台大就業專區
*月排班制,月休8-10天;提供各類獎金。 旅居文旅驛站系列是無櫃檯自助入住旅館,房務是驛站系列最重要、最不可或缺的夥伴! 若你不怕接觸人群, 喜歡打掃房間、提供整潔的環境等待旅客入住, 有意以全能的房務組長/管家作為職涯發展的目標, 歡迎加入旅居文旅,成為我們的夥伴! 在這裡,你所付出的努力、承擔的職責,將給予相關職能津貼做為鼓勵! 在這裡,你所付出的心力、整理的房間,將化為組數獎金,做愈多、領愈多! 表現優異者,未來將朝「房務組長/管家」的方向培訓,期望你能與我們一同成長! 【工作內容】 1. 依照制定的標準整理清潔客房及補充備品。 2. 依照制定的標準定期保養客房。 3. 負責公共區域清潔及保養。 4. 負責備品室各項備品請領紀錄及消耗品請領與補充。 5. 協助定期盤點作業。 6. 協助設備簡易修繕。 7. 協助自助入住機台簡易障礙排除。 8. 協助顧客疑問排解。 9. 其他主管交辦事項。 【我們希望你有這些特質與經驗】 1. 工作細心、學習意願高,且具責任感。 2. 具旅館房務工作相關經驗為佳。 【獎金】 1. 掃房組數獎金(薪資內含掃房組數獎金,每日掃房標準間數15間,獎金2,400元起,掃愈多賺愈多!)。 試用期通過後,得再享有下列獎金之領取權利: 2.住宿組數獎金。 3.休息組數獎金。 4.訂房網站評價獎金。 5.破紀錄激勵獎金。 6.掃房組數達標獎金。 *無經驗可!公司提供完整的教育訓練。 *每日排定出勤時間為8.5小時(內含用餐及休息時間0.5小時);加班費按實際出勤狀況,依勞動基準法核算發給。
*月排班制,月休10天;提供各類獎金。 櫃檯接待人員是旅客對我們的第一印象,淺淺的笑容、親切的語氣與專業的服務,總讓人有賓至如歸的感覺。 如果你喜歡接觸人群、對旅館業有熱忱、想學習旅館管理,且有意作為長期職涯發展,歡迎加入旅居文旅,成為我們的夥伴! 【工作內容】 1.處理房間安排相關事宜:訂房、排房、入住手續之辦理與退房等。 2.接待客人,並提供相關服務:行李寄放、車輛引導、協助叫車、問題回覆與解決等。 3.處理帳務:結帳與對帳等。 4.負責接聽電話並為客人留言。 5.提供當地旅遊諮詢與建議。 6.協助公共區域清潔維護。 7.協助客房清潔整理相關事宜。 8.其他主管交辦事項。 【我們希望你有這些特質】 1.工作細心,且學習意願高。 2.具責任感,有良好的組織協調能力。 3.具高度服務熱忱與強烈企圖心。 【如果你有這些經驗或能力更好】 1.具旅館業或服務業相關經驗。 2.有靈知系統操作經驗。 3.日語或韓語溝通能力。 試用期通過後,得享有下列獎金之領取權利: 1.住宿組數獎金。 2.休息組數獎金。 3.訂房網站評價獎金。 4.破紀錄激勵獎金。 *無經驗可!公司提供完整的教育訓練。 *加班費按實際出勤狀況,依勞動基準法核算發給。
◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:30~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班,休息1-2小時,含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用,獎金500~2,000元 3.優秀案例提報,獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美,獎金2,000元 5.有證照的外語加給,1,000~3,000元 6.介紹同仁:正職任職滿6個月,獎金5,000元 7.生日禮劵:同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳、提供宿舍 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯,預防感冒 8.一年4次應景食物或速食:春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練,升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯
◆無經驗可!透過服務傳遞快樂的工作 ◆有興趣者歡迎投遞履歷~~~ 【工作地點】 豐原太平洋店 【工作內容】 ▲外場 顧客接待,說明帶位,設備介紹,桌邊/櫃台結帳,環境維護 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,食材準備,餐點製作,環境清潔與整理 【工作時間】 應徵時段:早班.晚班.假日班 彈性排班時段:9:00~23:00(時間可與主管討論) (時間排班依店鋪營運狀況,會有增減調整) 【公司福利】 提供員工餐飲優惠 三節獎金 完整的教育訓練 工讀轉正(職等保留) 【兼職時薪】 206~266元 完善的晉升制度 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司,已於美國上市,目前台灣興櫃登入成績亮眼。 ⊚海外擴點進行中,秉持日本藏壽司品牌精神,致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度,讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值。 歡迎優秀、有志的您一起加入, 用實力展現出最強大的自己,成就管理者夢想!
