台大就業專區

1.收發傳真、電話接聽 2.處理團體/散客訂單(新增/修改/取消) 3.團體出團作業、細節確認 4.處理部門事務、報表、會議記錄、辦公室文具用品補給 5.協助部門零用金請領及資產管理、表單申請

1.負責品質管理與人力調配 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程 3.備良好溝通能力以協調內外場工作

1. 費用審核 編制傳票 2. 上傳每日營收傳票 3. 存貨盤點並編製月結傳票 4. 固定資產每月攤提、年度盤點 5. 預付費用攤提 6. 月結傳票上傳並協助編列實科目報表 7. 編制月結相關傳票及報表 8. 協助查帳、申報營所稅 9. 傳票文件歸檔 10. 協助會計師查核作業、稅局查帳 11. 主管交辦事項 12.有事務所兩年以上經驗或飯店相關經驗者佳

鋁擠機械操作員-無經驗可 🔧 想學一技之長，加入鋁工業現場一起累積實力嗎？我們歡迎細心負責、願意學習的你加入團隊！ 🛠️ 加入我們 1. 操作分裝設備與鋁擠機完成線上包裝作業並即時處理設備異常 2. 依照工程師指示協助設備設計、裝設、測試、操作、檢驗與維修 3. 負責機台操作及例行清潔保養讓設備穩定運轉 4. 操作與維護一般工具機並落實現場安全規範 5. 會操作天車及堆高機者佳 🌟 無經驗也可以！只要你願意學習、認真投入，我們將帶你熟悉鋁擠設備與現場工作流程，期待你的加入，一起做出穩定又高品質的鋁製品！

1接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客,銷售商品 2陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

🌸 我們提供的不只是教保，而是一份充滿愛與幸福的大家庭職場 🌸 ⸻ 🌿 專屬的幸福獎勵，讓你的付出被看見！ • 🎉 就職期滿獎金 5,000 元： 到職即享政府教保津貼2000元/月，滿三個月且通過考核，再享就職獎金！ • 🌟 優秀表現延續獎金： 表現優秀者經主管簽核，可延續發放至到職滿一年。 • 🌟 美語加給津貼： 具備美語基礎溝通能力者，每月再另享美語專業加給新台幣3,000元。 ⸻ 🌿 穩定薪資，讓愛心有價值 • 💰 月薪：33,800元～38,800元（依年資及能力評定） • 無論是新人或資深教保員，都能享有穩定而優於同業的薪酬。 ⸻ 🌿 溫暖的福利，讓你感受家的關懷 • 🎂 生日禮金、三節禮金：每年固定發放，讓你感受到來自團隊的祝福。 • 🌟 季評量獎金：每三個月核發一次，根據工作表現給予獎勵，肯定你的付出。 • 💎 年終獎金：根據年度表現與中心營運狀況發放，讓你的努力有回報。 ⸻ 🌸 在這裡，工作是愛的延續，備受家長尊重 【我們的日常】 • 🌱 協助主教老師引導幼兒學習與成長：班級秩序管理、幼兒偏差行為輔導、培養幼兒生活自理能力等。 • 📖 故事時間與探索活動：用生動的故事、歌曲與遊戲激發孩子的想像力與好奇心。 • 💖 用心交流，建立信任：與家長溝通，分享孩子在園內的表現與進步。 • 🧼 維持教室安全與衛生：確保學習環境乾淨整潔，讓孩子在安全的空間中學習。 ⸻ 🌟 我們希望你是這樣的夥伴 • 💖 充滿愛心與耐心：願意陪伴孩子，成為他們的啟蒙老師與心靈守護者。 • 🎓 具幼兒教育證照或相關經驗者優先：專業與經驗是我們的加分項。 • 🤝 擁有團隊合作精神：願意學習，樂於分享，成為教育團隊的一員。 ⸻ 🌸 加入我們，一起用愛心與專業，守護孩子純真的笑容！ 讓愛心成為職場的力量，讓您的每一天都充滿溫暖與幸福！ 💖

1.具大型集合住宅開挖/結構體/裝修/請照/交屋等建案施工管理經歷。 2.各分包廠商施工之監督及工程執行進度/品質/驗收管控。 3.整體施工計畫擬定及施工圖面檢討。 4.統籌現場人力指揮/督導及安全管理。 5.具企圖心,協調能力強,主動積極負責,高度配合工程進度執行及雙北市區輪調。 6.具有營建工程相關證照(工地主任)。 7.商辦/住宅案完整工地經驗3年以上。 ~歡迎外縣市土建菁英加入建築團隊~ ***符合條件者可申請跨縣市就業住宿補助津貼***

麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃，肩並肩同儕工作模式，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

操作機械生產, 包裝產品 簡單維修 部份產品重15Kg，需用人力短途(約1M)搬運、有堆高機及棧板

傳統產業、珍珠岩製品(含珍珠岩保溫材、洗手劑粉、濾過助劑及珍珠岩保溫粉)成品生產。製程簡單(保溫粉生產加工、保溫材加壓固形)、全程原料產品無毒性 操作生產機器、產品包裝、電腦報表填寫，會開堆高機優先、肯學習優先 工作態度積極、個性樂觀開朗

