台大就業專區

1. 工程材料設備詢價、估價及成本分析。 2. 負責合約製作管理及文件收發檔案管理。 3. 採購作業的各項文書表格整理與管理。 4. 工程標前估算、訪價、議價與審核。 5. 工程連繫、備料、型錄送審及標案文件製作。 6. 估驗請款數量審核及計算。 7. 廠商徵信資料及施工技術之調查工作並呈報。 8. 廠商開發、詢比議價及合約製作履行追蹤。 9. 跨單位溝通，確認採購需求。 10.定期工作報表之製作及呈報。 11.主管交辦之各項作業。

1. 負責吧台設備以及周遭工作環境 2. 負責結帳與收銀，並整理現金收據 3. 調製各種冷熱飲料 4. 定期盤點剩下的物料 5. 販售說明

我們是一群從事飲料業的夥伴也邀請對有意應徵飲料業的你 我們的夥伴都是 細心、積極、不害羞、負責任，更重要的還是對飲料的熱情！飲料店不只是製作飲品在餐飲服務更是重要的一環，開放的作業空間，與客人零距離接觸，開朗、主動是飲料店員工必備的特質，不論是調配飲料，或是外送，從飲料製作流程中習得一技之長；與工作夥伴相處，也可以從中培養工作分配、責任感的概念 1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整理現金收據 3.負責吧台設備以及周遭工作環境 4.定期盤點剩下的物料 5.販售說明

1.設計菜單，以中式料理為主 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.依據餐單準備相關的食材 4.清理以及保養設備 5.具團膳或自助餐經驗者 6.支援外送 7.協助油炸 8.管理內部分工以及流程 9.落實公司制度 10. 完成主管交辦事項

此角色需配合現場節奏與班別制度運作，適合能在穩定流程與清楚規範下，踏實執行並累積專業價值的人。 1.依標準作業規範執行 Repeat改機 2.依照標準作業規範,進行部品更換 3.依照規範執行初階保養(日/周/月/季保養) 4.設備機台鳴叫處置(RFC) &異常反應

協助醫師及診所相關事宜

我們是一家專注於專用生產機械製造修配的公司，提供高效能、高品質的機械設備解決方案，致力於滿足全球客戶在製造領域的需求。我們的產品和服務主要面向國際市場，服務對象涵蓋製造業、工業自動化等相關領域，目前正積極拓展外銷業務，竭誠歡迎各方具有才能的伙伴加入！ 備註：此職位需具備國際市場開拓經驗，優先具機械業背景者佳。 職務內容： 1. 開發潛在國外市場，建立穩定的客戶關係，並負責開拓新客戶及維持現有客戶資源。 2. 作為公司與客戶之間的橋樑，協調客戶需求與公司內部研發、工程與製造團隊的溝通。 3. 負責處理報價、合約審核以及執行國際貿易實務作業，包括信用證、進出口文件以及海關事務的處理。 4. 制定銷售策略，推動市場行銷活動，並完成業績目標。 5. 策劃並參與國際商展，包括展覽佈置、行銷材料準備及參展期間的客戶洽談。 6. 定期進行市場調研，收集國際市場動態及競爭者情報，以制定具競爭力的銷售與行銷計畫。 7. 負責協調售後服務、解決客戶的問題，確保客戶滿意並提升企業的品牌效益。 8. 使用數據分析工具監控業績表現，對銷售數據作出詳細報告並提出改善建議。 9. 必須熟練掌握商業英文，包括書面溝通及口頭表達，能夠獨立處理與國際客戶的商務會談及談判。 我們真誠期待您的加入，為我們的國際業務開拓注入全新力量！如果您對機械行業充滿熱情，並擁有相關業務經驗，那麼您就是我們正在尋找的理想人選！立即投遞您的履歷，期待與您攜手創造更多成功！

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歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的有志之士加入， 【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元，第7個月為3萬元+業績獎金】 透過完整的晉升制度及各項多元職系發展，讓同仁在歐德集團開創自己的事業。 本職務需有業務經驗尤佳，以設計、銷售系統傢俱為主， 依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務，讓您走向專業發展的設計領域， 歡迎無經驗、轉職規劃、挑戰高額獎金的您加入歐德集團。

