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三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s,開出複合式店型,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗),最快七個月通過考核者,可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起,國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金,公司提供完整晉升培育計畫,晉升為店主管年薪達46~50萬,工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬)
三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪32,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)
三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與日本藥妝品牌Tomod‘s合作,開出複合式店型,兼職夥伴可有多元學習機會。 ※美廉社享有健全之教育訓練體制及良好福利,工作環境安全,想要從事兼職工作的夥伴加入我們的行列 ! 一、應徵條件 工作經驗:歡迎在校生,想利用空閒時間打工者加入我們的行列. 工作經驗不拘.具量販店、超市或便利商店工作經歷者尤佳。 二.工作內容 1.收銀結帳服務。 2.賣場陳列、補貨作業。 3.進貨驗收作業及商品管理。 4.賣場清潔作業。 5.顧客服務。 三、上班時間 :依們市需求排班. (每月至少需排班60HR~80HR) 門市營業時間 07:00~24:00 四. 時薪195小時起. 國定假日出勤加發一倍薪。 五.其他條件 1.高中職以上學歷。 2.具備熱情、責任感、溝通能力、客戶導向、團隊合作。且有強烈的服務熱忱. 3.具備服務熱情, 4.具備交通工具﹝機車﹞尤佳。 5.符合勞動基準法每周享有二天休假。
三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極店中,同時與日本藥妝品牌Tomod‘s合作,開出複合式店型,兼職夥伴可有多元學習機會。 ※美廉社享有健全之教育訓練體制及良好福利,工作環境安全,想要從事兼職工作的夥伴加入我們的行列 ! 一、應徵條件 工作經驗:歡迎在校生,想利用空閒時間打工者加入我們的行列. 工作經驗不拘.具量販店、超市或便利商店工作經歷者尤佳。 二.工作內容 1.收銀結帳服務。 2.賣場陳列、補貨作業。 3.進貨驗收作業及商品管理。 4.賣場清潔作業。 5.顧客服務。 三、上班時間 :依們市需求排班. (每月至少需排班60HR~80HR) 門市營業時間 07:00~24:00 四. . 表現良好可晉升值班主管,滿1200小時經評核通過可調薪. 國定假日出勤加發一倍薪。 五.其他條件 1.高中職以上學歷。 2.具備熱情、責任感、溝通能力、客戶導向、團隊合作。且有強烈的服務熱忱. 3.具備服務熱情, 4.具備交通工具﹝機車﹞尤佳。 5.符合勞動基準法每周享有二天休假。
【三商家購】 為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 【美廉社】 目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod’s,開出複合式店型,員工職涯發展具多元豐富選擇,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 【提供完善升遷制度】 依據各職務規劃所需之專業技能與課程訓練+實務經驗指導,完成指定課程及通過考核者➠可升遷為門市管理職。 【工作內容】 ①商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務)。 ②賣場經營管理。 ③顧客服務,客訴處理。 ④收銀結帳服務。 ⑤環境清潔維護。 ※具備服務熱忱、熱情、責任感、客戶導向、團隊合作。 ※工作經驗不拘,無經驗可,或具量販店、超市或便利商店工作經歷者歡迎加入。 ※配合工作地點調動,需具備交通工具﹝腳踏車 or 機車﹞。 【工作時間】 早班06:30-15:30 (休息一小時,可外出用餐) 晚班15:00-24:00 (休息一小時,可外出用餐) ※配合早晚輪班。 ※月排休8-9天。
三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與日本藥妝品牌Tomod‘s合作,開出複合式店型,兼職夥伴可有多元學習機會。 ※美廉社享有健全之教育訓練體制及良好福利,工作環境安全,想要從事兼職工作的夥伴加入我們的行列 ! 一、應徵條件 工作經驗:歡迎在校生,想利用空閒時間打工者加入我們的行列. 工作經驗不拘.具量販店、超市或便利商店工作經歷者尤佳。 二.工作內容 1.收銀結帳服務。 2.賣場陳列、補貨作業。 3.進貨驗收作業及商品管理。 4.賣場清潔作業。 5.顧客服務。 三、上班時間 :依們市需求排班. (每月至少需排班60HR~80HR) 門市營業時間 07:00~24:00 四. 時薪195小時起. 表現良好可晉升值班主管,滿1200小時經評核通過可調薪. 國定假日出勤加發一倍薪。 五.其他條件 1.高中職以上學歷。 2.具備熱情、責任感、溝通能力、客戶導向、團隊合作。且有強烈的服務熱忱. 3.具備服務熱情, 4.具備交通工具﹝機車﹞尤佳。 5.符合勞動基準法每周享有二天休假。
