台大就業專區

工作內容 【工作說明】 1. 本職務為卓凌科技正職員工，依據專案與客戶端實際需求，服務於知名日系設備商。 2. 配合進行半導體機台安裝/調整操作/異常排除與資料收集。 3. 設備點檢表單填寫、環境檢查。 4. 工具清點及整理。 5. 主管交辦事項。 6. 須嚴格遵守相關作業規定。 【公司制度】 1. 薪資：核薪40K~100K（依學經歷背景核定，詳細薪酬結構於面試時完整說明）。 2. 工作地點：楠梓科學園區-台積電F22廠 【職務需求】 學歷背景： 高中、專科、大學學歷者皆可投遞，理工相關科系尤佳；無經驗者會視情況及職務所需，安排至其他地區進行實務訓練。 特質要求： 細心、具責任感，能嚴格遵守科技廠區之安全衛生與作業規定。 工作彈性： 須配合專案任務需求，進行國內出差或輪班。 【薪資與福利】 ★能力核薪： 具相關經驗者，核薪空間彈性（依學經歷與技術能力評估）。 ★津貼加給： 除基本底薪外，視工作任務安排，另享有派駐津貼、出差津貼、夜勤津貼、任務津貼、技術津貼等豐富薪酬架構。 ★專業培訓： 享有「基本理論課程 + 現場實作」雙軌教育訓練，實地執行必有人員協助指導。 ★調薪機制：每年依業界水準與績效常態調薪。 ★吸睛福利：提供交通補助、租屋補助、旅遊補助‧‧‧等多項貼心福利!!!

※履歷請務必填寫完整，否則不予以採用※ 1、指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2、審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 3、建築師、承包商及設計師檢討及解決建築問題等事務。 4、對進度推展、物料管控、品質要求能作全盤施工規劃。 5、維護、更新、管理各類文件檔案及主管派遣等工作。 6、需高度細心，能對工作能投入熱忱及企圖心。 ※有大樓工程經歷尤佳※ ※須配合工地位置(高雄、屏東皆有工地)

1. 負責生產製程管制與調配。 2.執行品質管理。 3.管控原料、設備和人力資源，控制生產成本。 4.負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 5.負責工廠人員管理(如:招募、培訓、考核、勞工關係協調)。 6.具EVA中底廠/橡膠廠/IP射出廠管理十年以上經驗。 7.具英文溝通能力。 8.熟電腦操作。

1、蒐集、計算貨物清單，並維護庫存資料檔。 2、以有條理且易取得方式儲存管理入庫之貨品項目。 3、定期複查庫存貨物數量與紀錄是否相符。 4、維護倉庫清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章。 5、檢查庫存貨物中損壞或缺少，並將損壞提報予相關單位。 6、商品入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。 7、支援、指導其他貯藏室、倉庫工作人員。 其他說明： 1、具備堆高機證照尤佳。 2、具備電腦文書基本能力。 3、此職務按學歷核薪。 4、另有夜間津貼。 5、可固定班，不需輪班。

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1.於工廠或公司內學習專業技能，屬正式技術人員或尚處訓練階段人員。 2.跟著廠內師傅學習鋁合金船舶作業及焊接，鋁合金船體維修。 3.有一定能力完成師傅交代的工作。 4.工具的安全觀念及使用技能皆已不需教導。 5.於當日工作進度完成協助工地現場清潔，收拾機工具。 6.態度正確，有時間觀念(守時)、肯學習且配合公司調配人員。

1.資料系統建檔及進售價維護作業 2.供應商聯繫與品質稽核 3.協助進行跨部門間的溝通協調 4.配合各區進行促銷專案 5.協助開發新供應商 6.採購驗收標準規格表建立 7.其他主管交辦事項

工作項目: 食材烹飪製作、廚房設備維護管理、店內環境衛生清潔維護、開店打烊廚務作業流程、協助外場飯包包裝外送作業 工作時間: 08:00~20:00排二段班，中間有空班，每天工作時間8H ※依門市實際營運狀況排定工作時段。 職務發展： 做中學.學中做累積自己的工作能力，未來有機會變成公司培訓幹部 我們是一家花很多時間及心血在培訓員工的公司，因為我們希望員工來這邊不只單純的上班，更可以學習到一技之長，在這個大家庭裡快樂的實現自己未來成就.夢想!

