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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/30
  • SMT生產製程助理工程師_台南
  • 台南市新市區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具SMT實務經驗 (熟悉Fuji設備尤佳) 2. 生產程式編程 3. 設備操作經驗 4. 具異常分析、追蹤能力 5. 統籌生產狀況與分析改善 6. 部門間協調與溝通 有SMT生產線體實務、生產程式編成、設備操作經驗者尤佳 (生產設備型號不限)

  • 9/30
  • 系統軟體驗證專案管理工程師(車載產品)_汐止U-Town
  • 新北市汐止區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【部門說明】 Automotive electronics has become a global trend in the technology field. Being one of the leaders in the field, Garmin aims to become a superior supplier for international Automotive manufacturers with various products and professional services. We welcome you to join the team. 【In this position, you will learn to-】 1. Gain an exclusive insight of the Automotive industry, including the market status, supply chain and future trend. 2. Become familiar with Automotive systems of in Europe, America, China, Japan and their requirements in product development, quality and service. 3. Understand cutting edge technology, product realization and manufacture process of Garmin’s Automotive electronics projects. 4. Grasp the latest market information of Automotive electronics and practice strategic thinking to realize customer satisfaction. 5. Work alongside multinational clients and Garmin associates to expand global horizons. 【工作範圍】 1. 負責車輛/車用電子產品 (汽車/車用儀表Meter、車用多媒體影音系統、行車記錄器、汽機車之導航系統等)開發設計階段之系統軟體品質。 2. 主導專案系統軟體品質策略及活動,包含:驗證計劃、驗證時程控管,與客戶協同測試相關活動、系統軟體品質問題追蹤及風險控管。 3. 掌握各車廠客戶需求、產品系統架構設與計邏輯,設計對應的測試用例、測試方法 (台架/自動化/實車驗證),導入至驗證活動執行並持續思考優化方案。 4. 跨團隊及客戶溝通,主導品質相關會議,密切追蹤各項系統軟體問題並掌握解法及進度,確保產品於量產前達到品質目標。

  • 9/30
  • 軟體工程師(車載產品Platform team - Audio)_汐止UTown
  • 桃園市龜山區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Responsibilities: • Design and develop audio frameworks and associated components on Android and Linux system. • Collaborate with product teams to design and implement audio solutions that meet project requirements. • Ensure compatibility and performance optimization of audio frameworks across multiple devices and Android versions. • Continuously improve and optimize audio frameworks based on user feedback and performance testing results. Requirements: • Bachelor‘s degree in Computer Science, Electrical Engineering, or related field. • Minimum of 3 years of Android platform development experience, specifically in audio development. • Proficiency in Android audio frameworks and APIs such as AudioTrack, AudioRecord, MediaCodec, Audio Policy, Audio Flinger, Audio HAL, etc. • Familiar with audio codec standards such as AAC, MP3, and digital signal processing techniques. • Familiar with C and C++ language programming. • Strong problem-solving skills and ability to work collaboratively in a team environment.

  • 9/30
  • 營運管理類 - Junior Business Analyst【台北】
  • 台北市信義區
  • 日月光半導體製造股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • We are seeking a Junior Business Analyst with strong analytical skills to join Vice Chairman Office in Taipei. The ideal candidate will assist in conducting comprehensive analyses and will gain exposure to various aspects of semiconductor and EMS/ODM operations, contributing to the growth and success of the Company. If you are an ambitious professional with 2-5 years of experience and a passion for driving strategic improvements in a leading global semiconductor manufacturing company, we invite you to apply and join our dynamic team in Taipei. Key Responsibilities: • Assist in reviewing subsidiaries’ operational and financial performances and help identify strategic actions for improvement. • Collaborate with other teams on cross-functional projects within ASE Technology Holding. • Support the evaluation of investment and M&A opportunities, including valuation and industry analysis.