1. 負責各門市簡易水電修繕、裝配 2. 配電裝修維護,空調及機電設備系統異常處理 3. 冰箱、冷氣等設備保養維護、咖啡機除垢及簡易零件更換 4. 門市改裝貨(層)架組裝調整 5. 緊急支援及其他公司交辦事項
三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與日本藥妝品牌Tomod‘s合作,開出複合式店型,兼職夥伴可有多元學習機會。 ※美廉社享有健全之教育訓練體制及良好福利,工作環境安全,想要從事兼職工作的夥伴加入我們的行列 ! 一、應徵條件 工作經驗:歡迎在校生,想利用空閒時間打工者加入我們的行列. 工作經驗不拘.具量販店、超市或便利商店工作經歷者尤佳。 二.工作內容 1.收銀結帳服務。 2.賣場陳列、補貨作業。 3.進貨驗收作業及商品管理。 4.賣場清潔作業。 5.顧客服務。 三、上班時間 :依門市需求排班. (每月至少需排班60HR~80HR) 門市營業時間 07:00~24:00 四. 時薪195小時起. 國定假日出勤加發一倍薪。 五.其他條件 1.高中職以上學歷。 2.具備熱情、責任感、溝通能力、客戶導向、團隊合作。且有強烈的服務熱忱. 3.具備服務熱情, 4.具備交通工具﹝機車﹞尤佳。 5.符合勞動基準法每周享有二天休假。
配管配線 器具安裝 依圖施作
配合培訓作業 個性正向、積極,能激勵並與同仁並肩合作,完成營運目標 1. 協助制定營運計劃,確保每日目標具體達成。 2. 確保包製產品過程的品質與效率,依標準作業流程執行。 3. 負責簡易食品的烹調過程,並維護廚房的清潔及安全。 4. 提供高品質的餐飲服務,提升顧客滿意度與回購率。 5. 協助計算食材成本,並管理每日庫存以減少浪費。 6. 執行食品安全與衛生規範,定期檢查設備維護狀況。 7. 指導及培訓新人,提升團隊整體的技能與服務水準。 8. 解決營運過程中的突發問題,確保店務流程順暢執行。
1. 指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2. 代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3. 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4. 處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決
1.英文教學 2.配合補習班活動 3.學員成果評估 4.親師溝通 5.作業批改/課後輔導
浪板 1.烤漆浪板拆換鋪設 2.更換水槽.打矽利康 3.了解浪板各項材質形式 4.退鎖螺絲.裁切.... 5.跟隨師父學習專業技能 6.需爬高(有懼高症可慢慢訓練) 鐵工 1.場內外焊接、火焰切割… 2.現場鋼構安裝 3.跟隨師父學習專業技能 4.需爬高(有懼高症可慢慢訓練)
1.懂施工圖,依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序。 2. 檢測焊道,以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷。 3. 現場勘查地基強度,分析建築物所使用的材料。 4. 依其材料、高度計算能承受的重量和壓力,並考慮天災以及人為因素對結構造成的影響。 5. 需有鐵工實務經驗,能獨立作業。 ★公司將替每位入職員工另加保傷害保險,以保障每位員工,歡迎加入阡盛。
1. 應用建築及土木工程學知識及經驗,協助解決其他相關問題 2. 建築架構、金屬架構之繪圖與視圖 3. 執行金屬架構預組工程 4. 執行浪板等架構組立工程 5. 配合施工進度逐步執行劃記、鑽孔、組合、成型、豎立、架構、鉚釘連接、基樁安設等工作
鋼骨結構繪製、會拆圖佳、加工組立圖、施工物料估算
1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3. 商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 4. 計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 5. 解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 6. 店舖行政工作管理與帳務處理
1. 商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 2. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 6. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 7. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
1.產品驗證 2.專案追蹤 3.2D/3D繪製及規格書制定 4.產品設計 5.產品改良與改善
1.ERP系統操作 2.ECR/ECN工程變更處理 3.2D/3D圖面及規格書制定 4.連接器產品規格管理 5.與相關單位溝通討論衍生性產品規格