成大專區

1.工作期間：自實際到職日起至考試錄取人員分發前一工作日止。 2.工作內容：稅務機關稅務相關工作(代理助理員)。 3.月支薪酬：新臺幣34,775元整(250薪點，折合率每點新臺幣139.1元，惟該折合率依行政院訂頒規定調整)。

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1. 撿貨與覆點：依照訂單進行商品撿貨、核對與覆點。 2. 包裝與裝箱：完成貨物包裝、裝箱及搬運作業。 3. 進出貨作業：協助下貨、貨物定位、貨品貼標與出貨流程。 4. 基本電腦操作：協助簡易數據登錄與資料處理(如Excel、Word)。 5. 環境維護：倉庫周遭環境整理及產品識別與熟悉。 6. 其他主管交辦事項。 ※ 須配合公司作業流程，遵守倉庫安全規範。

1.工作期間：自實際到職日起至外補人員到職前一工作日止。 2.工作內容：稅務機關稅務相關工作(代理稅務員)。 3.月支薪酬：新臺幣38,948元整(280薪點，折合率每點新臺幣139.1元，惟該折合率依行政院訂頒規定調整)。

需求條件： 1. 具備護理師執照 🌟 照護界的靈魂人物！我們正在尋找充滿熱情的護理行政神隊友！ 你熱愛長照領域，想在專業照護與行政管理中發揮影響力嗎？ 快加入我們，一起為長輩打造一個充滿愛與專業的生活圈吧！ ✨ 加入我們，一起成就專業 1. 隨時觀察長輩生理狀態並執行完整身體評估 2. 高效率執行住民用藥管理以維護健康安全 3. 專業督導照顧服務員執行日常照護工作 4. 根據長輩需求擬定個別化照護計畫 5. 擔任家屬與醫療團隊間最溫暖的溝通橋樑 6. 準確執行各項護理紀錄撰寫與行政工作 這裡不只是展現專業的舞台，更是你揮灑同理心與熱忱的歸屬！ 準備好運用你的專業，與我們一起提升長照品質，創造更有溫度的護理價值了嗎？ 期待成為夥伴的你，我們等你喔！🌈

1. 負責台電用戶電表抄錄、登錄指數。 2.熟當地地形、吃苦耐勞、有責任心。 2.需有駕照自備機車。 4.待業者佳-需職前實習訓練 5.工作績效佳，另有獎金。

★愛遲到/愛請假的請不要來應徵★ 1. 網拍及電商平台之商品上下架維護、訂單處理、出貨處理。 2. 接聽客服電話/客訴處理、訂單相關諮詢/退換貨處理。 3. 線上問答回覆、E-MAIL回覆、LINE及FB客服回覆。 4. 謹慎細心、可獨立完成交辦工作及解決問題能力。 5. 有網拍、購物網站相關工作經驗者優先錄取。 6. 協助賣場市場調查、FB/IG/YT經營與行銷推廣。 7. 協助揀貨、包裝、出貨相關事宜。 8. 其他主管交辦事項。 【本職缺有升遷機會，公司規模逐漸況展，願意栽培主管職缺】 所有要學的事務並不複雜或是特別難,所以沒有特別要求學歷 主要是有心 並且對自工作能夠自我要求。 採兩階段審核： 第一階段：採線上履歷審核 第二階段：現場面試(到場面試請自備履歷！) 歡迎優秀的朋友一起加入祥伸網路專業電商團隊。

★愛遲到/愛請假的請不要來應徵★ 1. 負責訂單理貨、揀貨、包裝、出貨。 2. 負責退貨換貨處理及商品分類歸位。 3. 負責庫存管理(盤點)及收發貨處理。 4. 負責維護倉庫環境和商品清潔。 5. 負責主管交辦事宜或部門後勤支援。 6. 具備刻苦耐勞、責任感、積極主動、做事細心、具服務熱忱。 ★倉庫環境夏季較為悶熱，可勝任該職務者~歡迎您加入公司團隊~ 【本職缺有升遷機會，公司規模逐漸況展，願意栽培主管職缺】 所有要學的事務並不複雜或是特別難,所以沒有特別要求學歷 主要是有心 並且對自工作能夠自我要求。

