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  • 工作地區
  • 11/21
  • 苗栗中正店_可不可熟成紅茶_正職人員
  • 苗栗縣苗栗市
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1) 各式冷熱飲品調製 (2) 接待櫃檯收銀點餐 (3) 提供飲品外送服務 (4) 維持店櫃週遭整潔 (5) 各式飲品原料製作 →飲料品項少、流程簡單易上手 →通過考核、隔月加薪 歡迎有責任心、有能力的你 加入可不可熟成紅茶、挑戰自我!! ***因為1111訊息較無法及時回覆,可直接致電門市預約面試哦***

  • 11/21
  • 中山南西店_可不可熟成紅茶_正職人員
  • 台北市中山區
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1) 各式冷熱飲品調製 (2) 接待櫃檯收銀點餐 (3) 提供飲品外送服務 (4) 維持店櫃週遭整潔 (5) 各式飲品原料製作 →飲料品項少、流程簡單易上手 →通過考核、隔月加薪 歡迎有責任心、有能力的你 加入可不可熟成紅茶、挑戰自我!! ***因為1111訊息較無法及時回覆,可直接致電門市預約面試哦***

  • 11/21
  • 苗栗苑裡店_可不可熟成紅茶_儲備幹部
  • 苗栗縣苑裡鎮
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 需有門市管理經驗一年以上 具有人事,成本控管,經銷營利相關通識 基礎的文書處理能力(電腦)、自備電腦 我們需要您的熱情,以及對工作的熱愛, 可不可熟成紅茶,誠摯邀請您加入~

  • 11/21
  • 竹南博愛店_可不可熟成紅茶_儲備幹部
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 需有門市管理經驗一年以上 具有人事,成本控管,經銷營利相關通識 基礎的文書處理能力(電腦)、自備電腦 我們需要您的熱情,活潑以及對工作的熱愛, 可不可熟成紅茶,誠摯邀請您加入~

  • 11/21
  • 桃園統領店_可不可熟成紅茶_正職人員
  • 桃園市桃園區
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1) 各式冷熱飲品調製 (2) 接待櫃檯收銀點餐 (3) 提供飲品外送服務 (4) 維持店櫃週遭整潔 (5) 各式飲品原料製作 →飲料品項少、流程簡單易上手 →通過考核、隔月加薪 歡迎有責任心、有能力的你 加入可不可熟成紅茶、挑戰自我!! ***因為1111訊息較無法及時回覆,可直接致電門市預約面試哦***

  • 11/21
  • 台北延吉店_可不可熟成紅茶_儲備幹部
  • 台北市大安區
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 需有門市管理經驗一年以上 具有人事,成本控管,經銷營利相關通識 基礎的文書處理能力(電腦)、自備電腦 我們需要您的熱情,活潑以及對工作的熱愛, 可不可熟成紅茶,誠摯邀請您加入~

  • 11/21
  • 內湖民權店_可不可熟成紅茶_正職人員
  • 台北市內湖區
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1) 各式冷熱飲品調製 (2) 接待櫃檯收銀點餐 (3) 提供飲品外送服務 (4) 維持店櫃週遭整潔 (5) 各式飲品原料製作 →飲料品項少、流程簡單易上手 →通過考核、隔月加薪 歡迎有責任心、有能力的你 加入可不可熟成紅茶、挑戰自我!! ***因為1111訊息較無法及時回覆,可直接致電門市預約面試哦***

