1111人力銀行台大就業專區 台大就業專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作|我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 第 5290 / 13269 頁,共 265371 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/31
  • 業務人員
  • 越南
  • 越南源欣綫帶染整有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.客戶拜訪開發 2.依顧客需求 回饋意見以供公司改善參考 提供一年四張機票 共四次 一次一周返台假

  • 10/31
  • 水電師傅
  • 彰化縣大村鄉
  • 冠穎水電工程行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※依能力調薪 1.監督水電工程現場施工 2.水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝 3.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝

  • 10/31
  • 水電半技師
  • 彰化縣大村鄉
  • 冠穎水電工程行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,800~2,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※依能力調薪 1.幫助師父處理日常生活各項雜事 2.水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝

  • 10/31
  • (屏東店)紅不讓手機配件-月休8-10天
  • 屏東縣屏東市
  • 紅不讓手機配件(金愛配手機配件,吉克手機配件,伊子萊手機配件)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~34,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 -了解客人的需求,介紹商品的特性 -保護貼及包膜學習(有專人教導) -整理貨品上架及庫存管理 -維持店裡環境整潔 ※固定日期需拿香拜拜 【薪資與排班】 1.上班時間12:00-22:00 2.如有加班,加班費另計 3.月休8-10天,排班輪休制(可配合輪調優先面試) 4.薪資:月薪制+各種獎金 5.獎金項目: 三節獎金/生日禮金/領導獎金 激勵獎金/績效獎金/業績獎金/包膜獎金 獎金項目多 肯努力都有機會達到3、4萬以上 【公司福利】 1.享有健保就保職災勞退 2.員工購物優惠 3.生日禮金 4.中秋禮品 5.春酒活動抽現金 6.員工旅遊或津貼 7.幹部另有定期出國旅遊 本公司需要的人才,是要能主動積極推銷產品給客戶的銷售人員,並不只是會說招呼語跟收銀而已。 如果您是位主動積極願意學習的人才,歡迎您加入本公司的行列,我們很願意提拔主動積極正面思考的人才,當您的表現符合我們的預期,亦能從店員一路晉升到店長跟主管(管理職)。 底薪 獎金 絕對符合您的預期,我們秉持著高薪招募優秀的人才,歡迎有本事的你加入我們的行列。 ※履歷資料初審通過後 會以電話或信件通知面試

  • 10/31
  • (澎湖店)紅不讓手機配件-月休8-10天
  • 澎湖縣馬公市
  • 紅不讓手機配件(金愛配手機配件,吉克手機配件,伊子萊手機配件)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 -了解客人的需求,介紹商品的特性 -保護貼及包膜學習(有專人教導) -整理貨品上架及庫存管理 -維持店裡環境整潔 ※固定日期需拿香拜拜 【薪資與排班】 1.上班時間12:00-22:00 2.如有加班,加班費另計 3.排班輪休制(可配合輪調優先面試) 4.薪資:月薪制+全勤獎金+各種獎金 5.獎金項目: 全勤獎金/三節獎金/生日禮金/領導獎金 激勵獎金/績效獎金/業績獎金/包膜獎金 獎金項目多 肯努力都有機會達到3、4萬以上 【公司福利】 1.員工投保勞健保 (額外加保團體保險) 2.員工購物優惠 3.員工聚餐 4.生日禮金 5.三節獎金 6.尾牙活動抽現金 7.旅遊津貼 8.幹部另有定期出國旅遊 本公司需要的人才,是要能主動積極推銷產品給客戶的銷售人員,並不只是會說招呼語跟收銀而已。 如果您是位主動積極願意學習的人才,歡迎您加入本公司的行列,我們很願意提拔主動積極正面思考的人才,當您的表現符合我們的預期,亦能從店員一路晉升到店長跟主管(管理職)。 底薪+獎金 絕對符合您的預期,我們秉持著高薪招募優秀的人才,歡迎有本事的你加入我們的行列。 ※履歷資料初審通過後 會以電話或信件通知面試

  • 10/31
  • (東港店)紅不讓手機配件-門市人員月休8-10天
  • 屏東縣東港鎮
  • 紅不讓手機配件(金愛配手機配件,吉克手機配件,伊子萊手機配件)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 -了解客人的需求,介紹商品的特性 -保護貼及包膜學習(有專人教導) -整理貨品上架及庫存管理 -維持店裡環境整潔 ※固定日期需拿香拜拜 【薪資與排班】 1.上班時間11:30-22:00 2.如有加班,加班費另計 3.排班輪休制(可配合輪調優先面試) 4.薪資:月薪制+各種獎金 5.獎金項目: 三節獎金/生日禮金/領導獎金 激勵獎金/績效獎金/業績獎金/包膜獎金 獎金項目多 肯努力都有機會達到3、4萬以上 【公司福利】 1.員工享有勞健保 (額外加保團體保險) 2.員工購物優惠 3.員工聚餐 4.生日禮金 5.三節獎金 6.尾牙活動抽現金 7.旅遊津貼 8.幹部另有定期出國旅遊 本公司需要的人才,是要能主動積極推銷產品給客戶的銷售人員,並不只是會說招呼語跟收銀而已。 如果您是位主動積極願意學習的人才,歡迎您加入本公司的行列,我們很願意提拔主動積極正面思考的人才,當您的表現符合我們的預期,亦能從店員一路晉升到店長跟主管(管理職)。 底薪+獎金 絕對符合您的預期,我們秉持著高薪招募優秀的人才,歡迎有本事的你加入我們的行列。 ※履歷資料初審通過後 會以電話或信件通知面試

