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  • 工作地區
  • 9/4
  • 離心式空壓機/膨脹機維修-工程師
  • 桃園市蘆竹區
  • 艾司普羅實業有限公司(韓華離心式空壓機(Hanwha Power))
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 台灣地區離心式空氣壓縮機檢修保養 (視工作績效與能力,公司會將優秀員工提拔成高階主管並提撥利潤分配) 1.進行例行性售後服務、建立售後服務制度。 2.至客戶端進行空壓機設備之維修,試俥,定期保養、故障排除。 3.提供服務工作報告及建議改善事項。 4.回覆客戶應用技術問題,提供產品諮詢。 5.配合客戶維修時間至客戶端進行定檢及保養。 6.機台跳機緊急搶修。 7.具備電腦使用知識和自學能力,能夠閱讀英文技術手冊並準備英文技術/服務報告。 8.能夠團隊合作並且有獨立作業能力,以客戶需求為導向。 9.協助業務人員推廣空壓機相關零件。

  • 9/4
  • 米宝弁当_美術東二店【徵】內外場人員
  • 高雄市鼓山區
  • 米寶弁當(米寶餐飲有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ㄧ、協助料理餐點的製作流程。 二、 處理廚房內的衛生清潔,保持工作環境整潔有序。 三、協助庫存整理與管理,確保食材數量供應充足。 四、配合工作安排,如備料、出餐等支援性工作。 五、遵守食品與環境安全規範,確保顧客用餐安心。 六、輕鬆應對高峰時段壓力,維持出餐效率與配合團隊操作。 七、工作簡單,容易上手,零經驗更容易上手 本職缺採 輪班制 依勞基法享有 週休二日、國定假日、特休年假,並依法投保 勞健保及提撥 6% 勞退與團保。

  • 9/4
  • 211 西餐廚房主廚 Western Kitchen Chef
  • 台北市中山區
  • 大倉久和大飯店(長鴻榮實業【股】)(大倉久和大飯店)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據餐單準備相關的食材及設計菜單。 2.廚房前後台作業流程、配合飯店內主要的商品活動。 3.具領導整合能力。 4.管理廚房廚務相關事宜。

  • 9/4
  • 【永慶不動產左營至聖店】業務夥伴(無經驗可) 歡迎電洽0918-456-766
  • 高雄市左營區
  • 永慶不動產左營至聖加盟店_駿昌房屋仲介有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 1,000~1,000,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☛我們要的就是你☚ 面對高通膨,轉換高收入首選 精實培訓,不動產營業員 高雄第一致勝團隊,深耕在地15年 歡迎有企圖、願意挑戰高薪的你,與我們一同打拼! 我們傾向於找到價值觀相合,喜歡工作環境氣氛融洽的夥伴 我們相信先誠實再成交,以專業誠懇的態度對待買賣雙方。 我們提供歡樂溫馨的職場環境,前輩跟主管都願意互相幫助,互相支援 教育訓練,一直是公司最重視的投資~ 永慶房屋跟我們都有針對新人一年將近兩百堂的專業培訓 你可以學習不動產買賣相關的知識 培養不動產及投資理財規劃相關的專業知識,也可以提升業務能力 在主管及資深前輩一對一指導、帶領,讓你逐步成為不動產的專業人才 學長姐制,新人能快速上手 培養一技之長,成為專業不動產顧問, 資料庫系統化,運用 i 智慧,科技輔助成交 聯賣團隊,同仁相互幫忙,密技不藏私 聯賣團隊系統,資源豐富齊全,增加成交機會 培訓內容: #不動產買、賣租賃專業服務,幫客戶風險控管、安全成交 #不動產相關稅務、法律諮詢服務,提供自己、家人、客戶交易節稅觀念 #提供不動產諮詢、市場成交資訊,成為客戶最信賴的房產顧問 #免費不動產銷售企劃,讓客戶因為你知道處理不動產過程,可以簡單、合法、快速 #面對客戶委託,學習更多行銷通路,讓委託更順利達成 #面對客戶委託,學會人與人溝通、協調的能力 #協助客戶,簽訂租賃契約或財產轉移手續 #協助客戶,代辦各項低利貸款 #協助客戶,投資理財、不動產 ★幸福工作,享樂生活★ *國內外旅遊,努力工作、努力遊玩 *自強活動,休閒紓壓好生活 *不定期聚餐,吃吃喝喝感情好 *完整的教育訓練,帶領新人熟悉工作,快速上手 誠摯邀請您,一同加入我們的陣容~

  • 9/4
  • 【永慶不動產富國龍華加盟店】 ☛百萬年薪不動產營業員☚ 高雄第一致勝團隊(需有經驗)
  • 高雄市左營區
  • 永慶不動產左營至聖加盟店_駿昌房屋仲介有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☛我們要的就是你☚ 面對高通膨,高收入的轉換首選 高雄第一致勝團隊,深耕在地15年 歡迎有企圖、願意挑戰高薪的你,與我們一同打拼! 我們傾向於找到價值觀相合,喜歡工作環境氣氛融洽的夥伴 我們相信先誠實再成交,以專業誠懇的態度對待買賣雙方。 我們提供歡樂溫馨的職場環境,前輩跟主管都願意互相幫助,互相支援 【精實培訓,不動產營業員】 教育訓練,一直是公司最重視的投資~ 永慶房屋跟我們都有針對新人一年將近兩百堂的專業培訓 你可以學習不動產買賣相關的知識 培養不動產及投資理財規劃相關的專業知識,也可以提升業務能力 在主管及資深前輩一對一指導、帶領,讓你逐步成為不動產的專業人才 【學長姐制,新人能快速上手】 培養一技之長,成為專業不動產顧問 資料庫系統化,運用 i 智慧,科技輔助成交 聯賣團隊,同仁相互幫忙,密技不藏私 聯賣系統,資源豐富齊全,增加成交機會 【培訓方向】 #不動產買、賣租賃專業服務,幫客戶風險控管、安全成交 #不動產相關稅務、法律諮詢服務,提供自己、家人、客戶交易節稅觀念 #提供不動產諮詢、市場成交資訊,成為客戶最信賴的房產顧問 #不動產銷售企劃,讓客戶因為你知道處理不動產的過程,可以簡單、合法、快速 #面對客戶委託,學習更多行銷通路,讓目標順利達成 #受理客戶委託,學會人與人溝通、協調的能力 #協助客戶,簽訂租賃契約或財產轉移手續 #協助客戶,代辦各項低利貸款 #協助客戶,投資理財、不動產 【幸福工作,享樂生活】 *國內外旅遊,努力工作、努力遊玩 *自強活動,休閒紓壓好生活 *不定期聚餐,吃吃喝喝,感情交流 誠摯邀請您,一同加入我們的陣容~

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》大安通化門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市大安區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,考核通過中秋禮金一個月、年終禮金一個月 6.前期目標達成保證4萬2 7.任職滿一年,提供旅遊基金一萬至一萬五 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》信義信安門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市信義區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北東湖門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市內湖區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北延平門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市大同區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北內湖門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市內湖區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北延吉門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市松山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北大直門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市中山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》林森長春門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市中山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北士林門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市士林區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北古亭門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市大安區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北松江門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市中山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》吉林長春門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市中山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》新莊中港門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市文山區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》台北中華門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市中正區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

  • 9/4
  • 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》信義松山門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
  • 台北市信義區
  • 酒條通有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制