清大專區

【景碩科技最新廠，歡迎嚮往管理職發展的夥伴加入景碩】 1.生產產量品質及交期管理；規劃生產規格、物料、產線、機台及成本，確保最適人力與設備效率。 2.製程不良率及報廢之改善，評估最適化之產品生產流程，制定製造程序及標準。 3.作業人員之管理、訓練。 4.6S工作環境及安全維護。 5.生產製程中標準作業規範WI之制定及推行。 6.生產設備之保養及維護；保養SOP的制定與推行。 7.設備製程品質監控及改善。 【求職Q&A，您的疑慮，景碩先來幫您回答】 Q1:公司有提供宿舍嗎? A1:針對外縣市同仁或是居住地離公司25公里以上者，提供便利實惠套/雅房員工宿舍，每月僅需支付1200-1500元(依房型而定)，讓外縣市員工免煩惱，一卡皮箱即可輕鬆入住! *目前宿舍安排於桃園新屋廠區周邊，距幼獅廠約20分鐘左右車程，需自備交通工具代步。 *或可申請租屋補貼，可享有每月$4000元補助。 Q2:公司附近交通便利嗎? A2:幼獅廠周邊具幼獅交流道；幼獅廠距楊梅市區約5分鐘車程，距埔心市區約10分鐘車程，可輕鬆抵達楊梅或埔心鬧區。 Q3:面試前須準備什麼? A3:帶著一顆熱忱的心及優質的工作態度，讓景碩與您一同成長茁壯!! ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

1.執行勞工健康保護規則及職業安全衛生法規相關醫護作業之定期更新、推動與執行(母性保護/人因性預防/異常過負荷管理) 2.勞工體格檢查之辦理、異常追蹤及資料管理保存 3.年度健康檢查之辦理、異常分析、檢康管理及資料管理保存 4.職業傷病之預防、關懷、報告與相關廠內緊急傷病處置 5.法定傳染病防治與管理 6.年度健康促進活動之規劃與辦理 7.臨場服務醫師業務之辦理與協調 8.集乳室、急救箱及醫療用物之管理分析 9.職業安全衛生相關急救教育訓練之相關工作 10.與勞工安全衛生人員實施職業病預防及工作環境之改善 11.擔任公司內外部職業健康相關議題回應及追蹤之窗口 12.定期向主管報告勞工健康服務之建議及其他協辦事項 PS.面試時，請攜帶健康促進文案成果、衛教海報、報告(如有公司內部數據可以刪除)之類的文件供面試主管參考 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

1.制定和實施品質管理策略和流程，確保品質符合規範 2.監控生產過程，進行產品檢驗和測試，分析數據以改善產品質量 3.領導品質團隊，提供培訓和支持，促進團隊成員的專業發展 4.與生產、工程及供應鏈等部門協作，解決品質問題並推動持續改善 5.進行內部和外部品質審核，確保遵循ISO及其他相關標準 6.針對客戶反饋和品質問題制定解決方案，提升客戶滿意度

1.負責IT第一線值班,處理使用者報修與系統異常。 2.案件記錄與追蹤,紀錄的整理與統計。 3.協助IT維運作業,包含(但不限於)巡檢、IT基礎服務(系統/網路)監控等。 4.製作使用者問題排除手冊,供user自行解決問題。 5.重大事件主動通報聯繫。 6.具有CiMES/Camstar使用經驗佳 月薪區間：另計”依營運需要常態性加班費”及”月紅利獎金”。 ◆ 技術津貼另計 ◆ 年終獎金、員工分紅獎金另計 ◆ 工作時間：做二休二，2~3個月輪班，每日12小時(實際工作10小時) 【日班】08:30~20:35 【夜班】20:30~08:35 (依單位需求安排班別，加班則依實際工作需求安排) ▶▶▶ 期間限定獎金◀◀◀ 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定，入職後請參閱公司內部公告，依入職後的公司實際內部公告內容為主 —為什麼要加入我們— ●優渥之員工分紅、年終獎金 ●任職期滿即享旅遊補助、三節禮卷、生日禮卷、結婚及生育喪葬等津貼 ●提供員工宿舍，外縣市員工免煩惱 ●附設員工餐廳，含自助餐、麵食、套餐及水果吧還有7-11 ●免費按摩服務

