台大就業專區
畫平面圖與施工圖,提供場內師傅進行施工加工。 進行工程進度追蹤與管理,確保按時完成工作。 選購與訂購施工所需材料,控制成本與品質。 需熟練操作AutoCAD進行圖面繪製、編輯與修改。 具備建築設計及工程製圖知識。 協助修改和更新圖紙,管理工程圖檔案,提供繪圖支持與解決問題方案。 有相關工程經驗者佳,能迅速掌握現場需求並製作施工圖。
【早班薪資】:月薪35.2K - 39.4K 【晚班薪資】:月薪40.2K - 49.6K (含變動薪資:全勤獎金、加班費、夜班津貼等,最高可達49.6K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團,擴大徵才! 提供具有競爭力的薪資,招募有活力的你✌ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子❀ 歡迎您的加入✋ 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【外場】 1.顧客接待、帶位、桌邊服務。 2.協助點餐、負責送餐、結帳。 3.置桌、收桌及維持環境清潔。 4.內外場聯繫及簡易客訴處理。 【內場】 1.依sop標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後,請留意陌生來電,主管將會與您安排面試唷! 3. 通過面試後,主管將會聯繫您報到資訊,歡迎加入築間大家庭♡
1. 人員的選用及訓練 2. 餐廳的其他事項管理 3. 督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 4. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 5. 負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 6. 負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 7. 佈置及清理餐桌 8. 為顧客帶位或安排座位 9. 將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 10. 記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 11. 上菜並提供有關用餐的服務 12. 遞送帳單,請顧客付款或簽字 13. 送單點單收銀
協助客戶溝通及專案執行與追蹤,協助台灣智慧建築標章申請作業與顧問服務,可完整學習智慧建築相關經驗,成為智慧建築專業顧問人員。 本公司有完善的獎金制度,對於表現良好的夥伴,不吝給予將金以資鼓勵,包含平日表現、專案執行績效、整年度的年終等。 無經驗可,到職後本公司提供完整的教育訓練。
1. 需要有機械業相關銷售經驗 2. 開發客戶並推銷產品 3. 依顧客需求做報價 4. 顧客售後滿意度維持 5.另有提成獎金
益昇系統科技股份有限公司—我們是一支致力於創新與品質的空調系統工程團隊!專注於設計、安裝與規劃解決方案,我們以專業精神與貼心的服務,助力客戶實現高效率、低成本的完美工程。加入我們,您將成為塑造工程界未來的一員! 您的工作內容: 1. 負責無塵室的水電氣配管,打造清淨無瑕的環境 2. 安裝設備機台的二次配工程,確保精準效率 3. 與領班、監工密切合作,把控工程每個細節 4. 現場監管品質與進度,處理請款及竣工相關文件 5. 估算工程材料需求,檢討設計圖面,完成整理報告 6. 協助主管進行報價、詢價及發包作業 我們的福利與支持: - 年年終獎金與三節獎金,讓節慶充滿暖意 (保障年薪14個月) - 保險保障全面,包括健保、勞保、員工團保與意外險 - 年度國內外員工旅遊或旅遊獎金補助 - 其他補助如結婚禮金、生育津貼及旅遊補助 - 定期健康檢查、不定時聚餐,營造和諧舒適的團隊氛圍 ✨ 歡迎您成為我們的一員,一同攜手在新竹科學園區創建非凡的工程未來!一起來吧,我們等著您!
1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 5.需有正音經驗
一、專業/主要工作內容:須執行青少女懷孕服務方案之個案工作,大眾宣導、團體與社區工作。 二、行政類工作內容:相關財務請款、統計工作以及教育訓練、親子活動、個案研討等子方案辦理 三、其他協助事項:倡議宣導工作
※需法律系畢 依表現享年終獎金.經常性2個月年終獎金 1.法務兼代書助理:薪資面議 如經驗豐富月薪可談50000以上. 需具2年以上法務工作經驗 . 簡易代書助理事務‘.肯學習可 需會騎機車 ※實際職務將依據求職者過去經驗等,以主管面談時為主※
1.切菜、魚肉等各式生鮮處理 2.協助廚師炒菜的事前準備 3.配菜、備料等工作