  • 10/31
  • 3C手機配件-門市人員月休8-10天
  • 高雄市林園區
  • 紅不讓手機配件(金愛配手機配件,吉克手機配件,伊子萊手機配件)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 -了解客人的需求,介紹商品的特性 -保護貼及包膜學習(有專人教導) -整理貨品上架及庫存管理 -維持店裡環境整潔 ※固定日期需拿香拜拜 【薪資與排班】 1.上班時間11:30-21:30 2.如有加班,加班費另計 3.排班輪休制(可配合輪調優先面試) 4.薪資:月薪制+各種獎金 5.獎金項目: 三節獎金/生日禮金/領導獎金 激勵獎金/績效獎金/業績獎金/包膜獎金 獎金項目多 肯努力都有機會達到3、4萬以上 【公司福利】 1.員工享有勞健保 (額外加保團體保險) 2.員工購物優惠 3.員工聚餐 4.生日禮金 5.三節獎金 6.尾牙活動抽現金 7.旅遊津貼 8.幹部另有定期出國旅遊 本公司需要的人才,是要能主動積極推銷產品給客戶的銷售人員,並不只是會說招呼語跟收銀而已。 如果您是位主動積極願意學習的人才,歡迎您加入本公司的行列,我們很願意提拔主動積極正面思考的人才,當您的表現符合我們的預期,亦能從店員一路晉升到店長跟主管(管理職)。 底薪+獎金 絕對符合您的預期,我們秉持著高薪招募優秀的人才,歡迎有本事的你加入我們的行列。 ※履歷資料初審通過後 會以電話或信件通知面試

  • 10/31
  • (內埔店)紅不讓手機配件-門市人員月休8-10天
  • 屏東縣內埔鄉
  • 紅不讓手機配件(金愛配手機配件,吉克手機配件,伊子萊手機配件)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 -了解客人的需求,介紹商品的特性 -保護貼及包膜學習(有專人教導) -整理貨品上架及庫存管理 -維持店裡環境整潔 ※固定日期需拿香拜拜 【薪資與排班】 1.上班時間11:30-21:30 2.如有加班,加班費另計 3.排班輪休制(可配合輪調優先面試) 4.薪資:月薪制+各種獎金 5.獎金項目: 全勤獎金/三節獎金/生日禮金/領導獎金 激勵獎金/績效獎金/業績獎金/包膜獎金 獎金項目多 肯努力都有機會達到3、4萬以上 【公司福利】 1.員工享有勞健保 (額外加保團體保險) 2.員工購物優惠 3.員工聚餐 4.生日禮金 5.三節獎金 6.尾牙活動抽現金 7.旅遊津貼 8.幹部另有定期出國旅遊 本公司需要的人才,是要能主動積極推銷產品給客戶的銷售人員,並不只是會說招呼語跟收銀而已。 如果您是位主動積極願意學習的人才,歡迎您加入本公司的行列,我們很願意提拔主動積極正面思考的人才,當您的表現符合我們的預期,亦能從店員一路晉升到店長跟主管(管理職)。 底薪+獎金 絕對符合您的預期,我們秉持著高薪招募優秀的人才,歡迎有本事的你加入我們的行列。 ※履歷資料初審通過後 會以電話或信件通知面試

  • 10/31
  • (赤山店)紅不讓手機配件-月休8-10天
  • 高雄市鳳山區
  • 紅不讓手機配件(金愛配手機配件,吉克手機配件,伊子萊手機配件)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~34,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 -了解客人的需求,介紹商品的特性 -保護貼及包膜學習(有專人教導) -整理貨品上架及庫存管理 -維持店裡環境整潔 ※固定日期需拿香拜拜 【薪資與排班】 1.上班時間11:30-21:30 2.如有加班,加班費另計 3.月休8-10天,排班輪休制(可配合輪調優先面試) 4.薪資:月薪制+各種獎金 5.獎金項目: 三節獎金/生日禮金/領導獎金 激勵獎金/績效獎金/業績獎金/包膜獎金 獎金項目多 肯努力都有機會達到3、4萬以上 【公司福利】 1.享有健保就保職災勞退 2.員工購物優惠 3.生日禮金 4.中秋禮品 5.春酒活動抽現金 6.員工旅遊或津貼 7.幹部另有定期出國旅遊 本公司需要的人才,是要能主動積極推銷產品給客戶的銷售人員,並不只是會說招呼語跟收銀而已。 如果您是位主動積極願意學習的人才,歡迎您加入本公司的行列,我們很願意提拔主動積極正面思考的人才,當您的表現符合我們的預期,亦能從店員一路晉升到店長跟主管(管理職)。 底薪 獎金 絕對符合您的預期,我們秉持著高薪招募優秀的人才,歡迎有本事的你加入我們的行列。 ※履歷資料初審通過後 會以電話或信件通知面試