1. 推動廠區化學品管理與職業衛生管理 2. 執行廠區職安衛制度稽核 3. 整合廠區職安衛管理制度 4. 推動廠區職安衛專案 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

1.辦理廠區消防系統管理、規劃 2.評估廠內消防運作風險，規劃並執行改善專案 3.執行緊急應變器材導入評估、整備及訓練管理 4.辦理廠區緊急應變小組訓練、演練規劃與執行 5.執行消防設施巡檢、測試、維護及操作 6.辦理廠區建物安檢、消防檢修等法規規範作業 7.辦理防火/防護計畫書送審、報備相關業務 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

1.樣品階段，客戶有需求提供OTD與異常WAIVE報告時，做不良分析並協調內部與外部部門製作報告提供客戶。 2.產品製作設計規範訂定。 3.產品製作流程之設計。 4.產品工程變更管理及實施。 5.客戶規格分析，解釋及審查。 6.異常處理。 8.需配合日/中/夜班(約3-6個月換班，依實際需要調整) 日班 08:30-17:30 中班 13:00-22:00 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

◆工作內容 1.負責公司電腦資訊設備之軟、硬體安裝、設定及故障排除 2.電腦相關軟、硬體設備採購、安裝及資產管理作業 3.電腦設備與周邊設備相關系統維護、規劃及建置 4.工廠內電腦及網路設備巡查及異常排除 5.部門任務及主管交辦事項處理。 ◆ 工作時間 常日班：08:30~17:30 ◆ 期間限定招募獎金 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定，入職後請參閱公司內部公告，依入職後的公司實際內部公告內容為主。 ◆ 年終獎金、分紅另計 ◆備有員工宿舍(僅供外縣市同仁申請)，員工汽機車停車場，歡迎各地求職者應徵

1.負責海外客戶品質問題的跟進與解決，確保客戶滿意度 2.與客戶進行溝通，編制8D報告，分析品質問題根源並推動改進措施 3.協調內部團隊，推動問題閉環管理及預防措施的實施 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

1.負責產品製造品質(原料進料至成品出貨品質管制)。 2.監督製造與工程針對產品異常的品質改善。 3.進料檢供應商管理。 4.出貨外觀檢供應商管理。 *入職後先於新屋廠區(桃園市新屋區中華路1245號)進行受訓* ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

1. 全廠/跨廠網路架構規劃、建置、改善與維運管理(Cisco設備)。 2. 網路資安設備規劃、建置、改善與維運管理。 3. 網路韌性架構規劃、建置，如DR、SDWAN、Internet/WAN Load Balance、IOT管理、混合雲/多雲、服務設計與管理等。 4. 防火牆管理(Paloalto、Fortinet) 5. 網路相關專案管理 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

★請備註欲應聘職缺優先序；我們將依照您的志願順序進行媒合 ◆工作內容 【製程工程師】 1.製程改善、製程效率提升 2.製程異常排除 【產品整合工程師】 1. 跨製程問題整合及改善 2. 生產流程最佳化 / 製程能力提升 3. 客戶專案推動及執行 / 新產品開發 4. 熟統計學基本知識 /工具 5. 定期與客戶會議 6. 多益成績需達650以上 【常日班製造工程師】 1.協助規劃產品流程所需技術及設備參數評估 2.製程生產參數之測試及驗證 3.製程能力及製程管制規格制定 4.製程良率改善及提升 工作地點： 1.新竹新豐廠：新竹縣新豐鄉建興路二段526號

