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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 12/29
  • 電測工程師
  • 桃園市觀音區
  • 瀚宇博德股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.單位品質資料彙整。 2.電測O/S品質追蹤及異常改善。 3.電測品質異常及客服反應數據回覆。 4.切片分析及設備維護及檢修。 5.主管交辦事項。

  • 12/29
  • 【派駐馬來西亞】品保理級主管
  • 馬來西亞
  • 瀚宇博德股份有限公司
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.推動品保單位年度計畫與完成工作目標。 2.執行與推動品質客服作業。 3.工廠品質控管/流程稽核/改善方案制訂與追蹤。 4.主管交辦事項。

  • 12/29
  • 【外派】專案理級主管
  • 桃園市觀音區
  • 瀚宇博德股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.車載專案管理。 2.客戶需求聯繫及整合。 3.主管交辦事項。

  • 12/29
  • (南區)工程師.系統整合一部維護服務處通訊系統維護課
  • 高雄市左營區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、國營臺灣鐵路股份有限公司、鐵道局、高公局、海巡署、NCC及各通訊系統相關業務執行 2、主管交辦事項 3、試用期滿後,每月另加發津貼3,000元

  • 12/29
  • (北區)工程師.系統整合一部維護服務處通訊系統維護課
  • 新北市樹林區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、國營臺灣鐵路股份有限公司、鐵道局、高公局、海巡署、NCC及各通訊系統相關業務執行 2、主管交辦事項 3、試用期滿後,每月另加發津貼3,000元

  • 12/29
  • (台北)無線電工程師.系統整合一部業務二處
  • 台北市信義區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、主要負責警政署無線電更新案建置 2、協助專案建置及監工品管 3、協助專案教育訓練及驗收 4、協助專案工程管理 5、主管交辦事項 6、試用期滿後,每月另加發津貼3,000元

  • 12/29
  • 工程管理工程師.系統整合一部維護服務處支援一課
  • 桃園市大園區
  • 三商電腦股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、工程施工領班 2、施工日誌及照片等紀錄、製作及提報 3、工作內容協調管理 4、對業主、監造及介面廠商協調 5、圖面修改及繪製

  • 12/29
  • 奈米光學軟體應用工程師
  • 台中市北屯區
  • 睿騰創意股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 60,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 睿騰創意股份有限公司,作為Ansys多物理場整合應用的領航者,我們已經陪伴超過百家企業打造高效、創新的光學解決方案。從Lumerical波動光學、Zemax成像序列光學到SPEOS視覺模擬,我們不僅提供尖端技術,更致力於解決業界痛點,讓設計變得更簡單、更快速、更準確。 1. 協助客戶進行光學軟體模擬與應用,成為光學解決方案的最佳推手 2. 配合銷售團隊進行軟體DEMO,讓技術成為賣點 3. 提供客戶軟體安裝、技術支援與維護測試,解除使用難題 4. 開展軟體教育訓練與研討會分享,啟發更多可能 5. 支持原廠及公司協調項目,讓創新無縫對接 福利與發展機會 - 彈性調整,享受週休二日的工作平衡 - 年終獎金、績效獎金及三節獎金,努力回報看得見 - 提供員工及家屬各項補助(結婚、生育、喪事),貼近人心的溫暖關懷 - 國內外旅遊、員工聚餐,打造強大團隊連結 - 強調在職教育,助力個人成長,升遷空間無限可能 加入我們,一同探索光學領域的無限可能,成就璀璨未來!

