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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/19
  • 測試(資深)工程師(越南)
  • 越南
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責產品:Router/Switch/Wifi 1.NPI測試導入(test plan, strategy,equipment等) 2.測試程式開發,維護及優化 3.測試良率分析, 測試異常處理 4.測試產能分析及管理 5.ECN/Deviation 執行導入 6.測試設備的架設及維護 7.測試網絡維護,工程師技能訓練,測試技術支持 8.測試檔制定,發行及產綫作業員的培訓 9.測試資安,EHS 10.推動測試持續優化,測試生產率提升等 11.測試新技術推動,自動化,數字化等 12.對客戶工程服務輸出 13.自動化設備導入評估/規劃/優化/改善/異常處理/維護保養/管理 14.項目及專案管理

  • 8/19
  • 經營管理專員
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 經營數據追蹤與分析 2. 預算編制 滾動預測與支技出控制 3. 成本分析控管及報價管理 4. 其他主管交辦專案

  • 8/19
  • 經營管理理級主管
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 經營據據追蹤與分析 2. 各項營運KPI管理與控管 3. 全球交易模式運作與管理 4. 領導威州經管管理團隊

  • 8/19
  • 電子研發工程師 -桃園南崁
  • 桃園市蘆竹區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. AFE(Analog Front End)設計 • 超低電流量測(nA ~ pA) • 高阻抗電化學感測前端 • Chopper Amplifier / Low-noise TIA • 1/f noise 抑制設計 2. 超低功耗系統設計 • Battery life ≥ 14 天 • Duty cycling / sleep control • 超低功耗 MCU / SoC 選型 3. 訊號鏈整合 • ADC 架構選擇(ΔΣ 常見) • 電源完整性(PSRR、LDO noise) • EMI / ESD 設計(穿戴式痛點)

  • 8/19
  • 電化學研發工程師 -桃園南崁
  • 桃園市蘆竹區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.感測化學設計 • 葡萄糖氧化酶(GOx)系統 • Mediator 選型(如 Ferrocene 類) • 電極反應穩定性設計 • 抗干擾(Ascorbic acid、Uric acid) 2.感測器壽命與穩定性 • Enzyme 漸衰控制 • 漂移(Drift)抑制 • 溫度 / pH 變化補償策略 3.製程與一致性 • 酶塗佈技術 • 電極材料(Pt、Au、Carbon) • 批次一致性、良率提升 4. 專利調研 • 競品感測器專利調研規避

  • 8/19
  • 演算法研發工程師 -桃園南崁
  • 桃園市蘆竹區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.感測器互動AI應用開發 2.建立資料收集系統 3.訊號處理與分析 4.AI模型開發及驗證 5.優化on device性能

  • 8/19
  • 機構研發工程師 -桃園南崁
  • 桃園市蘆竹區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 一次性微創醫療器材開發。 2. 熟習彈簧驅動插入機構,醫療級針具/穿刺機構的模組化設計與開發。 3. 熟習塑膠件加工,與模具廠協作開模與量產導入。 4. 與感測器團隊協作,整合 sensor 與導入機構執行原型製作(CNC / 3D printing)與功能驗證主導 DFM / DFA。 5.評估產品可靠度(drop test、force test、cycle test)。 6.撰寫設計文件(DHF / DMR)。

  • 8/19
  • 機電工程人員(點工人員)
  • 新北市林口區
  • 宏瑞工控有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,800~2,100元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 依照資深人員指示進行設備之施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作。 2. 工作待遇根據實際工作能力和經驗調整,以面試為主。 3. 需配合出差。

  • 8/19
  • PoE電源工程師(飛宏科技)
  • 桃園市龜山區
  • 飛宏科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 飛宏科技深耕電源產品50多年,為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 PoE/PD團隊招兵買馬中!若您熱衷於200W以下電源設計,歡迎加入我們的團隊,我們共同攜手創造電源的無限可能! 【職務說明】 1.新機種案件研發設計 2.協助機種測試及問題點解決 3.機種試作量產之溝通與協調 4.客戶交流與支援 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產,注重人才培訓,擁有完整教育訓練體系

  • 8/19
  • 【RD】iPEBG PVD鍍膜高級工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 製程研發: 負責新製程的研發、優化與實驗,以滿足產品需求,在3D結構產品實現均勻鍍膜 2. 參數設定與驗證: 設定新設備參數並進行量產驗收,確保新製程穩定。 3. 設備改善: 進行設備改造、升級或開發。 *須出差

  • 8/19
  • 【RD】iPEBG 仿真模擬專案工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責使用 ANSYS Fluent 軟體進行不同產品之散熱元件/模組、及整體系統之散熱特性的數值模擬與分析。 2. 根據產品設計及工藝需求,建立仿真模型,優化散熱元件,提高產品性能與質量。 3. 分析模擬結果,撰寫仿真報告,並提出改進建議以支持工程設計與生產決策。 4. 與研發、生產等部門合作,解決實際生產中的技術問題,驗證仿真結果的準確性。 5. 調查研究產業新技術發展。 *須長期出差

  • 8/19
  • 【RD】iPEBG 材料力學模擬高級工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責結構、熱流與金屬成型(鍛造/熱處理)之仿真分析規劃與執行,建立高精度模型並驅動設計優化。 2. 主導 Ansys / Abaqus / Deform 仿真技術應用,將分析結果轉化為產品設計與製程改善策略。 3. 建立與優化仿真分析流程(Simulation Methodology),提升研發決策效率與準確度。 4. 跨部門合作(研發/製造/品質),解決實際量產與工程問題。 5. 分析材料特性(塑性變形、熱處理行為),建立可重複使用之材料模型。 6. 指導或帶領工程師進行模型建立、驗證與報告輸出,逐步建立團隊仿真能力。 7. 導入新技術與新工具(多物理耦合、CFD等),強化公司整體工程能力。 *須長期出差

