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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/5
  • 早晚班計時人員(鳳山五甲店)
  • 高雄市鳳山區
  • 達美樂披薩(旺昇食品有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司經營達美樂披薩外帶外送業務初期工作外送,點餐,清潔,餐點製作等等,歡迎新伙伴的加入.

  • 8/5
  • 行政內業人員
  • 高雄市仁武區
  • 金龍電氣工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接聽電話,接待訪客。 2.辦公室庶務採購、工程材料訂購、收貨。 3.工程標單訪價、送審文案整理。 3.文書資料處理,報價單整理。 4.工程事務連絡。 5.主管交辦事項。 會簡易 AutoCAD操作 有工程經驗者可面議

  • 8/5
  • 【機構工程助理】歡迎畢業生或夜校生/有意願學習者歡迎加入
  • 新北市新店區
  • 伍鐌科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.對Auto CAD有興趣,沒有經驗,歡迎投寄履歷,公司會有完整的專業培訓 2.如具有基本繪圖能力或熟悉Auto CAD也期待你的加入 3.歡迎畢業生或夜校生前來投遞履歷,不限科系 交通方式 : 請搭乘捷運至 新店七張站 1號出口。 出站後可選擇: 搭乘公車 793 或 綠1,於「寶高產業園區」站下車(約10分鐘車程),下車後往園區方向步行即可抵達。 平日上班時段: 可搭乘 跳蛙公車,候車點在七張捷運站 1號出口旁。從七張站至全球工業區約兩站下車即可抵達公司大樓。 跳蛙公車時刻表(平日) 早上:08:00、08:20、08:40、09:00 晚上:17:40、18:05、18:30 Fivetech Technology Inc. specializes in fastener design and manufacturing for AI, electronics, and robotics, offering reliable Fivetech solutions for engineers worldwide.

  • 8/5
  • 行政人資車管
  • 台北市內湖區
  • 乙泰通運有限公司(乙泰旅遊豐碩假期)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 執行企業或組織內部的人力資源工作,包括招募甄選、訓練發展、薪酬福利、員工關係、績效評估、車輛保險、人事保險 2. 合約.公文.書面資料儲存歸檔 3. 主管機關資料提供, 協助接聽電話,並回覆問題處理。 4. 對於主管交辦的事情都能全力以赴 5. 對工作熱忱、耐心主動、有強列企圖心。 6. 收發信件

  • 8/5
  • 交通車駕駛
  • 基隆市中山區
  • 中友交通企業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 主要工作內容一般日以載運華航公司地勤.機組員工上下班交通車及其它接送任務。 ,或者接送機關團體職員上下班 假日旅遊趟,津貼另計。車輛要清潔及保養維護。 底薪35000 + 外趟另計 接送早晚上下班的任務 此職位不會占用整天工作時間,一天工作不用到8小時 剛入行只有專辦交通車登記證亦可

  • 8/5
  • 兼職教練|健身工廠新竹光埔廠
  • 新竹市東區
  • (健身工廠)柏文健康事業【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 如果您未來希望成為健身教練,但目前專業能力還在累積中,沒關係! 可以先從兼職教練開始,累積實戰經驗,歡迎願意學習的您加入! 只要您對健身與運動充滿熱情,善於發現問題並勇於解決, 同時樂於自我鍛鍊、持續精進專業技能, 也享受與人互動,具備良好的思考能力與執行力。 【工作內容】 (1)協助於現場指導會員及使用安全 (2)管理健身設備及維持現場運作 (3)協助處理現場各項勤務

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  • 2026展店擴大徵才/挑戰高薪獎,歡迎面試
  • 台中市北屯區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.不動產買賣租賃服務 2.不動產估價諮詢 3.不動產稅務諮詢 4.不動產相關服務 5.不動產旅遊考察 *無經驗可,團隊將提供完善的教育訓練 *有經驗可,強強結合,共創佳績

