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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/14
  • 【台中】勞工安全衛生管理人員 /工安人員(需出差)
  • 台中市后里區
  • 台灣杰斯特半導體設備技術【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 - 會議協調: 代表公司參加與業主的相關會議,負責溝通、協調與執行決議事項。 - 現場裝機督導: 負責機台設備裝機環境之職安衛督導,並熟悉半導體廠施工安全規定與要求。 - 承攬商管理: 負責承攬商進場安全管理,並依客戶規定執行工單作業申請、規章表單填寫或通報系統操作。 - 安衛與消防業務: 負責公司勞安衛、工安及消防相關業務,確保符合法規並持續優化管理措施。 - 現場巡檢與溝通: 以安全管理人員身份進入客戶端廠區及 FAB 執行巡檢、稽核,並與客戶端保持順暢溝通。 - 突發事件處理: 處理突發之勞工安全衛生事宜,並協助處理主管交辦事項。 【應徵條件】 - 專業證照: 必須持有「甲種職業安全衛生業務主管」證照。 - 出差要求: 需能配合新竹、台南、高雄等廠區支援與出差。 - 特質要求: 對工作具備高度責任感,具備良好溝通與會議協調能力。

  • 11/14
  • 【苗栗】勞工安全衛生管理人員/工安人員
  • 苗栗縣銅鑼鄉
  • 台灣杰斯特半導體設備技術【股】
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 - 現場裝機督導: 負責機台設備裝機環境之職安衛督導,並熟悉半導體廠施工安全規定與要求。 - 承攬商管理: 負責承攬商進場安全管理,並依客戶規定執行工單作業申請、規章表單填寫或通報系統操作。 - 安衛與消防業務: 負責公司勞安衛、工安及消防相關業務,確保符合法規並持續優化管理措施。 - 現場巡檢與溝通: 以安全管理人員身份進入客戶端廠區及 FAB 執行巡檢、稽核,並與客戶端保持順暢溝通。 - 突發事件處理: 處理突發之勞工安全衛生事宜,並協助處理主管交辦事項。 【應徵條件】 - 專業證照: 必須持有「甲種職業安全衛生業務主管」或「職業安全衛生管理員」證照。 - 特質要求: 對工作具備高度責任感,具備良好溝通與會議協調能力。

  • 11/14
  • 系統管理工程師
  • 台中市后里區
  • 台灣杰斯特半導體設備技術【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. PC生命週期管理 - PC發放時標準映像部署與初始設定(OS、資安程式、業務軟體) - PC歸還時磁碟格式化(依DoD標準或物理銷毀)及資產回收 2. 業務自動化 / 流程效率化 3. IT服務台與故障排除 - 使用者IT問題的一線受理與處理(作業系統、網路、印表機、軟體) - 使用遠端支援工具進行線上故障排除 4. 伺服器與網路設備管理 - Windows Server維運 - Synology NAS管理(共享資料夾權限、備份設定) - FortiGate防火牆政策管理、VPN帳號維護 - Aruba AP/無線網路管理(Firmware更新、SSID設定) 5. 資安支援 - 依資安團隊需求套用政策(GPO、政策部署等) - 協助安裝與部署資安軟體(AV、DLP、EDR代理程式) - 準備資安稽核資料 - 協助員工資安教育

  • 11/14
  • Software Technical Project Manager
  • 新竹市東區
  • 瑞昱半導體股份有限公司
  • 6年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 擔任客戶與合作夥伴的主要技術專案窗口,負責專案溝通與協調 2. 管理車用軟體相關專案,確保時程、技術內容與交付品質符合客戶期望 3. 與客戶、Partner 進行技術討論,協助釐清需求、使用情境與系統架構假設 4. 將客戶需求轉化為內部可執行的技術項目,並協助研發團隊理解背景與重點 5. 協調 Software / Hardware / System / FAE 等跨部門團隊,解決專案執行中的技術與溝通問題 6. 追蹤技術問題(Issues)、風險與行動項目,並主動推動問題收斂 7. 參與客戶會議、技術簡報、PoC / Demo 規劃與技術對齊活動 8. 協助建立長期客戶與 Partner 關係,提升合作效率與信任度 徵才條件: 1. 6年以上 車用軟體、車用電子或相關產業經驗 2. 具備車用 MCU / SoC 軟體開發、系統整合或平台開發經驗 3. 熟悉車用電子系統開發流程(ECU / SoC / Board / System Level) 4. 具備網路通訊相關經驗(Ethernet、TCP/IP、CAN、LIN 等其一或以上) 5. 能閱讀並理解技術文件、架構設計與介面定義,並快速掌握關鍵重點 6. 具備良好的中英文溝通能力,能與技術與非技術背景對象順暢互動 加分條件: 1. 曾擔任 Technical PM、Customer-facing PM、System PM 或 Solution Architect 2. 有與國際客戶或 Tier-1 / Tier-2 夥伴合作經驗 3. 熟悉車用軟體平台或標準(如 AUTOSAR、RTOS、Functional Safety 概念) 4. 有參與 PoC、Demo、Pre-sales 技術支援或客戶技術對齊經驗