  • 9/30
  • 製造生產類 - 生產線儲備幹部/組長_輪班【高雄】
  • 高雄市楠梓區
  • 日月光半導體製造股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 人員訓練管理(新人、OJT、訓練部課程、內部訓練課程、OP SOP動作確保) 2.人員紀律管理、人員出缺勤掌控(加班,離職,請假,排休) 3. 機台調配、人機料安排、物料需求及成本管理_ 4. 產品異常管理 5. WIP 管理(帳料相符、Hot Lot)、製程管理(SPC,ECN,TECN,SOP) 6. 生產事項落實執行 7.須配合四班二輪(早晚班、12小時、作二休二)

  • 9/30
  • 電子助理工程師(產品測試治具開發_日班)_汐止
  • 新北市汐止區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 工程開發階段新產品測試治具與測試站的開發、製作與驗證(DC電壓的電子電路)。 2. 生產線測試問題的分析與處理。 3. 生產線測試設備的維護(電子基礎量測儀器,如電源供應器、資料收集器...等)。 4. 熟悉烙鐵、熱風槍、波器等電子相關工具。

  • 9/30
  • 軟體工程Team Leader(車載產品_自動化技術測試開發)_林口
  • 桃園市龜山區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【部門說明】 Automotive electronics has become a global trend in the technology field. Being one of the leaders in the field, Garmin aims to become a superior supplier for international Automotive manufacturers with various products and professional services. We welcome you to join the team. 【In this position, you will learn to- 】 1. Gain an exclusive insight of the Automotive industry, including the market status, supply chain and future trend. 2. Become familiar with Automotive systems of in Europe, America, China, Japan and their requirements in product development, quality and service. 3. Understand cutting edge technology, product realization and manufacture process of Garmin’s Automotive electronics projects. 4. Grasp the latest market information of Automotive electronics and practice strategic thinking to realize customer satisfaction. 5. Work alongside multinational clients and Garmin associates to expand global horizons. 【Responsibility】 1. Serve as team leader of Technical Testing Development team, responsible for team management and cross function team collaboration. 2. Set team target. Allocate resource, schedule according to priorities, and work with team to achieve the goals. 3. Develop automation test tools/fixtures which can be used to test the software/hardware functions (e.g., Media, Navi, BT, Connected services, and vehicle networks) of all of our automotive products. 4. Develop test scripts and execute automation test for system validation, as well as improve validation processes and methodologies. 5. Collaborate closely with Garmin global associates to develop, maintain and enhance automation test tools. 6. Research the new technology and new testing feature / facility, particularly regarding automation and AI technologies for the automotive products. 【Minimum Qualifications】 1. 5+ years software development experience; 3+ years team/project management experience (OEM/ODM experience is preferred). 2. Expertise in one or more of the programming languages C, C++, C#, Python. 3. Experience with one or more of software, firmware, hardware design for automation test. 4. Experience with git, gerrit or SVN. 5. Good English communication skill. 6. Good teamwork ability. 【Preferred Qualifications】 1. Familiar with Automotive products, LLM, NLP and deep learning, as well as common testing metrics. 2. Experience with CAN bus/Vector CAPL. 3. Experience with testing fixtures/equipment control. 4. Experience with Image processing or audio processing. 5. Experience in quality assurance for Automotive, AI-related products, or understanding of basic principles and techniques of LLM, NLP, and deep learning, as well as familiarity with common testing metrics.

  • 9/30
  • 廠務工程師(工業工程)_林口
  • 桃園市龜山區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作範圍】 1. 廠房整建/建廠/廠務系統增設案專案管理與成本控管 2. 廠房整建/建廠/廠務系統增設案現場權責監督 3. 廠房與廠務系統設計規劃 4. 廠房相關證照申請 5. 廠房相關環境工程業務制定 6. 廠務系統與維護作業標準化

  • 9/30
  • CMF Color Matching Engineer
  • 新北市汐止區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【TEAM INTRO】 The Consumer Industrial Design team continues to grow in support of the expanding needs of all consumer market segments. We are looking for talented designers/engineers to help us take on the additional projects and support the company growth. We need designers with the courage to explore new ideas and forms, combined with the ability to collaborate respectfully in a team. 【POSITION SUMMARY】 Develop and promote CMF (Color, Material, Finish) plans for plastic and elastomeric materials to support and complete Garmin product development process 【ESSENTIAL FUNCTIONS】 a. Implement CMF plan and meet mechanical performance requirements through formulation design and optimization of molding parameters. b. Possess highly sensitive color judgment through visual assessment. c. Conduct on-site color matching and communicate effectively with designers and suppliers. d. Define key color specifications and product requirements. e. Collaborate with suppliers and track the progress of the CMF plan for each project. 【 EDUCATION, EXPERIENCE, AND SKILLS REQUIRED】 a. Minimum bachelor‘s degree in materials, chemistry, mechanical, or industrial design or equivalent. b. 4-6 years of CMF (Color, Material, Finish) experience in consumer products. c. Knowledge of various colorants, polymers, and molding parameters. d. Ability to conduct on-site color matching and communicate with designers/suppliers. e. Able to express ideas in English and collaborate with international talents. f. Proactive and supportive in project management

