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  • ♛♛♛你的薪水由你決定♛♛♛住商不動產 新莊輔大加盟店♛♛♛
  • 新北市新莊區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (新北市區)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~500,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.銷售與不動產相關的產險 6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 8.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢. 歡迎 {二度就業的 你 / 妳}創造屬於自己的人生 『我的人生,我自己做主』 誠摯邀請您一起加入 住商不動產新莊輔大店 【品牌 & 資源】 1. 住商不動產創立43餘年,目前為不動產業內最具規模和家喻戶曉的房仲品牌 2. 每週 專業房產課程、稅務課程精進專業知識 3. 不用擔心沒做過,千萬業績經紀人店長輔導你進入房仲人生 4. 公司提供各類派報、網路行銷、客戶維護資源 5. 全台住商皆可聯賣、配案成交快 【商圈】 新莊輔大店位於下新莊商圈,附近住宅案件多、接近輔大工業區,廠房土地資源廣,亦可佈局未來塭仔圳商圈,值得您和我們攜手共創無限未來,成為超強歡樂戰隊。 【樂活人生】 1. 有效率的工作,有付出就會有收穫,高獎金高報酬 2. 業務不再是無假日、早出晚歸的工作 3. 善用資源、聰明工作一樣能陪伴家人,不錯過任何孩子成長階段 【公司福利】 1. 每年 國內 / 國外 旅遊,歡迎帶家人一起同樂 2. 每月聚餐,不定時下午茶聚會,工作之餘也要享受美食 3. 成交回饋,公司感謝你的付出,為你回饋社會,取之於社會,用之於社會 4. 公司各式網路廣告、看板、帆布、商耕 ….. 等福利措施 5. 教育訓練、培訓課程 6. 新人保障底薪 ( 面議 ) 7. 主管培訓計畫 『 我的人生,我自己做主 ~ 我的生活,我自己選擇 』 歡迎~想實現自我~想改變~想致富的~想要佰萬年薪的 你/妳 加入住商新莊輔大歡樂戰隊~

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  • 不動產房仲經紀人~普專、高專方案~住商不動產新莊輔大店
  • 新北市新莊區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (新北市區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~500,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 歡迎 {二度就業的 你 / 妳}創造屬於自己的人生 歡迎想實現自我、想改變、想致富的 你/妳 加入住商新莊輔大歡樂戰隊 【工作內容】 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.銷售與不動產相關的產險 6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 8.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢. 【公司福利】 1. 每年 國內 / 國外 旅遊,歡迎帶家人同樂 2. 每月聚餐,工作之餘也要享受美食 3. 成交回饋,公司感謝你的付出,為你回饋社會,取之於社會,用之於社會 4. 公司各式網路廣告、看板、帆布、商耕 ….. 等福利措施 5. 教育訓練、培訓課程 6. 新人保障底薪 ( 面議 ) 7. 主管培訓計畫

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  • 📝【普專業務招募】 底薪 3 萬 + 月休 8 天 🎯從零開始也能穩定上手
  • 新北市鶯歌區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (新北市區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ✨ 想踏入房仲業,但還沒準備好直接面對大量客戶? ✨ 想從基礎開始,邊做邊學、穩扎穩打? ✨ 想加入友善團隊,有人帶、有事學、有方向走? ________________________________________ 【我們提供你】 ✨ 穩定底薪+獎金制度:底薪 3 萬 + 獎金 20%以上 📚 從零到一的完整訓練:開發、帶看、議價、成交,一步步帶著走 🧭 新人 SOP 流程:照著做輕鬆上手,不怕沒方向 🎓 證照補助提供:公司協助你取得不動產營業員證照,報名課程可申請補助。 🤝 友善小團隊文化:新人不放生,有問題有人帶 📈 明確升遷路線:新人 → 業務 → 經理→ 協理 🍩 舒適辦公環境:零食飲料、下午茶、員工慶生活動 ✈️ 年度員工旅遊:業績達標一起出國或國內旅行 ________________________________________ 【專屬培訓階段(1~6 個月)】 💡 依你的學習速度調整課程內容,從基礎到獨立作業都有教 🔥 表現優異者可「隨時提前轉高專(高抽成職位)」 🌱 公司鼓勵成長,不綁制度、不設限 ________________________________________ 【我們希望你】 ✨ 無需經驗,但要有學習的企圖心 💬 喜歡與人互動、樂於服務 🎯 想成為專業房仲、願意挑戰高收入成長 💪 具備韌性,遇到挫折能調整腳步、持續前進 ________________________________________ 【工作內容】 🗂️ 物件資料蒐集、整理 🏡 帶看與議價 🖥️ 廣告刊登、基礎影音拍攝