1.承接客服專線,提供顧客正確資訊並即時解決顧客問題。 2.追蹤、轉介及反饋顧客需求及客訴處理。 3.協助文書編輯、報表資料統計製作等相關工作。 4.主管交辦事項。
1.協助公司文司文件之建檔、管理。 2.負責郵件及內部文件之收發。 3.協助處理庶務性行政工作。 4.負責物件寄送及簡易業務處理。 5.負責電話接聽。 6.熟悉 office 資料處理。 7.支援各部門的業務及活動。
⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練,歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、學生實習、長期打工 ▪彈性排班:08:30~23:30(每日至少排班4小時,請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容(在職教育訓練完善,無經驗者OK) ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪六日出勤津貼:每週六日每滿一小時時薪+10元 ▪介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算,重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資,且制度完善、升遷調薪快速,適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能,並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣,目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求,共同打造「以人為本」的舒適工作環境。
1.品牌業績銷售、預算管理 2.規劃與執行品牌年度講習會/展演活動 3.通路活動規劃、投資效益分析與評估 4.新品上市規劃與執行 5.原廠溝通與關係維護 6.產品教育訓練資料編撰 7.透過與原廠、業務團隊合作達成年度業績目標
我們是專注於提供優質教育輔導的補習班,致力於幫助學生提升學習成效與成績。我們的主要服務對象包括小學至高中的學子與家長,為每位學生成長路徑提供最適當的輔助。 工作內容: 1. 負責班級的行政文書管理,包括考卷印製、學生資料整理及相關文案處理。 2. 管理學生出缺勤、記錄並維護課堂秩序,確保學習環境的良好。 3. 與家長保持有效溝通,反映學生課堂表現及出勤情況。 4. 支援試聽活動,協助招生及課程介紹。 歡迎對教育領域充滿熱情的你加入我們的團隊!我們期待你的協助,共同打造一個專業、用心且讓學生和家長都倍感信賴的環境。立即投遞履歷,讓我們一起為教育創造更多可能!
1、市區公車相關營業、票証、調度排班與車輛管理 2、每日倒錢箱及表格資料輸入 3、其他主管交辦事項
1. 將使用之餐具器皿,以洗碗機洗滌。 2. 將餐具擦乾或烘乾後歸位,做好餐具盤點及管理。 3. 負責環境的打掃清潔例行工作。 4. 廚餘回收及垃圾處理。 5. 主管交辦廚務作業事項。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 必須加入我們良品團隊的四大原因: 1. 每日上班時間,採一頭班固定工時,沒有空班。 (賺錢好幸福) 2. 公司免費供餐、零食、咖啡、水果,省下您每日的所有餐費。 (荷包好省錢) 3. 固定休六、日,兼顧工作與家庭生活。 (生活好平衡) 4. 三節獎金、禮品、每年依表現調薪、福利滿滿、誠意滿滿。 (工作好穩定) 我們職缺目前有開啟的,哪個您中意的,每個名額有限,快主動應徵,投下寶貴履歷吧!
打掃跟批改作業
◆無經驗可!透過服務傳遞快樂的工作 ◆有興趣者歡迎投遞履歷~~~ 【工作地點】 台中三井Lalaport店 【工作內容】 ▲外場 顧客接待,說明帶位,設備介紹,桌邊/櫃台結帳,環境維護 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,食材準備,餐點製作,環境清潔與整理 【工作時間】 應徵時段:早班.晚班.假日班 彈性排班時段:9:00~23:00(時間可與主管討論) (時間排班依店鋪營運狀況,會有增減調整) 【公司福利】 提供員工餐飲優惠 三節獎金 完整的教育訓練 工讀轉正(職等保留) 【兼職時薪】 211~271元 完善的晉升制度 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司,已於美國上市,目前台灣上櫃登入成績亮眼。 ⊚海外擴點進行中,秉持日本藏壽司品牌精神,致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度,讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值。 歡迎優秀、有志的您一起加入, 用實力展現出最強大的自己,成就管理者夢想!
