台大就業專區
1.協助主管進行室內空間施工 2.依據主管指示進行材料選擇、整體配色、擺飾佈置
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1.協助主管進行室內空間施工 2.依據主管指示進行材料選擇、整體配色、擺飾佈置
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1.顧客接待、點餐、上菜、收桌服務。 2.環境衛生清潔與整理。 3.完成主管交辦事宜。
1.汽車檢驗廠協助維修(例:換燈泡...等) 2.協助開車檢驗 3.協助廠外牽送車
1.轉動機械設備維修。 2.設備異常損壞分析檢測。 3.維修工程管理。 4.工作分派與工作協調。
🌟【護士/護理師(可2~3月上班)】招募!🌟 💪 熱愛護理工作,並且有意願加入長照領域!👩⚕️👨⚕️ 🌈 歡迎您,懇請確卻您的工作意願: 1. 關注長者的個別需求,溫暖心靈,看顧包括行動不便、臥床、失智或安養的長者們。 2. 完成指標性護理任務:每日報表、季評估表、紀錄與年度品質監測——用專業守護每一天! 3. 與照服員合作,維繫照顧區域的和諧氛圍,守住團隊和樂的核心價值。 4. 跨專業攜手努力!你的夥伴包括護理長、營養師、社工師、復健師、居家護理師與訪視醫師。 5. 處理緊急狀況如意外傷害,準備送醫並執行急救工具及侵入性治療,積極反應每一刻。 6. 參與護理評核及績效考核,讓專業成長更上一層樓。 7. 平等互助,為良好的工作氣氛與高效協作奠定基石。 🌟福利與薪酬: - 小夜班及大夜班,適應輪班制! - 小夜津貼:每班(8.5小時)300元;大夜津貼:每班(9小時)500元。💸 - 基本全薪:40000元,全勤再加3000元!🎁 - 三年內依年資提升津貼,加薪範圍600元~5000元。 🎯 準備就任的心情,守護每位長者的起居生活?歡迎加入!❤️
1.門診、檢查診,跟診協助醫師完成看診及治療工作 2.需輪班,不需上大夜班 *試用期通過後 平均約 36000元~47000元(含季獎金,視醫院盈餘及個人表現及工作表現分配) *院外地區級以上年資、進階另敘(需提供正本相關證明文件)
1. 機構工程負責接專案開發 2. 跨部門合作開發專案 3. 3D & 2D 繪製圖面 4. 文件申請及專案資料報告撰寫 5. CAE simulation結果判斷及討論 *依工作資歷經驗及面談結果核定薪資
1. 淨水設備安裝施工 2. 淨水設備維修保養 3. 淨水器濾心更換 3. 完成主管所交代辦理事項 供工務車(機車與汽車)及工務機(門號及手機) 有水電或淨水器工務經驗佳 無經驗對工作有熱忱、願意學習者亦可
【日本業務助理|喜歡與日本人聊天的您,這裡是您的舞台】 我們正在找一位願意一步步累積經驗的您—— 我們提供的是穩定、溫暖、有成長空間的環境。 如果您喜歡日文、喜歡與日本人對話,不怕處理細節,歡迎您加入我們! ▍工作內容 開立訂單、報價資料整理 生產進度追蹤與協調 訂單交期進度回覆 各類業務/出貨相關文件製作 回應客戶詢問(日文/中日文對照) 協助主管處理交辦事項 ▍我們希望您是: 日文能力佳(N1以上佳,可與日本人順利溝通) 喜歡與人互動,樂於處理跨部門協調 有責任感、做事細心 具備基本電腦操作能力(Word/Excel) ▍加分條件: 有與日本客戶往來經驗 熟悉日系企業文化或在日工作/留學經驗
於營建工地進行電梯工程安裝作業。 1.公司提供完整教育訓練,歡迎想學習專業技術者加入(無經驗可)。 2.工作地點為新竹地區,錄取後先在當地受訓,爾後視課程安排至桃園教育 訓練中心受訓 (備有宿舍,受訓期間免收住宿費)。 3.輔導考取升降設備技術士證,考取後給予證照費補助。 4.技師任職滿一年後,平均年薪達 500,000~600,000 元以上(實際依安裝效率與年度年終獎金 而有所增減)。 5.現場升遷制度完整(技師→B級領班→A級領班→工地主任),升遷後技術津貼亦同步 調增。 6.因工作內容需求,請求職者先行評估個人是否可以接受勞力作業。如有懼高症者 較不適合此職務。 7.年終獎金(連續五年平均發放五個月以上年終獎金) *下述薪資未含獎金,試用期滿後,依公司制度及個人表現發放月獎金。
於營建工地進行電梯工程安裝作業。 1.公司提供完整教育訓練,歡迎想學習專業技術者加入(無經驗可)。 2.工作地點為大台北地區,錄取後先在當地受訓,爾後視課程安排至桃園教育 訓練中心受訓 (備有宿舍,受訓期間免收住宿費)。 3.輔導考取升降設備技術士證,考取後給予證照費補助。 4.技師任職滿一年後,平均年薪達 500,000 元以上(實際依安裝效率與年度年終 獎金而有所增減)。 5.現場升遷制度完整(技師→B級領班→A級領班→工地主任),升遷後技術津貼亦 同步調增。 6.因工作內容需求,請求職者先行評估個人是否可以接受勞力作業。如有懼高 症者較不適合此職務。 *下述薪資未含獎金,試用期滿後,依公司制度及個人表現發放月獎金。
於營建工地進行電梯工程安裝作業。 1.公司提供完整教育訓練,歡迎想學習專業技術者加入(無經驗可)。 2.工作地點為桃園地區,錄取後先在當地受訓,爾後視課程安排至桃園教育 訓練中心受訓 (備有宿舍,受訓期間免收住宿費)。 3.輔導考取升降設備技術士證,考取後給予證照費補助。 4.技師任職滿一年後,平均年薪達 500,000 元以上(實際依安裝效率與年度年終 獎金而有所增減)。 5.現場升遷制度完整(技師→B級領班→A級領班→工地主任),升遷後技術津貼亦 同步調增。 6.因工作內容需求,請求職者先行評估個人是否可以接受勞力作業。如有懼高症 者較不適合此職務。 *下述薪資未含獎金,試用期滿後,依公司制度及個人表現發放月獎金。