台大就業專區

1. 熟悉公司所販售產品 2. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 3. 出貨單、訂單、顧客連絡資料處理及整理 4. 客戶滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持信賴度) 5. 維繫舊客戶(更新DM、了解客戶近期需求) 6. 定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 需有機車駕照及自備機車

美容沙龍服務顧客，足部保養按摩等店內相關事務 1.學歷高中職以上。 2.有志學習專業一技之長，對美容服務業有濃厚興趣。 3.有無相關經驗均可培訓。 4.可接受台北總公司完整1-2個月有薪資培訓美容師技能教育和美姿美儀,商品學。　 5.在職期間各職等技能技職訓練。 6.每月享有商品員購優惠。 7.每年2次的年終獎金制度。 8.月休8-10天,半年特休假3天.一年7天 .一年10天,享勞健保.團保.勞退6％.育嬰假.生理假...等 。 9.一年一次國內或國外員工旅遊。

我們是一家專注於提供專業頭皮保養及養護服務的診所，主要服務對象是對頭皮健康與毛髮管理有需求的客戶。透過專業的技術及細緻的服務，我們致力於協助每位顧客擁有健康的頭皮與自信的生活。 工作內容： 1. 接聽來電及回覆櫃檯相關訊息，協助客戶問題解答與預約安排。 2. 接待顧客並進行頭皮健康檢測，詳細解說檢測結果，提供專業諮詢與改善建議。 3. 提供頭皮按摩、護理服務，執行洗髮、剪髮及染髮處理，確保客戶體驗滿意。 4. 協助植髮手術過程中分髮作業，並維持手術器材清潔與場地整潔。 5. 負責文件表單的整理、歸檔與保存，確保行政流程順暢。 6. 收發日常信件，協助文件傳遞，並完成相關行政支援任務。 7. 確保工作環境與設備整潔，依據衛生標準進行清潔與保養。 8. 協助銷售頭皮保養相關產品，提供客製化居家保養建議。 本公司提供專業教育與技術培訓，即使無相關經驗，也歡迎對美髮或頭皮健康管理有興趣的夥伴加入，細心而敏捷的您將是我們團隊的一員。我們正在尋找熱愛學習與客戶服務的您，立即投遞履歷，成為我們的一部分，與我們攜手創造健康、自信的未來！

1. 客房住客的餐飲服務(餐前準備、餐點服務之送餐及收餐) 2. 客房迎賓贈禮服務(確認客人住房資訊及食物偏好，與廚房及相關部門協調) 3. 收銀協助收銀結帳及基本行政文書工作 4. 熟悉飯店內資訊，提供協助客房的餐飲相關需求，建立良好顧客關係 5. 確保餐點的品質及餐前的擺設皆依照飯店及食品安全衛生標準

1. 負責食材驗收、處理及備料作業，確保食材品質符合標準。 2. 協助日本料理各項餐點製作，包含壽司、刺身、烤物、炸物等餐點準備與出餐作業。 3. 熟悉海鮮魚貨處理及各式壽司製作流程，具日料煮檯、烤炸或壽司台相關工作經驗。 4. 維持廚房環境、設備及工作區域之清潔與衛生，落實食品安全管理規範。 5. 配合營運需求提供餐飲服務，並適時與顧客互動。 6. 協助控管食材存量及品質，降低食材耗損。 7. 完成主管交辦事項。

1. Support the Executive Housekeeper and Housekeeping team overseeing daily departmental operations, ensuring full compliance with Shangri-La Taipei standards, policies, and service excellence. 2. Lead, train, and develop housekeeping team members to elevate service quality, operational efficiency, and professional competencies. 3. Maintain and continuously update the Guest History database, ensuring accuracy, organization, and effective utilization for personalized guest service. 4. Deliver exceptional guest experiences by anticipating needs, responding promptly to requests, and consistently exceeding expectations to achieve the highest level of Customer Delight. 5. Oversee inventory management and procurement planning for housekeeping supplies, ensuring optimal stock levels and uninterrupted operations. 6. Resolve guest concerns in a timely and professional manner, implementing effective solutions to ensure satisfaction and service recovery. 7. Collaborate closely with cross-functional departments to ensure seamless hotel operations and a consistent guest experience. 8. Demonstrate strong communication skills with fluency in both spoken and written English and Chinese.

