說明個人需求【工作薪資】與【公司福利】或其他,也請直接說明個人專業本職學能可符合工作要求與內容。 b. 如面試者現狀為【在職中】,建議自行確認是否需要轉換跑道? c. 工作地點或其他相關條件需與家人溝通者,請務必優先自行溝通。 d. 未曾擔任過相關本職缺職務,請務必審慎考慮 〝申請〝 職缺。 e. 面試官與面試者雙方面試時間也有限。溝通時,請詳細描述。 f. 公司面試官判斷薪資高低,基於面試者過往學歷,工作經驗,即時反應,社交方式,推薦函是否符合工作內容與需求。 工作經歷與要求: a. 品管主管為管理各廠品管人員,與優化改善所有品管相關程序與流程。讓公司產品量產與穩定最大化,同時,有效監督各廠品管人員。 b. 品管主管為追蹤報表來實際改善品質與達到客戶需求,整理各廠生產合格與不合格報告(由各廠廠內品管紀錄)。 c. 各廠文件報表都有對應國際標準與規範,品管主管務必了解清楚詳細生產工藝與商業規範再提出疑問。避免品管主管與現場主管發生不必要口舌爭執。 d. 工作期間,遵守文件紙本與數位化紀錄與追蹤。 e. 服從公司主管命令與要求,與遵守自我工作內容不影響現場訂單交期要求。

  • 11/12
  • 社工員(苗栗縣身心障礙者服務中心)
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 財團法人苗栗縣私立幼安教養院(即使他很慢 但我們有信心)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,898~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 📢 加入我們,共創幸福的未來! 我們正在誠摯招募熱忱的社工人員,與我們攜手為身心障礙者及其家庭帶來更多支持與希望! ✨ 工作起始日:114年1月1日 ✨ 服務地區: 竹南、造橋、後龍、頭屋、公館、頭份、三灣、南庄、泰安、獅潭、大湖、卓蘭 🌟 我們在尋找什麼樣的夥伴? 熱愛助人、具服務熱忱的你! 具備大專院校以上社會工作、特殊教育、復健諮商、心理諮商或醫事等相關系所學歷者 願意為身心障礙者付出專業與愛心。 喜歡挑戰,願意在多元服務中發揮創意與執行力! 📋 主要工作內容: 個案服務: 身心障礙者通報與生涯轉銜業務 個案管理與家庭支持 雙老家庭支持服務 活動規劃與執行: 家庭支持活動 專家到宅服務與身障宣導活動 個案研討、教育訓練課程 創新活動規劃與執行 其他工作: 文書處理與報表製作 協助本院活動與主管交辦事項 💡 加入我們,您將獲得: 豐富的學習與成長機會 有愛的工作夥伴與支持環境 與身心障礙者及其家庭一起創造改變的使命感與成就感 💬 如果您充滿熱情,願意為社會注入溫暖的力量,這份工作正是為您而設! 📞 聯絡我們:立即投遞履歷,讓我們一起打造充滿愛與支持的服務社群! 讓我們攜手,為更多需要幫助的人點亮生命的光芒! 🌈✨

  • 11/12
  • 南屯區社區經理
  • 台中市南屯區
  • 御境保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責執行區分所有權人會議及管理委員會決議事項,行政文書表報製作,財務規劃/財報製作/管理費用管理、稽催等,並總攬社區住戶服務、安全警衛、環境美護及設備維護等各項工作之指導,接受管理委員會監督,並執行一切協調聯繫工作。

  • 11/12
  • 龜山區 日班工地安管人員
  • 桃園市龜山區
  • 環宇物業管理顧問有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 管理員 1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2.維持公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 3.收發文件 4.接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全

  • 11/12
  • 想改變現況的人
  • 彰化縣員林市
  • 大家房屋聯合徵才
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,論件計酬 10,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 不動產相關事項~ 客戶管理行銷事項~