  • 9/30
  • IT軟體工程師(數位商務)
  • 新北市汐止區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【部門說明】 Garmin 致力於提供多樣化的產品,而我們的開發團隊目標是提供可靠且高品質的電子商務服務,以滿足亞太地區快速增長的市場需求。我們正在尋找一位具有至少3 年實務開發經驗的全端軟體工程師。理想的候選人需要擅長Web前端框架及技術,並同時具備後端API開發技術的專業能力。作為一個小型團隊的一員,您將與全球團隊合作,共同解決複雜的架構挑戰,並提供卓越的使用者體驗。 【工作範圍】 • 與Garmin的亞太各國團隊合作,以應對不斷變化的市場需求,提升使用者體驗並實現業務目標。 • 參與敏捷軟體開發的各個階段,包括設計、開發和部署。 • 設計並開發新功能的前端頁面及後端API,並撰寫Unit Test • 確保應用程序維持最佳性能、正常運行時間及可擴展性,同時堅持高標準的程式碼品質與設計。 【工作需求】 • 3年以上實務全端開發經驗 • 精通Javascript/HTML/CSS及前端框架(Vue.js) • 具有Java後端RESTful API開發經驗(Spring Boot) • 熟悉資料庫設計- 關聯式(Oracle / MySQL)及No SQL(Elasticsearch) • 具有版本控制(Git)使用經驗 • 能夠獨立作業、善於溝通,能與團隊良好的互動 • 具有良好的英語口說及閱讀能力TOEIC 700+ 或同等英文能力

  • 9/30
  • Audio Business Development Manager_汐止UTOWN
  • 新北市汐止區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【OVERVIEW】 We are seeking a full-time Audio Business Development Manager in Taiwan. In this role, you will be responsible develop and execute business strategy of Garmin’s audio product line from identify & develop the opportunity, develop channel partners & OEM, provide comprehnesive training to partners. To ensure Garmin’s success in audio market. 【JOB DESCRIPTION】 • Strategic Business Planning: collaborate with key accounts to create and implement Joint Business Plans (JBP) aligned with Garmin’s brand strategies, driving sales growth and optimizing marketing investments • New Business Development: identify and secure new business opportunities for the audio product portfolio across the SEA region. Utilize market insights to penetrate new segments. • Sales Growth & Marketing Initiatives: execute promotional activities and customer collaborations to boost sales and market share. Perform ROI analysis and optimize promotional plans for key accounts. • Meet assigned targets for profitable sales volume and strategic objectives. Work with channel sales team to assign targets to individual distributors based on needing to meet/exceed an overall SEA target. • A deep, practical, understanding of audio, amplifiers (Amps) and Digital Signal Processors (DSP). • Collaborate with internal teams within the region to ensure that these initiatives are communicated effectively to the key customers and stakeholders in the region. • Track, manage, and follow up on all business development activities via CRM system. • Work in close collaboration with the marketing team to host local events and produce case studies. • Contract Negotiations: lead contract discussions, offer and tender negotiations with key customers, ensuring favorable terms while fostering long-term relationships • Performance Reporting: deliver monthly reports on key metrics including turnover, profit, marketing spend, and overall account performance. 【REQUIREMENT】 • Bachelor‘s Degree in Engineering, MBA preferred. • Prior business development / sales experience with at least 5+ years focused in audio or automotive sector. • Energetic, forward thinking and creative individual. Strategic visionary with sound technical skills, analytical ability, good judgment and strong focus on business development. • Team Player and coach, who can communicate a compelling vision and is committed to what needs to be done, this person inspires others, instills a make-it-happen mindset. • Experienced and skilled in building relationships, selling to and negotiating with customer executives. • Results Driven: Has a proactive, goal-oriented approach to decision making. The person is capable of handling multiple projects / initiatives simultaneously and executing to completion. • Must have strong organizational and planning skills. Excellent time management skills with ability to prioritize and multi-task and work under shifting deadlines in a fast-paced environment. • Able to drive change in a multi-dimensional matrix organization. Must also be able to adapt to changing demands and conditions. • Language Skills – English and any other ASEAN language: Ability to read, analyze, and interpret common scientific and technical journals, financial reports, and legal documents.

