台大就業專區
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
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1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
1.負責帶領用餐客人至指定座位。 2.電話接聽及接受訂位。 3.負責餐廳結帳之工作。 4.維持飯店專業形象,確實向上級回報顧客狀況。 5.知悉飯店政策及程序,完成上級主管交辦事項。
1.負責帶領用餐客人至指定座位。 2.電話接聽及接受訂位。 3.負責餐廳結帳之工作。 4.維持飯店專業形象,確實向上級回報顧客狀況。 5.知悉飯店政策及程序,完成上級主管交辦事項。
1.負責帶領用餐客人至指定座位。 2.電話接聽及接受訂位。 3.負責餐廳結帳之工作。 4.維持飯店專業形象,確實向上級回報顧客狀況。 5.知悉飯店政策及程序,完成上級主管交辦事項。
1、找出欲出租、出售房源 2、行銷不動產 3、了解市場趨勢 4、學習不動產相關課程 5、為客戶解說不動產相關資訊
我們是一家餐廳專注於提供高品質的西式料理,以創新菜色與極致口感為目標,滿足顧客的味蕾需求。我們致力於為顧客創造優雅的用餐體驗,並以持續提升服務及餐飲品質為使命。 [職務內容] 1. 負責準備營業時間內所需的特色西式餐點,確保食材新鮮度及品質。 2. 協助主廚進行菜單的設計與創新,提供客製化選項,滿足多樣化需求。 3. 維持廚房環境的高度整潔,並遵守食品安全與衛生規範(如HACCP認證標準)。 4. 定期檢查冷凍庫、庫存儲備量以及食材品質,並即時補充短缺。 5. 實施成本控制,包括精確管理食材採購與用量,避免浪費。 6. 指導內場團隊協調出餐時間,確保外場需求能妥善配合。 7. 熟悉廚房設備的操作與維護,檢查設備是否正常運作,保障烹飪流程高效。 8. 協助進行西式餐點的擺盤設計,提高整體餐點呈現的專業度。 我們期待每一位人才加入,共同致力於提供極致的餐飲享受。如果你擁有創新精神,熱愛挑戰烹飪藝術,並對細節有高度要求,歡迎成為我們團隊的一員!立即投遞履歷,我們期待與你攜手創造非凡! [員工福利] 1. 全勤獎金 2. 員工生日禮券 3. 年終獎金(依年度營運狀況及個人表現發放) 4. 激勵獎金 5. 績效獎金 6. 尾牙/春酒 7. 員購及員餐折扣
|工作內容| ✔ 食材準備 依照食品安全規範與內部標準備製食材 ✔ 餐點製作 餐期中協助或可獨立完成餐點出品 ✔ 環境維護 維持廚房工作區域整潔與衛生標準 ✔ 任務執行 配合主管交辦事項,確保出餐流程順暢 ✔ 團隊合作 與外場夥伴良好溝通,一起把服務做到位 |我們提供的工作制度| 我們相信,穩定的制度,比口號更重要 🔹 一頭班制度 讓工作與生活維持健康節奏 🔹 每月休假 8~14 天 依當年度公告排班制度為準 🔹 完整排班規劃 可提前安排生活與個人時間 |薪資與福利| 💰 薪資待遇 ・月薪/時薪 依職務與經驗面議 ・能力與表現穩定者,具調薪與升遷空間 🎁 福利項目 ・勞保、健保、勞退提撥 ・員工餐 / 員購優惠 ・聚餐或不定期員工福利 ・友善、穩定的工作環境 ・清楚分工、不情緒管理的團隊文化
[工作內容] 1. 食材前處理與製備 2. 依照訂單協助抓料配菜 3. 協助餐點擺盤 4. 維持廚房工作區域整潔 5. 廚房物料盤點叫貨 [員工福利] 1. 全勤獎金 2. 員工生日禮券 3. 年終獎金 (依照年度營運狀況及個人表現發放) 4. 激勵獎金 🚀 5. 績效獎金 📊 6. 尾牙或春酒 7. 員購/ 員餐折扣
🔍【AN58承德】尋找熱情好夥伴! 你是親切又熱愛美食的餐飲高手嗎?一起加入我們吧! 🍴 工作內容 1. 以友善的笑容迎接每位顧客,負責帶位、倒水、點餐。 2. 快速跑單與送餐,串起內外場的完美合作。 3. 客人用餐後收拾碗盤,保持用餐環境清潔舒適。 4. 處理結帳、收銀事宜,展現良好的效率與專業。 5. 進行全店打掃、環境布置,維護店面舒適感。 6. 熟練控單並協助控制出餐速度,讓每道餐點完美上桌! 🎉 員工福利 1. 員工生日還能收到貼心的生日禮券! 2. 提供激勵獎金,認真工作有回報! 3. 績效獎金實拿,看你的努力畫出亮眼成績! 4. 年度尾牙或春酒活動多多,大家一起嗨翻天! 5. 員購與員餐折扣,優質福利滿滿帶回家!