1. 提供顧客友善的服務 2. 年節禮品及零售商品及解說跟處裡訂單 3. 協助貨品整理及包裝、庫存管理及驗收跟出貨作業 4. 操作POS系統、產品結帳等相關作業

主要工作內容：台中市河川水質淨化場 1. 負責柳川中正水淨場、柳川中華水淨場及豐原葫蘆墩軟埤仔水淨場(均為接觸曝氣處理單元)的自動化設施維護管理與政府採購合約規範事項之執行與工作分工；因範圍較廣，有時需來回豐原及台中市北區，有配置公務機車，可於豐原或北區辦公室辦公。 2. 與政府機關(臺中市政府水利局污水設施科，專管單位PCM)溝通協調，完成交辦事項。 3. 修訂月報及政府合約所規範之SOP、SMP、工作計劃書(已建構底稿)，並如期提送與配合修正。 4. 整合廠內團隊資源(本廠主管管理人數6-7名操作行政維護人力，上有三位主管經理、副理及副總)，安排任務分配，有效促進合作。 5.因水淨場關乎台中市市容，如有天災或截流設施阻塞、放流水質狀況不佳時，需通報並構思後續處置方案及聯繫協力廠商處理。 我們提供豐富且貼心的福利： - 三節獎金、年終獎金、全勤獎金和員工生日禮金 - 加班費、伙食津貼以及國內旅遊補助 - 特別休假和完善的陪產假制度 - 健保、勞保、勞退提繳金與職災保險 - 員工團體保險及定期健康檢查 - 舒適的住宿安排以及週休二日制度 - 充實的教育訓練，支持專業發展 我們真誠邀請您成為長江龍的一員，一起肩負環保使命，為未來創造更多可能性！💪

加入尖點科技，共同打造全新生產基地。 尖點科技（股票代號8021）為全球PCB鑽針領導品牌，因應中壢新廠啟用及產能擴充，誠徵製造課級主管，參與新團隊建置、生產管理優化及智慧製造推動，成為新廠營運的重要核心幹部。 【職務內容】 您將負責生產課級單位日常管理與營運績效達成，包括： ✓ 生產人員管理、培育及績效考核 ✓ 生產排程、產能配置及工作分配 ✓ 品質、稼動率、報廢率等關鍵指標管理與改善 ✓ 生產流程、設備效率及作業環境持續改善 ✓ 人力配置、產線平衡及生產效率提升 ✓ 跨部門協調及生產問題解決 ✓ 專案規劃、推動及執行管理 ✓ 新廠團隊建立與管理制度優化 【加入尖點的發展機會】 ✓ 參與中壢新廠建置及量產導入 ✓ 帶領新團隊成長與發展 ✓ 參與智慧製造與自動化改善專案 ✓ 上市公司穩定經營平台 ✓ AI、高階載板及高速運算產業成長受惠企業 ✓ 未來可朝資深課長、經理級主管發展 【工作資訊】 工作地點：桃園市中壢區（中壢新廠） 上班時間：08:30~17:30 休假制度：週休二日 管理責任：課級單位管理職 【培訓安排】 錄取後需先至樹林廠接受培訓： 新北市樹林區佳園路三段203號 培訓期間至9月底 公司提供： ✓ 每月交通補助3,000元 或 ✓ 免費交通車上下班 預計10月正式至中壢新廠任職。 【關於尖點科技】 全球PCB鑽針領導品牌 台灣上市公司（股票代號8021） 全球員工約2,500人 全球23家海內外據點 AI、高階載板及先進電子產業重要供應鏈夥伴 歡迎具備現場管理經驗及改善熱忱的夥伴加入，共同打造尖點科技下一階段成長的新里程碑。