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1. 成人美語教學 2. 本國、外國籍教師招募 & 管理 & 訓練 3. 課程規劃及師資品質控管,經營 4. 分校課程相關之行政事務 5. 協助新學員入學檢測,程度分析,學習建議 6. 享員工旅遊+生日禮金+年終奬金+公司提供教學技能研討等~ 7. 固定上班時間，每月底薪保障+ 激勵奬金制 8. 一例一休，需排班13:30~22:00

1.具照服員證書或丙級照服員技術證佳 2.工作地點：附設護理之家或呼吸照護病房 3.為長輩翻身,拍背,擦拭身體,更衣,扶持上下床及散步等等 4.整理病床,送洗長輩衣物

隨著科技的進步，人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求，不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長，也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會，保持產業領先地位。在疫情期間，川湖 2021 年業績成長 32％；2022 年成長 23％、2024 年成長 76％、2025 年成長 72％。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加，因此我們歡迎對進料檢驗有興趣的你/妳加入川湖團隊，在未來共創佳績。 1. 進料、模治具檢驗工作 2. 進料零件品質異常之報告製作或回報，以及追蹤改善 3. 檢驗數據更新及記錄 4. 依工作需求配合加班 5. 有害物質檢驗人員須依據ROHS規範巡檢、稽核及製作相關報告 (暫不適用)

病患診療相關業務。

1.國內外專利案件申請程序承辦。 2.文書處理，檔案管理及案件之期限管控。 3.主管交辦任務。

1.能配合度高 。 2.對工作要有熱誠，刻苦耐勞 。 3.有高級主管司機經驗者佳 。 4.有高級房車駕駛與保養經驗佳。 5.有汽車客運、遊覽車、大客車相關經驗者佳。 6.其他主管交辦事項。

跟診協助醫師，引導病患治療

跟診協助醫師，引導病患治療

1.進出貨驗收、庫存盤點作業 2.執行商品入庫、補貨、退貨、儲位調整等作業。 3.主管交辦事項

【工作說明】 本職位主要負責國內各大汽車品牌經銷商與總代理（如 Toyota, Lexus, Mitsubishi, Hyundai, Ford 等各大經銷體系）之維修設備專案。 您的服務對象是這些汽車集團旗下的「品牌保修服務廠」。這是一份結合「B2B 商務服務」與「廠房設備規劃」的工作。您不需進行陌生掃街，重點在於承接現有經銷集團客戶的信任，並協助他們規劃新廠房或更新維修設備。 【主要工作內容】 1. 原廠專案管理與工程協調 (Project Management) 建廠會議整合： 參與車廠工務會議，協助規劃頂車機等設備之安置動線。 場地勘查： 負責確認現場土木地基、電源配置、氣壓管路是否符合安裝規範（需具備基礎圖面判讀能力）。 流程控管： 負責產品報價、接單、協調倉儲與施工廠商，確保設備從進場安裝到驗收的流程順暢。 2. 既有重點客戶經營 (Account Management) 關係深耕： 擔任現有原廠客戶（如 Toyota, Hino, Hyundai, Ford 等體系）之單一聯繫窗口，定期拜訪了解擴廠需求。 技術顧問： 向客戶進行專業設備（拆胎機、定位機、頂車機）之功能介紹與實機操作示範，提供使用培訓。 售後統籌： 快速處理客戶技術問題與售後需求，維持高滿意度的合作關係。 3. 新品牌與市場開發 (Business Development) 供應鏈爭取： 針對尚未合作之汽車品牌原廠，主動聯繫並介紹公司產品，爭取合格供應商資格。 市場分析： 進行競品價格與市場趨勢調查，提出針對新車廠的銷售策略建議。

1.具有市場開拓及客戶開發、維護、管理能力。 2.年度業務計畫之擬訂及執行。 3.旅行社團體開發，追蹤、或相關同業業務開發、關係維護(熟悉旅行社國旅市場)。 5.專案行銷企劃之推動。 6.協調團體住宿/餐飲/會議..等團務相關事宜。 7.定期報告銷售及業績績效達成率 任職資格 1.旅館業經理最低3年以上，副理最低2年以上 2.客房業務相關經驗佳 3.渡假型飯店經歷佳