  • 11/14
  • 系統開發工程師
  • 新竹市東區
  • 瑞昱半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Responsibilities: • Design, develop, and maintain full-stack web applications and internal systems. • Develop backend services and APIs to support data processing, analytics, and business workflows. • Implement frontend interfaces to visualize data, manage workflows, and improve user experience. • Build and maintain data processing pipelines for data ingestion, transformation, and storage. • Integrate systems with databases, data sources, and external services. • Ensure system reliability, performance, security, and scalability. • Collaborate with data, AI, and business teams to translate requirements into technical solutions. • Participate in system optimization, refactoring, and ongoing maintenance. Requirements: • Proficiency in backend development using Python, JavaScript, C# or similar server-side languages. • Experience with frontend development frameworks (e.g. React, Vue, or similar). • Solid experience with SQL and relational databases. • Understanding of data processing workflows and system integration. • Familiarity with APIs and system architecture design. • Ability to work across frontend, backend, and data layers. • Strong problem-solving skills and attention to detail. Plus (Nice to Have): • Experience with cloud platforms, containerization, or CI/CD pipelines. • Experience integrating data pipelines or analytics systems. • Familiarity with Linux environments or system operations. • Experience working in data-driven or enterprise system environments. • Exposure to AI or data analytics projects is a plus.

  • 11/14
  • 【TIOT 智能交通硬體研發部】硬體研發高級工程師/課長
  • 新北市汐止區
  • 艾訊股份有限公司 (艾訊)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 艾訊TIOT提供各種移動式載具、運具、運輸營運站體等場域完整的系統解決方案。我們除了提供強固型高效能的BOX PC、Panel PC、Panel等多樣化品項,也與國際級系統商軟硬體整合,結合影像辨識、AI以及5G,打造獨特性的產品,並持續深耕在智慧移動平台的領域。 作為TIOT的研發工程師,我們從產品應用發想,並從使用情境著手設計產品,我們貼近市場,更與客戶成為合作夥伴。 此職務需要專業及豐富的硬體設計知識、邏輯判斷能力,應用整合能力,並且能嚴謹地的分析問題、解決問題。 期待您加入我們的團隊,與我們攜手在智慧移動平台的領域上成為專家吧! 職務說明: 1. X86 或 RISC 主機板電路設計。 2. 產品硬體訊號量測與功能驗証。 3. 客戶技術問題解決。 4. 需有獨立執行產品設計完整專案經驗。 *彈性工作時間,薪優福利佳,並備有新店/中和線交通車*

  • 11/14
  • EDA軟體工程師
  • 桃園市平鎮區
  • CHPT_中華精測科技【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本職位將負責將自動化技術導入電路設計流程,透過開發自動化程式取代人工重複性作業,實現設計標準化、優化設計品質,並積極推動企業數位轉型發展。 主要職責: 1. 設計工具二次開發與流程自動化運用 VB、C# 或 Python 開發電路或佈局工具之相關功能,實現設計流程標準化與批量處理,以極大化設計效率。 2. 設計數據分析與品質自動檢核開發自動化工具從設計文件中提取關鍵數據,進行產出報告或案件合法性檢查,確保設計符合規範並提供改善建議。 3. 自動化製圖與智慧化報告生成建立自動化輔助功能以加速電路圖與零件示意圖之產出,並整合設計分析與仿真結果,實現設計驗證報告的自動化生成。 4. 技術支援、標準制定與跨部門協作為設計團隊提供工具操作指導,並與跨部門合作推動智慧設計方案落地,同時參與更新設計標準以確保符合智能化發展要求。

