台大就業專區
1. 顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 2. 擔任廚師之助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 3. 收送飲料,點餐包裝與清潔服務等等。
職務說明: 配合公司規劃檔期,於全國各特賣據點進行商品介紹與銷售。 每個特賣檔期平均展期為兩週至三週。 工作內容: (1)鞋類服飾及周邊商品銷售 (2)全程顧客服務(試穿選鞋) (3)櫃位進撤陳列,整理商品排面 (4)結帳及售後服務 (5)排休制(依勞基法月休8-11天) 需求條件: (1)具積極態度及服務熱忱 (2)可接受公司完整培訓 (3)需配合檔期地點出差(公司提供住宿) (4)具百貨/特賣銷售經驗尤佳 (5)需久站與商品整理歸位、理貨 請詳閱【工作內容】、【需求條件】,可接受及配合上述條件,再投遞履歷。 合適者,面試地點:高雄辦公室(高雄市左營區明誠二路481號)
📦🌍 熱愛探索,對國貿充滿好奇嗎? 這份工作將讓你貼近物流與國際貿易的心臟地帶,成為進口貿易重要樞紐的一部分! ⚡ 你的任務: 1. 精準處理報關文件,確保每筆資料完整無誤 2. 快速聯繫相關單位,順利完成貨物進口通關流程 我們熱烈歡迎對國貿與報關領域充滿熱情與興趣的你! 立即加入我們的行列,共同踏足國際舞臺 🌟
1.依分配區域執行路邊停車開單作業 2.車格巡視及開單作業 3.車格異常通報作業 備註:相關作業用具設備及機車由公司免費提供。
1.負責一般行政事務、協助主管交辦事項 2.行政助理、電腦資料輸入 3.上班時間AM 8:30~PM 5:30 (中午休息一小時) 4.工作福利:員工聚餐、三節獎金、員工團保
#公司提供電動機車上班使用,省下油資及消磨支出# 1.花蓮縣政府路邊停車委任管理單位。 2.操作PDA(掌上型電腦)開立路邊停車繳費通知單,並且需要照相舉證。 3.服務地區為花蓮市周邊地區。 4.能挑戰高薪 5.要能辨識英文字母大小寫 6.公司簡介 http://www.parchere.com/
不想只做單純的送貨員嗎?我們正在尋找具備服務熱忱與責任感的您! 這不只是一份外送工作,更是您邁向管理階層的起點。我們提供透明的晉升管道、優於業界的保險制度,以及豐厚的獎金,讓您的每一分努力都能轉化為實質回報與職涯成長。 我們歡迎 ✔ 應屆畢業生 ✔ 想穩定發展的人 ✔ 夜間就讀學生 ✔ 願意挑戰與成長的人 如果你 樂觀開朗、責任感強、喜歡外勤工作 歡迎投遞履歷加入「滿好集團」! 工作亮點 ✔ 週一至週五日班(09:00-18:00) ✔ 多項績效與獎金制度 ✔ 油資補助+機車保險 ✔ 完整升遷制度 工作內容 1.精準配送: 負責將貨物與單據安全、準確地送達客戶手中。 2.帳務協助: 協助每月帳單遞交與貨款回收作業。 3.倉儲管理: 執行進出貨、商品上架與庫存維護,確保物流順暢。 4.客情維護: 成為公司與客戶間的橋樑,維護良好互動並蒐集客戶寶貴意見。 5.任務執行: 展現工作彈性與解決問題的能力,獨立完成主管交辦事項。 6.出勤準備: 需自備機車(公司提供油資補助與專屬機車險,保障您的行車安全)。 員工福利 每月享有 • 績效獎金 • 油資補助 • 職能排名獎金 • 團體保險(優於業界) • 機車第三責任險 • 壽星慶生 • 零食飲料 通過考核後再享 • 年資考核獎金 • 風險津貼 • 三節獎金 • 推薦獎金 • 季獎金(達標制) • 員工制服 升遷制度 透明晉升體系,我們重視人才發展,拒絕原地踏步!每一步晉升,都伴隨薪資增幅與責任轉型! 外務專員 ➔ 儲備幹部 ➔ 副店長 ➔ 終極目標:店長
1.需有車子駕照~ 2.體健,需搬運床墊床組或傢俱配送。 3.送貨地區:北部或中部南部區域。 4.協助門市處理商品陳列。 5.協助倉庫整理。 6.工資+抽成。 有意願請打找鄭先生0908-358-200。
🌟 想挑戰自己的高度嗎?我們的團隊正在尋找勇於突破的人才!🌟 免費提供茶水飲料,讓你充滿能量,從容面對每一天的挑戰! 💼 你的任務: 1. 清潔施工前,準備好工作區域並設置警告標示,確保安全至上! 2. 使用吊籠進行外牆玻璃帷幕的清洗與刮拭,記得配戴安全帽、安全帶及救命索哦! 3. 清除建築物的黴菌與外牆污損,讓建築恢復美麗光彩! 4. 執行高空作業,需具備相關合格證照,讓我們一起守住安全標準。 5. 操控吊車或起重機,並將它們駛至工作地點展開清潔魔法! 6. 勘查周遭環境,了解工作計畫,與夥伴們協作完成任務。 7. 清洗樓面的作業,讓建築的每一層都煥然一新! 🚀 準備好用你的行動迎接挑戰,讓天空不再是極限了嗎?我們期待擁有活力與幹勁的你加入!🔥
荷李活茶街主要販售港式點心及茶飲,於忠孝SOGO百貨二樓,半開放複合式茶餐廳,餘外連鎖餐飲業數間; 專屬通道直達店內,室內中央空調/交通便利,為您提供便利好就職地理位置。 工作環境單純,完整的SOP作業流程及訓練,讓你快速瞭解好上手, 歡迎樂觀、正向、熱情的夥伴加入! .正職採月薪制. 【工作內容】 .提供良好的外場服務接待,確保顧客體驗 .帶領團隊成員達成公司目標 .配合公司品牌營運,調動人員協作以提升效率 .接受培訓並自我學習成長 .負責日常文書處理,維持工作秩序 .督導團隊人員,提供指導與支持 .處理現場客戶問題並向公司彙報,確保問題快速解決 .完成日常待辦事項