  • 11/21
  • 可不可熟成紅茶(北區)_區督導
  • 台北市中山區
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~51,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.負責轄區門店遵循公司政策、法律規範進行門店營運管理。 2.總公司政策傳達與執行、轄區門店與總公司之間的溝通聯繫。 3.督導轄區門店了解、配合公司檔期活動、達成公司營運目標。 4.日常工作之監督與審核,專案工作執行監督。 5.定期巡視轄區門店,督導門店營運遵循總公司制定之QSC(品質、服務、清潔)。 6.門店預算編列、成本控管、營運計畫研擬與執行。 7.輔導轄區門店客訴及營運相關問題排除。 8.國內外加盟展店教育訓練及開幕營運輔導、支援。 9.直營門市主管培訓、工作之協調、整合、督導、人員配置運用及調度。 10.具有負責、正向積極、配合度高及良好學習態度。 11.區域門市管理經驗一年以上。 12.可接受跨區工作與出差外派。 此職務需先至指定的訓練店培訓,熟悉並能實際操作各工作站與門店管理。 【工作技能】 1.具飲料業營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 2.具組織領導、跨部門溝通協調力,經營分析與資源整合能力。 3.餐飲/服務業5年以上經驗,具管理職責或營運經驗。 具有基礎的文書處理能力(電腦)、自備電腦 我們需要您的熱情,活潑以及對工作的熱愛, 可不可熟成紅茶,誠摯邀請您加入~

  • 11/21
  • 可不可熟成紅茶(桃園區)_區督導
  • 桃園市桃園區
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~51,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.負責轄區門店遵循公司政策、法律規範進行門店營運管理。 2.總公司政策傳達與執行、轄區門店與總公司之間的溝通聯繫。 3.督導轄區門店了解、配合公司檔期活動、達成公司營運目標。 4.日常工作之監督與審核,專案工作執行監督。 5.定期巡視轄區門店,督導門店營運遵循總公司制定之QSC(品質、服務、清潔)。 6.門店預算編列、成本控管、營運計畫研擬與執行。 7.輔導轄區門店客訴及營運相關問題排除。 8.國內外加盟展店教育訓練及開幕營運輔導、支援。 9.直營門市主管培訓、工作之協調、整合、督導、人員配置運用及調度。 10.具有負責、正向積極、配合度高及良好學習態度。 11.區域門市管理經驗一年以上。 12.可接受跨區工作與出差外派。 此職務需先至指定的訓練店培訓,熟悉並能實際操作各工作站與門店管理。 【工作技能】 1.具飲料業營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 2.具組織領導、跨部門溝通協調力,經營分析與資源整合能力。 3.餐飲/服務業5年以上經驗,具管理職責或營運經驗。 具有基礎的文書處理能力(電腦)、自備電腦 我們需要您的熱情,活潑以及對工作的熱愛, 可不可熟成紅茶,誠摯邀請您加入~

  • 11/21
  • 可不可熟成紅茶(竹苗區)_區督導
  • 新竹市東區
  • 可不可熟成紅茶(北區)_慢藏茶業有限公司(可不可熟成紅茶)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~51,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.負責轄區門店遵循公司政策、法律規範進行門店營運管理。 2.總公司政策傳達與執行、轄區門店與總公司之間的溝通聯繫。 3.督導轄區門店了解、配合公司檔期活動、達成公司營運目標。 4.日常工作之監督與審核,專案工作執行監督。 5.定期巡視轄區門店,督導門店營運遵循總公司制定之QSC(品質、服務、清潔)。 6.門店預算編列、成本控管、營運計畫研擬與執行。 7.輔導轄區門店客訴及營運相關問題排除。 8.國內外加盟展店教育訓練及開幕營運輔導、支援。 9.直營門市主管培訓、工作之協調、整合、督導、人員配置運用及調度。 10.具有負責、正向積極、配合度高及良好學習態度。 11.區域門市管理經驗一年以上。 12.可接受跨區工作與出差外派。 此職務需先至指定的訓練店培訓,熟悉並能實際操作各工作站與門店管理。 【工作技能】 1.具飲料業營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 2.具組織領導、跨部門溝通協調力,經營分析與資源整合能力。 3.餐飲/服務業5年以上經驗,具管理職責或營運經驗。 具有基礎的文書處理能力(電腦)、自備電腦 我們需要您的熱情,活潑以及對工作的熱愛, 可不可熟成紅茶,誠摯邀請您加入~