  • 11/14
  • EDA應用開發工程師
  • 桃園市平鎮區
  • CHPT_中華精測科技【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本職位致力於驅動 PCB 與高階載板 (Substrate) 設計流程的智能化轉型。您將結合電子設計自動化 (EDA) 專業與軟體開發能力,建構次世代設計輔助工具與自動化驗證模組,消除設計冗餘,確保產品從設計到製造的精準銜接。 主要職責: 1. EDA 工具二次開發與智慧佈局運用 Skill 、Ravel、C# 或 Python 進行 EDA 工具的功能擴展與 API 整合,打造量身定制的佈局佈線輔助功能。開發自動化繞線與佈件演算法,顯著減少人工重工時間,確保設計結果具備高度一致性與可預測性。 2. 設計數據挖掘與智慧合規檢查 開發高效能腳本從設計原始碼中提取幾何結構與參數數據,實現設計合規性自動化。建構自動化設計規則檢查增強模組,產出合規性分析報告。 3. 自動化作業流與決策支援系統整合設計、分析與模擬流程,實現全自動化繪圖與驗證報告生成,為工程決策提供即時、精確的數據支援。優化設計工作流,將標準化作業封裝為一鍵式工具,極大化設計團隊的產能。 4. 跨域協作與數位轉型落地與 Layout 工程師、SI/PI 模擬團隊及製造單位緊密合作,將技術需求轉化為自動化解決方案。引導設計團隊導入智慧化工具,提供技術教育訓練與故障排除支援。推動設計標準化將企業技術知識庫 (IP) 轉化為程式邏輯,確保流程具備擴展性。

  • 11/14
  • 硬體研發工程師
  • 桃園市平鎮區
  • CHPT_中華精測科技【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.獨立負責產品的硬體系統佈局及線路設計、元件選型、整合/安裝/配線/測試/除錯等工作。 2.問題分析並解決各產品/專案等硬體相關的技術問題。 3.建立BOM表、指導文件等技術資料。 4.與化學/機構/程控工程師配合完成產品設計。 5.具化學檢測分析儀器相關開發經驗者佳。 6.完成主管交辦事項。

  • 11/14
  • 【台南】蝕刻製程工程師
  • 台南市新市區
  • 日立先端科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 掌控產品良率及精度。 2. 監控產品規格。 3. 控制製作方法 (recipe) ,並計算產品補值。 4. 提出潛在的精度問題,並提供相關預防措施方案。 5. 規劃產品製造流程並提出改善的方案

  • 11/14
  • 品管工程師
  • 台中市潭子區
  • 富吉特半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~31,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1)客戶服務:提供客戶產品進料或製程中產品未合乎客戶需求時處理,即時告知客戶訊息.. 並藉由各項溝通之結果,執行客戶託付之求。 (2)定期提供各客戶品質月報資訊。 (3)客訴異常處置:異常項目分析與驗證比對及相關部門會議召開,進度掌握回報。 (4)量規儀器校正管理。 (5)年度可靠度實驗。 (6)上級交辦事務。

  • 11/14
  • 機構工程師
  • 新竹縣竹北市
  • 衡陞科技股份有限公司(MESOSCOPE)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責產品機構設計與結構評估。 2.機構材料的測試與選用。 3.負責繪製機構設計圖面(SolidWorks/AutoCAD系統操作使用) 4.與廠商討論新機開發、組裝、測試及改善檢討。 5.制定相關新機開發、組裝、測試、機台規格書及護修保養手冊。