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  • 汐止區~總幹事~見紅排休薪50000元
  • 新北市汐止區
  • 皇家侍衛保全股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於保全及樓宇管理的公司,致力於提供專業、高效的社區管理及維護服務。我們的客戶涵蓋各類型的住宅社區、商業大樓及綜合辦公空間,為客戶營造安全、整潔且舒適的生活及工作環境。 工作內容: 1. 執行理事會決議事項,確保執行結果符合社區規範及運營目標。 2. 規劃並審核社區管理辦法,確保社區管理工作的規範性與效率。 3. 籌劃、準備並召開社區會議,整理會議紀錄與相關資料,落實會議決議。 4. 指揮並監督所屬員工,推進社區日常管理包括環境清潔、警衛維護及設施保養等工作。 5. 執行所屬員工的訓練、考核及獎懲機制,並負責員工聘僱與解聘相關事宜。 6. 制定並監督社區經費預算和使用,進行財報的審核及財務管理工作。 7. 査核並處理修繕及建築設施維護事項,跟進工程進度,確保施工品質。 8. 協調並妥善處理社區內外突發事件及住戶糾紛,提供專業的危機管理及客戶服務。 我們誠摯邀請熱愛挑戰、具有領導才能的您加入我們的團隊!透過您的管理與專業,為社區帶來更高的運營效率與品質。立即投遞履歷,讓我們一起攜手創造更美好的社區環境!

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  • 體育線-文字編輯工讀生(新聞網)
  • 台北市內湖區
  • 三立電視台(三立電視【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責三立新聞網新聞內容更新及維護 1.協助新聞照片上稿 2.協助新聞訊息撰寫 3.其他相關新聞支援 畢業後視工作狀況及績效,可轉任正職!

  • 8/5
  • 工地主任(92)(高雄)
  • 高雄市鹽埕區
  • 莊巖建設股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.高雄物流工程各工項,整合施工及進度控管。 2.85大樓房間及餐廳裝修工程現場各工班整合及進度控管。

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  • 鋼鐵部-生管人員(頭橋廠)
  • 嘉義縣民雄鄉
  • 遠東機械工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.生產進度追蹤,及異常回饋 2.外包進度管理,及物料成本管控 3.出貨流程作業規劃 4. 客訴處理 5.基本電腦系統操作 6.辦理與本職務、部門業務或公司經營管理相關之其他臨時交辦事項。

  • 8/5
  • 景觀工讀生(實習生)
  • 高雄市苓雅區
  • 鈺來營造有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 景觀土木工程相關內容,文書製作,公文收發等相關行政作業 協助景觀工程與景觀施作內容 計劃書撰寫 工地場刊實習(可提供實習時數) 歡迎加入我們,成為我們專業團隊的一員!如果您對景觀設計與工程實務充滿熱情,並希望在專業實務中累積經驗與技能,立即投遞履歷,期待您的加入!

  • 8/5
  • 飯店-西餐廚房助廚
  • 苗栗縣頭份市
  • 尚順開發股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 廚房內部支援 2. 主管交辦事項 3. 需可配合排班輪休制

  • 8/5
  • 葡吉松山CityLink-專櫃正職人員
  • 台北市信義區
  • 蔥月股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 位於松山CityLink ,專櫃型銷售(葡吉包子): 1.收銀、顧客選購買單服務。 2.每日收入總結。 3.商品上架與櫃內整潔維持。 4.底薪 + 優渥獎金 , 只要肯做高薪不是夢。 5.月休九~十日 。 6.符合勞基法 , 一律加保勞保 , 健保與勞退6% 。 歡迎在職人士,二度就業者加入我們一起打拼。

  • 8/5
  • 新葡苑新竹遠百店-經理
  • 新竹縣竹北市
  • 蔥月股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.員工出缺勤管理 2.人員的選用及訓練 3.餐廳或飯店的其他事項管理 4.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 5.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 8.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 9.員工之教育訓練 10.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 11.協助主管推展餐廳業務 12.廠商接洽、決定餐廳店內主要的活動、商品 13.餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論

  • 8/5
  • 新葡苑遠百竹北店-副理
  • 新竹縣竹北市
  • 蔥月股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.員工出缺勤管理 2.人員的選用及訓練 3.餐廳或飯店的其他事項管理 4.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 5.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 8.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 9.員工之教育訓練 10.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 11.協助主管推展餐廳業務 12.廠商接洽、決定餐廳店內主要的活動、商品 13.餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論