  • 8/19
  • Test Development Engineer(TDE)
  • 台中市西屯區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Description: You will play a key role in specifying, designing, developing, validating and releasing key functional test stations for factory Mass Production use. Partition tests across module, sub-assembly, and system level that is optimized for cycle time, yield, cost, and risk. Responsibilities: Designing, developing instrumentation hardware, software & firmware platforms required to test and calibrate product key functional modules Prototyping, bring-up, debug and characterization of instruments for AR/VR products Preparing and delivering tester’s technical documentations and presentations Establish acceptance criteria, guard-bands, and GR&R plans; drive DFT/DFM/DFX with design teams Vendor liaison, including supporting instrumentation bring up and qualification that meet project timelines

  • 8/19
  • 供應商品質工程師(SQE)
  • 台中市大雅區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責 供應商品質管理與績效評核,定期追蹤品質改善對策之執行情形 2.推動 IQC 檢驗流程優化與檢驗成本改善,提升檢驗效率並降低營運成本 3.協助處理 產線品質異常與供應商品質問題,並追蹤改善結果 4.協助執行供應商品質稽核、8D改善及品質改善專案 5.建立與維護供應商品質資料,確保供應商品質穩定與生產順利 6.完成主管交辦事項

  • 8/19
  • 資深供應商品質工程師(Senior SQE)
  • 台中市大雅區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責供應商 PPAP 審查與品質文件管理,建立並維護供應商品質閉環管理機制 2.主導 新供應商評估與導入作業,確保供應商 QMS 系統及製程能力符合量產要求 3.輔導供應商推動 製程品質改善與品質系統建立,提升製程穩定度並降低品質風險 4.參與 NPI(新產品導入)品質管理,確保產品開發至量產階段品質符合標準 5.執行供應商品質稽核與改善追蹤,持續提升供應商品質水準 6.完成主管交辦事項

  • 8/19
  • (亞灣超算)資料中心建置專案管理師(PCM)
  • 台北市內湖區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作職責】 1.EPC 統包商履約管理:監督施工圖說審查與施工品質,確保一切施作符合 Uptime Tier III 及 TIA-942 國際規範。 2.總體時程與 CAPEX 控管:執行預算審核與變更設計 (Change Order) 審查,嚴防不合理工程追加款,控管專案關鍵路徑。 3.跨專業介面協調整合:裁決土建結構、機電空調與 IT 設備間之界面衝突,主導 CSD/CBWD 整合圖面落實。 4.系統試俥驗收 (Commissioning):主導 L1 至 L5 全系統試俥與極端負載演練,協同第三方驗證單位 (CxA) 完成驗收。 5.風險預警與工安管控:建立專案風險預警機制,制定缺工/料件延遲之趕工計畫,落實工地 6S 與零工安目標。

  • 8/19
  • (亞灣超算)資料中心機電專案工程師
  • 台北市內湖區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【核心職責 | Key Responsibilities】 1.專案管控 (Governance & Control): (1).主導 Master Schedule (P6/MSP) 制定與要徑分析,針對落後提出趕工計畫。 (2).嚴格控管預算 (EAC) 與現金流,審核工程變更 (VO) 及工期展延 (EOT),確保商業利益。 (3).建立專案儀表板 (Dashboard),定期向高層匯報風險與決策建議。 2.現場執行 (Site Execution): (1).統籌 MEP、土建 (CSA) 與液冷系統 (Liquid Cooling) 介面整合,解決施工衝突。 (2).主導 QA/QC 流程,監督測試驗收 (FAT/SAT/IST) 與缺失改善,確保高品質移交。 (3).落實 HSE 管理,確保現場零工安事故。 3.供應鏈管理 (Stakeholder Mgmt): (1)作為業主代表管理顧問與承包商績效;追蹤長交期設備 (LLE) 確保如期進場。

  • 8/19
  • 海外IT專案工程師(墨西哥)
  • 墨西哥
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責墨西哥廠 IT/MES系統的導入、升級與維護,精確控管時程、預算及人力資源,確保專案準時上線。 2.對接生產、品質及物流部門,將現場需求轉化為系統規格,並擔任總部 IT 與墨西哥在地團隊的關鍵橋樑。 3.執行 MES 與在地 ERP、WMS 或 SFC 系統的整合測試,並建立符合當地規範的 IT 標準作業程序 (SOP)。 4.需熟悉 MES 架構與 IT 基礎架構(伺服器/資料庫),並具備電子製造業(如 SMT、組裝)相關經驗。 5.中英文流利(必要),具備跨時區協作能力與高度環境應變力;具西班牙語溝通能力者優先錄用。

  • 8/19
  • 8B經驗存匯櫃員(承德分行)
  • 台北市士林區
  • 臺灣新光商業銀行【股】(新光銀行總公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責活期存款存提款及轉帳業務。 2.辦理各項掛失止付業務。 3.辦理客戶定存設定、定存質借、質權設定等業務。 4.負責全分行的資金調度及現金收付業務。 5.負責國內匯兌業務。

  • 8/19
  • MLB 失效分析工程師-【桃園】
  • 桃園市大園區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.NPI階段主導NUDD的製作,參與EE分析,幫助TPM解決相關技術問題。 2.測試coverage評估, 從DFx角度提出改善建議和方案. 3.FA相關會議參與與決議執行, readness準備,分析需求設備評估與購買,分析資料收集,Lab建設與分析工站架設. 4.客戶DOE執行與MIL問題追蹤.