  • 11/21
  • 現場 工務人員 輕隔間工程
  • 新北市新店區
  • 甫威實業有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程、廠商估驗計價預算控管驗收與結算與施工品質。 2.熟悉室內裝修輕隔間牆與天花板等相關工作優先錄用。 3.熟悉AutoCAD與識圖能力及OFFICE文書作業。 4.室內、建築相關科系畢業,具相關經驗二年以上。 5.工程品質監督、現場進度及勞工安全衛生等工程管理。

  • 11/21
  • 【線材廠】設備工程師(儲備幹部)
  • 高雄市燕巢區
  • 斯特樂科技有限公司(線材廠)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 生產設備搶修與故障排除。 2. 生產設備保養計畫制訂與監督。 3. 公用設備維修與巡檢。 4. 備品零件請購與管理。 5. 外部廠商聯繫、監工與驗收。 6. 改善專案之執行與追蹤。 7. 配合公司5s政策執行。 8. 主管交辦事項。

  • 11/21
  • 水電師傅(薪45000起)
  • 台中市西屯區
  • 合誠企業有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.監督水電工程現場施工 2.水電消防配管、配線 3.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護,含污水、排水系統 4.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝 5.消防設備測試、保養、維護、操作滅火設備 6.依消防法及相關法令規定,對所屬設備、區域進行督導檢查、測試

  • 11/21
  • 助理工程師
  • 新北市中和區
  • 天盛資訊股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.透過電話或網路排除客戶端問題、代理產品的售後服務 2.協助安裝、修改、偵錯各種軟體,以適應特定之計算機配置 3.維護公司網路和資料,並進行備份工作,及防毒 4.配合資訊作業需要,至各單位處理連線相關作業及問題排除 5.處理電腦相關產品維修、零件及模組更換、升級、保養及故障排除、電腦系統運作的維護及緊急狀況的解除

  • 11/21
  • 電控工程師
  • 台中市烏日區
  • 廣達國際機械有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設計研究人機介面規劃與設計可程式控制器程撰寫及電機或訊號處理系統之自動控制系統 2.利用電腦輔助設計/製造系統(CAD/CAM),或電腦數值控制(CNC)機械、數值控制(NC)機械、工業機械人、自動測試系統、自動搬運及自動倉儲系統等,達到無人化境界 3.安裝、測試、改良、維修、偵錯各種自動控制系統,以適應特定之應用 4.規劃及督導自動控制系統與設備之發展、施工、裝置、運轉、維修 5.諳配電設置,自動控制系統穩定度控制、自動控制系統故障分析 6.對自動控制系統運作、管理及設備採購作業,提供技術性建議並做現場維修與試車工作 7.需了解IEC 61131-3語法的PLC 本職缺依經驗及能力晉用與核薪

  • 11/21
  • 餐廳服務員
  • 宜蘭縣礁溪鄉
  • 品文旅-山那邊股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 28,590~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.擺設餐桌、收桌 2.接受客人點餐 3.維持服務區域及工作站的整潔 4.提供顧客餐飲服務 5.主管交辦事項

  • 11/21
  • 工程部技術員
  • 宜蘭縣礁溪鄉
  • 品文旅-山那邊股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 設備維護保養、基本機電維修,污水設維護運轉、空調冰水系統運轉,有1年以上相關經為佳。

  • 11/21
  • 工地主任(具經驗)
  • 桃園市大園區
  • 寶金建設開發股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.營造現場施工管理 2.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。

  • 11/21
  • 聯結車司機
  • 台中市西屯區
  • 隆興昌環保企業社
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 75,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.駕駛大貨車或其他重型大車,將貨品、原料或乘客運送至目的地。 2.裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3.交付貨物並進行簽收。 4.定期檢修車輛。 5.發生交通事故時作事故報告。

  • 11/21
  • 助理設計師
  • 台中市西區
  • 陳橙鋐建築師事務所
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.陪同設計師跟顧客洽談,紀錄客戶需求 2.進行估價,並且與業主洽談 3.協助設計師進行設計 4.處理其他設計師交辦事項 ~~可年後上班~~