🔍【外場(兼職)AN58承德】尋找熱情好夥伴! 你是親切又熱愛美食的餐飲高手嗎?一起加入我們吧! 🍴 工作內容 1. 以友善的笑容迎接每位顧客,負責帶位、倒水、點餐。 2. 快速跑單與送餐,串起內外場的完美合作。 3. 客人用餐後收拾碗盤,保持用餐環境清潔舒適。 4. 處理結帳、收銀事宜,展現良好的效率與專業。 5. 進行全店打掃、環境布置,維護店面舒適感。 6. 熟練控單並協助控制出餐速度,讓每道餐點完美上桌! 🎉 員工福利 1. 員工生日還能收到貼心的生日禮券! 2. 提供激勵獎金,認真工作有回報! 3. 績效獎金實拿,看你的努力畫出亮眼成績! 4. 年度尾牙或春酒活動多多,大家一起嗨翻天! 5. 員購與員餐折扣,優質福利滿滿帶回家! ⏰ 上班時間 P1:10:30-14:30 (週末需視情況加班)。 P2:17:30-21:30。 💪 準備好了嗎?我們需要的就是你! 現在就加入我們,一起創造顧客愉悅的用餐體驗,讓這裡成為最棒的用餐場所吧!🍽
*** 歡迎想投入飯店行列的您加入*** 1. 位重慶南路,近捷運台大醫院站,交通便利 2. 客房清潔 3. 主管交辦工作 【每次打掃5間客房$1000元、時間彈性,打掃完即可下班】
您好!我們是力康復健科診所, 特色為一站式復健運動醫學服務, 提供診斷、治療、訓練的完整配套措施, 現在我們正在招募新夥伴,期待能加入一起努力前進! 本次招募對象為萬隆力康診所行政櫃台, 其工作職掌如下: 一、診所行政事宜處理 二、求診來賓接待 三、病歷管理 四、負責庶務雜項採購及資產維護管理 五、協助醫事人員後勤支援作業 六、維護復健部門環境整潔 七、客訴處理 八、主管交辦事項 期望具備: 1. 工作細心負責,笑容常開,熱心服務,思緒及口條清晰。 2. 處理短時間密集人潮的抗壓性。 3. 具算帳能力者佳。 需長期配合的工作伙伴
力康不是健身房,運用的是非固定器械設備及自由重量,透過【運動評估、功能性訓練、肌力訓練、運動按摩、運動修復訓練、徒手矯正】等,依客戶不同的需求建構客戶的健康,並藉由專業分工方式,幫助客戶擁有更健康生活。 如果你認同力康的理念,個人特質細心有溫度、擁有良好品行態度。歡迎加入力康運動醫學『運動表現/健護教練』團隊的行列。 【工作內容】 ◎一對一、團體訓練課程教學。 ◎協助運動團隊運作及相關事務。 ◎開發推廣 、客戶諮詢、溝通、協調。 ◎運動傷害預防、術後恢復運動訓練。 ◎運動按摩、功能性訓練、體能表現訓練。 ◎企業、學校、球隊運動訓練配合。 ◎協助企業錄製公司所需教學影像。 ◎其他主管交辦事項。 【甄選資格】 ◎喜愛運動、熱愛教學的你,共2位。 ◎已具備實際授課經驗或運動專項選手出身。 【加分項目】 1.運動傷害防護員。 2.有國際體適能證照(NSCA、ACE、ACSM、NASM、EXOS、AFAA、FISAF...等)。 3.有瑜珈、皮拉提斯、有氧...等團體課程證照。 4.運動健護相關科系畢業。 5.積極,勇於學習新事物,有持續進修的心。 6.產業實際授課經驗一年以上。 7.具有剪輯影音能力佳。 請檢附個人履歷及相關證件資料(含資格證書、訓練證書與學經歷證明等) 【上班時段】 ◎採彈性變形工時制度