  • 11/12
  • 軟體開發一 - 測試工程師
  • 台中市西屯區
  • 惠特科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.軟體除錯,處理光電量測試需求,工具 BCB、C# 2.客戶端維護設備,進行分析問題與追蹤 3.研發機軟硬體功能與長效測試 4.維護與產出SOP與機台手冊 5.主管交辦事項

  • 11/12
  • 電控工程二- 軟體設計工程師
  • 桃園市龜山區
  • 惠特科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.舊有機種介面的修改與維護 2.設備控制器程式開發 3.自動化設備介面開發

  • 11/12
  • 大溝溪生態治水園區駐點人員(短期平日班)
  • 台北市內湖區
  • 澍園工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,900元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 大溝溪生態治水園區 駐點(日期預計為116年1月初至116年2月底,花海保活期以實際驗收日後起算共60日) 1-觀賞動線引導,走動式提醒民眾落實防疫規定。 2-裝置藝術消毒,每日擦拭消毒(至少2次),並提供酒精或手部消毒用品予參觀民眾使用。 3-定時(平日16:00)以通訊軟體(如LINE)回報現場人潮概況及花況照片,當日18:00下班前回報當日累積總人數。 4-其它臨時交辦事項 注意事項:本工作上班期間不得吸煙、嚼檳榔、喝酒,需配合穿戴工作背心及安全帽(如有需要)。 5-不得擅自曠職 或 臨時請假,若有要事必需請假,請至少提早三日以上告知公司,以便安排替補人力前往派駐。

  • 11/12
  • 【高雄區停車場】區域主管
  • 高雄市三民區
  • 歐特儀股份有限公司(歐特儀)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 區域停車場營運規劃及績效管理。 2. 整合區域營業/商品開發/品牌行銷。 3. 處理區域停車場客戶問題、協調處理區域停車場設備故障排除。 4. 區域停車場巡視、每日營收報表統整分析。 5. 需支援所負責區域場站值班 6. 負責區域停車場之經營督導與人員管理。 7.區域場站在建工程與設備維護管理 。 8. 其他主管交辦事項。

  • 11/12
  • 【CoCo都可】門市正職[台中大雅區]
  • 台中市大雅區
  • (CoCo都可)億巨國際【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌! 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利: 月 薪:NT$33,500~39,100(依經歷核薪),提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費:另計 獎 金:每月NT$1,500~2,000(根據考核發放數額) 工作內容: 1.專業培訓:接受全面的茶飲調製和備料專業訓練,提升您的技能和知識,成為茶飲專家。 2.團隊合作:與同仁並肩合作,執行各類飲品調製、銷售及提供優質的顧客服務,創造愉快的工作氛圍。 3.品質保證:負責各項製備和服務作業,確保產品和服務的高品質,讓顧客滿意而歸。 4.環境維護:維護店內環境清潔,並進行簡易機器設備的操作和保養,確保工作環境的整潔與安全。

  • 11/12
  • 公共工程專責內業工程師
  • 彰化縣大城鄉
  • 三元興營造股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.配合公務做請款計價資料,辦理工程追加等內業工作 2.工程日報送審,竣工圖,計價請款,驗收資料整理,結算書,追蹤等 3.負責一般文書資料處理工作,檔案建立管理,公文往來,文件整理.收發.工程行政等,並協助專案計畫資料處理,熟悉電腦文書作業 4.工程預定進度表的安排與計畫書的撰寫,包含品管計畫書,職安計畫書,施工計畫書及相關計畫書,合約製作管理 5.協助丈量尺寸.繪圖.核對圖面資料.並負責圖檔管理 6.追蹤主管交代事項,庶務性行政工作處理,相關進度跟催並完成 7.協助處理工程日報表資料及用印事宜 8.土木工程公司或有公共工程經驗者尤佳 9.須有獨立作業能力,個性細心,態度積極