  • 10/31
  • 高中物理科輔導老師
  • 台中市西屯區
  • 林杰成品補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 250~570元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.輔導高中物理科 2.協助同學完成作業 3.個別指導教師一對一、一對二教學

  • 10/31
  • 門市藥師
  • 台南市永康區
  • 復華藥師藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 65,000~85,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.藥學研究發展及生藥研究 2.化學藥劑合成,生物製劑提煉、成品臨床試驗、鑑定及生產監督 3.醫師處方之調劑 4.藥物成分分析與鑑定 5.藥品管理 6.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識

  • 10/31
  • 門市人員
  • 台南市永康區
  • 復華藥師藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 超級精英儲備幹部班 周休二日 月薪33000+獎金 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

  • 10/31
  • 早/晚班門市工讀
  • 台南市永康區
  • 復華藥師藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 5.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇

  • 10/31
  • 水電技工
  • 台中市后里區
  • 家鴻水電工程行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,000~2,600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.水電工程現場施工 2.配水.配電管路配置 3.平日.假日支援可

  • 10/31
  • 水電半技工
  • 台中市后里區
  • 家鴻水電工程行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,700~2,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.水電工程現場施工 2.配水.配電.管路配置

  • 10/31
  • 招牌製作人員💥月薪30k起💥
  • 台中市北屯區
  • 宇泰興廣告工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 招牌版面製作無接縫、中空板、壓克力板及壓克力製品裁切,Led招牌製造,百貨公司看板安裝,室內看板安裝,小型看板安裝,商品檢查整理,需具備基礎的美學及責任心得已勝任工作。

  • 10/31
  • 內場正職(42K起)-【GOHAN御飯食事处】敦南店
  • 台北市大安區
  • 萬達奕餐飲有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • GOHAN是以好吃的米飯自豪的日式定食店, 歡迎有活力、有想法的你,跟我們一起把食物的溫暖傳遞給更多的人~~ 內場夥伴 〖工作內容〗 1.依據顧客的點單進行烹調和出餐的擺盤 2.將食材清洗並進行處理和備料 3.工作區域和設備的清潔及保養 〖工作時間〗 1.中午10:30-14:00、下午17:00-21:30 2.下午空班時間自由運用 3.月休8天,排休制 〖公司福利〗 1.供應中餐晚餐,而且員工餐超級好吃 2.生日禮金、三節獎金 3.夥伴來店用餐9折優惠 4.工作環境氣氛融洽,歡迎加入GOHAN大家庭~

  • 10/31
  • 教保員/教師
  • 台北市信義區
  • 臺北市私立娃娃家蒙特梭利托嬰中心
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.我們是影響孩子生命最重要的成人。 如果你不知道蒙特梭利教育,沒有證照,我們會手把手的帶你培訓你成為專職的蒙特梭利老師。 讓你成為優秀具有未來競爭力的托育人員。 2.班級分為 NIDO:0-1歲 IC(Infant Community)1歲-3歲 我們協助孩子漸漸地邁向獨立。 3.維護嬰幼兒在園所之安全。 4.好好享受和孩子一起生活的時光,減少不必要的文書或是教案。 5.蒙特梭利工作的消毒清潔和維護。 6.希望老師們先照顧好自己,才有能力影響孩子和家長的生命

  • 10/31
  • [雙北擴大徵才]業務菁英招募(無經驗可培訓挑戰百萬年薪)c6
  • 新北市永和區
  • 永慶房產集團_永慶房屋仲介【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀, AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。 因此,永慶房屋重磅宣布— [直營展店目標邁向350店] [業務新人前12個月,保障每月6萬元] 永慶承諾:《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。 ※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。 ※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。 ※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。

  • 10/31
  • [雙北擴大徵才]業務菁英招募(無經驗可培訓挑戰百萬年薪)c6
  • 新北市中和區
  • 永慶房產集團_永慶房屋仲介【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀, AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。 因此,永慶房屋重磅宣布— [直營展店目標邁向350店] [業務新人前12個月,保障每月6萬元] 永慶承諾:《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。 ※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。 ※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。 ※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。