  • 9/30
  • 產品品質工程師(量產)_林口
  • 桃園市龜山區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務說明: MPQE (Manufacturing Product Quality Engineering) 部門說明: 產品品質工程致力於以最適品質與成本進行監控,並在期限內完成品質卓越的產品。 量產後產品品質異常處理 & 客戶對應品質系統 Product:Wearable device and outdoor support Job scope: 1. Production quality problem solving and monitoring (a) Production quality KPI tracking (b) Production abnormal quality handling with 8D approach (c) Lesson learned feedback 2. Customer return failure analysis and monitoring (a) Return rate KPI tracking (b) Failure analysis and 8D report preparation (c) Lesson learn feedback 3. After sales-service support (未來有機會外派泰國,如錄取將先在林口廠報到受訓)

  • 9/30
  • 自動化工程師(治具設計)_汐止
  • 新北市汐止區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 治具、設備相關機構開發設計(可直接對應產品requirement尤佳) 2. 治具、設備優化開發能力 3. 製程issue收斂能力:8D Report/6 sigma 4. 開發文件的定義工作 5. 跨單位合作討論 6. 主管交代事務 7. 產品製程或設備開發相關經驗(Plus) **八二法則之二(工時佔比20%,創造性/流程整合能力,但佔個人價值80%): 1.產品製程開發主要成員- 1.a 對產品開發過程進行design for manufacture意見回饋(English communication skill is plus) 1.b製程規劃與設計能力,著重要素:可行性/製造成本/量產穩定性/可管理性。 2.生產製造必要硬體(治具&設備)專家- 2.a對應治具/設備於開發前期可行性規劃 2.b主導模組化硬體設計,模組化對應要素:功能/品質/通用可換性。 **八二法則之八(工時佔比80%,負擔日常營運,佔個人20%價值): 3.機構開發工程師,非創造開發性之必要庶務工作 進行既有生產製造必要治具之開發工作,工作屬性為案件性質,專案管理能力為基礎要求,人均月案件量30+。 內容包含:需求討論/設計開發/廠商詢議價/驗證確認/優化改善/生產問題排查 依相應經驗與職務評核不同職等與年資,尤以可佐證之作品為加分參考

  • 9/30
  • 自動化工程師(治具設計)_林口
  • 桃園市龜山區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 治具、設備相關機構開發設計(可直接對應產品requirement尤佳) 2. 治具、設備優化開發能力 3. 製程issue收斂能力:8D Report/6 sigma 4. 開發文件的定義工作 5. 跨單位合作討論 6. 主管交代事務 7. 產品製程或設備開發相關經驗(Plus) **八二法則之二(工時佔比20%,創造性/流程整合能力,但佔個人價值80%): 1.產品製程開發主要成員- 1.a 對產品開發過程進行design for manufacture意見回饋(English communication skill is plus) 1.b製程規劃與設計能力,著重要素:可行性/製造成本/量產穩定性/可管理性。 2.生產製造必要硬體(治具&設備)專家- 2.a對應治具/設備於開發前期可行性規劃 2.b主導模組化硬體設計,模組化對應要素:功能/品質/通用可換性。 **八二法則之八(工時佔比80%,負擔日常營運,佔個人20%價值): 3.機構開發工程師,非創造開發性之必要庶務工作 進行既有生產製造必要治具之開發工作,工作屬性為案件性質,專案管理能力為基礎要求,人均月案件量30+。 內容包含:需求討論/設計開發/廠商詢議價/驗證確認/優化改善/生產問題排查 依相應經驗與職務評核不同職等與年資,尤以可佐證之作品為加分參考

  • 9/30
  • 製程工程師(新產品導入)_林口
  • 桃園市龜山區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【部門說明】 本部門在新產品開發階段負責製程設計與驗證(Process Design & Validation), 透過DFM評估以及跨部門討論來改善產品設計, 規劃生產流程並導入大量生產。 在這裡工作可以學習到: - 縱向開發與研究先進製程技術及橫向跨部門溝通協調,會應用到設備整合的知識、產線規劃與數據分析的技巧。 - 了解SMT與機構組裝未來趨勢,研究微型化與先進製程應用。 - 運用自身工程經驗,配合DFM、PFMEA等方法,評估產品的可製造性與潛在風險,並研究新的製程、材料與設備應用。 - 垂直整合完整的工廠流程,熟悉新產品從研發到量產的所有工作,深度了解設計端與製造端的連結。 - 該職位是多面向整合的要角,需統整產品開發時的問題,透過跨部門溝通協調與整合能力,解決生產線上的品質、製程、材料相關問題。 - 研發與製造團隊間的橋樑,並與國外工程師共同合作,拓展國際視野 。 【工作內容】 - New product design review for manufacturing - Introduction of new product prototype/pilot run, verification and mass production -Evaluation, development and introduction of new materials, processes and advanced production technologies. -Abnormal quality and failure analysis and improvement. (PFMEA) -To coordinate cross function team and do risk assessment for making (consolidating) the decision of production/manufacturing -To communicate production status, issues with cross function team and lead / drive cross function team on issue solving -To handle the regular PID (Product In Development) meetings and coordinate follow-ups