★請備註欲應聘職缺優先序；我們將依照您的志願順序進行媒合 ◆工作內容 【製程工程師】 1.製程改善、製程效率提升 2.製程異常排除 【產品整合工程師】 1. 跨製程問題整合及改善 2. 生產流程最佳化 / 製程能力提升 3. 客戶專案推動及執行 / 新產品開發 4. 熟統計學基本知識 /工具 5. 定期與客戶會議 6. 多益成績需達650以上 【常日班製造工程師】 1.協助規劃產品流程所需技術及設備參數評估 2.製程生產參數之測試及驗證 3.製程能力及製程管制規格制定 4.製程良率改善及提升 工作地點： 1. 桃園石磊廠：桃園市新屋區中華路1245號 2. 桃園清華廠：桃園市新屋區中華路810號 3. 桃園幼獅廠：桃園市楊梅區高獅路580號

1. 使用ETL工具(Pentaho)進行資料萃取 2. 使用Tableau 進行Dashbboard 規劃及開發 3. 熟悉C#、ASP.NET、Python等程式開發 4. 熟悉 Oracle 、SQL Server、Postgresql等資料庫使用 5. 團隊合作，需求分析、規劃、開發及管控，並執行交付的項目 6. 有Machine Learning、生成式AI導入及應用經驗者佳 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

「GRAVITY+ 引力延伸實習計畫」 景碩科技為培育半導體載板新世代人才所設立， 讓學生能於實際產線、研發與管理現場中， 將研究力轉化為實戰力，提前銜接職涯發展。 IC 載板是你走進 AI 世界的起點， GRAVITY+，是你走進載板宇宙的引力。 ▍計畫特色 預聘制度：通過評估即獲「預聘Offer」 年資承認：實習期併入正式任職年資 導師制度：由資深主管或工程師帶領專案學習 ▍實習期間 2026/02 至 2026/06，每週一至五，上午8點半至下午5點半。 ▍申請資格 1. 2026學年度碩士準畢業生。 2.可配合全職實習。 ▍職務名稱及工作內容 ★請於投遞時備註欲應聘的職缺優先順序，我們將依照你的志願序進行媒合與分發。 【ITM工程師】 1.了解TCP/IP、VLAN、DNS、HTTP(S)、AD/LDAP 2.熟悉作業系統(Windows、Linux)、虛擬化、具資安意識 3. 具備條件-修過網路基礎或資安相關課程、善溝通協調、高責任感、主動學習 【MIT工程師】 1.數據中台與Dashboard 2.MES系統維護與開發 3.具備條件-熟悉C#、Python、SQL、了解Store Procedure資料庫、Tableau使用經驗 ▍工作地點： 桃園石磊廠：桃園市新屋區中華路1245號 ※目前實習不提供宿舍，參與者可自行租屋或自備交通工具通勤，公司將提供鄰近區域交通建議與通勤指引，協助同學順利安排及規劃。

「GRAVITY+ 引力延伸實習計畫」 景碩科技為培育半導體載板新世代人才所設立， 讓學生能於實際產線、研發與管理現場中， 將研究力轉化為實戰力，提前銜接職涯發展。 IC 載板是你走進 AI 世界的起點， GRAVITY+，是你走進載板宇宙的引力。 ▍計畫特色 預聘制度：通過評估即獲「預聘Offer」 年資承認：實習期併入正式任職年資 導師制度：由資深主管或工程師帶領專案學習 ▍實習期間 2026/02 至 2026/06，每週一至五，上午8點半至下午5點半。 ▍申請資格 1.2026學年度碩士準畢業生。 2.可配合全職實習。 ▍職務名稱及工作內容 【製造工程師】 1.達成產能目標及提高生產效率 2.人員管理 3.生產單位儲備幹部概念，輔助單位主管且與跨部門單位保持溝通 4.具備條件-喜歡與人溝通、領導能力 【設備工程師】 1.設備機台原理及分析故障原因訓練 2.設備機台維修實作 3.降低零件庫存經驗分享 4.具備條件-領導能力、專案規劃能力 ▍工作地點 新竹新豐廠：新竹縣新豐鄉建興路二段526號 ※目前實習不提供宿舍，參與者可自行租屋或自備交通工具通勤，公司將提供鄰近區域交通建議與通勤指引，協助同學順利安排及規劃。