【此職缺必須至台南總公司培訓,無法配合者請勿投遞履歷!】 工作內容: 1.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案。 3.協助處理庶務性行政工作與電話接聽。 4.工作環境清潔、整理與維護。 5.其他公司相關交辦事項。 必備條件: 1.須配合至台南總公司培訓 (公司提供住宿) 加分條件: 1.具不動產相關工作經驗。 ★具學習意願、配合度高,短期勿試、無經驗可 ★意者請直接投遞1111制式履歷 如有其他疑問請洽0961-526-856林小姐
虎爺雞飯將致力於成為世界第一的「海南雞飯」連鎖品牌、未來的五年將新設立30間門店,10年後超越百店規模成為台灣上市櫃企業的長期目標。 我們目前在南台灣已經是第一大的海南雞飯品牌連鎖店,因應未來的展店需求希望有志一同者加入,公司目前有優渥的獎金分紅制度,幹部還享有參與未上市股票配給,誠摯的邀請對餐飲事業有志之士一同創建世界第一的連鎖品牌。 【工作時間】 ◆ 上班時間10:00~21:00,下午用餐休息2小時。 ◆ 每日出勤時間為9小時(其中一小時為加班)。 【休假制度】 ◆ 月休8~10天。 ◆ 年假與其他假別均依勞基法相關規定。 【工作內容】 ◆ 餐點備料、點餐出餐、整理清潔環境及用具,盤點庫存,收銀結帳,設備維護。 【工作地點】 ◆ 新興區、鹽埕區、鼓山區、三民區、楠梓區、小港區、左營區、鳳山區、仁武區 【薪資待遇】 ◆ 月薪(含加班)$35500元以上。 ◆ 通過正職人員考核,每月發放清潔獎金&服務獎金共3000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 每日依照業績達成率提撥200~500元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁 ◆ 每月依照業績達成率提撥績效獎金500~4000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 各項”日/月獎金與福利”優於其他餐飲業,在虎爺任職滿一年的幹部或資深人員, 表現良好者“獎金+分紅”全月薪資總合超過4~4.5萬元。 【未來發展】 ◆ 升遷制度, 表現優異可升任儲備幹部、區域主管、專員、督導等。 ◆ 未來想創業,可在虎爺學習四大行政,可學到小型店鋪的經營管理知識與經驗。 ◆ 同仁可內部加盟創業、資深幹部還有公司股票與股票分紅。 【福利制度】 ◆ 基礎保障:勞保、健保、退休金6%提撥。 ◆ 獎酬福利:生日禮金、三節禮品、推薦獎金、店日達/月績效獎金 。 ◆ 夥伴專屬:員工制服、門店外送/調貨/遠距支援油資補貼。 ◆ 活動福利:公司不定期舉辦”員工團建聚餐”活動,有競賽/摸獎/辦活動/發獎金…凝聚員工向心力。
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虎爺雞飯將致力於成為世界第一的「海南雞飯」連鎖品牌、未來的五年將新設立30間門店,10年後超越百店規模成為台灣上市櫃企業的長期目標。 我們目前在南台灣已經是第一大的海南雞飯品牌連鎖店,因應未來的展店需求希望有志一同者加入,公司目前有優渥的獎金分紅制度,幹部還享有參與未上市股票配給,誠摯的邀請對餐飲事業有志之士一同創建世界第一的連鎖品牌。 【工作時間】 ◆ 上班時間10:00~21:00,下午用餐休息2小時。 ◆ 每日出勤時間為9小時(其中一小時為加班)。 【休假制度】 ◆ 月休8~10天。 ◆ 年假與其他假別均依勞基法相關規定。 【工作內容】 ◆ 餐點備料、點餐出餐、整理清潔環境及用具,盤點庫存,收銀結帳,設備維護。 【工作地點】 ◆ 三民區 【薪資待遇】 ◆ 月薪(含加班)$35500元以上。 ◆ 通過正職人員考核,每月發放清潔獎金&服務獎金共3000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 每日依照業績達成率提撥200~500元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁 ◆ 每月依照業績達成率提撥績效獎金500~4000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 各項”日/月獎金與福利”優於其他餐飲業,在虎爺任職滿一年的幹部或資深人員, 表現良好者“獎金+分紅”全月薪資總合超過4~4.5萬元。 【未來發展】 ◆ 升遷制度, 表現優異可升任儲備幹部、區域主管、專員、督導等。 ◆ 未來想創業,可在虎爺學習四大行政,可學到小型店鋪的經營管理知識與經驗。 ◆ 同仁可內部加盟創業、資深幹部還有公司股票與股票分紅。 【福利制度】 ◆ 基礎保障:勞保、健保、退休金6%提撥。 ◆ 獎酬福利:生日禮金、三節禮品、推薦獎金、店日達/月績效獎金 。 ◆ 夥伴專屬:員工制服、門店外送/調貨/遠距支援油資補貼。 ◆ 活動福利:公司不定期舉辦”員工團建聚餐”活動,有競賽/摸獎/辦活動/發獎金…凝聚員工向心力。
