台大就業專區

1.輪班 2.現場售票及服務、收銀 3.課程報名及諮詢 4.課程活動規劃、寒暑期營隊規劃 5.場地預約 6.月季會員、票卡辦理 7.協助停車場繳費、障礙排除 8.顧客服務 9.環境教室清潔 10.其他主管交辦事項

專業指導: 1.帶領客人體驗桌球課程。 2.教練課方案解說與銷售。 3.專業私人教練課程指導。

專業指導: 1.帶領學員體驗舞蹈有氧課程。 2.團課方案解說與銷售。 3.專業團課課程指導。

直排輪教學 1.有教學經歷 2.有教練證 3.需提供比賽及教練經歷 時薪$300/H起，有完整的教育培訓制度，經考核通過後教練薪資會逐步調整！ 無經驗可

1、負責廠房、電力、空壓、水量、空調、消防系統運轉 2、 廠務各系統維護、保養、改善 3、各單位廠務需求維修 4、提出廠務系統改善建議並執行 5、異常問題排除與改善 6、廠務系統節能規劃與執行 7、各單位設備變更時，廠務周邊工程規劃/施工/監造 8、 主管交辦事項

1.兒少個案管理、心靈輔導 2.家庭重建與資源連結 3.公部門委託安置相關業務 4.方案計劃與執行、教育訓練規畫 5.行政與協同合作 6.主管交辦事項 7.需社會學相關科系畢業 8.具備社工師資格 9.目前因航空城徵收關係，本院暫時停業並進行重建。現階段工作地點暫設於平鎮，預計於116年起工作地點搬遷至大園區大竹南陸路並協助恢復重新開業。

1.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 4.貨到付款之小額貨款及進口稅金點收 4.客戶進出口報關文件稅單及一般銷售發票帳單相關協助作業遞送 5.車輛清潔，安全檢查

★依照課程標準流程提供全身放鬆精油SPA (肩頸、背部、腿部等)。 ★協助進行熱敷、肌肉放鬆手技。 ★保持芳療室整潔、備品管理。 ★協助櫃台行政、預約安排與客戶接待。 ★參與教育訓練並持續提升芳療專業。 ✦固定班別 (無需輪班)，月休8天 早班 14:00-22:00 /底薪32000 中班 16:00-00:00 /底薪35000 晚班 19:00-03:00 /底薪40000 獎金另計 ✦福利制度： 1.底薪+服務抽成制度。 2.基本勞健保+6％。 3.公司提供完整且免費的專業技術培訓。 4.舒適的員工休息室提供休息。 5.享有特休。 6.生日禮金、三節禮品。 7.公司不定期聚餐。

1.參與團隊開發系統 2.維護舊有客戶系統 3.具有團隊精神,態度良好(須面對客戶) 基本技能 1.須懂HTML/CSS語法 2.須懂基本SQL 語法(SELECT /UPDATE/DELETE等等) 3.具有基本的程式語言開發能力(不限開發語言) 4.若懂JQUERY/C#更好 前三項如果您這邊能力欠缺,請勿投遞,因為我們急需有基礎功力的人才,謝謝!! 公司有彈性上班15分鐘 年資滿一年以上可居家上班(每個月可申請一天) 公司還有季休假 只要前一季滿三個月 本季就可以提出一天休假 公司基本上沒有加班,也嚴禁員工下班後與客戶有公事上的往來 我們只是一個小企業,沒有讓你可以炫的高額收入,但可以讓你有一個正常上下班的人生 如果是媽媽要顧小孩,也可以配合上下班時間縮短好讓你有時間接送小孩 我們除了薪資以外我們還有專案獎金喔!!另外滿一年以上還有旅遊津貼補助,不多但不無小補 有兵役問題未解決的或想打工的請勿投遞,造成雙方時間的浪費 我們一定需要大學畢業以上..謝謝!! 我們歡迎有經驗的,沒經驗的,跑去上課要轉行幹碼農的(但薪資會是大學新鮮人薪水,請務必確認能接受喔) 或是媽媽二度就業及中高齡身心障礙者(需有勞保局推薦喔,因為有補助呀)等等都歡迎 試用期三個月,試用期間薪資會較少喔!!這部分還請先理解 面試時會考SQL 基本語法 還請面試前多溫習一下!! 請各位一律透過人力銀行網站投遞履歷,請勿打電話到公司或直接寄EMAIL給我們 謝謝大家的配合!!