  • 11/12
  • 台中 - 租賃管理師招募中,零經驗也能上手賺被動收入!
  • 台中市西屯區
  • 吉富不動產仲介經紀有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 6,175~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務名稱:社會住宅包租代管 業務專員(高專制) 你是否厭倦固定朝九晚五的工作模式,期待一份能自由安排時間、收入可長期累積的工作? 我們誠摯邀請你加入社會住宅包租代管團隊,一起推動政府政策,同時為自己打造穩定且具成長性的收入。 本公司為政府合格招標廠商,主要負責推廣政府社會住宅包租代管政策,協助房東與房客媒合,並協助申請相關政府補助。此職務為高專制度,但獎金可累計,隨著案件與管理戶數增加,每月管理費持續累積,形成長期被動收入,而非單月歸零的業績模式。 本職務無打卡制度,上班時間可自行安排,適合希望擁有彈性工作時間、願意挑戰高收入的人才。 主要工作內容: 一、推廣政府社會住宅與包租代管政策。 二、房東與房客媒合,包括招租、帶看、簽約、公證、點交與點退。 三、協助房東與房客申請政府補助與相關行政作業。 四、維繫房東與房客關係,建立長期合作與服務。 職務特色與發展: 一、高專獎金制度,收入與成果直接連動。 二、獎金與管理費可長期累計,建立穩定收入來源。 三、提供完整教育訓練與學長姐帶領,協助快速上手。 四、工作時間彈性,無打卡制度,可自行安排工作節奏。 五、適合長期發展房地產相關專業。 適合對象: 一、希望轉職房地產產業者。 二、無經驗但願意學習與挑戰者。 三、具備溝通能力、責任感與目標感者。 四、期待突破固定薪資、追求彈性與成長的人才。 如果你希望擁有更自由的工作模式與可累積的收入機制,歡迎加入我們的團隊,一起在社會住宅領域創造價值與未來。 *意者可直接 ①投遞履歷至1111 ②加line(0968918967)詢問

  • 11/12
  • 蘆竹/長興路-驗收貼標人員205/H(短工時)
  • 桃園市蘆竹區
  • 威竣物流整合有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~205元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 超商小包裹~驗收貼標、分類 簡單好上手!! 件數獎金~幫自己加薪 短工時08:00~12:00 $196-205/H

  • 11/12
  • 桃園龜山廠- 晚班倉管人員(熟堆高機)
  • 桃園市龜山區
  • 成功速配物流股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.根據訂單依照效期理貨 2.與部門相關人員協商貨品統合理貨 3.查驗送入庫貨品是否符合所需 4.貨品倉儲的管理 5.檢查貨品清點報告,以瞭解出貨所需貨品 6.安排出貨相關調用

  • 11/12
  • 桃園龜山廠-晚班大貨車司機
  • 桃園市龜山區
  • 成功速配物流股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.從事交通運輸.低溫配送.簽收單收回等工作 2.審度交通情況,遵守交通規則,駕駛車輛 3.協助或自行裝卸貨物 4.車輛清潔,安全檢查保養

  • 11/12
  • 桃園龜山廠-中班大貨車司機
  • 桃園市龜山區
  • 成功速配物流股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.從事交通運輸.低溫配送.簽收單收回等工作 2.審度交通情況,遵守交通規則,駕駛車輛 3.協助或自行裝卸貨物 4.車輛清潔,安全檢查保養

  • 11/12
  • 主管司機
  • 台中市西屯區
  • 雅漾實業有限公司(宣教練團隊/IU皮拉提斯)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,論件計酬 1,600~1,800元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.擔任主管司機,不限個人或廠商、公司均可接案。長期合作 2.負責主管日常各項行程接送及私人行程,路線規劃、送禮、迎賓接送事宜 3.維持座車內外之美觀與清潔 4.定期檢修及保養車輛,確保車況良好 5.具大型轎車駕駛經驗 6.無不良嗜好者 7.於執行公務時所獲悉之公司各項相關資料及訊息均需謹守保密原則 8.此工作非定時上、下班需充分配合主管上、下班時間 9.無抽菸、喝酒、吃檳榔嗜好 10.相關勞健保及工會保險需自行辦理