台大就業專區

1、吧台工作。(咖啡.茶類) 2、收銀台收銀點餐。 3、內外場清潔工作。 錄用後薪資將會依考核成績進行調薪， 備有駕照可外送者,另有外送獎金制度， 勤勞、認真負責者佳。 俱團隊精神，自治自律愛乾淨， 主動積極，態度和善親切， 自認俱上述條件再投遞履歷 或攜履歷親洽本門市。

1.負責湯台出菜、 支援前台事宜 2.協助出餐順利 3.備料、秤肉、出湯之事項 4.協助內外場相關事項 配合度高.無不良嗜好.努力學習歡迎 手機遊戲上癮者勿試！ 早上7:00-下午15:00 月薪37000以上 排休 月休8天 依能力調薪。 享勞健保 年終獎金 提供餐點 飲料

工作內容 協助家具配送、搬運及定位安裝。 配合司機完成每日配送行程，確保貨物安全送達。 協助家具簡易組裝、拆裝及現場整理。 維護配送車輛及工具整潔。 完成主管交辦事項。 無經驗可，公司提供完整教育訓練。 升遷管道 配送助手 → 配送司機 工作表現優良且具備駕駛能力者，可培訓晉升為配送司機。 學習配送流程、家具安裝技巧及客戶服務，讓你累積一技之長。 晉升司機後，薪資及獎金依能力與績效提升，發展空間佳。 (司機薪水另議，經常性薪資達4萬元或以上)

1. 零用金管理，整理發票開發票。 2. 一般行政庶務及主管交辦事項。 3.需熟文書軟體。 4.無需加班。 5.帳款整理，追蹤帳款。 6.須學習看圖拆解報價單。

正職托育人員請特休假之代理老師 0-3歲小寶貝之照顧

1.櫃檯服務 2.茶品調製 3.廚房煮茶 4.環境整潔 5.需配合外送 6.特休、加班費、年度營運獎金 7.月排休八天

1.確認貨品已安全裝載於車體 2.操作各類升降或傾倒設備以裝卸貨物

1.遊戲帶場，接待並協助玩家進行遊戲，包含前導、提示及解說 2.遊戲場地/機關/道具/場景之維護、維修 3.櫃台收銀、電話接聽及行政事務，並填寫相關表單 4.環境打掃 5.其他主管交辦事項 (例如舉牌、發傳單) -須參與平日(周一~周五)的訓練，並通過各項SOP驗收(通過驗收後可只排假日班) -假日須配合輪早晚班

外場服務/ 簡單備料/ 清潔整理

麥當勞櫃檯或廚房工作~須配合假日上班 免經驗~有教育訓練 歡迎二度就業 可挑早.中.晚班 時薪:196-251 員工半價餐飲 勞健保 國定假日兩倍薪資 外送獎金 (5000-8000. 目前餐廳現況) 請親自到餐廳面試寫資料 請親自到餐廳面試寫資料 請親自到餐廳面試寫資料 很重要~因為可以跟你介紹上班狀態&環境~所以說三次

◆工作時間 ：4-8小時一班 ◆工作內容 ：內外場 ＆ 外送 ◆薪資範圍 ：時薪196-251 ◆休假方式 ：採排休 ◆面試地點 : 請直接到餐廳面試 ◆ 福利: 勞健保/員工聚餐/外送獎金 ◆外送獎金另計 (目前現況約在3000-8000) 我們很辛苦~好操~需要體力~ 但你願意加入~可以學習世界一流連鎖餐廳的管理體系 學習真正的一技之長~ 歡迎熱誠且想挑戰自己的朋友們加入.

1.清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.清洗食材 5.將食材備料的工作 6.協助櫃台顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐 7.上菜並提供有關用餐的服務 8.工作區域和設備的清潔 9.將顧客使用過之碗，先以洗碗精洗滌，再以清水清洗 10.餐具的保養洗餐具 12.清潔廁所大廳 13.切菜及洗菜

1.接待、服務客人 2.點餐、送餐 3.廚房工作協助 4.環境整潔

★★40年經驗經營★亞洲第一家ISO認證集團★11111幸福企業★★ ~ 員工培育與人力發展永續性地開發員工潛能，提升員工價值~ 【職缺描述】 1.主管交辦事項落實完成 2.行政文件庶務整理歸檔系統化 3.協助財務事項報表整理 4.籌備會議.資料.紀錄安排 5.細心、高EQ、思慮清晰、主動積極者佳 6.純內勤.不需業務.不需應酬 7.準時上下班.見紅就休

