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1. 市場開發與客戶維護 ◆潛在客戶開發： 針對製造業、營造業、家庭看護...等，進行拜訪，開發有引進移工需求之雇主。 ◆了解客戶需求喜好，維繫與客戶良好互動關係。 2. 法規諮詢與行政協助 ◆法令解說： 協助雇主理解《勞基法》、《就業服務法》及移工宿舍管理規範《外國人生活照顧計畫》。 ◆資格試算： 幫雇主試算移工配額。 ◆文件對接： 收集並協助雇主準備申請文件。 3.案例統整 ◆拜訪客戶狀況與需求統整，定期向主管回報討論。 4.開發區域 ◆中部區域為主：苗栗、台中、彰化、南投、雲林。 ◆依業績拓展調整：開發可能遍及全台灣。 5.薪獎說明 ◆底薪30,000元/月，業務獎金與主管面議。

「肉のはせ川」是日本Customers Delight餐飲集團品牌之一 https://www.cs-delight.co.jp/company/ 目前引進台灣會持續展店，並有多項品牌進駐，有快速晉升主管的機會。尋找和我們一起茁壯、成長的人帶著對餐飲業的熱誠，以主管職為目標。比起經驗，我們更重視對我們企業理念認同的人，歡迎社會新鮮人加入。 出勤：排班制 工作內容： 1. 負責接待客人與商品介紹服務。 2. 負責結帳、收銀、POS機操作之工作。 3. 負責菜口商品擺盤、確認餐點內容無誤及聯繫內外場之工作。 4. 進行簡易餐飲之備料，調配飲料等。 5. 負責櫃台環境清潔整理。

★依工作能力及配合度調薪，肯拚肯學不怕沒工作 １.協助師傅當助手並跟隨師傅學習水電專業的技能 ２.配線、配管、線槽架搭設 ３.無經驗可，刻苦耐勞，想學一技之長 ４.享公司勞健保、勞退提撥金、加班費 ５.配合外派，公司提供員工宿舍另有外派獎金 ★徵的就是你，歡迎有企圖心想學一技之長的你（妳）們，一同加入振豐的這個大家庭。 意者可電洽林小姐：０９３３－５０９－５９３ 其它說明：需外派

主要工作項目： 配線、配管、線槽架搭設 ★依工作能力及配合度調薪，肯拚肯學不怕沒工作 福利制度： １. 伙食津貼 ２. 出外津貼 ３. 全勤獎金 ４. 不定期員工聚餐 ５. 配合外派，公司提供員工宿舍 ６. 勞健保/團保/提撥6％ ７. 獎金(生日/三節/年終/工作獎金) ★有電匠、配線相關證照佳。 ★徵的就是你，歡迎有企圖心想學一技之長的你（妳）們，一同加入振豐的這個大家庭。 意者可電洽林小姐：０９３３－５０９－５９３ 發展願景：從無至有，從無經驗的學徒晉升為一名有問必答全能的技工/領班。

1.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提等等 2.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 3.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 4.有會計事務所申報及結帳經驗

台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 1.依照SOP發酵、烘烤麵包。 2.飲料製作。 3.店面清潔。 4.銷售、結帳、庫存管理等。 我們正在積極尋找能共同發展的夥伴，歡迎來挑戰 公司網站:：https://www.facebook.com/twboloNo.1/ 網紅介紹：https://reurl.cc/DXAaG5 *挑戰管理職(1-2人) *歡迎積極的您加入 成長的速度，取決於你的投入程度 每一步都有回報與肯定，不怕你做，就怕你不做！ 如果你也想賺錢，歡迎來電：0968981920 也可加LINE洽詢:搜尋ID：twbolohr 即可

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1. 一般會計帳務處理。 2. 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳等作業。 3. 發票開立、營業稅、各類所得扣繳及其他稅務申報審查作業。 4. 財務報表編制及會計、業務相關報表製作分析。 5. 負責公司資金規劃及運作。 6. 依據公司營運與資金需求狀況,擬定各項籌資與資金運用方案。 7. 不定期評估金融商品。 8. 具ERP系統相關經驗。

▲工作內容： 1.接聽電話及網路平台線上即時回覆，提供商品諮詢並解決客戶相關事宜(官網、FB、直播小編、Line@、社群...) 2.官網及門市基本營運管理(商品上下架/庫存整理/協助直播/門市接待等相關工作)，提升客流業績 3.處理訂單相關事宜(引導顧客正確下單、建立訂單、售後服務、商品資訊解說、協助退換貨等…) 4.協助FB粉絲團、Instagram、Line@..等社群平台經營 5.主管指派之其它相關工作事項，即時回覆且彙整回報給主管 6.可配合公司偶爾調上晚班(13:00~21:30)

擴大經營 1.設計師手稿圖面繪製 2.設計師圖面的修改 3.處理其他設計師交辦事項

1.護理輔助工作，管路、傷口照護 2.行政輔助工作 3.工作車，一般儀器工具維護 4.主管、護理師交辦之業務 5.護理學校之護理科/系畢業(無護士/師證照可，有證照薪資另計證照費) 6.不入team。 *小夜班津貼另計

(1)協助班長完成負責產限定修保養及巡檢相關工作 (2)協助班長進行產線臨時性故障檢俢 (3)一般性維修物料開立請購 (4)支援輪班

【工作內容】 1. 內、外場各工作站學習並能獨立作業。 2. 協助營運現場值班作業、人力調配、員工培訓。 3. 執行訂貨及庫存管理。 4. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。 5. 協助推動公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 【備註】 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金。

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