★愛遲到/愛請假的請不要來應徵★ 1. 負責廠內一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 處理現場庶務性行政工作。 3. 建立並執行廠務相關作業程序。 4. 協助撿貨，出貨，檢查出貨及清點庫存 5. 負責退貨換貨處理及商品分類歸位 6. 共同維護倉庫環境和商品清潔。 7. 負責主管交辦事宜或部門後勤支援。 8. 具備刻苦耐勞、責任感、積極主動、做事細心、具服務熱忱。 採兩階段審核： 第一階段：採線上履歷審核 第二階段：現場面試(到場面試請自備履歷！) 改變需要勇氣~跳出舒適圈~機會是給準備好的人！ 歡迎優秀的朋友一起加入祥伸網路專業電商團隊。

★愛遲到/愛請假的請不要來應徵★ 1. 須備有手排汽車駕照，駕駛3.5噸手排貨車。 2. 出貨前後裝卸並固定貨物、打包盤點及運輸配送。 3. 運送貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收。 4. 管理車輛：日常維護清潔、安全保管及定期保養。 5. 審度交通情況，遵守交通規則，駕駛3.5噸貨車。 6. 未出車時需於廠內協助廠務工作。 7. 底薪+獎金，耕耘愈多報酬越高。 8. 主管交辦事項。 工作條件： 1. 將當日貨品送完，疊好隔天要配送的貨品即可下班。 2. 無不良嗜好、品性良好、配合度高、有責任感。 3. 認真負責，吃苦耐勞，有責任心，＂啫酒者＂勿試。

★愛遲到/愛請假的請不要來應徵★ 【職務內容】 1. 須備有手排汽車駕照，駕駛3.5噸手排貨車。 2. 負責供應商的運輸物流事宜，維護客戶關係。 3. 裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 4. 將貨品送到客戶端並進行送貨單簽收。 5. 未出車時需於廠內協助廠務工作。 6. 維持座車內外之整潔、汽車定期保養維護。 7. 主管其他交辦事項處理，配合主管公務。 【必備條件】 1. 具備外務司機收/送貨實務工作經驗。 2. 無不良嗜好、品性良好、配合度高、有責任感。 3. 認真負責，吃苦耐勞，有責任心，＂啫酒者＂勿試。

★愛遲到/愛請假的請不要來應徵★ 【職務內容】 1. 須備有手排汽車駕照，駕駛3.5噸手排貨車。 2. 負責供應商的運輸物流事宜，維護客戶關係。 3. 裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 4. 將貨品送到客戶端並進行送貨單簽收。 5. 未出車時需於廠內協助廠務工作。 6. 維持座車內外之整潔、汽車定期保養維護。 7. 主管其他交辦事項處理，配合主管公務。 【必備條件】 1. 具備外務司機收/送貨實務工作經驗。 2. 無不良嗜好、品性良好、配合度高、有責任感。 3. 認真負責，吃苦耐勞，有責任心，＂啫酒者＂勿試。