● 無經驗可｜完整培訓制度 ● 固定日班｜工作穩定 ● 冷氣倉儲環境｜舒適不悶熱 ● 連鎖藥局體系｜持續展店成長中 如果你做事細心、有責任感，喜歡團隊合作， 歡迎加入專品藥局，一起打造高效率的電商團隊！ 【加入專品，你可以享有】 ✔ 三節獎金 ✔ 網路部門業績達標季獎金 ✔ 年終獎金／分紅制度 （體系成立至今平均年薪達15個月以上） ✔ 每月一次免費辦公室聚餐 ✔ 不定期下午茶（咖啡、飲料、點心等） ✔ 員工購物優惠 ✔ 每年員工健康檢查 ✔ 尾牙抽獎活動（人人有獎） ✔ 過年孝親禮盒直寄送家中 【工作內容】 一、訂單出貨作業 • 撿貨、理貨 • 包貨、封箱 • 訂單出貨處理 二、供應商到貨驗收 • 協助卸貨及接貨 • 清點商品數量 • 商品驗收及異常回報 • 商品入庫歸位 三、倉庫管理 • 倉庫整理維護 • 商品盤點作業 • 商品效期及品質管理 ★工作由團隊分工合作完成，不需獨立負責所有流程。 ★職務有升遷機會，表現良好者可晉升管理職。 【工作須知】 • 需搬運營養品等重物 • 工作期間需於倉庫內走動撿貨 • 需配合業務需求加班（超時給付加班費） 【排班制度】 • 月休天數依勞基法規定 • 國定假日依規定排休 • 特休假依勞基法規定辦理 專品藥局目前擁有多家實體門市及電商通路， 是持續成長中的連鎖藥局體系。 如果你正在尋找一份穩定、具發展性且工作氛圍良好的職缺， 歡迎加入我們，一起成長！

★ 我們滿載熱情邀請您一起加入Karuisawa ☆ ▲ 具服務熱忱，對餐飲管理有興趣。 ▲ 願意接受培訓計畫的挑戰。 ▲ 具管理潛能及抗壓性 。 ▲ 協助主管及各項工作安排，具高度責任心。 ▲ 能協助伙伴工作並教育訓練。 ▲ 顧客經營諮詢慰問處理。 ▲ 妥善營運管理，了解食材並開源節流控管成本。 ●職務內容 【外場】現場顧客服務、聯繫內外場，協助營運管理外場營運等。 【內場】各項食材準備及擺盤、品質控管、內外出餐前置作業、協助營運管理內場營運等。 【應徵方式】 1.請先投遞履歷，如通過審核，人資部將以電話通知安排面試。 2.若您接獲面試通知，請下載履歷表填妥後，攜帶履歷前來面試。 履歷下載連結網址: https://reurl.cc/grA9vp

1. 業務工作 2. 客戶聯繫、訂單追蹤、樣品收送。 3. 協助公司活動舉辦。 4. 對客戶傳達公司各項業務重大訊息、活動及產品。 5. 主管交辦事項 **工作地:北部地區，須定期回台南總公司開會 ★★★另有業績獎金

過去的經驗不用歸零，轉職也不必從頭證明自己。 在黛莉貝爾，將從顧客服務走向專業顧問，讓累積的經驗帶來更好收入與更明確職涯發展。 收入如何成長？ 薪資33,600元起＋業績獎金＋團隊獎金； 門市整體月收入平均48,000元以上，績效表現優異者可達65,000元以上。專業與顧客信任累積得越穩定，收入也會跟著成長。 未來可以怎麼發展？ 公司依專業能力、績效及帶人能力進行晉升評核，不以年齡或到職先後決定發展。 銷售顧問 → 資深顧問 → 儲備店長 → 店長 → 區經理 沒有相關經驗，真的做得來嗎？ 從產品知識、AI體態量測、試穿服務到顧客應對，皆由店長一對一帶領，即使無經驗也可以培養。 【加入門市】 ■平均月休8～12天，固定班別12:00～21:00（含1小時休息時間），無須輪早、晚班。 ■完整新人教育訓練，即使沒有相關經驗，也能循序培養專業能力 ■明確晉升制度，具管理職發展機會 ■定期在職培訓，持續累積專業能力 【工作內容】 1. 使用AI智能體態量測，提供專業諮詢 2. 了解顧客需求，推薦合適的機能型內著 3. 提供試穿建議及正確穿著說明 4. 進行會員經營、售後服務與顧客關懷 5. 協助門市營運，與團隊共同達成目標

1.具護士或護理師證照 2.無經驗可，提供完善的臨床教育 3.可採固定班 4.年資獎金另記每月薪資中 5.優渥三節獎金，另有簽約金 6.順暢的升遷制度

★天天精彩 ★有挑戰性 ★時間自由 ★自我實現 ★可領高薪 1.不動產買賣、出租仲介服務。 2.不動產買賣、出租案件之開發、市場調查與產品介紹。 3.刊登不動產買賣、出租案件之行銷廣告。 4.接聽電話。 5.不動產案件帶看。 6.提供不動產稅費規劃諮詢及銷售服務之建議。 7.協助不動產買賣、租售雙方完成簽訂契約。 8.定期拜訪客戶並建立買賣(出租承租)雙方客戶關係經營管理與服務， 9.接受公司於工作業務上相關之安排與指導。