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兒童圖書銷售 公司會分發區域及小學 . 幼稚園 新進人員主管會陪同 有固定客戶 工作時間 ： 週一 ~ 週五 AM 8:00 ~ PM 5:00 週六 AM 8:00 ~ AM 12:00 週日休假

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不動產(土地)開發與買賣服務 不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 不動產相關專業諮詢服務 針對客源進行電話行與客經營開發銷售 為客戶提供良好、貼心專業的服務 新客戶開發，老客維繫客戶源源不絕 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 收集或獲得有關銷售之資料，提供客戶最完整資訊 主管協助成交

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1. 收入、費用憑證之審核及帳務處理。 2. 應收應付款項處理及銀行提存匯作業。 3. 編製財務報表及相關財務分析資料。 4. 稅務申報作業(營業稅、營所稅、各類扣繳等)。 5. 子公司及關係企業帳務查核、報表編製。 6. 其他主管交辦事項。

【家電配送司機｜穩定工作・無經驗可】 我們是一間穩定經營的家電批發與通路公司，重視團隊合作與長期培養。 如果你願意學習一技之長，想找一份可以長久穩定的工作，歡迎加入我們。 工作內容 ◆出車前準備：清點貨品與單據，確認無誤後協助裝車。 ◆電器配送與基本安裝：配送至店家及一般住家，協助定位與安裝。 ◆公務車輛整理與日常維護。 公司會安排學習與實務帶領，讓你從基礎開始熟悉流程。 應徵條件 ✔ 具小型車駕照（需會駕駛 2.5T 手排貨車） ✔ 可搬運電器商品 ✔ 有責任感、態度誠懇、願意學習 ✔ 能與同事良好配合、互相支援 加分條件 ◆有配送或物流經驗 ◆有家電安裝或維修經驗 ◆良好的溝通能力與客戶服務經驗 我們希望找到的夥伴 ◆穩定、願意長期發展 ◆願意學習新技能與工作流程 ◆團隊合作精神佳、互相支援 ◆做事仔細、重視細節 ◆主動回報問題、能解決基本突發狀況 ★無經驗可，公司願意提供完整培訓，只要你願意學，我們就願意教。 我們希望你不是只做一陣子，而是願意一起成長、一起把事情做好。

『歡迎加入我們，成為移工在台的重要支援角色！』 你關心移工相關權益，且具備耐心與同理心嗎？ 透過你的傾聽與協助，能為遠離家鄉的移工朋友帶來實質幫助與安心保障。 我們歡迎具服務熱忱、具外語能力或相關經驗者加入，一起打造更友善與公平的工作環境！ 我們提供~ ✔ 專業教育訓練：讓您即使身在異國，亦能有機會為在台打拼的同鄉移工解決勞資糾紛，保障他們在台工作的權益！ ✔ 結交各國好友：與您一樣來台的同鄉一起工作，交到一群來自東南亞各國的好朋友、好同事！ ✔ 回國探親長假：可配合您回國訪親的需求，安排長時間的假期！ ✔ 多元文化活動：舉辦泰國潑水節、印尼過年開齋節、菲律賓聖誕節等，讓您一解相思之愁！ ✅ 薪資與福利 - 月薪：33,000-46,400元（含津貼，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）。 - 年終獎金：依照績效考核提供年終獎金。 - 佳節禮金：中秋節及端午節各3,500元~過節更有溫暖感。 - 其他福利：公司團保、每季聚餐補助、生日禮、快閃活動、家庭日、尾牙等。 - 本職務享有公司完善的獎金與激勵機制，詳情將於面談時說明。 ✅ 工作內容 - 移工保護專線電話接聽服務。 - 移工在台勞資相關法令諮詢與申訴。 - 協助在台移工線上即時通譯服務。 ✅ 班別說明 - 採平、假日排班。 - 各班別時段： .早班：07:30~16:00 .小夜班：14:30~23:00 .大夜班：22:30~07:30 - 依當月紅字天數(含國定假日)排休 。 ✅ 我們需要這樣的你 - 學歷：高中職(含)以上畢業（菲律賓國籍須專科以上畢業）。 - 技能要求：具備基本電腦操作及文書軟體使用，中文輸入速度15字/分以上。 - 語言能力：熟習我國語文，並具備擇一外語能力：菲律賓語/印尼語/泰語。 ✅ 立即加入我們！ - 立即投遞履歷，將有專人與您聯繫！ - 欲進一步了解請加入官方LINE@帳號：@980ksomj

1.教導幼兒良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓勵幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正常發展

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協助業務經理處理事務 網路資源維護及上傳照片 歡迎對汽車有興趣你/妳加入

在太陽長照，我們融合日本機構的細緻照護模式，讓「專業」與「溫度」同行。 我們不只是照顧長輩的身體健康，更用心傾聽他們的心聲，細膩觀察每一位住民的需求——從生理、心理，到家庭與社會支持，提供真正全方位的關懷。 在這裡，每一位長輩都被用心對待，就像在家一樣安心、溫暖。 我們相信，好的照護來自一群彼此支持的專業團隊。 護理師、照服員、社工、營養師、行政人員、語言治療師、物理治療師、職能治療師，以及合作醫師，攜手打造溫暖且細緻的照護服務，讓每一份需求都被看見、被回應。 我們正在尋找這樣的你： 願意用心陪伴、重視專業、也相信照護可以很有溫度的夥伴。 無經驗可，機構提供完善教育訓練，學習日本的長照理念與技術。日本公司不定期會派台灣員工前往日本研習，讓台灣員工學習到日本照護，並運用在台灣機構，一同與機構成長、進步。 加入我們，一起打造安全又有愛的生活環境， 讓機構不只是機構，而是一個讓長輩與家屬都能安心依靠的「第二個家」。 ★工作內容 1.基本生活照顧：為病患翻身、拍背、洗澡、擦拭身體、更衣、扶持上下床、陪伴，以及照顧住民飲食。 2.巡房與觀察：協助觀察長輩身體變化，以及是否有服藥、留意跌倒風險等。 3.環境整理與安全維護：住民生活環境整理、衣物清潔及安全維護。 4.填寫照護紀錄、生命徵象量測及其他表單。 5.住民外出就醫陪同。 6.跨部門互相協助照護長輩。 7.其他主管臨時交辦事項。 ◆福利制度及其他 1.輔導申請缺工奬金10萬8仟元 2.年終獎金 3.三節獎金 4.特休假未休完代金 5.小夜、大夜、過年出勤津貼 6.員工餐 7.特休.年假 （依據勞基法規定） 8.教育訓練課程（根據訓練的課程有公假） 9.彈性輪休 10.員工停車位 11.每年健康檢查 12.生日禮金 13.婚喪喜慶津貼

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