凡具有大專院校教授、副教授、助理教授、講師的身分，從事大專院校教學、研究與推廣的工作。 學歷：國內外餐旅管理、餐飲管理、觀光休閒、食品餐飲或其他相關領域碩士學歷以上；專業技術教師資格依本校相關規定辦理。 師資專長條件： 1.具餐旅管理、餐飲實務、飲調與咖啡、智慧餐旅或餐飲創新等專業領域相關專長。 2.具餐旅產業實務經驗及實務課程教學能力。 3.具咖啡、飲調、餐飲服務、烘焙或其他餐旅相關專業證照者尤佳。 4.具產學合作、競賽指導、證照輔導或學生實作成果輔導經驗者尤佳。 5.能配合本系餐旅模組課程發展、學生實習及產學合作。 應徵資料【恕不退還】 1.履歷(含二吋正面照片)、自傳及教師證書影本(如無則免)與其他可提供之資料(如專業證照、獲獎或專業技術證明等)。 2.學位證書及成績單影本(持國外學歷者，證書及成績單需經駐外單位驗證)。 3.應徵者檢附最高學歷論文，以及五年內相關作品、學術論文、研究計畫、產學合作、專利等。 4.檢附推薦信函2封、教學與專業發展構想，以及可至少2門可授課課程大綱；課程可包含「餐旅英文」、「飲調創意產品開發」、「餐飲服務實務」及「餐旅智慧營運管理」等，其中至少1門為餐旅實務或實作導向課程。 5.國內(外)聯絡地址及電話、電子郵件。 應徵方式: 1.公告訊息(https://admin2.cyut.edu.tw/person/rctinfo_show.php?id=1412)上之個人「應徵資料登錄表」請mail至人力資源處信箱（yu@cyut.edu.tw），主旨請填「應徵休閒事業管理系專任(案)教師」。 2.以上聘任資料需於115.11.30截止日前「掛號」郵寄(以郵戳為憑)應徵資料(恕不退還)，至413310臺中市霧峰區吉峰東路168號 人力資源處收(請註明應徵之系所)。 進度查詢： 1.郵寄進度請至中華郵政網路郵局查詢。 2.聘任進度及資料審查結果，請向徵聘系所查詢。 3.聯絡電話：04-23323000(總機)。

◎工作時間&薪資 10:30～21:00 11:00～21:30 12:00～22:00 月薪55,000~65,000元(工作8小時、休息1.5-2小時，不含加班、激勵獎金) (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎工作內容 1.營業所需食材備製 2.落實出餐標準與品質控管 3.確保各項食品原料、烹調操作均符合衛生管理的規範，並落執行各項清潔維護作業 4.準備營運所需食材，確保準備工作高效且準確 5.願意學習精進鐵板料理之技術、與客人保持良好的溝通互動 6.落實料理主廚設計的菜單 7.協助並支援團隊完成各項工作任務，確保廚房高效運作 ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送可樂一杯

1. 通訊產品介紹與銷售，協助客戶挑選適合的設備。 2. 中華電信相關業務辦理，協助客戶選擇最適資費方案。 3. 新夥伴會有完整教育訓練，歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4. 處理各項店務作業，如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔，讓你更了解門市運營模式。 5. 上班地點離家近，上班不用人擠人。 6. 工作氣氛好，跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調** 神腦國際有完善的公司制度與新人教育訓練 歡迎喜愛與人互動且熱愛銷售的你一同加入我們！

1.負責產品、金屬工件或相關零組件之噴漆、烤漆作業。 2.依照產品需求進行表面處理、研磨、補土及底漆施工。 3.熟悉噴漆設備操作及油漆調配。 4.掌握噴漆厚度、色澤、均勻度及表面品質。 5.負責噴漆後產品檢查、修補及品質確認。 6.維護噴漆設備、工作環境及工具清潔。

1.飲品製作 2.櫃台點餐服務 3.外送服務 4.煮茶人員 5.原物料控管 6.人員管控 7.工作.崗位分配 8.物品進貨.點貨 工時9小時（1小時休息，或是30分鐘休息2次） 月休8 依照能力.責任分紅 升遷調薪 誠徵責任感重者 有經驗佳

1.飲品製作 2.櫃台點餐服務 3.外送服務 4.煮茶人員 5.原物料控管 6.人員管控 7.工作.崗位分配 8.物品進貨.點貨 工時9小時（1小時休息，或是30分鐘休息2次） 月休8 依照能力.責任分紅 升遷調薪 誠徵責任感重者 有經驗佳

1.飲品製作 2.櫃台點餐服務 3.外送服務 4.煮茶人員 5.崗位分配 時間16:00-22:00 17:00-22:00 18:00-22:00 中間會休息 依照可以上班的時段安排時數

1.飲品製作 2.櫃台點餐服務 3.外送服務 4.煮茶人員 5.崗位分配 需輪班 月休8天 工時9小中間休1小或是30分休2次 排班制 依照能力.責任分紅 升遷調薪