  • 9/30
  • 【全球智慧製造】前端軟體工程師 Front-End Software Engineer
  • 新北市新店區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【全球智慧製造】 你知道Garmin的智慧工廠嗎? 你知道火星上出現過Garmin的產品嗎? 你知道飛行員總是配戴Garmin的手錶上天空嗎? 全球智慧製造服務計畫(GSMS)透過AI、機構、電控、資料科學、IoT、大數據等技術,將智慧製造系統,即時控制與調整全球生產系統,且在地化支援亞洲、美洲、歐洲多個國家 如果你想體驗不同的文化,綻放自己的光芒! 現在就投遞履歷,讓我們見識你的獨特潛力! 【Role】 As a Front-End Software Engineer on the MES team, you will design and develop intuitive, user-friendly web interfaces for our manufacturing execution applications. Your efforts will empower users to optimize workflows, manage material preparation, and leverage data analytics effectively. Working alongside process engineers and backend developers, you’ll play a key role in delivering seamless, high-quality software that enhances manufacturing efficiency. 【Responsibilities】 • Design, develop, and maintain responsive front-end interfaces for MES web applications. • Collaborate with internal users to ensure the UI/UX meets production workflow needs. • Integrate front-end solutions with backend services to deliver a cohesive user experience. • Enhance the performance, accessibility, and scalability of web interfaces. • Identify and resolve front-end issues to ensure a smooth user experience. 【Requirements】 • Proven experience in building scalable and maintainable front-end systems. • Proficiency in Angular (preferred) or other front-end frameworks such as React or Vue.js. • Strong understanding of web development principles (HTML, CSS, JavaScript). • Excellent communication and teamwork skills. • Experience in the Manufacturing or Logistics industry is a plus but not required.

  • 9/30
  • 【全球智慧製造】後端軟體工程師 Backend Software Engineer
  • 新北市新店區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【全球智慧製造】 你知道Garmin的智慧工廠嗎? 你知道火星上出現過Garmin的產品嗎? 你知道飛行員總是配戴Garmin的手錶上天空嗎? 全球智慧製造服務計畫(GSMS)透過AI、機構、電控、資料科學、IoT、大數據等技術,將智慧製造系統,即時控制與調整全球生產系統,且在地化支援亞洲、美洲、歐洲多個國家 如果你想體驗不同的文化,綻放自己的光芒! 現在就投遞履歷,讓我們見識你的獨特潛力! 【Role】 As a Backend Software Engineer on the MES team, you will design, develop, and maintain robust backend systems for our manufacturing execution web applications. Your work will focus on optimizing manufacturing workflows, enhancing material preparation processes, and supporting data analytics services. Collaborating with cross-functional teams, including process engineers, you’ll ensure our solutions meet real-world production demands while delivering scalable and efficient software to improve manufacturing performance. 【Responsibility】 • Design, develop, deploy, and maintain backend software for internal manufacturing execution systems. • Work closely with internal users to understand requirements and create tools that streamline production workflows. • Enhance and maintain existing backend web services with a focus on reliability and scalability. • Optimize system performance to handle large data volumes and high throughput. • Troubleshoot backend issues and implement effective solutions. 【Requirements】 • Proven experience in developing scalable and maintainable backend systems. • Proficiency in C# (preferred) or other backend languages such as Java or Go. • Strong problem-solving skills and a focus on performance optimization. • Excellent communication and collaboration abilities. • Experience in the Manufacturing or Logistics industry is a plus but not required.