1.IT 設備產品推廣、報價、訂單、帳務管理。 2.開發具潛力的客戶與維護客情關係。 3.協助客戶解決問題及客訴追蹤處理。 4.客戶之資訊系統整合軟硬體設備服務規劃與銷售。

🌙【晚班百貨清潔】歡迎加入我們的團隊！ 想讓環境煥然一新，又不怕動手動腳？ 晚班時段，和我們一起守護顧客的舒適購物體驗吧！✨ ✔ 你的工作內容： 1. 維護百貨賣場地面清潔，讓每一步都乾淨清爽 2. 廁所環境設施清潔，確保衛生無死角 3. 收整廁所與賣場垃圾，維持整潔舒適的空間 4. 隨機應對突發狀況，快速還原最棒的購物環境 🌟如果你是重視細節、負責任又有體力，我們熱情期待你的加入！ 守護夜晚的清新感受，現在就來成為我們的一員吧！

1.包裹、文件收送服務。 2.客戶服務、商品銷售。 ※須具備「職業駕照」，無駕照可輔導考照 薪資：4.2萬~6萬以上(含獎金、各項津貼/年薪約72萬元左右) ★週休二日，週日公休 ★連續16年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利

LA NEW-與您健康零距離。 創新科技，一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 *科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統，邀您一起加入足健康專業呵護團隊* #專業訓練# 我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 優質服務流程，專業店務管理；足健康識能課程，提升專業硬實力。 加入LA NEW，建立個人職場品牌，成為團隊最佳A咖。 #工作環境# 提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 提供制鞋，自家員工就是我們的最佳代言人。 簡潔、時尚、寬敞的工作環境；愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 #健康職場# 工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 工作內容： (1)鞋類服飾及周邊商品銷售 (2)全程顧客服務 (3)商品陳列及庫存整理 (4)量腳試穿選鞋 (5)結帳及售後服務 (6)排休制(依勞基法月休8-10天) LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔，關懷且在乎著客人的足健康。 我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋；讓好客變常客，顧客喜愛，消費自然回流。 客人口啜著店內提供的香淳咖啡，聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻，這一刻我們彼此都沒有浪費。

行政商管係執行門市店行政事務工作及商品管理之行政文書作業，主要工作項目及內容如下： 一、行政事務： 1. 日常作業執行所需之各資訊系統操作及文件表單製作與歸檔。 2. 會議管理(會議資料之通知、紀錄、追蹤與回報)及店內公告事項宣達與追蹤。 3. 文具、制服、清潔用品、財產設備、辦公室內辦公設備管理(申請、採買、配發、保管及維護等)、門市郵件收發。 4. 門市人員之人力資源相關程序辦理(招募、任用、訓練等)。 5. 客服電話之接聽與處理。 6. 金流管理(零用金、伙食費、發票購買、金庫管理等)。 二、門市服務： 1.商品管理(商品驗收、過帳、盤點作業等)。 2.支援並偕同執行門市服務工作(客戶服務、櫃檯收銀、貨架整理與清潔等)。 三、 其他主管交辦事項完成與回報。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ☄ 每月月休平均9天以上，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費，下列工作待遇未含加班薪資。 ☄ 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~66,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備

1.現場安全衛生管理 2.工地安全衛生巡檢與稽核 3.工安報表文書作業 4.其他安全衛生管理及交辦事項 ※ 至少需具備乙級職業安全衛生管理技術士 ※ 具工安經驗或環安衛科系畢業者尤佳 ※ 具經驗者，薪資另議

時間：週二至五多數早上9:00-11:00，少部分店點下午13:00-15:00(配合各賣場收貨課時間) 平均一間店約40-50分，上手後一間最快30分可以完成 薪資：$300/店點 服裝：依賣場規定，有袖上衣、長褲(不可破洞、鬚鬚)、包鞋 備註： 需自備汽車(一般轎車以上大小，後車箱無推雜物佳，空間越大越省時)、中階以上智慧型手機(拍道具位置) 有賣場相關經驗佳 不遲到不晃點!認真負責!做事不隨便 以可以長期(1年以上)穩定配合人員優先考量

1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2.回覆/接收顧客信件，採購並確認交貨期。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.完成業務主管交辦事項 7.有經驗者尤佳 8.熟autocad者佳