★【意者請電洽預約面試時間】 產品組裝組立 具責任心

1.執行年度稽核計劃及編製稽核查報 2.追蹤內控缺失、異常事項之改善查核 3.執行內部控制自行評估制度之修訂及作業 4.依法令規定公告、申報稽核相關作業 5.其他稽核、風險管理相關之部門作業事項

【工作內容】 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 內場前置備料作業，及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 5. 協助顧客結帳，收銀。 6. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 計時人員時薪$200-260 (另提供時數獎金) 正職人員 $36000-46000（含加班費、全勤獎金、季獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 36000-46000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。

【工作內容】 內場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及整理。 3. 協助廚房內場備料、烹調、出餐等工作。 4. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 外場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 4. 協助顧客結帳，收銀。 5. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 【薪資待遇】 計時人員時薪$200-260 ★另提供時數獎金 【工作時段】 早班：上午10點至下午14點 晚班：下午18點至晚上22點 排班時間至少須包含『早班』或『晚班』， 如需彈性上下班時間，歡迎洽詢！

【工作內容】 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 內場前置備料作業，及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 5. 協助顧客結帳，收銀。 6. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 計時人員時薪$200-260 (另提供時數獎金) 正職人員 $36000-46000（含加班費、全勤獎金、季獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 36000-46000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。 ※積極引薦優秀人才加入團隊，正職介紹獎金$10000/計時介紹獎金$2000(詳細發放標準依公司公告為主)

【工作內容】 內場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及整理。 3. 內場前置備料作業，及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【外場工作內容】 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 4. 協助顧客結帳，收銀。 5. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 $35000-46000（含加班費、全勤獎金、季獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 $35000-46000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。 ※積極引薦優秀人才加入團隊，正職介紹獎金$10000/計時介紹獎金$2000 (詳細發放標準依公司公告為主)

1.需具備旅館宴會廳二年以上實務經驗與廚師證照。 2.準備食材並烹調菜餚、擺盤。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.隨時留意餐飲業之最新動向及消費意見，並研究改善各項餐點。

1、依照主管分配完成交辦事項，並願遵守公司規定。 2、注重環境清潔衛生者 3、 主動負責,誠實謙和,敏捷整潔

1. 房間的清理打掃 2. 更換床單、整潔備品 3. 清潔浴室，補充衛浴用品 4. 環境的清潔及消毒 5. 協助其他區域的整務作業 6. 主管交辦其他事項 旅宿業難免受淡旺季影響，加上花蓮近年面臨的種種挑戰，房務人員的高流動率一直是業界的常態。然而，我們引以為傲的是，無論環境如何變遷，我們的夥伴始終並肩同行，建立了一個極具韌性且穩定的工作環境。 我們正在尋找渴望長期穩定、願意與品牌共同成長的你。不論是充滿活力的應屆畢業生，或是帶著豐富人生閱歷、準備重返職場的二度就業者，我們都誠摯歡迎。

***需有180小時課後服務人員證照/教師證/曾任國小代課教師/幼教系畢業*** 以上資格其一 上班時間: 中年級 :周一,二, 四, (16:00~18:10) 周三,五(12:30~18:10) 上班地點: 岡山區岡山國小 工作內容: 1. 作業指導, 協助孩童完成每日回家作業 2. 課業輔導, 每單元重點授課 3. 與家長溝通協調 4. 關懷孩童 5. 班級行政表單 6. 維護教室整潔

1. 具研發創新菜單能力。 2. 食材成本估算及管控能力。 3. 現場製作，確保菜色品質穩定。 4. 態度積極，主動學習。 5. 執行主管交辦事項。 6. 可配合部門輪班，團隊配合度高。