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  • 藍主仕眼科診所-儲備門診助理
  • 新北市新莊區
  • 大愛醫院管理顧問股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,400~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.教育大眾各種醫藥常識 2.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助 3.接待病人,櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 4.安排就診時間,編定先後次序 5.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 6.診療室、病房等之清潔打掃 7.簡單診所行政和臨時性之物品採購 8.其他非技術性之事務工作

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  • 工地主任.
  • 台中市北屯區
  • 文元營造有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 70,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 具相關經驗3年以上 具工地主任、勞工安全衛生、公共工程品管相關證照

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  • 房務員
  • 南投縣魚池鄉
  • 向日葵休閒開發【股】馥麗溫泉大飯店(日月潭馥麗溫泉大飯店)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責客房清潔及保養。 2. 樓層及公共區域之清潔維護。 3. 每日布巾之送洗控管與清潔紀錄。 4. 責任區域內設備故障通報。 5. 每日排房之水果、備品擺放及飲料之請領補充。 6. 執行定期保養工作。 7. 協助定期盤點作業。 8. 備品室之各項備品請領紀錄及消耗品請領與補充。

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  • 房務員
  • 台北市中山區
  • 台北美福大飯店_美福飯店管理顧問【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.客房整理、清潔及補充備品。 2.端莊有禮、反應靈敏、細心周密、積極負責。 3.完成上級交辦事項。 4.須配合輪班。 *超額產值獎勵:達標後之額外房務整理,每房加發$220元以上績效獎金。

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  • 行李員
  • 台北市中山區
  • 台北美福大飯店_美福飯店管理顧問【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.飯店門口車輛引導,協助旅客上下車及行李服務。 2.飯店館內外設施動線指引。 3.提供旅客行李運送、代收轉交物品及寄存服務。 4.維持大廳內外的安全及整潔。

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  • 桃園統領店|40K|夜班內場備/傳菜品檢員
  • 桃園市桃園區
  • 海底撈火鍋股份有限公司(新加坡事業)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~57,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★工作內容: 內場備菜:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境等。 內場傳菜:配鍋、傳送湯鍋、回收餐具、送菜盤、整理餐桌與環境等。 ★薪資: 實習期間,月薪40,000元起,經考核通過另享績效薪資。 凌晨00:00後出勤,每小時另有夜班津貼50元,純夜班正職人員月津貼約4,000–6,000元。 ★福利: 全日免費供膳、多元獎金制度、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。 主管另享子女教育、租屋與孝親補貼。表現優異者可申請海外派駐,拓展國際職涯!

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  • 會計出納(北越海防)
  • 越南
  • 鴻宇自動化設備股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.流水帳.內帳處理(ERP中文) 2.應收/應付帳款相關作業 3.會計部門的行政庶務 4.協助處理銀行事務 5.主管交辦事項

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  • 現場技術人員
  • 彰化縣福興鄉
  • 泰吉金屬股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機台及週邊設備操作、清潔、保養 2.機台上產品的品質檢驗與判及異常處理 3.接受排班排休、隔週日丶夜輪調一次

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  • 水電工/水電師傅/水電半技/水電學徒
  • 新北市土城區
  • 永龍企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 水電工程配管配線.線槽架設.水電設備.照明開關插座等安裝及維修.