  • 12/29
  • Panasonic SMT 技術服務工程師
  • 台南市安定區
  • 永旺顧問有限公司(Panasonic 設備服務代理商)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司為Panasonic 設備技術服務代理公司;因業務需求誠徵[正職外勤]- 技術服務工程師(非短期約聘,也非人力仲介)。 工作內容: 1. 工廠自動化設備及相關零件安裝、保養與維修等服務。 2. 須配合客戶地點出差工作(台北、桃園、新竹、苗栗、台中、南投、台南、高雄) 目前固定之工作地點以南部科技廠為主. 居住高雄, 台南等區為最佳. 屬於電子加工設備技術服務人員。 3. 應屆畢業或無經驗, 對機器, 設備維修有興趣者, 歡迎一起加入做中學習. **工作管理制度採用日本外商制度**

  • 12/29
  • PD0104 NB Sales Account Manager(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. To facilitate, drive and enhance relationships with selected accounts and opportunities. 2. To have the potential/ability to articulate / demonstrate company value and strategy with regards to products, operation, business development. 3. To have the potential/ability to handle RFQ through carrying out cross function coordination, proposal/BOM review, cost analysis and negotiation with business counterpart 4. To have the potential/ability to handle sustaining projects in the administration of margin review, forecast tracking, operation support and urgent issues ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 12/29
  • PA0411 伺服器BMC/IPMI 韌體工程師(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~68,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1) Server BMC firmware development and porting. (2) Embedded Linux System development. ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 12/29
  • PB0108 熱流Thermal 設計主任/設計經理(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 技術專業貢獻 • 高階設計與研發:負責設計和開發高難度或關鍵技術解決方案。 • 問題解決:處理技術上複雜或緊急的問題,提供指導性解決方案。 • 技術創新:推動新技術的採用和創新產品的開發。 ________________________________________ 2. 指導與培訓 • 技術指導:為初級或中級工程師提供技術建議,解答疑問。 • 知識分享:舉辦技術培訓,促進團隊的專業能力提升。 • 項目帶領:在項目中起到技術帶頭作用,指導團隊完成目標。 ________________________________________ 3. 項目參與與管理 • 技術規劃:參與技術方案的制定,確保其可行性和效率。 • 質量控制:審核設計和測試結果,確保技術成果符合質量標準。 • 交付管理:協調技術資源,確保按時完成項目交付。 ________________________________________ 4. 跨部門合作 • 需求分析:與客戶或產品經理溝通,準確理解需求。 • 資源協調:與其他部門協作,確保技術需求與業務目標一致。 • 問題溝通:在項目或技術過程中,解決各部門間的問題。

  • 12/29
  • PA0206 NB硬體設計經理(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 專案成果掌控、團隊人員及專案進度管理 2. NB主機板之電路設計、掌控線路及layout 3. 廠商、產品特性瞭解及其應用判斷 4. 客戶對應、供應商及工廠溝通協調

  • 12/29
  • PA0207 NB硬體設計主任(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 7年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 帶領研發團隊人員共同達成專案目標 2. NB主機板之電路設計、掌控線路及layout 3. 廠商、產品特性瞭解及其應用判斷 4. 客戶對應、供應商及工廠溝通協調

  • 12/29
  • PA1402 NB軟體設計主任-BIOS(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.新技術研究、實作及成果分享。 2.解決專案BIOS相關問題及問題進度管理 3.與客戶溝通及時更新BIOS問題狀態 4.負責團隊成員專業能力培訓 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 12/29
  • PA0402 伺服器BIOS設計主任/經理(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Manage the development of multiple projects. 2.Lead the design and implementation of BIOS/UEFI, prioritizing Reliability, Availability, and Serviceability to enhance overall system performance. 3.Provide technical leadership to the team, introducing and implementing best practices to optimize development processes. 4.Collaborate with clients to gather and analyze project requirements, and conduct thorough risk assessments to identify potential challenges. 5.Coordinate collaboration across various departments to achieve the project goal.

  • 12/29
  • PA0413 伺服器韌體BIOS工程師/高級工程師(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. Develop and maintain the BIOS/UEFI program. 2. Initialize platform design and team up with cross-function. 3. Issue reports and support debugging with customers. 4. Research new technology and develop new features.

  • 12/29
  • PA1401 NB軟體設計經理-BIOS(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.帶領團隊從事PC產品軟/韌體程式開發及問題解決、除錯、維護。 2.跨部門溝通協調解決問題 3.跟客戶討論BIOS相關事務 4.新技術開發與風險管理 ※依學經歷、工作年資敘薪