「GRAVITY+ 引力延伸實習計畫」 景碩科技為培育半導體載板新世代人才所設立， 讓學生能於實際產線、研發與管理現場中， 將研究力轉化為實戰力，提前銜接職涯發展。 IC 載板是你走進 AI 世界的起點， GRAVITY+，是你走進載板宇宙的引力。 ▍計畫特色 預聘制度：通過評估即獲「預聘Offer」 年資承認：實習期併入正式任職年資 導師制度：由資深主管或工程師帶領專案學習 ▍實習期間 2026/02 至 2026/06，每週一至五，上午8點半至下午5點半。 ▍申請資格 1.2026學年度碩士準畢業生。 2.可配合全職實習。 ▍職務名稱及工作內容 ★ 請於投遞時備註欲應聘的職缺優先順序，我們將依照你的志願序進行媒合與分發。 【製造工程師】 1.達成產能目標及提高生產效率 2.人員管理 3.生產單位儲備幹部概念，輔助單位主管且與跨部門單位保持溝通 4.具備條件-喜歡與人溝通、領導能力 【製程整合工程師】 1.BT產品良率改善與品質問題整合及解決 2.各量產產品良率改善與品質監控 3.協助製程重大異常調查及長期性問題改善 4.具備條件-喜歡與人溝通、具分析改善能力 【設備工程師】 1.設備機台原理及分析故障原因訓練 2.設備機台維修實作 3.降低零件庫存經驗分享 4.具備條件-領導能力、專案規劃能力 【品保工程師】 1.參與制定品質標準、執行測試和檢查程序 2.品質改進、異常數據分析 3.讓產品符合公司和客戶的品質要求 4.具備條件-溝通協調、問題解決、團隊合作能力 ▍工作地點： 1. 桃園石磊廠：桃園市新屋區中華路1245號 2. 桃園清華廠：桃園市新屋區中華路810號 3. 桃園幼獅廠：桃園市楊梅區高獅路580號 ※目前實習不提供宿舍，參與者可自行租屋或自備交通工具通勤，公司將提供鄰近區域交通建議與通勤指引，協助同學順利安排及規劃。

1. 生產設備故障及卡板等例行性分析與改善。 2. 預防性保養及巡檢機制的study與執行管理。 3. 設備改善專案之研擬與執行及人員管理。 4. 具PLC專案經驗。 ※常日班職缺，無需輪班，但須配合假日值班。 【求職Q&A】您的疑慮，景碩先來幫您回答 Q1:公司有提供宿舍嗎? A1:針對外縣市同仁或是居住地離公司25公里以上者，提供便利實惠套/雅房員工宿舍，每月僅需支付1200-1500元(依房型而定),讓外縣市員工免煩惱，一卡皮箱即可輕鬆入住! *或可申請租屋補貼，可享有每月$4000元補助。 Q2:工作時間? A2:常日班8:30-17:30，彈性工時8小時(例如:上班9:30，下班18:30)，讓您可以避開上班尖峰時間，依個人所需自由安排上下班時間。 Q3:面試前須準備什麼? A3:帶著一顆熱忱的心及優質的工作態度，讓景碩與您一同成長茁壯!! ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

一、工作班別：固定中班(需在日班受訓) 二、工作時間：16:30 ~ 01:30 三、休假方式：週休二日 四、工作內容： 1.生產設備故障等例行性分析與改善 2.預防性保養及巡檢機制的研究與執行管理 3.設備改善專案之研究與執行 4.熟悉PCB、Subtrates 廠製程設備之維修保養及設備改善者佳 ※需在日班受訓，受訓時間約1~3個月(視個人學習狀況調整受訓時間，亦有可能縮短或延長) ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

1. 全廠/跨廠網路架構規劃、建置、改善與維運管理(Cisco設備)。 2. 網路資安設備規劃、建置、改善與維運管理。 3. 網路韌性架構規劃、建置，如DR、SDWAN、Internet/WAN Load Balance、IOT管理、混合雲/多雲、服務設計與管理等。 4. 防火牆管理(Paloalto、Fortinet) 5. 網路相關專案管理 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!