荷李活茶街主要販售港式點心及茶飲,於忠孝SOGO百貨二樓,半開放複合式茶餐廳,餘外連鎖餐飲業數間; 專屬通道直達店內,室內中央空調/交通便利,為您提供便利好就職地理位置。 工作環境單純,完整的SOP作業流程及訓練,讓你快速瞭解好上手, 歡迎樂觀、正向、熱情的夥伴加入! .兼職採時薪制. 【工作內容】 .協助開店前的備料作業 .維持環境整潔 .引導顧客入座,並提供顧客需要的物品(例:兒童餐具、紙巾) .協助顧客訂餐、出餐及物料管理(例:理貨點貨) .進行簡易餐飲之料理(例:烤點、飲品調製) .餐盤收拾及整理歸位 .完成主管交辦事項
1.機台切割操作 2.職務內容 電離子切割 火焰切割 3.負責修邊、鋸切及模具修整 4.一般工具機操作及維護
1.護理臨床工作督導及執行。 2.護理人員教育訓練。 3.護理人員缺編派班管理。 4.工作相關統計。 5.協助與配合護理部推動各項作業與業務。 6.單位設備管理。 7.主交辦事項。
1.製造麵包及相關其他烘焙產品 2.支援現場工作、品質掌控及製作流程管理 3.計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度 4.稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊) 5.發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙 6.控制發酵箱溫度、濕度,檢查發酵程度 7.調整麵糰分割機及麵糰重量與操作速度 8.公司有給予餐費 勞健保 ps.工作時間通常是當日工作項目都完成才會下班 工作環境也較炎熱 如果 肯吃苦 肯學習者 我們歡迎你加入我們團隊
1.給水、軟水、RO設備及飲用水設備之管理與維護。 2.儲水設施(管線、泵浦)管理維護;水塔、水池清洗消毒。 3.液氧槽管理維護。 4.各病房氣體出口檢測與維修。 5.醫療用氣體(O2、AIR、Vac)設備(含機房)之管理與維護。 6.協助空調等相關設備之管理與維護。 7.當班共同維護處理事項,如:室內照明維護、排水設施管線維護、室內外裝修油漆、輪椅與病床整修、無線電測試、工程監督、落實填寫交接工作日誌、門禁與工具物料使用登記....等。 8.其他交辦事項。
1. 顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 2. 擔任廚師之助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 3. 收送飲料,點餐包裝與清潔服務等等。
我們正在尋找謹慎細心、熱情如火的儲備幹部!如果你對美食充滿熱情,渴望挑戰自己的管理能力,我們歡迎你的加入!你將學習經營管理、團隊領導等技能,為將來的職業生涯奠定堅實基礎。加入我們,成為餐飲界的領導者! ✔️〝組長〝具備2年以上餐飲管理經驗者尤佳 ✔️〝店長〝具備餐飲實務管理經驗3年以上者尤佳(需同時具備內外場實務經驗) ⭕薪資46,000元起~(依個人工作經歷及現場能力表現分配職務) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【店長-工作內容】 1.督導內外場各工作站及營運狀況 2.內外場協調與人力成本控制 3.執行店鋪營運活動 4.店鋪經營與管理培訓 5.各項工作安排與督導 6.每個月業績與利益達標 7.具備高度責任心,使命感,抗壓性高 8.具備溝通協調能力 9.配合店舖輪調 【內外場組長-工作內容】 外場 1. 顧客接待與服務及協調聯繫內外場之工作 2. 負責顧客接待、點餐、送餐、桌面清潔、維持用餐環境之督導工作 3. 營業前現場準備工作之督導確認。 4 .掌控外場區域狀況,協助達成營運目標 5. 服務顧客,維護顧客關係,客訴事件應對處理 6. 具備現場突發狀況之處理經驗 7. 主管其他交辦事項 內場 1. 負責烹飪的前置與餐點製作 2. 工作區域的環境整理與設備維護 3. 食材的庫存盤點及訂貨事宜 4. 營業前相關預備事項 5. 店鋪餐點品質控管 6. 控管內場程序皆符合食品衛生安全,協助達成營運目標 7. 主管其他交辦事項
1. 負責作業場所環境清潔、維護及管理 2. 備品補充、設備維護等日常作業 3. 具有熱忱,提供客製服務 4. 可配合完成主管交辦事項等 5. 可先兼職,熟悉工作內容後轉正職 ✦ 依工作經驗敘薪(交通津貼另計) ✦ 具房務或湯屋打掃經驗者佳
1.原料、成品等進(退)貨管理 2.原料領料、入庫管理 ,會進出冷凍倉(-18∘C)。 3.庫存表製作及盤點執行 4.包材領用 5.其他主管交辦事項
1. 負責門禁管制、防竊作業竊盜處理、工作等安全維護工作及現場主管交辦事項 2. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 3. 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 4. 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 5.每月月休八天。