尖點科技（股票代號8021）成立30年，為全球知名PCB鑽針及精密加工領導廠商，產品銷售全球，營運穩定、訂單穩定。因應中壢新廠擴產需求，誠徵設備工程師與設備技術員，歡迎對設備維護、自動化設備及工程技術領域有興趣的您加入。 【工作內容】 ✓ 生產設備計畫性保養規劃與執行 ✓ 設備異常分析、維修、追蹤與改善 ✓ 設備維修履歷及技術資料管理 ✓ SOP及設備標準化作業建立與優化 ✓ 設備零件及耗材驗收、測試與管理 ✓ 新設備導入、驗收及效能評估 ✓ 設備供應商技術協調與專案執行 【您將接觸到】 ✓ 自動化生產設備 ✓ 精密加工設備 ✓ 預防保養管理系統 ✓ 設備異常分析與改善技術 ✓ 新設備導入與驗收流程 ✓ 智慧製造與設備數位化管理 【薪資待遇】 ★ 月薪38,000~49,000元 ★ 通過機台認證每月津貼再加$4,000~$7,000 ★ 固定班，不需日夜輪班 ★ 加班另計（加班費依法計算） ★ 年終獎金、三節獎金及各項福利制度 【工作環境與優勢】 ✓ 冷氣廠房，環境舒適 ✓ 不需穿著無塵衣 ✓ 上市公司，營運穩定、訂單穩定 ✓ 完整師徒制培訓制度 ✓ 無經驗可培養 ✓ 技術能力越高，發展空間越大 ✓ 可朝資深工程師、設備主管方向發展 【新人專屬獎勵】 ★ 到職滿3個月發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿6個月再發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿12個月再發放獎勵金10,000元 ★ 新人獎勵金最高20,000元 【我們希望您具備】 ✓ 電機、電子、機械、自動控制等相關科系尤佳 ✓ 對設備維修、自動化設備有興趣 ✓ 願意學習工程技術專業 ✓ 具責任感及問題分析能力 ✓ 無相關經驗可，公司提供完整培訓 【加入尖點，打造工程技術職涯】 設備工程師是工廠穩定運轉的重要核心，也是智慧製造發展的重要推動者。 在尖點科技，您不只是維修設備，更有機會參與自動化設備導入、設備改善專案及智慧製造發展，逐步培養成為具備專業技術能力的設備工程人才。 如果您希望擁有穩定工作、專業技術與長期發展機會，歡迎加入尖點科技，與我們一起打造全球領先的精密製造技術。

1.定期清點物料。 2.配合生產、出貨進度，安排廠內物料之調用 3.物料倉儲的基本管理

熟3D軟體實體.曲面皆熟練.圖面作業配合規格承認書.能獨立作業

總公司培訓期（約 1～2 個月：儲備見習階段） 1.學習 ISO 45001 及 TOSHMS 系統架構，並協助建置與收集相關管理表單。 2.跟隨前輩或主管至工地進行巡檢見習，學習現場危害辨識、風險評估與拍照記錄。 3.協助辦理勞工安全衛生教育訓練、整理承攬商進場管制文件及例行性文書歸檔。 4.參與各項緊急應變演練，熟悉工地突發狀況的通報與初步處置流程。 5.主管交辦事項。 培訓後（派駐工地獨立作業階段） 1.推動並維持 ISO 45001 及 TOSHMS 系統的有效運作。 2.自主執行工地職安衛巡檢，具備發掘缺失、開立罰單、輔導承攬商並追蹤改善之能力。 3.獨立完成公司例行性職安衛文書、安全衛生管理計畫書的撰寫與行政建置。 4.具備成熟的現場經驗，必要時能機動支援其他工地業務或處理重大職安衛事件。 5.主管交辦事項。 註:前期至總公司受訓

1.依流程協助ERP打單及整理單據。 2.電話接聽、接待訪客 2.其它主管交辦工作。

1.執行研究開發計畫及新產品的應用推廣。 2.具橡膠,電池, 塗料, 無機化學, 填充材料 產業工作經驗尤佳。 3.化學、化工系、材料相關系所畢、具化工化學相關經驗。 4.需一定英文(外語)能力。 5.負責新材料的評估、測試、分析與選擇。 6.協助產品研發，製程改善。

1.實領38,000以上。 2.福利:育兒津貼14萬、生日6千、旅遊1萬、分紅最高12萬、、、。 3.升遷透明。 4.設備維護/操作/巡檢，.簡易產品分析。 5.無經驗可，一對一教學。

機台操作 有塑膠中空射岀經驗尤佳

從事銷售輪胎、業務推廣、產品行銷配送、客戶維繫、客戶開發、帳款回收等工作 業務範圍新竹 具相關經驗尤佳 (另有業績獎金+團體獎金) (新進同仁前9個月業績獎金保障底標3000元)

1.發包詢價/議價/訂約 2.設備零件商/發包商相關請款作業 3.與業主計價及包商請款作業 4.協助工地現場工作 5.無工作經驗,願意學習者可

1.成品入庫點收及發料。 2.成品備貨包裝及搬運出貨。 3.成品進出異動單據作業及系統操作。 4.智能物流庫房運作管理及操作。 5.執行日常庫存盤點及定期盤點作業。 6.主管交辦事項。