1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.維護辦公室環境與設備之整潔 5.資料處理、影像掃描及目錄建檔 6.書信撰寫 7.檢查整理檔案 8.公車動態系統後台報修查詢回復 9.協助主管所交辦的其他事項
工作內容 1 餐點製做與協助打包外帶的食物 2.外送的服務 3.客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境 4.餐飲服務內外場工作(收店) 5.需有機車駕照 6.需可配合公司輪調安排,配合排班、調店支援(高雄市內,非外縣市) ※無經驗可 ※依據考核調薪,升遷管道暢通 ※休假制度:排休 / 輪休〈月休8-10天〉。 ※需備駕照 ※個性積極主動、有責感、適應力強、抗壓性 ★階段性熟悉工作內容 ★依據每階段考核再調薪 ★歡迎企業實習生,意者直接投履歷 ★另有提供在學學生正職職務 ★畢業可轉正職 另外,我們提供良好的晉升管道,只要您願意學習、勇於嘗試、共同成長與互相學習 歡迎細心、積極、不害羞的您加入 我們的團隊 成為 我們的夥伴
職位描述 【ALL IN 全食理念】致力於提供成分單純、營養均衡、無添加且營養零流失的健康飲食選擇。目前我們在天母大葉高島屋、新光三越A4館設有百貨專櫃,並計劃於2025/12月及2026/03月進駐新竹及台中的百貨專櫃。我們誠摯邀請對銷售及品牌經營充滿熱情的你,一起加入ALL IN 全食理念的行列! 品牌網址:https://www.all-in.today/zh-hant/ 職責內容: * 負責店鋪營運,達成銷售目標並維護品牌形象 * 介紹產品與品牌理念,提供試吃試喝體驗 * 處理顧客反饋,提供優質服務 * 管理庫存與銷售數據,確保商品陳列整齊 * 執行促銷活動,提升業績與品牌知名度 工作地點/時間: 天母大葉高島屋B1專櫃 早班:10:20-18:20 晚班:15:20-22:00/ 週末22:30 * 依店面和百貨公司營業時間彈性排班 * 未來若能依公司需求彈性輪調工作地點優先錄取 我們希望你有的能力: * 出色的溝通與團隊共事能力 * 卓越的顧客服務意識與經驗 * 優秀的問題解決與靈活應變能力 * 有零售、百貨銷售經驗者優先 福利待遇 * 完善的培訓計劃 * 獎金制度 * 勞健保
1. 照顧滿月至未滿三歲的嬰幼兒,提供日常生活照顧及執行適合嬰幼兒身心發展之學習活動。 2. 班級經營、聯合偕同保育。 3. 教保、衛生教育活動執行。 4. 環境規劃、實施教保活動。 5. 親師溝通。 6. 情境佈置與維護,環境清消。 7. 配合相關行政事務。 8. 主管交辦事務。
1.協助廚房食材準備與保存,確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容,提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀,確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範,維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力,促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰,具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求,提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務,提升顧客用餐滿意度。
💼 【鋁框門業務 (外勤)】🔥 同事不要那麼正經!來挑戰一下更有趣的業務工作吧! 🌟 你的任務清單: 1. 深入了解公司業務和鋁窗/玻璃建材相關的小知識,設計出符合客戶需求的專屬方案。 2. 策劃並製作行銷工具,抓住每個商機! 3. 穩固與既有客戶的關係,同時開發新客群,讓業務不斷成長。 4. 使用Excel進行各種資料處理,輕鬆高效! 5. 統籌對帳、請款等行政事務,協助後勤運作更順暢。 6. 不怕搬重物?支援現場師傅與工廠,我們就需要這種實幹家! 🎯 如果你擁有鋁窗玻璃建材五金等相關業務經驗,還能善於溝通協調,那就別猶豫來加入我們。工作不只是挑戰,還是你的舞台,準備迎接精彩吧!
我們是一個充滿愛心與專業服務的團隊,致力於為面臨精神健康困境的個體提供療癒和復健的契機。在這裡,每一天都是充滿希望和成長的旅程。我們現正尋找富有服務熱誠並具備專業技能的你加入我們的行列,共同創造一個支援性強、相互合作與開放的社區生活環境。你將會是我們專業團隊的重要一員,協助住民重拾生活的樂趣和工作動力。我們所提供的不僅僅是一份工作,而是一個能讓你發揮所長、實現價值的舞台。在這裡,你能夠直接影響他人的生命歷程,感受到你努力的價值和意義。 【工作內容】 ⭐住民管理與輔導 ⭐輔導住民飲食起居、服藥及保持環境整潔 ⭐帶領活動與規劃 ⭐行政文書作業處理及撰寫紀錄 ⭐協助住民就醫返診 ⭐其它主管交辦事項 ⭐需輪班,有夜間津貼。 【工作要求】⭐具有相關領域的專業知識和經驗,如心理學、社會工作或相關健康照護領域為佳。⭐具備良好的人際溝通技巧,能夠建立和維護與住民的良好關係。⭐對精神健康復健和生活技能培訓充滿熱情,願意持續學習和成長。⭐能夠在多元化與跨專業的團隊中合作,並尊重團隊成員的獨特性。 【我們提供】⭐一個舒適、寧靜且人性化的工作環境,讓你能夠全身心投入你所熱愛的工作。⭐一個互助合作性強且尊重多元文化的團隊,你將有機會與來自不同背景的專業人士學習和成長。