不需負擔管理職也能挑戰高薪 &見紅有假&生日禮金&三節禮品&員工餐費&年終獎金 無油煙,免高溫,不輪班 越龍河粉致力於成為越南美食文化的傳播者,我們不僅僅是一家餐飲品牌,更希望通過每一道美食傳遞越南的歷史與文化。我們堅信,食物是聯繫人們的橋樑,讓不同文化的人們在美食中找到共鳴。 我們誠摯邀請熱愛美食、有熱情、有創意的您加入越龍河粉的大家庭。與我們一同分享地道的越南風味,共同推廣越南美食文化。 歡迎您來到越龍河粉,體驗地道的越南風味。我們期待與您一起分享這份來自越南的美食,並共同成長。 【工作時間】 ◆ 上班時間10:00~21:00,下午用餐休息2小時。 ◆ 每日出勤時間為9小時(其中一小時為加班)。 【休假制度】 ◆ 月休8~10天。 ◆ 年假與其他假別均依勞基法相關規定。 【工作內容】 ◆ 餐點備料、點餐出餐、整理清潔環境及用具,盤點庫存,收銀結帳,設備維護。 【工作地點】 ◆ 鹽埕區 【薪資待遇】 ◆ 底薪+加班費35500元起。 ◆ 考核通過正職人員每月發放清潔獎金&服務獎金3000元以獎勵給續任及遵守 相關規定之同仁。 ◆ 每日依照業績達成率提撥200~500元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁 ◆ 每月依照業績達成率提撥績效獎金500~4000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁 ◆ 各項”日/月獎金與福利”優於其他餐飲業,任職滿一年的幹部或資深人員, 表現良好 者“獎金+分紅”全月薪資總合超過4~4.5萬元。 【未來發展】 ◆ 升遷制度, 表現優異可升任儲備幹部、區域主管、專員、督導等。 ◆ 未來想創業,可學習四大行政,可學到小型店鋪的經營管理知識與經驗。 ◆ 同仁可內部加盟創業。 【福利制度】 ◆ 基礎保障:勞保、健保、退休金6%提撥。 ◆ 獎酬福利:生日禮金、三節禮品獎金、推薦獎金、店日達/月績效獎金 。 ◆ 夥伴專屬:員工餐費優惠、員工制服、門店外送/調貨/遠距支援油資補貼。 ◆ 活動福利:公司不定期舉辦”員工團建聚餐”活動,有競賽/摸獎/辦活動/發獎金…凝聚 員工向心力。
斯朵利美甲強烈邀請各路 有興趣!有野心的夥伴 想挑戰高薪,只要你願意沒有不可! 無技術無經驗,沒關係! 超強導師讓你《三個月晉升美甲師》 斯朵利優勢讓你非來不可的理由。 凡具備現場實務操作經驗及教學能力 享有業績超越獎金及各項公司福利獎金 在這裡你可以得到 1.多項技能免費進修[美睫-紋繡-除毛] 2.多元化發展空間[紅牌美甲師-儲備幹部-講師] 3.最優質的環境-A+地理位置-客流量大-穩定的客源 4.最多的美甲素材 日常更新給予美甲師更多的發揮 5.最完善的美甲課程,每個月公司安排進修學習課程 6.絕佳展店機會,透明升遷管道,協助發展往不同領域 我們希望你具備認同團隊合作的重要性,能夠虛心接受被指導,願意配合店家手法,負責細心,培養美感,充實自我,願意傾聽顧客需求,願意和我們共同努力:我們需要可以一起共同打拼的夥伴!可以一起成長的夥伴!
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【工作內容】 1. 有無通信經驗皆可,給予最完善遠傳電信教育培訓。 2. 具備親和力、責任感、個性活潑開朗。 3. 負責介紹及銷售遠傳門市內商品,並推廣專案活動。 4. 幫遠傳用戶進行繳費,提供門市接待與需求服務。 5. 商品進/出/銷貨管理及其他行政作業。 6. 顧客售後服務。 7. 維持店櫃週遭之整潔。 【薪資待遇】 1. 每個月保障底薪不倒扣+高績效獎金(無上限)。 2. 新進人員前三個月達成部份績效,獎金輕鬆拿。 3. 成為正式人員,底薪再調高。 4. 正式人員每年依績效評核調整底薪,努力看的見。 【休假制度】 月排休8天。 【員工福利】 1. 升遷制度透明完善。 2. 勞、健保、勞退6%、特休。 3. 員工制服、員工聚餐、三節禮金禮品。 4. 高績效獎金、年終紅包、國內外旅遊。 5. 員工團險 (意外險)、員購優惠。 ☀ 本公司正在積極擴大營運,工作環境自由不拘束, 除了專業知識外也可學習銷售與客服能力, 喜歡同仁有創新想法,未來也將會有進修培訓課程。 倘若是新鮮人,不要讓您的想法與能力被標價為23K, 工作佔生活一大部分,選擇好的工作才能像我們一樣開心的努力, 歡迎有企圖心的您加入,改變生活提升自我,一起盡情發揮!
『消防設備士/師』(台北) 1.需有消防設備士或消防設備師證照。(其中任一證照即可) 2.有5年(含)以上相關經驗為佳。 3.消防、水電設備系統維護及保養工作。 4.設備故障排除並回報。 5.維修紀錄建檔,提供日後參照、管理。 6.其他主管交辦事項。 7.配合公司點交查驗(另有出差津貼)。 8.若無證照需具有相關經驗且熟悉設備系統操作。 福利制度 ◆休假: 事病假、婚假、生理假、喪假、產假、陪產假及陪產檢假、產檢假、家庭照顧假,工作滿半年起享有特休假。 ◆保險: 勞保、健保、勞工退休金提繳、團體保險 ◆衣著: 員工制服 ◆其他福利: 結婚禮金、生育禮金、喪儀慰問金、端午禮金、中秋禮金、年終獎金、尾牙、定期健康檢查、不定期聚餐、教育訓練補助