  • 11/14
  • 【薪40K起 不想只當門市?我們正在找下一位店長!】遠傳電信門市-南投民族儲備幹部
  • 南投縣南投市
  • 荷仕電信通訊聯盟_由鉅事業有限公司(荷仕有限公司)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ❤ 不是找一份工作,而是在找一位未來的店長! 如果你已經在電信門市累積了幾年經驗, 每天都能獨當一面,卻覺得薪資、舞台和發展停滯了…… 那也許,我們正在找的人就是你! ◉ 我們希望你是這樣的人 ✔ 具電信門市銷售經驗3年以上 或 ✔ 具零售門市管理經驗3年以上 如果你曾帶過新人、管理過門市、帶領團隊衝業績, 歡迎來挑戰下一個階段! ❤ 加入荷仕電通,你將獲得 ➜ 起薪36K起(店長職43K起) ➜ 業績獎金+年度分紅 ➜ 底薪保障,不倒扣 ➜ 租屋/通勤(油資)津貼 ➤ 年薪約45萬~80萬元(依績效表現) 更重要的是…… 我們提供的不只是薪水,而是一條完整的管理職發展道路。 ❤ 儲備幹部培訓計畫 ➜前6個月 熟悉公司制度、產品、銷售流程及團隊文化, 透過完整培訓快速接軌。 ➜通過考核後 正式晉升門市管理職, 開始帶領團隊、管理門市營運。 你將學會: ☑ 門市營運管理 ☑ 績效目標達成 ☑ 人員培育與團隊帶領 ☑ 庫存及行政管理 ☑ 活動規劃與行銷推廣 ☑ 客戶服務與高績效銷售技巧 ⚽ 未來發展不是終點,而是起點 我們持續展店中, 只要能力到位,就有機會一路晉升: ❣ 儲備幹部 ➡ 副店長 ➡ 店長 ➡ 區域主管 ➡ 營運督導 我們相信, 升遷不是看年資,而是看能力。 只要願意學、願意帶人、願意挑戰, 你的舞台,可以比現在更大。 期待與你一起打造下一間績優門市!

  • 11/14
  • 【薪40K起~想帶團隊、拚高薪?這個機會留給你!】台哥大電信門市-台中龍井(東海)-儲備幹部
  • 台中市龍井區
  • 荷仕電信通訊聯盟_由鉅事業有限公司(荷仕有限公司)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ❤ 不是找一份工作,而是在找一位未來的店長! 如果你已經在電信門市累積了幾年經驗, 每天都能獨當一面,卻覺得薪資、舞台和發展停滯了…… 那也許,我們正在找的人就是你! ◉ 我們希望你是這樣的人 ✔ 具電信門市銷售經驗3年以上 或 ✔ 具零售門市管理經驗3年以上 如果你曾帶過新人、管理過門市、帶領團隊衝業績, 歡迎來挑戰下一個階段! ❤ 加入荷仕電通,你將獲得 ➜ 起薪36K起(店長職43K起) ➜ 業績獎金+年度分紅 ➜ 底薪保障,不倒扣 ➜ 租屋/通勤(油資)津貼 ➤ 年薪約45萬~80萬元(依績效表現) 更重要的是…… 我們提供的不只是薪水,而是一條完整的管理職發展道路。 ❤ 儲備幹部培訓計畫 ➜前6個月 熟悉公司制度、產品、銷售流程及團隊文化, 透過完整培訓快速接軌。 ➜通過考核後 正式晉升門市管理職, 開始帶領團隊、管理門市營運。 你將學會: ☑ 門市營運管理 ☑ 績效目標達成 ☑ 人員培育與團隊帶領 ☑ 庫存及行政管理 ☑ 活動規劃與行銷推廣 ☑ 客戶服務與高績效銷售技巧 ⚽ 未來發展不是終點,而是起點 我們持續展店中, 只要能力到位,就有機會一路晉升: ❣ 儲備幹部 ➡ 副店長 ➡ 店長 ➡ 區域主管 ➡ 營運督導 我們相信, 升遷不是看年資,而是看能力。 只要願意學、願意帶人、願意挑戰, 你的舞台,可以比現在更大。 期待與你一起打造下一間績優門市!

  • 11/14
  • 企金業務人員﹙台北﹚-永豐金租賃
  • 台北市中山區
  • 永豐金租賃股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▌職務概述 ▌ 企金AO是公司業務發展重要的推手,具有良好的前景,負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。 工作說明: ① 企業金融業務推廣及客戶開發。 ② 客戶拜訪(訪視與訪談),維護良好客戶關係與溝通。 ③ 依企業戶營運狀況、資金需求,提供財務規劃與建議。 ④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。 ⑤ 達成業績目標,持續進行貸後風險管控。 ⑥ 主管交辦事項。 具備條件: • 商學相關科系畢業 或 具有企金、法金相關專業經歷。 • 不害怕與陌生人交談,可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。 • 保持開放心態,樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。 • 樂觀積極,勇於克服挫折並突破困境。 • 具當責及團隊精神,主動解決問題、有良好溝通協調能力。