  • 9/30
  • 【全球智慧製造】新技術研發工程師_新店
  • 新北市新店區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【全球智慧製造】 你知道Garmin的智慧工廠嗎? 你知道火星上出現過Garmin的產品嗎? 你知道飛行員總是配戴Garmin的手錶上天空嗎? 全球智慧製造服務計畫(GSMS)透過AI、機構、電控、資料科學、IoT、大數據等技術,將智慧製造系統,即時控制與調整全球生產系統,且在地化支援亞洲、美洲、歐洲多個國家 如果你想體驗不同的文化,綻放自己的光芒! 現在就投遞履歷,讓我們見識你的獨特潛力! 【工作內容/角色】 1. 新技術研究與評估 研究並評估新興技術(如 AI、IoT、AR、MR、無人機、數位孿生等),分析其可行性與生產製造適用場景。 進行 POC與技術測試,評估新技術對現有系統架構、生產流程的影響與優勢。 撰寫技術評估報告,向管理層與相關團隊提供決策依據。 2. 技術導入與系統開發 依據研究結果,規劃並推動新技術導入,確保技術與現有架構的相容性與穩定性。 設計與開發新技術模組,提升系統效能、可維護性及擴充性。 與架構團隊合作,進行系統重構與技術升級,確保架構符合長期發展需求。 3. 系統落地與交接 與跨部門團隊(開發、SQA、DevOps)合作,確保新技術順利整合並應用於生產環境。 提供技術轉移與知識共享,撰寫相關技術文件與操作手冊。 4. 技術標準制定與新技術導入規範 針對新技術導入流程,制定標準化技術評估框架,確保技術選型符合企業長期發展需求。 建立統一的開發標準(API 設計規範、微服務架構、資料庫設計等),減少技術分歧,提高系統可維護性。 訂定 DevOps、CI/CD、監控與日誌管理標準,確保新技術導入後的開發與維運順暢。 針對不同專案的技術需求,建立內部技術指引與最佳實踐,協助團隊更快適應新技術。 【技能需求】 •程式語言: 熟悉 C# / .NET Core、JAVA、Python或任一程式語言,具備後端開發與 API 設計經驗。 •技術研究與驗證: 能獨立進行技術調研、POC 測試,並撰寫技術評估報告。 熟悉軟體開發流程,能確保技術導入的品質與穩定度。 •系統整合與測試: 能開發新技術模組,並與現有系統進行整合與驗證。 與測試團隊(SQA)協作,確保導入技術的效能與可靠度。 工業 4.0 相關技術(加分): 熟悉 MES、WMS、IoT、數位孿生、AI 視覺檢測、設備通訊(OPC UA、Modbus) 等工業應用技術。 具備工業系統開發或技術整合經驗者佳。

  • 9/30
  • 自動化助理工程師(治具設計)_中壢
  • 桃園市中壢區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.生產治具,設備機構與電控設計與實作 2. 產線設備維修與保養 3. 產品製程與設備開發 4. 不良分析、8D Report 5. 主管交代事務 6. 跨單位合作討論 **八二法則之二: 1.產品製程開發主要成員- 1.a 對產品開發過程進行design for manufacture意見回饋(English communication skill is plus) 1.b製程規劃與設計能力,著重要素:可行性/成本/量產穩定性/可管理性。 2.生產製造必要硬體(治具&設備)專家- 2.a對應硬體(治具&設備)前期可行性規劃與性能(規格)評估 2.b主導模組化硬體設計,模組化對應要素:功能/品質/通用可換性。 **八二法則之八: 3.機構開發工程師,非創造開發性之低價值卻必要的庶務工作 進行既有生產製造必要治具之開發工作,工作屬性為案件性質,專案管理能力為基礎要求,人均月案件量30+。 內容包含:需求討論/設計開發/廠商詢議價/驗證確認/優化改善/生產問題排查 依相應經驗與職務Qualified程度(尤其八二法則之二),配給不同職等:高級工程師/工程師/副工程師/助工

  • 9/30
  • 量產製程工程師(產品製程)_汐止
  • 新北市汐止區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 產品類別 : 車用/健身/戶外/航空/航海產品 生產製程: 無塵/組裝/SMT 主軸 : 產品持續改善,生產程序優化,產品最小成本/最大產出 細節內容: 1.標準工時的建立與維護。 2.制訂製造程序與作業標準(SOP)。 3.持續產品與製程改善,提升生產效率與產能。 4.品質異常的問題解析與改善。 5.生產人員的教育訓練。 6.製造成本估算與分析。 7.生產力分析與產量控管。 8.協助專案導入與執行。 9.降低生產成本。 10.新產品的製程評估與導入。 11.研究新製程及技術導入。