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  • 【築間-新店京站】早晚班內外場服務員
  • 新北市新店區
  • 築間餐飲事業股份有限公司(築間餐飲集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,200~49,600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【早班薪資】:月薪35.2K - 39.4K 【晚班薪資】:月薪40.2K - 49.6K (含變動薪資:全勤獎金、加班費、夜班津貼等,最高可達49.6K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團,擴大徵才! 提供具有競爭力的薪資,招募有活力的你✌ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子❀ 歡迎您的加入✋ 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【外場】 1.顧客接待、帶位、桌邊服務。 2.協助點餐、負責送餐、結帳。 3.置桌、收桌及維持環境清潔。 4.內外場聯繫及簡易客訴處理。 【內場】 1.依sop標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後,請留意陌生來電,主管將會與您安排面試唷! 3. 通過面試後,主管將會聯繫您報到資訊,歡迎加入築間大家庭♡

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  • 機電工程師/主任
  • 台中市西屯區
  • 永龍企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 根據設計圖紙進行現場施工作業 2. 協調土建介面及平行包間 3. 施工自主檢查及品質管理 4. 機電系統材料、設備請、採購及資料彙編 5. 各式分項計畫書編撰 6. 估驗計價資料之製作 7. 現場工程監工及作業 8. 材料送審與文書作業、機電圖面管理 本職位擁有廣闊的發展前景及良好的薪酬待遇,在公司中扮演著重要的角色,負責設計、建造、維護機電系統。我們正在尋找一位熟練的機電工程師/工地主管來加入我們的團隊。 如果您認為您符合以上要求,請立即投遞您的履歷表。期待您的加入!

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  • 彩券行晚班正職
  • 高雄市鳳山區
  • 錢窟發彩券行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 晚班正職人員.16:00~24:00 排休制.提撥6 %·就業保險.職災保險 上班地點:高雄市鳳山區鳳松路74號 工作內容:收銀 銷售彩劵 環境清潔 ★ 公司福利完善 門市完整培訓 ★另有獎金加給 無經驗可

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  • 軟體工程師
  • 高雄市前鎮區
  • 雷科股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設備動作應用開發(Part Function、Motion control、Hardware Protocol) 2.程式維護 3.系統架構規劃 4.可配合出差與加班 ※正職人員福利簡介※ 1.享有勞保、健保、勞退金提撥。 2.四節禮金(春節、勞工、端午、中秋節禮金)、生日禮金、結婚禮金等。 3.員工定期健康檢查。 4.教育(在職)訓練課程。 5.短程或國內或國外員工旅遊補助。 6.年中分紅及年終獎金(依公司營運及個人工作績效)。 7.特休假及勞基法規定之假別、賀歲假、新人假。 8.員工信託持股。

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  • 兼職晚班房務員 (台北美系列飯店)學校實習可
  • 台北市中山區
  • 台北美系列飯店有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 工作環境單純 2. 客房清潔與保養 3. 公共區域清潔及責任區域保養 4. 主管交辦工作 5. 想要學習第二專長的您不要錯過 6. 無經驗可 7.可配合系上校外實習課程簽訂校外實習合約

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  • 急徵 早班工讀-八方雲集(北投店)~請直接電話約面試
  • 台北市北投區
  • 致富小吃店
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 於小吃店餐飲場所中,進行顧客服務、鍋貼.水餃.煮湯.煮麵.內外場聯繫、點餐供餐等工作。 2. 負責餐廳、場內外運作 3. 擔任廚師之助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 4. 自備機車者如可提供外送服務.薪資車資另做調整.

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  • 人事總務
  • 桃園市龜山區
  • 桃園市績優食品公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.廠區事務,事務用品採購,耗材管理,總機...等相關行政作業。 2.管理公司人員異動或資料異動,出勤結算,資料之查詢與答覆事項 3.協助公司各部門招募及教育訓練安排 4.管理郵件及人員外出單 5.廠內膳食訂購與環境清潔人員安排及管理 6. 行政庶務支援及其他主管交待事項

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  • 研發工程師
  • 新北市蘆洲區
  • 上賀國際企業有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 部門人員工作指派及管理、專案業務人員績效的評估 2. 新產品開發規劃與研發成本審核與目標達成管理 3. 產品設計驗證及導入量產品生產規劃。 4. 關鍵零組件選用與工程變更審核 5. 協助重大品質問題分析及產品導入量產 6. 專案推動執行與跨單位溝通協調 7. 熟電機/五金/塑膠/結構 8. 與國外客戶討論客製化規格 9. 客訴問題分析處理