  • 11/14
  • 企金業務人員﹙船舶﹚-永豐金租賃
  • 台北市中山區
  • 永豐金租賃股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▌職務概述 ▌ 企金AO是公司業務發展重要的推手,具有良好的前景,負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。 ▌完整的培訓資源,幫助您擁有豐富的職能及具優勢的年薪 ▌ ﹥1對1的Mentor指導,搭配相關訓練課程 ﹥提供必要證照考取的費用補助 ﹥多職能集於一身:財報分析/風險管控/業務開發與談判/產業知識與市場敏銳度 工作說明: ① 海內外船舶融資業務開拓。 ② 產業暨信用分析、經常性工作管理。 ③ 獨立完成案件審核流程及撥款流程。 ④ 客戶關係維護。 ⑤ 達成業績目標,持續進行貸後風險管控。 ⑥ 主管交辦事項。 具備條件: • 商學、航運相關科系畢業 或 具有船舶融資相關專業經歷。 • 樂觀積極,可接受大量陌生開發,能不斷突破困境與克服挫折。 • 面對工作具當責精神且主動積極、有良好溝通協調能力。

  • 11/14
  • 企金業務人員﹙高雄﹚-永豐金租賃
  • 高雄市苓雅區
  • 永豐金租賃股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▌職務概述 ▌ 企金AO是公司業務發展重要的推手,具有良好的前景,負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。 工作說明: ① 企業金融業務推廣及客戶開發。 ② 客戶拜訪(訪視與訪談),維護良好客戶關係與溝通。 ③ 依企業戶營運狀況、資金需求,提供財務規劃與建議。 ④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。 ⑤ 達成業績目標,持續進行貸後風險管控。 ⑥ 主管交辦事項。 具備條件: • 商學相關科系畢業 或 具有企金、法金相關專業經歷。 • 不害怕與陌生人交談,可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。 • 保持開放心態,樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。 • 樂觀積極,勇於克服挫折並突破困境。 • 具當責及團隊精神,主動解決問題、有良好溝通協調能力。

  • 11/14
  • ﹝歡迎新鮮人及應屆畢業生&想轉職金融業的夥伴﹞企金業務人員-永豐金租賃﹙台北、台中、高雄﹚
  • 台北市中山區
  • 永豐金租賃股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☻ 歡迎對企業授信業務有興趣的「想轉職的夥伴」加入挑戰!!   職缺需求:台北總公司/台中分公司 / 高雄分公司 ▌職務概述 ▌ 企金AO是公司業務發展重要的推手,具有良好的前景,負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。 ▌完整的培訓資源,幫助您累積專業職能、拓展人脈,一步步成為產業專家 ▌ ﹥1對1的Mentor指導,搭配on job training,結合線上及線下課程,提供多元學習資源 ﹥提供必要證照考取的費用補助 ﹥職能建立:財報分析/風險管控/業務開發與談判/人脈建立/產業知識與市場敏銳度 工作說明: ① 企業金融業務推廣及客戶開發。 ② 客戶拜訪(訪視與訪談),維護良好客戶關係與溝通。 ③ 依企業戶營運狀況、資金需求,提供財務規劃與建議。 ④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。 ⑤ 達成業績目標,持續進行貸後風險管控。 ⑥ 主管交辦事項。 具備特質: • 不害怕與陌生人交談,可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。 • 保持開放心態,樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。 • 樂觀積極,勇於克服挫折並突破困境。 • 具當責及團隊精神,主動解決問題、有良好溝通協調能力。

  • 11/14
  • 企金業務人員﹙台中﹚-永豐金租賃
  • 台中市西屯區
  • 永豐金租賃股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ▌職務概述 ▌ 企金AO是公司業務發展重要的推手,具有良好的前景,負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。 工作說明: ① 企業金融業務推廣及客戶開發。 ② 客戶拜訪(訪視與訪談),維護良好客戶關係與溝通。 ③ 依企業戶營運狀況、資金需求,提供財務規劃與建議。 ④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。 ⑤ 達成業績目標,持續進行貸後風險管控。 ⑥ 主管交辦事項。 具備條件: • 商學相關科系畢業 或 具有企金相關專業經歷。 • 不害怕與陌生人交談,可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。 • 保持開放心態,樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。 • 樂觀積極,勇於克服挫折並突破困境。 • 具當責及團隊精神,主動解決問題、有良好溝通協調能力。

  • 11/14
  • 業務專員
  • 台南市南區
  • 占暉光學股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 國外.國內客戶做連繫接單、打樣、業務拓展、訂單製程追蹤、出貨安排等相關工作,個性開朗樂觀,細心負責,有禮貌善溝通,有電子相關產業業務經驗尤佳