1.架機架模，調機 2.治具製作，程式編寫 3.主管交辦事項

●【工作內容簡述】 1.遠傳電信特約服務中心 代收電話費、通行費 申辦門號、續約、異動等門市服務 2.即時熱忱的服務 接待顧客、協助處理問題及售後服務 3. 維持店內整潔乾淨 4. 協助店務完成(EX.報表、配件、展示機陳列) 5.不定時教育訓練 ● 【享公司福利】 1. 業績達成獎金(無上限)/挑戰業界最高薪資 2. 即時激勵獎金 3. 年資獎金 4. 職別晉升加給獎金 5. 三節禮品(or禮金) 6. 員工生日禮品(or禮金) 7. 員購手機折扣及門號申辦優惠(本人及家屬) 8. 員工制服補助 ●【完善的制度】 1. 勞保、健保、團保 2. 勞工退休金提撥6％ 3. 育嬰津貼/職災津貼/陪產假等協助申請 4. 特別休假 5. 員工旅遊/尾牙或春酒及聚餐 ●【職涯發展規劃】 1.備有完善的新人培育訓練, 讓您具備完整的銷售力、競爭力、及激發個人獨特能力 2. 晉升職級培育未來幹部核心：完整儲幹培訓課程，輔導展店 我們重視每一位夥伴，除了有良好工作環境，也提供完整且相當多元機會，正職門市人員提供豐富無上限的獎金制度，期待夥伴能與公司一同成長。歡迎您加入，薪資35000-37000以上(包含獎金及津貼)挑戰高薪！！！ 如果您對門市人員這項職缺感興趣，有企圖心並希望能以能力決定您自己的薪資收入，願意接受公司培訓，誠摯邀請您能抽空到公司來進行面談！〝 台南在地經營，親切樸實，不同於一般通訊門市，希望的是能帶給消費者最優質的感受最優惠的價格。店內體驗陳設提供第一手資訊，更希望所有專員的相關知識充足，工作氣氛開心快樂,展現自我,期許能帶給億樺通訊的夥伴及消費者與眾不同的價值及服務。我們相信，在此工作之同仁能將自己推向最高以此專業更能帶給好朋友們全新的模式並引以為傲。

1. 塑膠潔淨容器產品開發。 2. 新產品量產導入、產品品質及信賴性改善。 3.高分子類材料 (塑膠、塗料、製程等)相關檢測與試驗。 4.化學材料開發、測試、檢驗及可靠度評估。 5.具備塑橡膠產品品質異常處理實務經驗。 6.擅長原物料搜索、具備材料正/逆向分析實務經驗。 7.協同研發/製程/品質/供應鏈完成專案目標。 8.制定規格、試驗計畫與量產導入里程碑。 9. ISO 相關文件撰寫。 10. 專案執行及進度追蹤。

【工作內容】 1. 負責客房清潔工作，處理客人遺留物品。 2. 配合完成主管交辦事項。 3. 細心度高。 【工作需求】 ● 上班時間：08:00 - 16:30 ● 依來客需求安排上班日 ● 無經驗可！公司提供完整的教育訓練 【薪資福利】 ● 房務人員，時薪196~200元 【福利制度】 1.保險項目：1.勞保 2.健保 3.職災保險 4.勞退提撥金 5.團體保險 2.定期員工教育訓練 3.員工折扣優惠 4.免費職員制服

1.整理顧客的衣物，摺疊包裝

一、工作認真，謹慎，配合度高，狀況良好。 二、協助總務採買，維護環境(庭院)及設備。 三、熟悉道路，具三年以上高級主管座車司機駕駛經驗。 ※外縣市提供員工宿舍

1.批改學生功課及複習課業 2.管控學生秩序 3.具備與學生和家長溝通的能力 4.做事態度負責細心 5.課後協助環境整潔

不想只做單純的送貨員嗎？我們正在尋找具備服務熱忱與責任感的您！ 這不只是一份外送工作，更是您邁向管理階層的起點。我們提供透明的晉升管道、優於業界的保險制度，以及豐厚的獎金，讓您的每一分努力都能轉化為實質回報與職涯成長。 我們歡迎 ✔ 應屆畢業生 ✔ 想穩定發展的人 ✔ 夜間就讀學生 ✔ 願意挑戰與成長的人 如果你 樂觀開朗、責任感強、喜歡外勤工作 歡迎投遞履歷加入「滿好集團」！ 工作亮點 ✔ 週一至週五日班（09:00－18:00） ✔ 多項績效與獎金制度 ✔ 油資補助＋機車保險 ✔ 完整升遷制度 工作內容 1.精準配送： 負責將貨物與單據安全、準確地送達客戶手中。 2.帳務協助： 協助每月帳單遞交與貨款回收作業。 3.倉儲管理： 執行進出貨、商品上架與庫存維護，確保物流順暢。 4.客情維護： 成為公司與客戶間的橋樑，維護良好互動並蒐集客戶寶貴意見。 5.任務執行： 展現工作彈性與解決問題的能力，獨立完成主管交辦事項。 6.出勤準備： 需自備機車（公司提供油資補助與專屬機車險，保障您的行車安全）。 員工福利 每月享有 • 績效獎金 • 油資補助 • 職能排名獎金 • 團體保險（優於業界） • 機車第三責任險 • 壽星慶生 • 零食飲料 通過考核後再享 • 年資考核獎金 • 風險津貼 • 三節獎金 • 推薦獎金 • 季獎金（達標制） • 員工制服 升遷制度 透明晉升體系，我們重視人才發展，拒絕原地踏步！每一步晉升，都伴隨薪資增幅與責任轉型！ 外務專員 ➔ 儲備幹部 ➔ 副店長 ➔ 終極目標：店長

(1)彙整風險管理相關報表及報告 (2)超限檢核及異常追蹤 (3)風控系統功能規劃及測試 (4)資本適足率申報作業、金融資產減損評估作業 (5)作業風險事件管理作業 (6)主管交辦之風險管理專案

工作內容：收銀服務、材料準備、漢堡製作等。 工作時段：每日需排班工作4小時以上，每週須排班5天，每週總時數至少達20小時。 相關福利：享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 前期需配合安排至鄰近門市受訓。 【––MOS漢堡歡迎您的加入––】